前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇求職經歷范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發現更多的寫作思路和靈感。
第一份簡歷:寶潔。當我經歷了一對四的一個小時的全英文終面后,我知道,寶潔將與我擦肩而過。
第一個面試:華為。當二面結束時面試官真誠的建議我繼續上博士時,我已知道了結果。
第一次意外翻車:KPMG.筆試未過。認識我的同學應該知道我為什么不明白,也應該都不明白。
說實在的,每次我都會通過應聘公司的網站等途徑充分了解熟悉公司的情況,并且會對自己的工作經驗等情況進行一定的梳理準備,面試的時候也精心準備大方得體的著裝打扮,以充分的準備和飽滿的精神狀態應對面試,然而,有幾次的面試經歷不順利,結果也不好。
傳說中來自跨國企業的HR,面試就問個人隱私
浙江某民營照明公司
應聘上海公司人事經理
初試即將結束的時候我才知道給我面試的是上海公司的薪酬專員,這挺出乎我的意料,因為一般不會是下級來面試上級職位的,盡管這個薪酬專員是個挺認真負責的人。薪酬專員說下次會由他們浙江總公司的人事經理過來復試,順便她向我介紹了這位來自某跨國餐飲集團的人事經理,是位如何專業的HR專業人士。當過幾天我前來復試,終于見到了那位總公司的人事經理。
坐定之后,問:你結婚幾年啦?——很快回答。
再問:你為什么還不要孩子呢?——較遲疑后,含糊回答。
再問:家里的房子自己買的嗎?——較遲疑后,回答。
再問:買房子每月按揭是多少錢?——遲疑后,含糊回答。
接著,我想應該是專業的面試了吧,可沒想到她草草問了幾句就結束了面試。我覺得挺郁悶失望的。
過了幾天,薪酬專員打電話給我說沒有通過。
原因推測:已婚未育。
午飯后面試未來接替者,打盹眼皮搭下來
國內某知名專業網絡招聘公司
應聘上海公司人事經理
做HR的人可能會對HR專業公司比較有認同感,因為工作關系之前我和他們公司也打過交道,這也是我投簡歷給這家公司的一個重要原因。來給我面試的是目前上海公司的人事經理,是個挺年輕的女孩子,她說因為她要轉崗,所以要找個接替者來補這個崗位的缺。可能因為是剛吃完中午飯,而且面試地點又是在一個比較悶熱的會議室,所以這位人事經理很快有了打瞌睡的傾向,雙眼似乎很難支撐開來,每次我回答她的問題時都擔心她會生生在我面前睡著了,好在她最終還沒有酣睡而去,不過,她到底了解我多少,天知道。
就這樣,面試在一種有些尷尬的氣氛里結束了,我感覺不好,面試結果也是不好。后來我也有些后悔,面試時應該主動地多問一些情況,或許可以通過積極的互動讓這個人事經理抖擻起精神。
原因推測:自己也許不夠主動
面試漫不經心,不看簡歷打手機要緊
國內某知名上市集團公司應聘集團招聘經理
這是一家大公司,辦公在著名的金茂大廈,我應聘的是集團招聘經理,一般來說只有那些比較大的集團公司才有分工比較細致的人力資源部門,所以我感覺這家公司的HR工作系統應該比較完善。
給我面試的是一位戴眼鏡、矮胖男士,在整個面試過程中他不停地接聽手機電話,使得我說話被不停地打斷,我對這種漫不經心的行為挺反感的,但還是忍耐著盡量完整地回答他的一些問題。但是,在問了幾個簡單的問題后,他突然說,你是不是MBA啊?我說不是,他說,哎呀,我是希望找一個MBA的。我很奇怪,我投遞的個人簡歷十分清晰明了,上面注明了我的學歷和專業呀,難道他叫我來面試連我的資料都沒仔細看過嗎?還是聊了沒幾句他就覺得不滿意,找個推辭的借口呢?不得而知。
面試在他再次接聽一個電話后草草結束。結果當然也是沒戲。(文秘站 )
原因推測:門檻太高
面試變成考官個人HR管理理念演講專場
某知名廣告公司應聘下屬子公司人事經理這是家挺有名的廣告公司,網上招聘職位是公司人事經理,去了才知道原來是給他們新成立的下屬公司招的,不少公司都是這樣,招聘廣告和實際情況都有出入。
起先接待我的是一個年紀很輕的小伙子,客氣地問了幾個常規問題,然后一位女士進入了面試現場,從她的眼神看應該是小伙子的領導,可能是這家公司的人事經理吧。她問了我一些很專業的問題,可每當我說了一、兩句,她就急不可耐地打斷我說,哎呀,你沒明白我的話,接著就開始長篇累牘地發表起她的HR管理理念來,正當我盡量耐心聽完她的演講之后還想再介紹一些自己的工作經驗之時,女士已經開始收拾自己的文件夾了,面試草草結束,年輕小伙子有些尷尬地和我道別。
說實在的,真正了解這個職位的需求后,我覺得自己并不十分合適,但當時我心里還是有些氣不打一處來,不知道這位經理今天是心情不爽,還是她本來就有太強的表達欲,態度才會如此。
原因推測:廟小容不下“大和尚”
一個HR的換位思考
1、應聘者應當盡量多了解應聘公司和崗位的情況。
2、對崗位的需求了如指掌、掌握面試的技巧。
大三暑假開始著手做簡歷, 當時還十分生嫩,很多經歷自己作用不是很大的都不好意思寫上去,然后搞出一份破簡歷,還暗自得意和自夸了一下,覺得我真是個人才,就是塊各家爭搶的肥肉。搞完簡歷開始了解我所鐘情的企業的狀況,招聘要求、流程。我當時最喜歡的是普華永道,真的做了很多工作去調查他的招聘內容,還下載了很多與其筆試相關的材料來練習,可悲的是我在簡歷關就被刷了,這是后話。而對于其它三家會計師事務所我也做了一些工作,當時算是很盡心了。
開學后,學校會請一些前輩來做講座,跟我們分享他們當時應聘的經驗,我當時干了一場進四大的指導會。幾位到場的現在都在四大就職。我當時聽了他們的講話,覺得受益匪淺,信心大增,認為四大之夢并不遙遠。可是非常悲慘的是我那四份費心準備的網申只有德勤的有所回應,其它三家都非常不給面子的連筆試機會度不給。在此友情提醒:網申時注意瀏覽器問題,盡量不用火狐,360,世紀之窗,注意公司的要求,使用符合他要求的IE瀏覽器,我的網申很可能是死在瀏覽器上。
既然四大只剩德勤一家了,那我就把心思全放在這一家上,其實說實話當時內心還松了一口氣,因為其它三家的筆試都要認真準備,而我當時快忙瘋了,注會剛考完,一般準備公務員考試,一般開始ACCA新一輪的學習,還要找其它工作,所以潛意識里還是很怕去面對四大的,因為他們任何一家招聘程序都不簡單,面試都有些嚇人,而我當時完全是一張白紙,根本不知道面試是個什么東西,所以當三家沒有給我筆試機會時,我一下子覺得這是天意,是瀏覽器問題,錯不在我,那就不管我的事了。
接著我非常HAPPY地等德勤的筆試通知,因為是適值測試,不是專業知識或綜合能力測試,所以我內心暗爽地等時間,然后一邊做自己的事。還好筆試過了,德勤的筆試一向詭異沒有規律,有些我認為很強的人竟然被刷了,我們學校就有一人兄死在這環節,而且他當時ACCA14已全部通過,真是無比邪門。好吧,我們只能說這都是命。
筆試完后,等面試。四大的面試除KPMG都是小組面,就是分析案例,考察團隊精神,組織能力,溝通能力,表達能力等。面試的那天晚上我們有一們專業課考試,面試是下午一點半在南京市新街口金鷹大樓。我早早地趕過去,很不幸的半路上下雨了,我當時穿正裝,還沒傘,然后我就在淅瀝的小雨中保衛我的簡歷保衛我的褲腳,現在想想都很悲壯,我偉大,我驕傲!我們一組在等后區時就互相認識了一下,一個南安普頓海歸、四個南大的、一個南師,剩下就是三個我們學校上做陪襯,還互相有點認識。在場外時我們先通了下氣,商量好分工和時間的分配。然后我發現其實競爭在場外已經開始了,到不是說有HR會在暗處觀察,而是,在場外的討論中各個人已經在拼命想要主導局勢,使自己在進場以前就成為leader。我們這一組綜合實力真的很強,有一個南大的男生是英語專業的,可是對于這種經濟學問題,他卻思維清晰,從容應對。我最佩服的是那個海歸女生,可能是閱歷問題,在她面前我們都太青澀,其實每個人都會想當LEADER,然而怎么才能在這一群想做將軍的人脫穎而出,這不是簡單的問題。南師的那個女孩子在場外的時候也表現得非常強悍,但是正式討論時她就沒能把握局勢,想說話而說不上。但是海歸的那個女孩卻一直思維清晰,主導局勢,這樣子的兩個人其實實力上差別是很大的。另一個令我印象深刻的是南大的法律系的碩士,他從頭到尾都沒有做LEADER的意思,很實在地說自己是學法律的,可能在經濟學方面很多東西不懂,所以從頭到尾都在做自己的本職工作:做記錄,寫題板,最后陳述。這是一種工作態度,實際上這是職場上最正確的生存方式,所以他進二面了。
我沒有進二面,但是心悅誠服,因為那幾個人確實比我優秀很多,我在社會閱歷方面十二分的不足,所以平和退場,自此四大和我絕緣了。
在此給有志于四大的同志們一些建議:
1.討論時一定要發言,但是不能講廢話,缺乏明確觀點,或者觀點錯誤
2.如果不是lader的聊,那就安分的計時,然后做自己那部分的陳述
三年以上工作經驗|男|28歲(1988年2月12日)
居住地:淮北
電 話:158*******(手機)
E-mail:
最近工作[1年8個月]
公 司:XX有限公司
行 業:互聯網/電子商務
職 位:法務經理
最高學歷
學 歷:本科
專 業:法學
學 校:淮北師范大學
自我評價
理論扎實,辦案經驗豐富。經過多年的學習積累和投身于教學及司法實踐活動,掌握了法學、管理學、經濟學方面的基本知識。性格較開朗,為人處世真誠友善,具有良好的團隊合作精神。熟悉法律訴訟程序,熟悉合同實務、招標法律事務及勞動法律事務等,能評估企業法律風險,能為企業提供全面的法律服務。
求職意向
到崗時間:可隨時到崗
工作性質:全職
希望行業:互聯網/電子商務
目標地點:淮北
期望月薪:面議/月
目標職能:法務經理
工作經驗
2013/10 – 2015/6:XX有限公司[1年8個月]
所屬行業: 互聯網/電子商務
集團法務部 法務經理
1.合同起草審查;
2.項目的法律支持,第三方支付、預付卡發行、綜合業務平臺領域的法律調查;
3.集團各公司的工商注冊年檢。
2012/5 – 2013/9:XX有限公司[1年4個月]
所屬行業: 儀器儀表/工業自動化
董事會辦公室 法務主管
1.合同的起草及審查,主要涉及基本買賣合同,原材料采購、產品銷售合同、來料加工、勞動合同等;
2.對公司經營活動中需要法務協助的法律政策方面提出法律意見和行政程序意見;
3.對公司及下屬子公司日常經營活動進行法律規范和合規規范,防范法律風險;
4.參與公司內部各項規章制度的修訂和起草工作,營銷類合同付款流程及審批權限的規定;
5.協同公司外聘律師對公司所投資或者有投資意向的公司進行盡職調查、上市相關事宜調查,知識產權和勞務涉訴案件的處理。
教育經歷
2007/8— 2012/6 淮北師范大學 法學本科
證書
2008/12 大學英語四級
求職簡歷表格是求職者向招聘者推銷自己時遞出的形象名片。下面是小編為大家帶來的優秀個人求職簡歷表格模板,相信對你會有幫助的。
優秀個人求職簡歷表格模板(一)個人基本簡歷簡歷編號:更新日期:無照片姓
名:國籍:中國目前所在地:荔灣區民族:漢族戶口所在地:清遠身材:160 cm 45 kg婚姻狀況:未婚年齡:26培訓認證:誠信徽章: 求職意向及工作經歷人才類型:普通求職 應聘職位:財務/審計/稅務、工作年限:6職稱:無職稱求職類型:全職可到職日期:隨時月薪要求:2000--3500希望工作地區:海珠區 越秀區 荔灣區個人工作經歷:公司名稱:起止年月:2009-07 ~ 2010-08廣州市繁新貿易有限公司公司性質:民營企業所屬行業:批發/零售擔任職務:出納工作描述:負責銀行存款、現金日記賬的記賬;核算并發放工資、日常開支費用、備用金支出明細、進銷存明細賬及內部各明細報表;負責對公司員工的考勤與費用的報銷;每月到稅局購買發票并使用防偽開票系統開具增值稅發票;網上銀行匯款;每月與各大超市賣場核對賬。離職原因:公司名稱:起止年月:2004-08 ~ 2007-08廣東彩翔廣告公司公司性質:民營企業所屬行業:廣告擔任職務:文員工作描述:接聽電話并為客人記錄需要轉告的電話內容;打印文件,熟練使用word進行文檔的排版及excel表格和圖表制作;分類建檔,保管公司的文件資料,保密思想觀念強;收發電子郵件與文件收寄工作;負責辦公室所需文具與物品的購買、員工領用簽收的登記工作;熟悉辦公室的基本工作流程及待人接物禮儀;上級領導交代的其它工作等。離職原因:公司名稱:起止年月:2002-04 ~ 2004-05廣州海和發展有限公司公司性質:民營企業所屬行業:貿易/進出口擔任職務:文員工作描述:接聽電話并為客人記錄需要轉告的電話內容;打印文件,熟練使用word進行文檔的排版及excel表格和圖表制作;分類建檔,保管公司的文件資料,保密思想觀念強;收發電子郵件與文件收寄工作;負責辦公室所需文具與物品的購買、員工領用簽收的登記工作;熟悉辦公室的基本工作流程及待人接物禮儀;上級領導交代的其它工作等。離職原因: 教育背景畢業院校:廣州市商貿職業學校最高學歷:中專畢業日期:2010-07-01所學專業一:會計所學專業二:受教育培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號1998-092001-07星江中學初中-2001-082002-02廣州市海珠計算機培訓中心文秘計應培訓-2007-092010-07廣州市商貿職業學校(原名:廣州市第一商業學校)會計中專 語言能力外語:英語 一般國語水平:良好粵語水平:優秀 工作能力及其他專長工作經歷:至今6年1月工作經驗,曾在3家公司從事文員、出納工作。主修課程:基礎會計、財經法規與職業道德、企業財務會計、商品流通會計、成本會計、財務管理基礎知識、經濟法基礎知識、漢語口才訓練、計算機應用、初級會計電算化、珠算、統計基礎、審計基礎、理財基礎知識、收銀知識、稅法實務、財稅金融基礎知識、會計綜合模擬實習……獲獎情況:在校獲得國家勵志助學金、學業甲等獎學金、三好學生、優秀班干、優秀班長、學校專業技能競賽三等獎及2009年廣州市優秀學生獎。語言能力:粵語流利,普通話流利。計算機能力:中級。詳細技能:對電腦辦公軟件word、excel熟練操作,五筆打字速度60字/分鐘;閱讀、書寫流利,語言表達、文事組織能力強;具有進銷存流程的賬務處理和現金實務管理經驗;掌握會計基礎及實務操作知識。 詳細個人自傳 本人頭腦靈活,有上進心、責任心,處事細致。對新事物的接受能力及環境適應能力強,現已取得會計從業資格證及初級會計電算化證并能熟練操作辦公軟件和用友、金蝶等財務軟件的操作。為了使本人的專業技能和業務水平能進一步提高,于2010年10月中旬參加了全國成人高考考試,在12月份初收到了中山大學會計專業的入學通知書,并已在12月19日完成入學注冊,于2011年2月21日正式上課接受教育。 本人在工作中具有嚴格自律精神,能吃苦耐勞,在以往的工作中表現出極強的責任心及良好的工作作風,并受到公司領導的一致肯定。經過幾年的鍛煉使本人在實際工作中積累了不少工作經驗,同時也使本人綜合素質有了更好的提高。沉甸甸的過去,正是為了單位未來的發展而蘊積。我的將來,正準備為貴公司輝煌的將來而貢獻、拼搏!如蒙不棄,請貴公司來電,給予我一個接觸貴公司的機會。 感謝您在百忙之中給予我的關注,愿貴公司事業蒸蒸日上,屢創佳績,祝您的事業百尺竿頭,更進一步!殷切盼望您的佳音,謝謝!工作地點:廣州市區內月薪要求:2500-3000休假要求:周六日休息(上課需要) 個人聯系方式通訊地址:聯系電話:家庭電話:手
機:QQ號碼:電子郵件:個人主頁: 優秀個人求職簡歷表格模板(二)基本簡歷姓
名:國籍:中國無照片目前所在地:廣州民族:漢族戶口所在地:四川身材:175 cm? kg婚姻狀況:未婚年齡:26 歲 求職意向及工作經歷人才類型:普通求職?應聘職位:經營/管理類:中西餐廳總經理、市場總監、副總經理、行政/人事類:行政總監、營運總監、培訓顧問、市場銷售/營銷類:銷售總監工作年限:7職稱:xuexila.com/求職類型:全職可到職日期:隨時月薪要求:3500--5000希望工作地區:廣州個人工作經歷: 教育背景畢業院校:最高學歷:畢業日期:xuexila.com/所學專業一:所學專業二:受教育培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號 語言能力外語:英語 一般國語水平:一般粵語水平:一般 工作能力及其他專長 詳細個人自傳 個人聯系方式通訊地址:聯系電話:家庭電話:手
機:QQ號碼:電子郵件:個人主頁:xuexila.com/ 優秀個人求職簡歷表格模板(三)基本簡歷姓
名:XXX小姐國籍:中國照片目前所在地:廣州民族:漢族戶口所在地:廣州身材:163 cm?49 kg婚姻狀況:未婚年齡:26 歲 求職意向及工作經歷人才類型:普通求職?應聘職位:水電管理工作年限:1職稱:初級求職類型:全職可到職日期:一個月月薪要求:3500--5000希望工作地區:廣州 深圳 佛山個人工作經歷:公司名稱:廣州寶賢華瀚建筑工程設計事務所起止年月:2007-04 ~公司性質:私營企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢擔任職務:暖通空調設計工作描述:2007~2009年,參與深圳地鐵3號線橫崗車輛段通風空調專業施工圖設計及施工配合。(該工程有工業廠房、綜合辦公樓、地下車庫等功能區間,總面積約19萬平方米)2008年10月,廣州蒙爾特公司辦公室及廠房改造。本人負責通風及空調系統設計。2008年,負責深圳地鐵2號線登良路站通風及空調專業施工圖設計;(設計圖冊包括車站通風空調、工藝控制、綜合管線、機電人防)2008~2009現正參與廣州地鐵5號線大沙地站的施工配合。2009年8月,東莞祥利花園。本人負責地下室車庫及設備房通風及防排煙系統設計。離職原因:公司名稱:廣州市水電設備安裝有限公司起止年月:2005-07 ~ 2007-04公司性質:國有企業所屬行業:房地產,建筑,安裝,裝潢擔任職務:現場管理工作描述:在此公司的投標部門工作過2個月,參與各標書的編寫工作;之后在廣州地鐵Y9Y10B地下商業廣場機電安裝工程施工現場擔任資料員,負責各專業資料及文書的編寫,該機電工程造價1679萬(通風與空調、給排水及消防、消防報警、配電照明)。對現場施工管理有一定認識,能適應工地現場環境。離職原因: 教育背景畢業院校:廣州大學最高學歷:本科畢業日期:2005-07-01所學專業一:建筑環境與設備工程系所學專業二:受教育培訓經歷:起始年月終止年月學校(機構)專 業獲得證書證書編號2001-092005-07廣州大學建筑環境與設備工程系本科2007-022007-02華爾街英語培訓中心中高級英語/ 語言能力外語:英語 良好國語水平:優秀粵語水平:精通 工作能力及其他專長掌握建筑環境與設備工程專業的知識、理論、技能,通過已有的工作經驗,具備較強專業協調、溝通能力。英語聽、讀能力及口語掌握情況良好。 詳細個人自傳本人愿意接受工作上的各種挑戰,發展自己多方面的能力。出來社會工作了4年,在工作崗位上認真負責,刻苦耐勞,熱愛工作,積極地向身邊的同事學習,能虛心向人請教問題。與同事關系良好,尊敬上司,懂得團結和營造良好的工作氣氛。對于專業問題,常與同事交流學習,不卑不亢。與各專業之間保持緊密聯系及溝通,在細節問題上認真研究。在施工配合的過程中,協調解決問題的能力得到很大的提高,充分體驗團隊合作和溝通的重要性。 個人聯系方式通訊地址:聯系電話:13888888888家庭電話:手
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