履行監督職責的情況匯報
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履行監督職責的情況匯報范文第1篇
一、工作目標
通過這次檢查，進一步了解和掌握涉及交通、水利、國土、國投、建設等重點建設項目排查和問題整改情況，查找和解決項目決策審批和監管、招標投標、土地出讓、規劃管理、環境保護、資金使用、工程實施管理、質量安全等方面存在的問題，實現“深化對重點領域和重點環節治理”的工作目標。
二、檢查的范圍和內容
本次檢查應著重查找并糾正：一是領導干部違規插手干預工程建設項目問題。二是決策不科學、審批不合規、監督不到位等問題。三是規避招標，虛假招標，圍標串標，評標不公，招標行為不規范，掛靠借用資質投標、收取管理費出借資質，以及招標投標違法行為記錄公告制度不落實等問題。四是肢解發包和違反合同約定指定工程分包人，擅自改變土地使用性質，違規變更規劃、調整容積率；施工單位超出資質等級認可范圍承攬工程，轉包和違法分包，施工現場管理混亂，不按規定支付工程款、嚴重超預算，不嚴格履行合同、拖欠農民工工資；不按合同約定履行監理職責，不認真履行監理職責等問題。五是建設單位任意壓縮合理工期、壓縮合理安全生產費用，或授意設計單位、施工單位違反工程建設強制性標準、降低工程質量；施工單位擅自修改工程設計、偷工減料、以次充好，不嚴格執行工程質量終身制；工程驗收把關不嚴，不按照有關標準驗收等問題。具體把握好以下環節和內容：
（一）項目排查和問題整改情況
1、重點工程建設項目的滾動排查情況；
2、項目建設過程中發現問題的情況；
3、問題的整改情況（含歷次檢查發現問題的整改情況）。
縣發改、財政、國土資源、環境保護、建設、規劃、房管、交通運輸、水利、安全監管、重點工程辦公室等部門對項目的決策審批和監管情況。
（三）重點項目實施全過程情況檢查。
1、項目的基本情況（附表）
2、項目前期申報審批情況
（1）項目建議書及項目立項審批文件；
（2）環境影響報告書及審批文件；
（3）選址意見書；
（4）可行性研究報告及其審批文件；
（5）建設用地規劃許可證；
（6）建設工程規劃許可證；
（7）國有土地使用證、勘察許可證、采礦許可證；
（8）初步設計審批文件；
（9）有關行業主管部門的審查審批意見。
3、項目招標投標情況
（1）工程勘察設計、施工、監理等招標信息公告和投標企業資質及報名情況；
（2）項目進場交易情況；
（3）邀請招標或未招標審批文件；
（4）資格預審情況；
（5）評標及中標情況；
（6）中標后簽訂合同及施工合同情況；
（7）行政監督部門對招投標監管及備案情況；
（8）招投標過程中違法違規行為調查處理及公告情況；
（9）重大設備物資采購情況。
4、項目建設實施情況
（1）工程施工圖審查合格書；
（2）有關部門開工令或建設工程施工許可證；
（3）設計變更通知書、經濟洽商簽證；
（4）工程施工季度計劃；
（5）投標文件中承諾的項目經理和主要技術人員、監理人員到崗及其履職情況；
（6）工程施工日志。
5、資金管理使用情況
（1）發展改革委或項目主管部門下達投資計劃文件；
（2）財政部門下達建設資金預算的文件、資金到位情況有關憑證和材料；
（3）財務管理有關文件、工程財務收支賬目和自查情況資料；
（4）農民工工資發放情況；
（5）投資估算、工程概算、工程預算及其批文；
（6）工程量清單、監理現場簽證單、工程款支付憑證、開戶銀行對賬單；
（7）竣工結算報告及其有關部門審核報告；
（8）竣工財務決算報告及有關部門評審報告。
6、項目建設管理情況
（1）項目管理規劃；
（2）項目工期管理情況；
（3）項目單位內部管理文件；
（4）項目監理規劃、監理實施細則、旁站監理方案、監理日志；
（5）工程質量監督報告及安全和質量監督管理部門出具的審核意見和其他專項審查意見；
（6）安全生產許可證。
7、項目竣工驗收情況
（1）竣工圖；
（2）工程竣工報告、項目竣工驗收報告、有關部門現場驗收記錄；
（3）各單項工程交工驗收證書、建筑工程消防驗收證書、環保部門驗收證書；
（4）質量檢驗評定資料、有關實驗檢驗報告。
三、檢查的組織實施
（一）檢查組的組成。由縣專治辦組織兩個檢查組對我市國土資源、交通運輸、水利、國投、建設等領域重點項目進行集中檢查。兩個專項檢查組分別由上述縣執法糾風室主任、縣第五紀工委書記帶隊，每個組由縣發改委、縣財政局、縣監察局、縣審計局和縣招標辦各派1名專業人員參加檢查。可視情況增調上述五個主管部門人員參加檢查。
（二）檢查項目的選擇。本次檢查應重點選擇排查中發現問題未進行整改和整改未到位、群眾反映較多、新開工和新立項的工程項目。五個主管部門應提供重點項目清單，各檢查組按照本方案要求研究選定不少于5個重點項目實施檢查。上述重點項目清單和所選檢查項目應及時報縣專項治理辦備案
（三）檢查的基本程序
1、聽取縣直部門全面情況匯報和被檢項目業主單位的項目情況匯報；
2、檢查和審閱被檢查項目從審批環節開始至項目竣工驗收各個環節的全程檔案資料；
3、工程現場檢查；
4、詢問談話；
5、檢查組視情況向被檢查單位反饋意見和所發現問題，并提出整改要求。
（四）檢查時間安排
（一）檢查時間：6月15-16日。
（二）6月20日前，各檢查組將檢查情況總結報告以電子和書面報縣專項治理辦，縣專項治理辦將適時召開檢查情況匯報會。
四、有關要求
（一）認真準備。各主管部門要認真做好迎接檢查的各項準備。各項目建設單位和有關部門必須提供相應資料，確保檢查所需的各方面情況資料完整齊全。縣專治辦公室要做好協調和保障工作。
（二）客觀公正。檢查組和被檢查單位都應科學嚴謹地對待檢查工作，要準確恰當地肯定工作成效，嚴肅認真地查找問題，實事求是地匯報情況，確保檢查結果符合實際。
履行監督職責的情況匯報范文第2篇
一、考察對象
1．各公辦小學、幼兒園領導班子；
2．各公辦小學、幼兒園現任校（園）長、副校（園）長；
3．擬任校（園）級干部人選考察對象。
二、時間安排
6月15日至6月30日，具體時間由考察組與各單位聯系商定。
三、考察內容
（一）領導班子考察主要內容
2013年8月以來學校領導班子運行情況和工作實績，側重考察學校辦學規劃、課程建設、教學質量、德育建設、教師隊伍、管理創新、安全穩定和黨的建設和黨風廉政建設等情況。
（二）校（園）級領導干部考察主要內容
德、能、勤、績、廉表現，重點了解干部政治品格、作風品行、廉潔自律、教學教研水平、學校管理能力、師德師風和工作實績等情況，突出考察2013年8月以來或任現職以來、參加籌辦工作以來履行崗位職責、負責工作、服務大局的實際成效等情況。
（三）擬任校（園）級領導干部考察主要內容
3年來（20XX年以來）履行崗位職責、負責工作、服務大局的實際成效等情況。
四、方法步驟
（一）民主測評和民主推薦。以各校（園）為單位組織，由考察組在學校教職工中確定參加民主測評對象，組織與會人員對領導班子及班子成員進行測評，并以會議推薦、個別談話推薦校（園）級后備干部人選。測評采用無記名方式由參會人員獨立填寫。
（二）研究確定擬任校（園）級干部人選考察對象。由鎮黨委、政府在民主推薦的基礎上，結合干部日常表現情況，研究確定擬任校（園）級干部人選考察對象。
（三）準備有關材料。①各學校應在考察前將《考察預告》張貼在單位公示欄。②考察對象對照崗位職責，認真回顧總結2013年8月以來各方面表現情況，形成書面總結（字數掌握在2000字以內），并填寫《干部“3+1”工作實績公示表》和《考察人選家庭成員移居國（境）外情況報告單》。擬任校（園）級干部人選考察對象應同時填寫《干部情況登記表》和《考察人選家庭成員移居國（境）外情況報告單》，并將辦理計劃生育證明材料交至考察組。其中，《干部“3+1”工作實績公示表》，應在考察談話前一天發至測評大會與會對象手中，并在考察談話前在本單位公示欄張貼公示。③各學校要提前準備單位《全體干部職工花名冊》（供個別考察談話使用），在考察組到達時交給考察組。
（四）發出考察預告。各考察組應在考察前發出考察預告，公布考察對象、考察任務、考察時間、考察組人員組成和聯系方式等，自覺接受群眾監督。考察期間，對群眾舉報反映考察對象的有關問題，考察組要通過實地調查、找當事人核實或函詢等方法了解清楚，按照規范格式形成調查報告，作為綜合評價的重要依據。
（五）考察談話。考察組根據考察對象的職責分工，按照接近和知情原則，分別找考察對象的同事及有關人員（被談話人名單由考察組統籌安排）進行個別談話和征求意見，深入了解校（園）級領導干部的德才表現。
（六）實績分析。考察組要對照《干部“3+1”工作實績公示表》，對考察對象的一些重點工作內容和成績進行調查核實，重點分析干部在其中的工作投入、工作成效和個人所發揮的作用。
（七）綜合評價。考察組在全面熟悉掌握各種材料的基礎上，結合民主測評、考察談話等情況進行全面、客觀、深入的分析研究，實事求是地評價干部的德才表現，研究確定考察對象的評價等次，并全面準確地形成書面考察材料和匯報材料。在形成考察材料的基礎上，通過同類別橫比、同崗位縱比、同要求互比等方法，研究確定最終考察等次。
（八）考察情況匯報。由考察組組長向鎮黨委、政府匯報考察情況及相關意見建議。
五、有關事項
1．考察工作由鎮政府組織實施，組長由鎮黨委副書記吳志峰同志和分管教育領導柯俊輝同志擔任，成員由教委辦、組織辦、紀委辦、各中學等人員組成。考察之前，由鎮政府組織對考察組成員進行業務培訓。全體考察人員要充分認識做好考察工作的目的意義，在時間緊、任務重、要求高的情況下，集中精力，全脫產、全力以赴，積極主動地參與考察工作。
2．各公辦小學、幼兒園要充分重視，精心組織，抓緊抓早做好各項準備工作，密切配合考察組共同完成考察任務。
3．實行考察工作責任制，考察組組長對考察材料和考察匯報材料的客觀性、真實性負總責，考察組成員對所撰寫的考察材料和考察匯報材料的客觀性、真實性負責。
履行監督職責的情況匯報范文第3篇
年1月，我當選________市第____屆人大常委會委員，____年____月因工作調整到____區人民政府任職，按相關規定免去市人大常委會委員職務。近兩年來，我不忘使命，牢記人民的重托，積極履行代表職責，在真實反映社情民意，積極參與地方國家事務管理，切實為民辦實事等方面做了一些工作，下面我將近兩年的履職情況匯報如下：
一、不斷加強學習，抓好能力提升。為了使自己能更好地履職，我積極參加市里組織的各類學習活動，深刻學習領會黨的十精神和重要講話精神，樹立正確的人生觀價值觀，保持較強的道德水準，工作上能廉潔奉公，嚴格要求自己。精研細讀黨和國家的方針政策，大量翻閱學習了相關法律法規和人大相關的報刊雜志，提升了自身的綜合素質，增強了依法履職的責任感、使命感，提高了群眾意識、權力意識、法制意識、服務意識、代表意識、監督意識,為履行好代表職責打下了良好的基礎。
二、積極參加活動,認真履行職權。作為一名市人大常委會委員和代表,我積極參加每年的市人代會和市人大常委會,認真審議市人大常委會、“一府兩院”和市政府相關部門的工作報告,投好“神圣的一票”,閉會期間我參加的活動有:每兩個月一次的市人大常委會以及市人大各專委會安排的工作匯報座談會、專題調研、專題詢問、視察活動、執法檢查、學習培訓、監督評議等計26次，內容涉及省安全生產條例落實、閩侯縣安置房建設與回遷、地方稅收保障、社區矯正、殘疾人權益保護、、供水管理、校安工程、車輛和駕駛人管理等多項關系民生的問題,并切實做到人到、心到、口到。在依法履職中,努力做到工作有能量,發言有質量,建議有份量。
履行監督職責的情況匯報范文第4篇
為依法嚴厲打擊和懲治違法犯罪，進一步加強特藥監管，切實履行市場監督管理部門禁毒工作職責，5月以來，我局繼續就麻精藥品、易制毒化學品、含麻黃堿類復方制劑等重點監管領域開展專項檢查，確保特殊藥品合法經營、使用，嚴防流弊事件發生對社會造成不良危害，全面落實禁毒責任制。現將5月禁毒工作開展情況匯報如下：
一、加強領導，落實責任
為加強對禁毒工作的領導，及時調整充實了布爾津縣市場監督管理局禁毒工作領導小組，并落實人員負責領導小組辦公室的日常事務。定期對禁毒工作進行研究和部署，對工作進展情況進行定時或不定時的督促檢查。落實禁毒工作目標責任制，明確和細化各項禁毒工作。
二、加大力度，做好宣傳
組織全體干部加強對禁毒法律、法規的學習，加強對預防的宣傳教育，要求全局干部通過宣傳教育活動，積極向家庭成員、向廣大群眾宣傳貫徹國家有關禁毒的方針、政策，使大家認識到的嚴重危害性，認識到禁毒工作的緊迫性、艱巨性和長期性，使預防宣傳教育深入人心。提高拒絕誘惑的技巧和能力，增強預防教育活動的有效性。
履行監督職責的情況匯報范文第5篇
一、規范運作，健全社區矯正工作機制
1、加強組織建設，組建高素質的工作隊伍。
為進一步健全和完善社區矯正工作組織機構，鎮、村兩級成立社區矯正工作領導小組及辦公室，在鄉鎮區劃調整后，及時做相應變動，配齊配強工作人員，提高運行質量和工作效率。組建以鎮社區矯正辦公室工作人員牽頭的社區矯正工作者，各村村民主任為社區矯正監督人，治保民調主任為社區矯正自愿者的監管工作隊伍，做到工作有人管、有人問，把具體工作落到實處。
2、提供經費保障，確保矯正工作有保證。
針當前社區工作的實際，今年年初，黨委、政府在鎮財政吃緊的情況下，優先安排社區矯正工作經費，在政法專項資金中安排1萬元，[文章來源于=大=秘=書=網=站-幫您找文章，12小時內解決您的文章需求]保證社區矯正工作的正常開展。在辦公用房緊張的情況下，為社區矯正辦公室安排了集中教育室、談話室、辦公室，并配備辦公桌椅、文件櫥等辦公設施。以上種種措施保障了社區矯正工作的正常運作。
3、完善規章制度，確保工作出成效。
管理出成效，為及時準確掌握矯正對象思想動向、行蹤，我們制定了各項規章制度以便貫徹執行。借助民主法制示范村建設的東風，要求各村將社區矯正工作領導小組及各項規章制度與民主法制示范村建設的其他上墻資料一起制作。
二、周密部署，確保矯正工作銜接到位。
本著集中與分散相結合的原則，社區矯正交接工作有序進行。在今年5月24日，我們在新鎮大樓，組織了一次集中交接儀式，在交接儀式上，鎮黨委副書記、政法委書記對矯正工作者、矯正對象作了題為“認真履行職責，做好社區矯正工作”的專題講話，提出人員、責任、要求三到位。1、人員到位。派出所將社區矯正對象、工作資料移交到位。2、責任到位。派出所將矯正對象移交后，責任不能完全移交，仍然對矯正對象進行長效管理。司法所接收矯正對象后，分片定人包干，確保交接后矯正對象無重新違法犯罪現象。村要具體做到①監督責任，對社區矯正對象行為、思想動向進行監督，以及對其來訪客人進行監督。②勞動監督，確保每月8小時公益勞動監督到位③外出監督，矯正對象一旦外出，要對其履行外出監督，查清外出目的地，時間，是否經鎮矯正辦公室批準。3、要求到位。矯正對象每周一向鎮矯正辦公室電話匯報，每月10日進行書面匯報，同時參加集中教育、集中公益勞動。矯正對象離開本鎮一天以上或離開本市要履行書面請假手續。
社區矯正交接儀式共有7項議程：1、由派出所所長對社區矯正人員進行點名。點到人員起立應到。2、由鎮社區矯正辦公室主任、司法所長對社區矯正人員宣讀社區矯正宣告書。并向矯正對象宣讀相關規定和制度。3、矯正對象依次上臺向鎮社區矯正辦公室主任遞交接受社區矯正保證書。4、正式移交社區矯正對象，接收移交清冊。5、鎮社區矯正辦公室主任與矯正對象監督人、矯正對象簽定矯正監督協議書。6、由派出所指導員對社區矯正人員進行集中教育。7、由鎮黨委政法委副書記、社區矯正工作領導小組組長對社區矯正工作以及矯正對象提要求。
整個儀式有條不紊的舉行，在集中交接11名矯正對象后，我們又根據我鎮具體情況，對原郭村片矯正對象，進行了分散交接，成熟一個交接一個，現已交接了3名矯正對象。
三、積極創新，探索社區矯正工作新思路
1、編印社區矯正工作對象入矯手冊。針對社區矯正對象，我們編印了一本入矯手冊，在每個矯正對象報到時統一發放。手冊內容包含①社區矯正對象管理工作相關規定；②省社區矯正對象考核獎懲辦法；③省社區矯正對象計分考核規定；④省社區矯正教育工作規定；⑤注意事項；⑥鎮社區矯正辦公室聯系地址、電話。向矯正對象宣傳相關規定，約束其行為。并將入矯手冊列入集中教育的教材之中。
2、集中與分散結合，抓好公益勞動。對于矯正對象 來說，他們要通過生產動，維持正常的生活，還要參加公益勞動，這兩者之間存在一定的矛盾，為此，我們對公益勞動作了一定調整。即集中與分散結合。在每月10日，安排集中學習后，再組織4個小時的集中公益勞動，其余8小時的公益勞動則委托矯正對象所在村根據實際情況合理安排勞動時間，并出具相關手續到鎮矯正辦公室確認，同時嚴格規定不得以資代勞，否則追究相關責任人的責任。
四、工作中的不足及下一步工作打算。
社區矯正工作是一個新的概念，有著一個探索的過程，經過一年多的工作，工作中也存在一定的不足，特別是對于剝權的矯正對象，管理難度大，請示、匯報不及時，外出不請假，不參加公益勞動現象普遍存在，又無強制性措施，對監管工作帶來較大困難。
對于下一步工作打算：1、我們將積極探索社區矯正工作新途徑、新方法。對于未交接的對象，根據具體情況，盡快完善，成熟一個交接一個。2、根據分級原則，對于Ⅱ類矯正對象，盡快建立眼線，完善監管網絡。
以上匯報，請各位領導批評指正。
