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管理系統設計范文第1篇

關鍵詞：設計；實現；物流管理系統

中圖分類號:TP317 文獻標識碼:A

我國很多制造企業傾向于使用自身資源，通過在各地區開設銷售公司和辦事處，完成產品存儲銷售與運輸工作。這種專有化程度較高的物流管理系統的特點，是企業對其控制能力較強，但由于組織結構的剛性，人力資源專業性強，導致整個渠道系統的柔性較差。

一、物流管理系統存在的問題

我國物流管理系統的模式主要有:制造企業的“物流配送中心（簡寫為M－DCs）和商業服務業中連鎖企業的物流配送中心（簡寫為C－DCs）”。他們大多數脫胎于原有企業的管理理念，多數從屬于企業管理構架，主要存在以下問題:

首先，在我國企業中物流管理的地位較低，尚未引起企業決策者的重視。?在國外的制造企業中，物流管理在企業組織中具有較高的地位，根據90年代北美的一項調查，美國被調查的企業中，有約45％的高層物流管理者是副總裁以上人員。而我國的制造企業還沒有認識到物流的集成化管理在提高企業快速反應能力、降低成本、滿足顧客個性化需求方面的作用，因此，尚未將其作為一項戰略問題來對待。

其次，物流管理實踐及研究重內不重外，缺少系統管理物流的方法研究。我國企業及研究人員較重視企業內部的物流系統的設計和管理，而缺少有關集成化的供應鏈管理方法的研究。

再次，物流管理系統設計和運作過程中，社會化分工程度較低，缺乏合理利用企業外部社會資源的意識。

綜上所述，作者認為我國物流管理系統必須進行徹底的改革，方能提高物流管理的效益，才能發揮第三利潤源泉的作用。

二、物流管理系統的總體設計

1、設計指導思想

結合我國實際，物流管理系統的設計把社會化的結構、系統化的運作流程、信息化的技術手段及關系型的管理方式作為指導思想。

物流系統社會化的含義建立在社會專業化分工的基礎上，即制造企業充分利用外部的資源，建立市場化程度較高的物流系統，而不是專有化程度較高的結構模式，借以減少組織結構的剛性，增加系統的柔性，并且通過提高勞動生產率（專業分工的結果）和減少包括管理成本在內的系統固定運行成本，增加效益。

系統化運作的含義有兩個：第一，處理好物流系統與企業生產加工、營銷、開發、財務等基本功能系統間的關系；第二，綜合考慮企業內外因素，對物流系統中采購、制造、倉儲、分銷過程中信息流、物流及資金流的運作流程進行集成設計和管理。其好處是可以建立一致的目標，使系統中的成員相互協作，通過共同減少系統中的資源浪費，減少運作成本，通過協調一致的合作增加系統的可靠性和快速反應能力。

信息化的含義是指新的物流系統應充分利用以計算機網絡、營銷管理與決策支持系統、庫存管理系統為代表的信息技術。可以說物流系統信息化是實現物流系統社會化和系統化運作的必要前提。? ?

關系型的管理方式是指制造商在供應商、分銷商和承運商等行為主體的交易過程中，采用供應鏈管理的概念，力求建立相對的長期穩定的伙伴關系，以保證物流系統的可靠性和快速反應性。?

2、設計遵循的原則

物流管理系統設計過程中主要遵循了以下原則：

①在保證先進性、實用性的基礎上，充分吸收企業積累的經驗和國內外的先進技術。

②充分考慮系統的柔性、擴展性和功能重組。

③在先進性、有效性的基礎上，充分考慮系統的經濟性，實現設計開發過程的平滑過渡。

④在保證先進性的基礎上，采用成熟技術，保證系統的穩定可靠。

3、系統設計的目標

系統設計的總體目標是適應企業發展的需要，在充分吸收企業長期積累的管理經驗的基礎上，利用現代管理技術和計算機技術，建立先進的物流管理系統，確保物流企業健康發展。

三、物流管理系統的功能結構

根據物流管理系統的總體設計思想，為輔助制造企業合理設計其物流系統，特提出了一種以區域公共配送中心（RC－DCs）為核心的社會化物流系統體系結構，并給出了其中信息流及物流的運作流程。

區域公共配送中心（RC－DCs）是獨立于制造企業、分銷商之外的經濟實體，是生產企業產品的集散地，其職能是為多個制造商提品短期儲存、分類、拆包、再包裝、送貨的物流功能，但并不買斷產品的所有權，同時將合并后的多品種、小批量的產品種類，按照顧客的提貨單及時送貨。

制造商是生產企業，是整個物流系統的產品的來源地。制造商為區域公共配送中心和供應商輸送制成品，并與（RC－DCs）、各分銷商、客戶直接保持緊密的信息交流。

供應商為所有制造商提供原材料和零部件，并與各制造商直接進行必要的制成品的交換。

各分銷商是單線接受與區域公共配送中心制成品的輸送，同時與各制造商、區域公共配送中心、客戶進行商品銷售信息的交流和分享。

客戶是整個物流系統的終端，直接從分銷商處購買到所需的商品，同時與各制造商、分銷商進行信息的交流和反饋。

四、物流管理系統運作的實現機制

社會化物流系統結構是一個統一有機體，各組成部分之間信息暢通，反饋及時，溝通順暢，貨運及時。通過使用RC－DCs提高物流運作的效率，其原理如下：在使用RC－DCs之前，制造商自己負責為客戶送貨，這意味著每個制造商要派遣數量較多，但可能沒有滿載的運輸車。使用RC－DCs之后，制造商可以滿負荷地將產品運送到RC－DCs。RC－DCs同時為多家制造商提供服務，在RC－DCs將多家制造商的產品進行拆包、合并，又可以利用部分制造商送貨的運輸設備滿負荷的運送至順路的分銷點，減少跑空車的次數。通過RC－DCs、制造商、分銷商共享信息和設備，使整個物流系統送貨和收貨的次數明顯減少，從而可減少運輸設備和勞動力的需求量，達到降低運輸成本的目的。

在社會化的物流系統中，“信息的及時傳遞和共享既是協調成員活動的基礎，也是產生信息價值的前提”，故網絡環境和友好的伙伴關系是保證系統信息化和正常運行的前提條件。在本系統中的制造商（企業內聯網），RC－DCs（企業內聯網），分銷商（企業內聯網）和客戶之間，通過Internet完成相互間的信息共享和傳遞。在系統中，合作伙伴間通過防火墻技術和用戶認證，訪問和讀寫Internet部分的數據庫。內部人員可以訪問內部數據庫，其他顧客僅能訪問外部Web服務器。

作者單位：黃岡師范學院教育科學與技術系

參考文獻：

管理系統設計范文第2篇

山東金陽礦業集團是一家集煤礦、熱電、建材、經貿等為一體的中型企業，擁有七個子公司。為加快“數字化礦山”建設，推進管理信息化，運營市場化，輔助專業化，后勤社會化的進程，對車輛的管理就顯的特別重要。

2用例分析

系統包含四個不同的角色：系統管理員，子公司填報員，部門領導審批人，派車還車人。

3靜態結構分析

在用例模型的基礎上，抽象出了車輛管理的靜態模型（即類模型）。

4動態結構分析

車輛管理系統包括了申請、多級審批、領車、還車等多個步驟。子公司填報員填報車輛申請單后部門領導審批各自子公司的申請信息，然后分管廠長審批部門領導審批通過的信息，辦公室審批分管廠長審批通過的信息。辦公室審批通過后派車人派車，派完車系統會提示對應申請人去領車，另外用車人回來后還要到派車人那里還車。

5邏輯數據庫設計

通過分析，確定了車輛管理系統所用到的實體，并用ER－win設計出了數據庫的實體關系圖。根據數據庫邏輯模型，使用自己定義的數據字典，用Erwin的正向工程，將邏輯數據庫模型轉化為物理數據庫模型。

7軟件體系結構設計

系統采取表示層、業務層、數據層的三層架構，基于B/S模式進行軟件設計。在這種結構模式下，用戶工作界面是通過瀏覽器來實現，極少部分事務邏輯在前端實現，但主要事務邏輯在服務器端實現，這樣大大簡化了客戶端電腦載荷，減輕了系統維護與升級的成本和工作量，降低了用戶的總成本。

8系統實現

系統利用.NET平臺開發。頁面上半部分是車輛申請的填報，下半部分是管理頁面，是對已填申請信息的修改、刪除、查詢，審批等功能。

9結束語

管理系統設計范文第3篇

1高職學生頂崗實習管理系統功能設計

頂崗實習管理系統可以為學校、企業、教師、學生及其家長等參與方提供交流的平臺，極大地提高頂崗實習管理的效率，降低管理成本。頂崗實習管理系統的用戶有學院管理員、輔導員、學院指導老師、企業管理員、企業指導老師、學生等。根據用戶的需求，整個系統可劃分為公告通知模塊、管理員模塊、學院指導老師管理模塊、企業管理模塊、學生管理模塊等五大模塊。

1.1公告通知模塊

學院可以在公告通知模塊頂崗實習的要求、規定、安全注意事項以及實習企業和就業信息等；學生可以通過查看該模塊的信息，完成學院規定的頂崗實習任務。

1.2管理員模塊

根據管理權限的不同，該模塊劃分為系部管理員、學院管理員和開發企業管理員。其中系部管理員可以導入或新增指導老師和實習學生的個人信息，并對這些信息進行統一維護；可以將學生分配給相應的指導老師；也可以根據企業的用人需求，、修改、禁用、啟用實習崗位，并將該崗位分配給適合的學生。學院管理員則可以對全院實習學生的崗位、工資、實習和論文答辯成績等基本信息進行統計分析，對實習單位的企業性質、規模等進行統計和測評。

1.3學院指導老師管理模塊

1.3.1查閱學生基本信息。指導老師可以查看自己指導的學生的基本信息，如實習企業的名稱、地址、崗位、企業指導老師的姓名和聯系方式等。1.3.2學生實習文檔管理。老師可以查看學生在企業頂崗實習期間提交的實習周記和實習報告，并做出回復。每位同學的文檔都有提交時間和次數，方便老師及時提醒沒有按時提交的同學補交，因此該模塊可有效的督促學生定期完成實習周記和實習報告。實習過程中，如果學生有疑問，也可通過此模塊提出，以便于老師幫助解決。老師通過該模塊批閱學生的周記和報告，答復學生在實習過程中的疑問，能讓指導老師更好地掌握學生近期在企業中的實習情況。1.3.3學生論文管理。指導老師可以方便的查看學生論文的進度，及時發現問題，并對學生的論文進行有效的指導。1.3.4成績管理。實習結束后，由指導老師評定學生實習成績，成績分為優、良、合格、不合格四個檔次。學生實習成績由實習答辯成績和企業指導老師成績加權得到。

1.4企業管理模塊

通過該模塊，企業可以管理本單位的信息，根據企業的用人需求，、修改用人崗位信息；可以新增、修改或刪除企業指導老師，給企業指導老師分配實習學生；對來企業實習的學生進行統一管理，給學生分配實習指導老師。此外，企業指導教師也可以通過該模塊查看自己所帶學生的信息、學校通知、意見反饋、填寫指導記錄、成績評定等。

1.5學生管理模塊

1.5.1瀏覽崗位。學生查看學校和企業的崗位信息，對有意向的崗位可以提出申請，等待系部管理員和指導老師審核。1.5.2實習文檔管理。實習學生根據指導老師的要求，按時提交實習周記和實習報告等實習文件，使指導老師了解實習過程中遇到的問題及收獲，同時在有疑問的情況下也可以及時向指導老師反饋，由指導老師對學生的疑問進行解答。1.5.3論文資料管理。上傳撰寫的論文資料，以便學院指導老師查看，并對論出相應指導。1.5.4查詢成績。查看由學院指導老師和企業指導老師對學生實習過程做出的考核評價以及最終成績。

2高職學生頂崗實習管理系統關鍵問題的實現

通過頂崗實習管理系統功能設計的描述可知，系統的開發應該以實習學生和實習指導教師為核心，以實習流程和實習任務為主要內容。該文采用基于UML的面向對象的方法進行建模，在系統設計過程中的幾個關鍵問題的實現描述如下。

2.1實習周記和報告的提交

在頂崗實習管理系統學生管理模塊中，應用較為頻繁的是實習周記和報告的提交功能。對于這一問題，該研究采用的是無刷新頁面提交的Ajax技術。學生在填寫好周記之后，直接點擊提交按鈕，這時就會觸發一個DHTML事件并調用Javascript事件處理函數，該函數調用XMLHttprequest對象，這一對象在函數中將會被初始化，然后根據具體情況向服務器發起異步通信請求，再將用戶的請求提交到服務器中。服務器在接收到用戶的請求后，可以對用戶的行為進行判斷和處理，然后再將處理結果以html的形式顯示給客戶端。服務器將結果輸出的時候，執行Javascript回調函數，并根據返回的數據更新相應的實習周記和實習報告列表，顯示新的頁面。頁面更新后，結束一次Ajax處理過程。

2.2報表設計

對于報表的設計，一定要根據不同用戶進行有針對性的設計。報表輸出的信息量，因為用戶提出的各種各樣的需求而變得非常龐大，幾種簡單的格式已經滿足不了用戶的需求。老師指導情況、學生實習情況、實習崗位安排、實習單位情況、實習地域分布以及就業合同簽訂情況等都是報表輸出模塊中涉及到的東西。而且報表針對的是不同的用戶和對象，每位用戶對數據的要求也是不盡相同。因此，本系統采用分類統計的方法來滿足各個用戶的需求。在報表輸出系統中，可以根據用戶的身份對用戶可查詢統計的范圍進行判斷。報表的分類統計功能可以方便用戶的數據分析，很大程度上提高了數據分析的準確性和有效性。

2.3分頁技術

在頂崗實習管理系統中，師生之間的互動記錄和學生提交的實習周記內容較多，往往會超出一個頁面，所以該文運用Displaytag標簽來處理分頁問題，該技術對JSP具有較好的兼容性，并且其是一款免費開源的框架，還能支持數據分頁。主要的處理方法是在web.xml文件taglib-location元素中將Displaytag標簽庫文件進行導入，再在JSP頁面中將該標簽的別名進行設置，其標簽代碼是<%@tagliburi="/displaytag"prefix="d"%>，然后在后臺的代碼就會對其進行匹配的顯示控制。

3結語

根據該院的實際實習情況，采用以WEB平臺為基礎的Java技術，設計了頂崗實習管理系統。該系統具有實習申請、實習審核、成績查詢以及通知列表等功能模塊，實現了教師和學生之間的聯系溝通，對學生的頂崗實習過程管理具有一定的應用價值。

作者:張世亮 單位:濟南工程職業技術學院

參考文獻

[1]高馨,張世亮.高職學生頂崗實習中的問題及對策[J].科技創新導報,2013(19):168-169.

管理系統設計范文第4篇

關鍵詞：管理信息系統（MIS） 專用人事管理系統（SPMS） 系統設計

一、管理信息系統（MIS）和專用人事管理系統（SPMS）簡介

1.管理信息系統（MIS）

MIS（Management Information System），即管理信息系統，是一個由人、計算機設備、相關軟件等組成的能進行信息的收集、儲存、處理、傳送和使用的系統，能夠實測企業的各種運行情況，并利用現在和過去的歷史數據預測未來，從企業全局的角度出發輔助企業進行決策，利用信息控制企業的行為，幫助企業實現其規劃目標。

MIS 是一個不斷發展的新型學科，MIS的定義隨著計算機技術和通訊技術的進步也在不斷更新，在現階段普遍認為MIS 是由人和計算機設備或其他信息處理手段組成并用于管理信息的系統。

從概念上，MIS由四個部件構成：信息源、信息處理器、信息用戶和信息管理者。它們的聯系如圖1所示：

信息源是信息的產生地；信息處理器負擔信息的傳輸、加工、保存等任務；信息用戶是信息的使用者，利用信息進行決策；信息管理者負責信息系統的設計、實現和維護。

管理信息系統一般被看作一個金字塔形的結構，分為從底層的業務處理到運行控制、管理控制、最高層的戰略計劃。最基層由任務巨大、處理繁雜的事務信息和狀態信息構成。層次越往上，事務處理的范圍越小，針對的也是比較特殊和非結構化的問題。

2. 專用人事管理系統（SPMS）

專用人事管理系統（SPMS）系統主要用于員工個人資料的錄入、職務變動的記錄和管理；使用SPMS便于動態掌握人員的動向，及時調整人才的配置；從而加快OA步伐，減輕工作負擔，提高工作效率，保證數據的準確性，便于人事信息管理。它由新員工檔案輸入、人更、員工檔案查詢修改三個重要功能模塊構成，通過共同的作用對象――人員信息，相互聯系，相互制約；并根據三個功能模塊各自的工作職責，采取分布式處理（Distributed Transact）方式，完成人事信息維護工作。

SPMS系統中的信息來自人事管理部門，維護數據量大且復雜，呈階段性，符合信息的前兩個基本特征。信息在系統處理過程中，反饋與控制分支條件復雜，靈活多變，政策性強，必須提供實時可變的系統結構。

二、專用人事管理系統（SPMS）項目設計

1.項目開發背景

隨著計算機技術的不斷發展，計算機作為知識經濟時代的產物，已被廣泛應用于社會各個行業和領域。隨著我國國企改革的深入和社會主義市場經濟的日趨繁榮，導致各企業間的競爭日益激烈，迫使企業采取先進的計算機硬件設備以及高質量的輔助軟件來管理企業的各項運作，以提高本企業的勞動生產率以及人員效率。人事管理系統軟件作為一種管理軟件正在各企事業單位中得到越來越廣泛的應用。直面激烈的市場競爭，“人”是最重要的因素！管好人，充分挖掘人的潛能，是人力資源部門的主要工作任務。

本文是從現代企業管理中的人事管理現狀出發，針對人事管理的復雜程序，經過詳細的系統調查，開發出的操作簡單而且方便實用的一個人事管理系統。所有數據由人力資源管理部門人員輸入。

2. 設計指導思想

（1）本系統是企事業單位管理信息系統的基礎部分。為其他子系統，如考勤管理系統、工資管理系統等系統，提供員工的基本信息；同時為其他系統提供了員工登錄的密碼認證和權限分配功能。

（2）企業人事管理系統是典型的信息管理系統（MIS），其開發主要包括后臺數據庫的建立和維護以及前端應用程序的開發兩個方面。對于前者要求建立起數據一致性和完整性強.數據安全性好的庫。而對于后者則要求應用程序功能完備，易使用等特點。

（3）簡化操作的中間環節，使整個處理過程盡可能符合人們的習慣性思路，讓只要熟悉自己本職工作的計算機技能水平不高人員也可以熟悉使用本系統，完成正確的管理工作。

（4）系統采用模塊化程序設計方法，既便于系統功能相互組合和修改，又便于將來系統的升級更新。

3.開發工具及運行環境

開發工具：Delphi 7.0

數 據 庫：Access

運行環境：Windows 9x、 Windows NT、 Windows 2000、 Windows XP

4.需求分析

專用人事管理系統的核心是人事管理，在本系統中其功能主要體現在新員工檔案輸入（即：增加新員工）、人更、員工檔案查詢修改上。

以人事基本信息的員工號為聯系主線，各個模塊在此基礎上維護各自職責范圍內的信息，這些信息即可作為其他模塊信息處理的依據（但不可更改）。在“增加新員工”字窗口中，員工號和密碼會自動按順序生成，并且不允許修改；是信息的中樞，做最基礎的信息維護；查詢相關必要信息。

（1）新員工檔案輸入功能模塊分析

新員工檔案輸入即“增加新員工”字窗口，主要功能是自動按順序生成員工號和密碼，是人動模塊、員工檔案查詢修改功能模塊的信息維護依據。

（2）人動功能模塊分析

人更功能模塊主要完成對人員職位和變動情況等信息進行維護。依據增加新員工模塊中提供的唯一員工號和密碼對人員職位變動情況和時間、部門以及職位進行信息的維護和更新。

（3）員工信息查詢修改功能模塊分析

員工信息查詢修改功能模塊是整個MIS系統數據維護的中心。完成對員工信息的綜合修改和維護。在該模塊中還涉及到對員工登錄密碼的修改。

5.結構設計

根據需求分析，筆者提出SPMS系統的數據流程圖如圖2所示，所有數據由人力資源管理部門管理人員輸入：

SPMS系統采用分布式處理方式，具體信息在各個相關的子系統中運作處理，然后將處理好的數據提交給共用的Access數據庫，達到信息共享與實時更新的目的。

6.功能設計

（1） 基本信息維護

基本信息維護主要涉及到：

員工信息：員工號、密碼、權限、姓名、性別、生日、部門、職務、受教育程度、專業、通訊地址、電話、E-mail、當前狀態、其它

人動：記錄號、員工、變動、詳細描述

所需的外部數據支持：

部門設置：部門編號、名稱......

（2）用戶管理部分

針對三個功能模塊，需要各自的數據維護與更新，而在每一個功能模塊內部，僅僅確定用戶在用戶管理上的權限，其他部分的權限控制暫時不予開放。因為在各個功能模塊中的信息維護僅限于自己的人員，所以無需做非常嚴格的權限控制。具體實現功能如下：

用戶添加

用戶修改

用戶刪除

④當前登錄用戶密碼修改

為了限制部分用戶到服務器上打開數據庫修改密碼或添加用戶，數據庫中保存的用戶名、密碼、所屬部門等相關信息均經過加密后保存。用戶名大小寫不敏感，密碼大小寫敏感。

管理系統設計范文第5篇

關鍵詞：操作員權限；連接字符串；active控件；后臺數據庫

在當今時時代，在各行各業中離不開信息處理，這正是計算機被廣泛應用于餐飲管理系統的環境。使用計算機進行信息控制，不僅提高了工作效率，而且大大的提高了其安全性。尤其對于復雜的信息管理，計算機能夠充分發揮它的優越性。餐飲管理系統是進行信息的采集、存儲、加工、維護和使用的系統。它的功能對于酒店的服務者和管理者來說都至關重要,餐飲管理系統能夠為酒店營業提供前、后臺自動結算，對酒店經營者來說可以輕松的查閱本酒店業績以及相關信息等。避免以往人工管理許多缺點,如:效率低、出錯率、保密性差。另外時間一長,將產生大量的文件和數據,這對于查找、更新和維護都帶來了不少的困難。

1軟件設計過程

用戶需求分析:

①軟件使用過程當中應該分權限管理，一般的收銀員的權限,老板的權限,迎賓臺小姐查詢權限應該各不相同。

②前臺和后臺必需分工明確。

③酒店初次使用軟件時必需對酒店所有信息進行初始化，其中包括餐臺、商品、原料、員工等。

④酒店的所有的賬務信息應有詳細的登記和查詢

⑤酒店的各項支出費用和所有員工的工資必需進行登記和查詢。

因此把軟件分為以下六個模塊：登入，前臺服務，賬務管理，費用管理，庫存管理，系統初始化。

2軟件的特性

①軟件開發完成后，以穩定、可靠、安全的性能。

②采取圖形加數據的方式使用戶能更方便的操作和管理數據信息。

③連接后臺數據庫是用Connection對象進行連接，從而是連接數據庫的傳輸速率達到最佳化。

④后臺管理包括了采購、領料和庫存的信息，可以使酒店有效的管理商品信息。

⑤本系統權限設置很明確，用戶可以給不同的賬號設置不同的權限。

3軟件運行環境

3.1硬件環境

①CPU主頻Pentiun586以上；②內存空間64M以上；③硬盤可用空間最低100M以上；④顯示器分辯率800×600真彩色或更高；⑤打印機各種24針、激光、噴黑打印機；⑥網卡（10M/100M自適應）；⑦兩鍵鼠標、倍速光驅、聲卡等；

3.2軟件環境

①操作系統WINDOWS98/2000/XP/2003；②要求局域網和遠程網絡還必須有“TCP/IP協議”支持進行通信；

4軟件環境

軟件的主要功能有：登錄、前臺服務、財務管理、費用管理、庫存管理、系統初始化管理、管理員信息管理、幫助。

①前臺服務包括開臺管理、結賬管理、餐臺預定；②財務管理，其功能是管理酒店的財務；③費用管理，其功能是管理酒店的各項費用和查詢酒店的各項費用；④庫存管理包括采購登記、采購查詢、領料登記、領料查詢、庫存查詢；⑤系統初始化，設置酒店的基本信息；

⑥管理員信息，非管理員帳號修改密碼；⑦幫助，本系統的幫助文件；⑧退出，退出本系統；

5結語

①系統開發之前的需求分析十分重要，要切實的了解客戶的需求，在與客戶充分溝通的情況下搭建好主要的框架，并且需要說明哪些需求是可以實現的，哪些是無法實現的。否則會走很多彎路，甚至導致開發失敗。

②基于用戶需求的不同，選擇恰當的開發工具十分關鍵，正確的選擇開發工具可以事半而功倍。

③編寫程序的過程中要考慮到網絡版功能的實現，過多的使用adodc控件會使服務器負擔過重，而導致很多意想不到的錯誤。

我們這里使用的是ado的連接字符串的方式進行訪問數據庫，保證一個程序運行過程中始終只有一次訪問連接數據庫。從而提高了用戶的并發訪問數量。

④本軟件許多功能還沒有實現，比如與pos機的連接接口程序，數據庫的備份問題，由于使用的是sqlserver作為后臺數據庫支持，沒有一臺真正的服務器以供開發測試，數據庫訪問方面的優化做得不夠。

參考文獻：

[1]劉炳文.VisualBasic程序設計教程[M].清華大學出版社,2004,(10).

[2]李紅.MicrosoftSQLServer2000[M].高等教育出版社,2005,(2).