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儀表試用期總結范文第1篇

護士資格證網權威試用期護士工作個人年終總結范文，更多試用期護士工作個人年終總結范文相關信息請訪問護士資格考試網。 通過近一年的學習，除熟悉了各科室的業務知識外，我很注意護士職業形象，在平時工作中注意文明禮貌服務，堅持文明用語，工作時儀表端莊、著裝整潔、發不過肩、不濃妝艷抺、不穿高跟鞋、響底鞋、禮貌待患、態度和藹、語言規范。認真學習《醫療事故處理條例》及其法律法規，積極參于醫院組織的醫療事故處理條例學習活動，豐富了法律知識，增強了安全保護意識。在護士長積極認真指導下，我在很多方面都有了長足的進步和提高，平時堅持參加科室每月一次的業務學習，每周二的晨會，堅持危重病人護理查房，護理人員三基訓練，在護理部組織的2次技術操作考試中，均取得優異的成績。醫學`教育網在一年的工作中，能始終堅持愛崗敬業，貫徹“以病人為中心，以質量為核心”的服務理念，提高了自身素質及應急能力。

當然，我身上還存在一些不足有待改進。比如，在學習上，()有時仍有浮躁的情緒，感覺要學的東西太多，心浮氣躁，尤其是在遇到挫折時，不能冷靜處理。韓美在工作上，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能履行自己的職責和義務，但是在主動性方面還有待于進一步提高，這都是我今后需要改進和提高的地方。

在即將過去的一年里，要再次感謝院領導、護士長和帶教老師給予的教育、指導、批評和幫助，感謝同事們給予的關心和支持。回顧過去，有許多進步和提高，同時也存在一些不足;展望未來，應當發揚自身的優點與長處，克服不足。

儀表試用期總結范文第2篇

水表作為供水企業與用戶進行結算的唯一計量器具，在供水系統中起著極其重要的地位，尤其是大口徑水表(簡稱為大表)的管理，更是舉足輕重。如何加強大口徑水表的管理，提高現代化管理水平，一直是困擾供水企業的難點。《浙江省城市供水現代化營業所評價標準》要求對日用水量5000噸以上的用水大戶或躉售單位的用水，實行實時遠傳監測等現代化的抄表手段。大口徑水表遠程實時監測系統是基于近幾年廣泛應用的智能抄表（一戶一表）系統開發的，其實際應用時間不長。為了解大口徑水表監測的安全性、可靠性、準確性、穩定性及系統是否可在供水企業推廣應用的可行性，寧波水司于2004年5月組織技術人員在全國范圍內進行調研，于2004年9月正式開始試點。并于2005年6月進行了試點總結。該系統不僅能減少抄表管理成本，提高抄表率，而且能及時掌握用戶的用水規律、用水異常及水表的工況。盡管在試用期系統也存在尚待改進完善之處，但仍不失為是加強大口徑水表管理，提高表務管理水平的一種有效辦法。

二、大口徑水表管理現狀

三、大口徑水表監測系統概況

1、監測系統組成

該系統由三部分組成：

（1）現場儀表

可以是發訊水表或流量計。

（2）現場監控機站

現場監控機站內置GSM調制解調器。直接安裝在水表井內。監控機站采集現場大口徑水表的信息（讀數和狀態），并按系統設定的時間把信息發送到中心控制端。現場監測基站每15分鐘數據自動采集，可保存最近15天內任意時刻的儀表信息。

（3）中心控制端

中心控制端由供水大表實時監測調度軟件、中控機、短信調度手機（GSM-Modem）和大屏幕監視器組成。運行在中控機上的“供水大表實時監測調度系統”管理所有組件；它及時獲取各個現場的儀表讀數和狀態，可以動態、實時掌握供水大口徑儀表的運行情況（如用水量、流量、停表、表倒走等等）；它通過短信調度手機自動把需要處理的異常情況及時以短信形式通知維護人員；它記錄所有儀表每15分鐘的全部數據，供管理人員查閱。

2、監測系統的工作原理

現場監測機站采集水表的信息（讀數和狀態），按系統設定的時間間隔保存，并捆綁一定數據量通過GSM以短信方式發給監測中心或指定手機，監測中心運行的中控軟件可對接收數據作全面分析，以判定被監測水表工作狀態是否正常。

儀表試用期總結范文第3篇

試用期心得體會及收獲范文1 時光飛逝，轉眼間我的工作試用期已接近尾聲，

這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里大家給予了我足夠的寬容、支持、鼓勵和幫助，讓我充分感受到了領導們堅定的信念，和同事們積極樂觀的精神。在對大家肅然起敬的同時，也為我有機會成為公司正式員工而感到光榮和興奮。

在這一個多月的時間里，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，各方面均取得了一定的進步。

記得初到公司時，我對公司的了解僅僅局限于公司網站的簡單介紹，除此之外，便一無所知了。所以，試用期中如何去認識、了解并熟悉自己所從事的行業，便成了我的當務之急。

到公司的一天，我有幸參加了公司召開的工作會議，受益匪淺，感覺這是一份關榮而附有挑戰的工作。學習是取得一切進步的前提和基礎。在這段時間里我認真學習了公司各相關資料，并從網絡上攝取了大量的有用素材，日常工作的積累使我對公司有了較為深刻的認識，也意識到了公司的壯大對中國的互聯網電子商務所起到的重大作用。

在這一個多月的時間里，兢兢業業做好本職業工作，不遲到不早退，并積極自覺利用節假日參與公司的加班工作。嚴格遵守公司的各項規章制度，認真履行崗位職責。

認真學習崗位職能，工作能力得到了一定的提高。

我所在的技術部是一個充滿激情和挑戰的部門，我要認真學習崗位職能，做好自己的本職工作，努力完成好各項工作任務。

在今后的工作中，我將努力提高業務水平，克服不足，朝著以下幾個方向努力：

1、在以后的工作中不斷學習業務知識，通過多看、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。

2、提高自己解決實際問題的能力，并在工作過程中慢慢克服急躁情緒，積極、熱情、細致地的對待每一項工作。

試用期心得體會及收獲范文2 時間飛逝，轉眼間，做為一名我友正式員工已經有兩個月之久。在這個難忘而又夸姣的日子里，我深入體會到了公司的積極氛圍和各個部門的巨大魅力，目睹了公司一步步走向成熟，看到了公司網絡的不斷健全和系統不斷完善，并日漸不亂，同時，也看到了運維中心給于系統管理職員帶下世人向往的學習平臺和和無窮的機遇與挑戰，所以，我在此對于過去的工作做下總結。

回顧歷史

九月份，是我成為公司正式員工最幼嫩的時期，一直都處在學習階段，學習公司網站的架構分布情況，以及在系統中各種常見網絡服務的搭建，包括學習系統基本的操作，pure-ftp的搭建,php網站的，對后臺數據庫的管理，通過各種熟練的基本操作之后，在此之上，我為迎合公司的發展需求，在網絡服務監控方面我準備了各種實戰經驗;在上級的指揮下，我獨自一人自主搭建了新版本軟件nagios監控服務器，并通過測試，可以和公司現階段運行的服務器媲美，在此基礎上，為了更好方便的管理，我又研究了nagvis，通過實現對監控設備的3d效果使之管理人員能第一時間更清晰的了解網站后臺服務器的負載情況。

十月份，通過我們部門定期的進行小組的學習，使我對linux自身的學習有了更大的興趣和憧憬，為此我研究基于各種網站類型的，包括對apache,varnish,lighttpd,等各種平臺網站服務器的，樣使我今后在監控，事件處理方面做好了充分的準備;為此，我特地獨立創建我們部門的bbs論壇，并且于外網，使部門員工不僅在公司，而且還可以在家里進行訪問與交流，以方便我們公司部門員工的共同學習和交流。十月份，我有幸的見證我們公司sns2.5新版本的新上線，同時我也參與了公司內部測試，配合公司對新版本的bug，并及時提出問題。由于公司正處于現階段發展之中，所以我必須迎合而上，配合其他部門積極工作，爭取能為公司的發展出一己之力。

瞻望未來

在今后的工作過程中，我會更加嚴格要求自己，同時也有幾個大方向是我需要努力。nagios監控系統擁有極其多的復雜服務，它是我的核心工作，它的完成情況反映著我的工作是否盡職。我會努力做好本職工作。還有,cacti監控設備系統，因為時間的分配，有很多多知識未能及時鞏固，同時也需要緊抓時間實踐操縱，并參加實際建設和規劃，使自己能更加靈活應用系統網絡知識，并積累處理相關異常經驗。同時，自己也要不斷努力與充實自己，研究shell,pure各種腳本的編寫，使自己處理處理突發事件的效率提高，以及nginx和squid這些常用的服務搭建。在今后的一年里，也會參加相應的證書考核，不斷晉升自己，并緊抓利用業余時間努力學習it知識，搭建各種服務器知識，包括自己學習小型機跟進步英語水平。

試用期心得體會及收獲范文3 時間過得很真快，轉眼就兩個多月了，在試用期間，自己努力了不少，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。從這一階段來看，發現自己渴求的知識正源源不斷的向自己走來，到這個大溶爐里慢慢消化，這就是經驗。

在工作中的收獲主要有:

1.熟悉了設備的操作系統

2.基本掌握了工作技巧(在任職服務員期間)

3.了解了公司的工作流程

4.在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作還可以自己獨立完成工作。領導每次安排的任務都基本可以順利完成

在工作中的不足主要有:

1.工作細心度不夠，經常在小問題上出現錯漏;

2.辦事效率不夠快，對領導的意圖領會不夠到位等。

就總體的工作感受來說，我覺得這里的工作環境是比較令我滿意的。首先是領導的關愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動力;其次是同事間的友情關懷以及協作互助給了我工作的舒暢感和踏實感。

試用期心得體會及收獲范文4 時間一晃而過，轉眼間兩個月的試用期即將結束。

在這兩個月里，給我留下的深刻的印象，讓我學到了許多。在領導和同事們的悉心關懷和指導下，各方面都取得了一定的進步。整體素質有了較大的提高。培養了敏銳的觀察力。正確的判斷力，獨立完成工作的能力，嚴謹、踏實的工作態度。無論在哪個崗位，我都會踏踏實實的做好自己崗位上的工作。在工作上，嚴格遵守醫院和科室的各項規章制度及護理操作規程，減少差錯事故的發生,貫徹終生為念，厚德載醫的服務宗旨，文明禮貌服務，堅持文明用語，并帶到工作中的每個環節。工作時間儀表端莊、著裝整潔，對出現的缺點、差錯，認真總結、分析。

儀表試用期總結范文第4篇

一、健全完善鄉鎮領導班子和領導干部績效考評辦法

科學考核評價干部，是選準用好干部的前提。2003年，我市抓住被省委確定為領導班子建設和干部人事制度綜合改革試點的契機，針對過去考評辦法突出政績不夠、群眾參與度不高等問題，制定了鄉鎮領導班子和領導干部工作實績和民意測評兩個百分制考評辦法，建立完善了一套切合實際、全面客觀的干部考評體系。一是實行定量考評。根據工作實績考評指標的重要程度和難易程度、民主測評要素的重要程度，分別設置不同檔次標準分值。對市級領導、基層單位領導等8個層面的測評主體，實行定量考核，將經濟發展、社會發展、可持續發展等可以量化的指標，由統計部門綜合分析，提出評價意見。其他難以量化的指標，整合到民意調查中進行，通過群眾滿意度來檢驗。二是科學評價政績。按照科學發展觀的要求，對考核評價內容重新進行了設計，內容涵蓋政治建設、經濟建設、制度建設、和諧社會建設等方面，把落實科學發展觀、踐行社會主義榮辱觀情況作為考察評價的重要內容。在鄉鎮領導班子實績考評中，我們不僅運用當年的績效考評結果，而且運用以往的考評考核結果進行綜合實績分析，既看財政稅收等主要經濟指標的增長情況，又看發展理念和工作思路是否符合全面協調可持續發展的要求；既看培育產業、龍頭企業建設等發展質量和效益，又看安置就業、社會事業進步、改善人居生活質量等成果；既看班子取得的成效，又看干部個人作用的發揮，全面、客觀、歷史、公正地評價班子和干部的政績。三是充分發揮有關職能部門的作用。成立專門考評機構，除績效辦外，又吸納了財政、審計、統計等部門參與，對考察對象任期內取得的成績進行綜合分析，并提出評價性意見，增強了考察評價主體的權威性。同時，運用計算機自動處理系統綜合分析，確保了考評結果的準確性。

二、進一步完善干部選拔任用工作程序

在堅持以往差額選任、任前公示、常委會無記名投票表決干部等項制度的基礎上，我們從以下幾個方面對干部選任程序進行了改進。一是實行立體考察制。在干部考察工作中，既考察本班子的情況，又考察系統所屬單位和部門的情況；既考察中心工作完成情況，又考察班子隊伍建設情況；既聽取本班子成員的評價，又聽取基層干部群眾、市級主管領導以及市直職能部門的評價；既對本級班子和領導干部進行經濟責任審計，又對所屬班子和干部進行經濟責任審計，有效地解決了過去就班子考察班子、了解情況的渠道狹窄、由少數人評價少數人的問題。二是推開行政正職公開推薦。為有效解決在科級正職領導干部選任上存在的“在少數人中選人”問題，我市擴大初始提名權范圍和選擇面，賦予市委委員和市級四大班子成員每人一票的同等推薦權，在全市范圍推薦符合條件的干部。特別重要的崗位，推薦權擴大到市直單位主要領導和鄉鎮黨政主要領導層次。之后由組織部門依據民主推薦結果、績效考評結果、崗位需求情況、全市干部隊伍整體情況等六項要素，按1：2比例確定提名人選，通過差額考察、差額醞釀，在廣泛征求各方面意見，并達成共識后，最終由市委常委會差額票決。幾年來，通過這種方式共選任了17個單位20名黨政正職領導干部。三是推行任職試用期制。明確規定試用期為一年，試用期滿，市委派出考核組對試用期干部進行考核，重點考核干部對所任職務的適應能力和履行職責的情況。真正將那些能力強、素質高、群眾擁護的領導干部選拔上來。四是實行考察結果反饋制。考察工作結束后，由市委主要領導分別組織召開集體反饋會議，將領導班子以及科級干部的考察評價、工作實績和民主測評排名及存在的不足和問題進行反饋。該項制度實施以來，市委先后對科級單位領導班子進行了59次考察結果反饋，接受反饋的領導干部達到241人次。五是實行了競爭上崗制。按照公開、平等、競爭、擇優的原則，嚴格遵循公布職位、公開報名、資格審查、演講答辯、民主測評的程序和方法，在全市黨政群機關全面實行了競爭上崗，營造了公開、平等、競爭、擇優的用人環境，有效地防止和克服了用人上的不正之風。六是改進了擬任人選的介紹形式。常委會票決前，將擬任人選的個人照片、基本情況、工作簡歷及競職演講制作成錄像，向與會常委作介紹，使常委們能更加直觀地審察擬任人選的舉止儀表和語言表達、邏輯思維能力，對擬任干部有了更感性、更全面的了解和認識。

三、認真貫徹落實中央關于《黨政領導干部職務任期暫行規定》等五個黨內法規性文件

儀表試用期總結范文第5篇

關鍵詞：儀表安裝；施工；技術

中圖分類號：P634.3+6文獻標識碼： A 文章編號：

眾所周知，儀表的安裝過程和其他的任何機械設備的安裝過程一樣，都是一個過程，它的施工技術也是遍布在整個的安裝過程中，因此，加強儀表安裝施工的技術質量，提高儀表安裝施工的技術也必須針對全過程來進行控制。下面，我就根據自身實踐先來簡要的論述下儀表安裝的一般過程，然后分析下在這一過程中需要注意的一些技術要點。

1儀表安裝施工的過程

一般說來，儀表的安裝施工主要包括三個環節：儀表安裝的組織設計、儀表安裝的具體施工、儀表安裝的竣工階段。

1.1儀表安裝的組織設計

儀表安裝是一種的非常獨特的施工工作過程,他的主要特點就是條件環境變化不定、流動性強、施工內容和難度差別很大，因此，在進行具體的施工操作之前，我們必須進行專門的組織設計，只有做好了組織設計才能在后來的施工操作中有所依據，具體來說，它需要針對以下幾個方面進行精密的計劃：

（1）首先，為了安裝工程能夠順利進行，不會產生必要地消耗或者工期的延長，我們必須要考慮好安裝施工人員的吃、住、行等各個方面，計劃好和施工有關的一切問題，確保企業避免不必要的經濟損失。

（2）其次，要對于現場情況具有一定程度的了解，充分了解安裝儀表的周圍環境，測算出我們所需要的一些水、電指標，安排好一個適于安裝施工的操作環境。

（3）再次，還應該加強對于所用到的機械設備進行必要的管理，比如，要熟悉在操作施工中會用到那些機械設備，這些機械設備的數量會用到多少，何時會用到，以及一些設備和材料在試用期間如何進行必要的保存等。

（4）在安裝過程中，可能會用到一些其他專業的知識，這也是需要我們提前準備好的，以免在施工過程中發現之后在進行查找耽誤了工期。

（5）對于各項安裝任務，應依據國家施工及驗收規范和設計技術要求制定出相應的安全技術措施，編制向施工人員進行安全教育的教材，做好安全教育與安全檢查工作，杜絕事故的發生。施工組織設計要在開工前精心計算出準備工作的各種數據，并嚴謹分析施工人員的技能及熟練程度，科學地作出具體的施工方案，為工程施工的運作做好充分的準備。

1.2儀表安裝的施工過程

儀表安裝工程施工的過程是相關人員進行直接操作的過程，它是施工技術管理實施中最為關鍵的一步，也是最容易管理和控制的一步。

（1）一方面，依據審圖所做出的設備材料計劃檢查所需要安裝的儀表是否能夠符合應有的規格，只有完全符合我們要求的儀表才能夠被我們所使用安裝，存在問題的儀表材料必須進行必要的處理才能進行進一步安裝。

（2）另一方面，在施工中具體的施工操作人員還必須嚴格遵照儀表的安裝步驟和技術規范來進行安裝，要嚴格控制安裝的科學性和準確性，保證儀表的安裝過程準確無誤，安裝完成后運行合理。

此外,在安裝過程中還有些需要注意的事項原則。首先，儀表安裝要平穩牢固，遠離強烈震動和磁場，保證有充足的關照，要安裝在便于觀察使用的位置上，要避免溫度變化幅度較大或腐蝕氣體較強給儀表帶來的影響等。同時，安裝的過程中也要保證儀表的平穩，不要產生震動和擊打，且要保證掛件和管道的穩定連接，避免受力不均。第二，需要直接安放在管道內的儀表，應該在管道打掃干凈之后和壓力測試之前進行。第三，安裝變送器和壓力測試表的高度應該盡量一致，同時，要按照流件的具體安裝方向，以保證流體能夠從節流件的上端順利流向下游的斷面。最后，當儀表盤和儀表柜必須安裝在腐蝕性強、濕度大且灰塵較多的地方。

1.3儀表安裝的竣工驗收

在安裝任務完成后要復檢，并且用不送電方式試動或零點檢驗，配合聯動試車，做好交工技術資料的工作，使其完整、系統、準確。力爭以優質工程竣工，贏得用戶、贏得信譽，為企業不斷開拓市場，實現滾動式發展奠定堅實的基礎。

2提高儀表安裝的施工技術質量

2.1組織施工圖紙會審

施工圖紙是工程施工的直接依據，監理工程師及施工單位對施工圖紙的審核是一個非常重要的環節。監理工程師同時要督促施工單位認真、盡快審圖，提出問題，要在儀表安裝前組織施工圖紙會審，由施工單位填寫“施工圖會審記錄”，相關方簽字確認后留存，避免在安裝中造成不應有的質量缺陷和經濟損失。

2.2強化安裝單位工程自檢及中間檢驗工作

為防止安裝單位管理人員在施工過程中存在重進度、輕質量的傾向，以及安裝單位質檢人員管理不到位等導致承包商質量保證體系不能正常運轉的現象，強化安裝單位工程自檢及中間檢驗工作，安裝單位的質檢員應按照專業監理工程師批準的工序檢查程序，在每道工序完工后首先進行自檢，合格后，填報“分項工程驗收申請”，要將分項工程名稱、分項工程驗收的部位、時間、地點、自檢情況等以書面形式提前申報專業監理工程師進行檢查驗收。這樣可以避免監理人員充當了安裝單位的質檢人員，防止安裝單位在質量控制工作中的“靈活性”、“隨意性”和“僥幸心理”，使之嚴肅認真地加強每道工序質檢工作。在正式驗收時，安裝單位的質檢員及專業負責人要會同監理工程師共同檢驗，發現質量缺陷及時向作業班組提出，促進整改的速度，同時保證施工資料的及時性、準確性和完整性。

2.3認真做好設備、材料的進場驗收，嚴把質量關

對進場工程材料和設備的質量控制，是保證工程質量的基礎。監理工程師要嚴格控制工程材料質量，對不合格的材料堅決清出現場，確保工程的內在質量。監理工程師要對安裝單位實驗室條件、人員資質、標準儀器等進行審核，對儀表單校工作進行抽檢，填寫“平行檢驗記錄”，從而保證儀表調校質量。

2.4及時督促安裝單位進行質量缺陷處理

工程施工過程中，在質量上存在缺陷或不足是不可避免的，如何及時清除質量問題是最終保證工程質量的關鍵。對于巡視、巡檢旁站監督發現的質量問題，監理工程師以先口頭后書面發“監理通知單”的方式，并限期整改。整改后填寫“監理通知回復單”，交監理工程師以復查整改結果，直到達到標準要求。發生質量事故應按質量事故處理程序認真進行處理。

2.5認真做好儀表系統調試階段質量控制

系統調試是裝置開車前，設計、安裝、建設、監理單位對儀表調試工作的全面檢查與確認，尤其是對聯鎖系統要組織電氣及工藝專業人員共同確認。系統調試前應確認是否具備下列條件：有關儀表電纜、電氣電纜均已安裝、檢查合格；已制訂詳細的調試計劃、調試步驟和調試報告格式；有關電氣專業的設備已具備接受和輸出信號的條件；DCS、PLC系統及現場檢測儀表和執行機構已安裝調試合格；有關工藝參數的整定值均已確認。系統調試時，監理工程師應跟蹤旁站監督。系統調試主要內容：對檢測系統要進一步核對信號的量程、工程單位、報警上下限等，對調節系統要檢查設定值、比例、積分、微分時間預設定、輸出正反作用及調節閥氣開氣閉是否正確，系統聯校應使系統測量的精度及輸出信號的精度在允許的范圍內，對聯鎖報警系統應模擬聯鎖的工藝條件，對有報警要求的點檢查該點報警值的準確性。

3加強施工人員的培訓

現代儀表安裝施工要求施工人員不但要具備堅實的專業知識，還要充分地發揮其工作中積累的技能、技巧，進行創造性的工作，才能以最短的時間完成相應的工作量，達到提高勞動效率的目的。由此可見，專業技術工人施工前的技術培訓是必不可少的一個環節。在施工前把審圖所總結的工作量、安裝位置、安裝方法、安裝所需達到的技術要求、注意事項、工作所需時間、人員分配等有關工程的各個方面，向工人作具體的技術交底及安全教育，并把圖紙交給工人；工程技術人員幫助工人們了解工程工藝過程，儀器、儀表的性能及簡單原理和每臺設備的零配件組合方法，以便于工人在施工中熟練操作，提高安裝質量和速度。

結語

綜上所述，在儀表安裝的過程當中需要我們注意的地方有很多，相比較儀表在今后工作生產中的重要地位，加強儀表安裝施工的技術質量刻不容緩，需要我們在今后的工作中進行深入的管理和控制。

參考文獻

[1] 崔書源 自動化儀表專業安裝工程施工技術管理[期刊論文]-甘肅科技2008,24(21)

[2] 孫谷豐 消除變送器及儀表管在安裝中產生測量誤差的探討[會議論文]-2009