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工業設計畢業論文

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工業設計畢業論文范文第1篇

畢業論文(設計)是各專業教學計劃的重要組成部分,是本科生在掌握基礎理論、基本知識和基本技能的基礎上,進行專業科學研究初步訓練的重要環節,是對學生知識、能力、素質、專業技術和實踐能力的綜合考核。隨著社會經濟、科學技術的發展,對高等學校人才培養質量提出了更高的要求,需要相應提高本科生畢業論文(設計)的質量和要求。結合教務處相關管理規定及我系實際情況,特制定本規定。

一、目的和要求

(一)畢業論文(設計)的主要目的

培養學生綜合運用所學知識和技能進行獨立分析問題、解決問題的能力和初步進行科學研究的能力以及創新意識、創新能力和獲取新知識能力;培養學生嚴謹、求實的治學方法和刻苦鉆研、勇于探索、團結協作的精神。在撰寫論文(設計)過程中,深化有關理論知識,擴大知識面,獲得閱讀文獻、調查研究、社會實踐、科學實驗、工程訓練以及使用工具書和寫作等方面的綜合訓練,使學生在以下幾方面得到提高:

1、調查研究、方案論證、分析比較、查閱文獻資料的能力。

2、設計、計算、繪圖、實驗、外語翻譯、計算機應用與標準化正確選擇的能力。

3、語言表達能力、邏輯思維能力、撰寫論文能力。

4、獨立思考、創新意識、創新能力以及獲取新知識的能力。

(二)畢業論文(設計)的基本要求

1、畢業論文(設計)工作按照各專業《畢業論文(設計)教學大綱》的要求進行。

2、畢業論文(設計)要具有學術性,要對自然科學和社會科學領域內某一問題進行專門、系統的研究,并表述其研究成果。

3、畢業論文(設計)要具有創見性,要求作者對學術或工程的某一個問題有新的發現、新的構想或新的發展與完善。

4、畢業論文(設計)要具有科學性,要求作者的論述系統完整,不能零碎和片面,做到首尾一貫而不能前后矛盾,要實事求是而不能主觀臆造。

5、畢業論文(設計)應做到觀點正確、論據充分、推理嚴密、計算準確;層次分明、條理清楚、語言簡練;有必要的相關資料、圖表等。

6、畢業論文(設計)必須參閱一定量的外文資料,并在論文(設計)中反映出來。

二、畢業論文(設計)的組織與管理

(一)系內職責

系內負責本系畢業論文(設計)工作全過程的管理,成立畢業論文(設計)工作領導小組,由系主任擔任組長,副主任擔任副組長,成員由教師代表組成。畢業論文(設計)工作領導小組主要職責是:

1、制定畢業論文(設計)工作計劃和主要措施;

2、確定畢業論文(設計)的指導教師,審定畢業論文(設計)的題目,組織學生選題;

3、定期檢查本系畢業論文(設計)進度和質量;

4、成立畢業論文(設計)答辯委員會,組織本系畢業論文(設計)的答辯工作,組織專家對有爭議的畢業論文(設計)成績進行復評;

5、評選、推薦本系各專業優秀畢業論文(設計)和優秀指導教師;

6、負責本系畢業論文(設計)的成績管理、檔案管理;

7、對本系畢業論文(設計)工作過程的各個環節進行自評、總結。

(二)指導教師職責

1、指導教師的資格

(1)指導教師應由學術水平較高、教學經驗豐富、一般具有碩士學位或講師(含實驗師、工程師)及以上職稱的教師擔任。

(2)在校外做畢業論文(設計)時,可由教研室聘請相當于講師以上的科研、技術人員擔任指導,由本專業講師及以上職稱的教師負責,掌握論文的進度、要求,協調有關工作。

(3)指導教師由教研室確定并經系主任審批后,在系內備案。為確保指導教師有足夠的時間和精力對學生進行指導,每個指導教師指導學生人數一般不超過10人。

2、指導教師職責

(1)指導教師要為人師表,教書育人,嚴格要求學生,重視培養學生獨立工作能力、分析問題能力、解決問題能力和創新能力。

(2)幫助學生做好選題工作。學生選定題目后,指導教師向學生介紹論文題目的意義和要求,幫助學生了解問題的研究現狀和必讀的參考資料,指導學生進行調查研究、實驗等。

(3)指導學生擬定論文(設計)寫作計劃和寫作提綱,審閱論文(設計)初稿,指導學生完成論文(設計)工作。

(4)對畢業論文(設計)提出修改意見、寫出評語,參加答辯和進行論文(設計)成績評定。

(5)檢查學生論文(設計)的進展情況,及時解決存在的問題,定期向系(或教研室)匯報指導論文(設計)進展情況。

(6)畢業論文(設計)期間,指導教師應安排充足的時間與學生進行交流,每周不得少于1小時。指導教師一般不應離校出差,因公必須出差經批準后,應事先布置好學生任務,并委托其他教師代為指導。

(7)指導教師要對學生的畢業論文(設計)把好關,堅決杜絕學生剽竊、抄襲他人的研究成果。

(三)對學生要求

1、學生應努力學習、勤于實踐、勇于創新,獨立保質保量完成畢業論文(設計),不得弄虛作假和抄襲、拷貝他人的成果或請他人代替完成任務,不得虛構編造實驗數據和社會調查資料。否則畢業論文(設計)成績按不及格論處。

2、學生要尊重指導教師,虛心向指導教師學習,應定期向指導教師匯報工作進度,自覺接受指導教師的指導和檢查。

3、學生必須嚴格遵守學校的作息制度等各項規章制度,按時按質按量完成畢業論文(設計)。畢業論文(設計)期間,一般不準請假。因事必須請假的,應在不影響完成任務的前提下,首先向指導教師提出申請,由指導教師簽署意見,再按學生學籍管理有關規定審批。學生缺勤(包括病、事假)超過畢業論文(設計)時間1/4的,取消答辯資格,不予評定成績。

4、學生調研或實驗時,愛護儀器設備,保持設計室(實驗室)的干凈整潔,嚴格遵守操作規程及有關部門規定,嚴禁在工作場所戲嬉、打鬧、打撲克、下棋等。

三、畢業論文(設計)工作程序

畢業論文(設計)工作程序:制定畢業論文(設計)工作計劃--組織學生選題--確定選題并填寫開題報告--撰寫論文,進行設計--畢業論文(設計)評閱和答辯資格審查--答辯--評定成績--教學質量檢查--畢業論文(設計)的裝訂、評優、存檔。

(一)制定畢業設計(論文)工作計劃

畢業論文(設計)工作領導小組應認真做好指導教師和學生的動員工作。

(二)選題

1、選題要求

(1)選題時間:2014年1月25日前選題,1月31日前提交論文開題報告。

(2)畢業論文(設計)題目應符合本專業培養目標,體現綜合訓練的基本要求。題目難度要適當,份量要合理,工作量要足夠。題目應具有一定的理論意義或實際價值。原則上實習做什么,論文寫什么;不要離開實際工作,追求理論提高。

(3)畢業論文(設計)題目原則上一人一題。若是難度高、工作量大的團隊項目,確需兩人或多人合作共同承擔,應使學生研究的題目、方向有所區別,做到分工明確、有所側重,確保每個學生有獨立完成的任務。

(4)若課題是來自校外有關單位或需借助校外實驗條件的,應本著就地就近的原則安排。學生在校外做畢業論文(設計)期間,系要指派專人負責聯系工作,經常了解課題的進展情況。

2、選題程序

由畢業論文(設計)領導小組確定指導教師,各系分配好指導教師和學生名單,指導教師根據專業和學科要求,提出備選畢業論文(設計)題目,經畢業論文(設計)領導小組集體討論審批后向學生公布,供學生選擇。學生也可以自擬題目,在取得指導教師的同意后報系審批。

(三)填寫開題報告書

學生選定題目后,由指導教師與學生共同研究,在學生理解題目內涵與意義、了解論文撰寫規范及素材要求、明確論文實施方案與步驟后,由學生填寫《吉林大學珠海學院本科畢業論文(設計)開題報告書》指導教師負責審閱。

(四)撰寫論文(進行設計)

1、學生填寫開題報告后,進入撰寫論文(進行設計)階段。學生在撰寫畢業論文、進行畢業設計期間,應嚴肅認真,遵守紀律,刻苦鉆研,大膽實踐,勇于創新,按時完成論文(設計)任務,并按統一規定的格式和要求撰寫論文(參見:吉林大學珠海學院畢業論文(設計)撰寫規范)。

2、畢業論文(設計)字數一般要求在8000字左右。

3、在畢業論文(設計)工作的過程中,指導教師要對學生進行精心指導,嚴格要求,要充分發揮學生的主動性和積極性,注重培養學生的獨立工作能力、實踐能力和創新能力。在進行指導時,還應注重對學生進行思想教育,做到教書育人。

4、2014年3月15日前完成畢業論文初稿, 2014年4月30日前完成畢業論文終稿。2014年4月30日提交畢業論文終稿(doc版和pdf版文件命名為:學號_姓名_論文題目)進行。

(六)答辯(2014年5月中旬)

1、答辯是畢業論文(設計)工作過程中的一個重要環節,必須嚴肅認真組織進行。所有學生必須參加畢業論文答辯。

2、由指導教師對學生的答辯資格進行審查。對符合下列條件之一者,可取消其答辯資格,畢業論文(設計)成績按不及格處理:

(1)未能及時完成畢業論文(設計)任務書規定的要求者;

(2)畢業論文(設計)期間擅自離校、缺勤達到1/4以上者;

(3)畢業論文不通過者;

(4)查明有抄襲或找人代做行為者。

3、我系畢業答辯具體程序如下:

(1)成立答辯委員會,確定論文答辯方式,統一答辯要求,做好畢業設計(論文)答辯的組織工作、成績評定及畢業設計(論文)工作總結。答辯委員會由本系教師組成,答辯委員會主任由分管教學工作的系主任擔任。

(2)答辯委員會可下設若干答辯小組,負責具體答辯工作。答辯小組由本專業(教研室)的教師或相關的教師3~5人組成,設組長1人,秘書1人。

(3)答辯進程:答辯委員會(或小組)秘書宣布答辯人姓名及題目--學生陳述不超過10分鐘--答辯小組提問--學生回答--答辯小組評分。每位學生答辯時間控制在15~20分鐘。

(4)答辯過程中,要認真做好答辯記錄,并撰寫答辯小組評語。評語要符合學生論文及答辯過程的實際情況,體現不同學生論文的個性化特點。

(5)為保證畢業論文(設計)答辯質量,加強同學對畢業論文(設計)答辯的重視程度,答辯工作應做到“三嚴格”:嚴格審查答辯資格、嚴格把握答辯程序、嚴格控制答辯成績。

(七)評定成績

1、畢業論文(設計)成績應根據寫作過程、論文(設計)質量與答辯情況三方面綜合考核。

2、畢業論文(設計)成績評定,采用五級記分制,即優秀、良好、中等、及格和不及格。對畢業論文(設計)的評分必須客觀、公正、準確。優秀論文(設計)的比例一般不超過15%且成績被評定為優秀的畢業論文必須進行答辯。

(八)畢業論文(設計)裝訂、歸檔、總結工作

1、印刷

為便于開展對本科畢業論文(設計)的管理與檢查工作,我系本科畢業論文(設計)一律使用A4幅面紙張打印,一本畢業論文(設計)順序如下:

(1)封面(按學院統一格式印制)

(2)畢業論文(設計)開題報告

(3)中文題目、摘要和關鍵詞

(4)英文題目、摘要和關鍵詞

(5)目錄

(6)正文

(7)附件

(8)參考文獻

(9)致謝

2、畢業論文(設計)存檔,畢業論文(設計)的存檔按照一人一袋的標準進行,一個學生一個檔案袋,檔案袋里要有:中期檢查表、畢業論文(設計)答辯記錄、畢業論文(設計)評語評分表以及理工科進行畢業設計的其他數據或材料。

3、總結

畢業論文(設計)工作結束以后,系內要認真進行工作總結,檢查在畢業論文(設計)工作過程中執行學院規定和要求的情況、取得的成績和特色、存在的問題以及改進的措施,對畢業論文(設計)工作提出意見或建議。

四、本規定解釋權在系畢業論文(設計)工作領導小組。

工業設計畢業論文范文第2篇

畢業設計是要求學生綜合運用大學期間所學的各種基礎知識和專業知識,解決工程中遇到的實際問題的一個重要的實踐教學環節,是將理論知識和工程實踐相結合的重要平臺,是培養應用技術型人才的重要手段,是衡量本科教學質量的重要標志之一。但由于地方高校起點低、底子薄,畢業設計工作存在著諸多的問題,影響畢業設計質量。

1.1畢業設計選題局限性

選題的深度不夠,與工程實際脫節。地方高校土木工程學院多數沒有充足的校外實踐教學基地,多數課題都是由指導教師布置,缺少實際的工程背景及資料,涉及到的實際工程問題少,基本上都屬于假題假作類型,有些題目沿用多年,滯后于建筑行業的發展,使得設計題目沒有新意,跟不上時展。

1.2學校投入不足,師資力量薄弱

如何在高校持續擴招的情況下,不降低畢業設計質量,已是高等教育必須正視和解決的問題。隨著近幾年高校的擴招,學生人數越來越多,但專業繪圖教室及專業機房配套跟不上,學生做設計只能在宿舍完成;另外教師人數增加有限,每位畢業設計指導教師所指導的學生人數過多,同時指導教師還擔任其他課程教學任務和科研任務,使指導教師用于畢業設計的精力有限,每位學生的指導時間有限,指導不到位。

1.3就業壓力增大,學生重視不夠,時間投入少

根據培養計劃,畢業設計大多安排在第八學期,隨著就業壓力的逐年增大,第八學期大部分學生都忙于奔波在各大招聘會之間,真正靜下心用于做設計的時間很少。有些學生在前期基本上不做任何工作,到最后,隨便在網上找個相關內容復制粘貼,存在嚴重的抄襲現象,畢業設計的作用一點沒有實現,學生也學不到任何東西。

1.4評價體系不完善

部分高校管理體制不完善,沒有系統的畢業設計質量監控體系,成績評定時隨意性強,對一些不合格的設計不能嚴格要求。這樣也給學生造成了不良影響,認為畢業設計沒有不合格的,致使畢業設計質量逐年下降。

2地方應用技術型高校土木工程專業本科畢業設計模式

針對畢業設計中存在的諸多問題,結合該校應用技術型本科的發展定位,探求結合畢業生就業方向,采用團隊合作、分階段進行的畢業設計模式,提高畢業設計質量,使學生能真正在最后一個綜合實踐教學環節中得到鍛煉,實現從學校到工作角色的順利轉變。根據土木工程專業學生畢業去向分析,約70%同學在施工單位就業,其余是選擇考研,繼續深造,越占20%左右,剩余10%會去其他的一些方向,包括設計院所、業主單位、監理單位、檢測單位等與土木工程專業相關的單位。根據上述土木工程專業學生畢業去向的統計分析,將學生的畢業設計對應的選題方向分為兩種類型:科學研究型、工程實踐型。針對不同的畢業設計選題類型,提出適合每種類型的學生選題建議:科學研究型適合已經考取研究生的學生,工程實踐型適合畢業后從事施工方向的學生及其它就業方向的學生。目前,土木工程專業畢業設計安排在第七學期末至第八學期,基本是集中14周左右的時間,按照以下步驟進行:制定畢業設計任務書、收集和整理相關資料、與選題有關的中、英文文獻查閱與綜述、確定設計方案、理論計算和分析、經濟評價、圖紙繪制和說明書編寫、論文評閱和答辯。這整個過程是一個多學科知識綜合運用的過程,各學科在不同階段各有側重。因此,可以采用團隊協作學習,即學生以小組形式參與,小組成員之間相互依賴、相互溝通,相互合作、共同負責地學習,進而完成或達到共同目標的一種學習模式。結合該校師資力量現狀,進行畢業設計指導時,采用團隊協作模式,結合指導教師專業,實行畢業設計聯合指導組,每一組都配備一名有工程經驗的建筑學指導老師和一名結構專業指導老師,另外還可以根據條件配備一名建筑經濟與管理專業的指導老師。這樣畢業設計指導相對較全面,各專業都全過程參與指導,根據進度及設計內容分階段負責,有助于提高畢業設計質量。學生分組時結合畢業去向,每組成員均有去施工單位的學生和繼續讀研究生的學生組成,每位同學側重點不同,充分利用讀研學生扎實的理論基礎,結合準備做施工的同學了解的施工知識,相互配合,共同協作,高質量的完成畢業設計。在畢業設計的內容安排上,將畢業設計分為兩個部分:第一部分為建筑物的基本設計,主要考查學生對大學所學知識的綜合應用能力,側重大學所學專業知識的綜合應用,這一部分內容各種類型學生都要完成。第一部分任務完成后經指導老師確認方案可行后方可進入第二階段設計。第二部分為針對畢業去向的知識儲備和技能訓練,針對兩個選題方向分別制定不同的完成內容:工程實踐型的完成施工組織設計和工程概預算;科學研究型針對未來實際工程開展專題設計或專題研究。在成績評定階段,學生畢業設計成績由指導教師評定成績(50%)、評閱教師評定成績(20%)、答辯成績(30%)三部分組成,同時指導教師和評閱教師不參加自己學生的答辯,使成績盡可能真實的反映畢業設計質量和水平。

3結語

工業設計畢業論文范文第3篇

(一)學生選做大跨空間結構畢業設計的積極性不夠由于大跨空間結構畢業設計課題開設時間較短,學生對此課題難易程度的認識有偏差,在畢業設計選題階段,學生更易于選擇常規的混凝土框架結構和框剪結構畢業設計課題。為提高學生選做大跨空間結構畢業設計的積極性,對多屆畢業生進行了深入的調查分析,現總結出學生不愿選做大跨空間結構畢業設計的主要原因如下:(1)與傳統的混凝土框架結構和框剪結構相比,學生直觀地認為大跨空間結構的建筑造型新穎、奇特,但其結構形式復雜、多樣,簡化力學分析模型困難,結構受力分析難度大,難以應用所學知識順利完成此類型的畢業設計。(2)由于大跨空間結構的鋼屋蓋需應用有限元設計軟件進行受力分析,此部分工作量難以在計算書和圖紙中反映出來,學生擔心最終計算書沒有完全反映出自己的工作量,影響最終答辯成績。(3)部分學生認為大跨空間結構畢業設計的主要工作是應用有限元軟件進行鋼屋蓋設計,而鋼結構和混凝土結構的基礎理論知識沒有得到有效訓練。(4)學生認為大跨空間結構在實際工程中的應用較少,對以后工程實踐幫助不大。

(二)題目設置不當,難度及工作量過大或過小為使畢業設計選題與目前建筑業的發展趨勢結合,學院鼓勵畢業設計題目直接來源于設計院的工程實際,拿來“真題真做”。但是大跨空間結構類型的工程實踐一般為奧運場館、大型會展中心、劇院、機場航站樓等大型復雜建筑工程,若直接“真題真做”,作為本科生的畢業設計題目其難度及工作量過大。因此,實際的大跨空間結構畢業設計沒有從設計院拿來就“真題真做”,而是選擇性地刪掉一些設計內容,在此過程中若控制不當,將導致此類畢業設計題目的難度及工作量過大或過小。目前,大跨空間結構畢業設計內容多為大跨度鋼屋蓋的設計,結構形式為網架或網殼,主要設計內容包括建筑選型、結構選型、屋蓋(網架或網殼)構件設計、焊接空心球節點或螺栓球節點設計、支座節點設計。這類大跨空間結構畢業設計題目內容新、實踐應用廣、實用價值高,但是局限于結構設計、知識結構考察不夠全面、系統綜合性不強,且主要計算工作應用工程設計軟件完成,工作量難以在計算書和圖紙中反映出來。實際中,另一類大跨空間結構畢業設計刪掉的設計內容較少,接近于“真題真做”,但學生普遍反映此類畢業設計的難度和工作量過大。通過調查分析,得知:(1)由于大跨空間結構的建筑造型新穎、奇特,學生在建筑選型時耗費大量時間,且后期結構設計方案很難滿足前期選擇的建筑造型,因此,學生返工現象較為普遍,增大了畢業設計的工作量。(2)為滿足大跨空間結構建筑要求,學生偏向選用玻璃幕墻體系作為維護結構,但是學生對玻璃幕墻及其支撐鋼結構體系的設計較為陌生,此部分設計難度較大。(3)由于大跨空間結構的受力體系較為復雜,學生很難簡化出合理的力學分析模型。(4)學生普遍認為鋼柱腳的設計難度較大,尤其是對底板上加勁肋的計算方法理解困難。

(三)參考資料缺乏,學生自主查閱資料能力有限由于大跨空間結構畢業設計題目是近幾年新增的畢業設計題目,往屆學生的畢業設計成果相對較少。目前,學校圖書館及網絡資源中關于框架結構和框剪結構畢業設計的相關資料較多,而大跨空間結構畢業設計的參考資料匱乏。學院圖書館的規范及標準圖更新速度太慢,盡管學院加大了對圖書和資料的投入力度,但學生在畢業設計時總覺得可利用的設計規范及設計手冊較少,尤其是最近兩三年剛頒布的規范和規程。大跨空間結構設計不能局限于有限的教科書內容,需要學生自主查閱各種現行的建筑結構設計規范、設計手冊、標準圖集及其他工具書等。在畢業設計過程中遇到問題,學生首先想到詢問指導教師某個系數的取值,而不是系統地查閱相關規范條例的具體內容,也不深究其使用條件、使用范圍是否滿足設計題目的要求。在標準構件的選型上更是不問出處,拿來就用。大跨空間鋼結構的構造節點較多,其節點形式要和結構體系的計算模型相一致,學生在這方面的結合能力也較差。

(四)學生軟件應用能力欠缺為提高學生的動手能力和計算機操作能力,學院提倡學生在手算基礎上利用計算軟件進行電算,鼓勵學生利用C語言或FORTRAN語言對部分計算進行編程,在計算中采用表格Excel進行重復計算以簡化計算過程。但從了解的情況看,學生平時雖有接觸常用的辦公軟件MicrosoftOffice、繪圖軟件AutoCAD、工程設計軟件3D3S等,但是沒有經過實際鍛煉,學生掌握得并不理想。很多學生把Office簡單認為就是打字,而Word中的排版、長文檔處理、公式符號輸入等都不熟悉,對Office中其他幾個軟件的了解更少。工程設計軟件采用的基本假定和計算方法與手算的基本假定和計算方法有所不同,但學生對此理解并不深刻。

(五)指導教師缺乏實際工程經驗大跨空間結構畢業設計的指導工作要求教師具有豐富的工程實踐經驗,以指導學生結構選型、屋蓋(網架或網殼)構件設計、焊接空心球節點或螺栓球節點設計、支座節點設計等工作。由于大跨空間構的屋蓋結構形態呈三維狀態,在荷載作用下具有三維受力特性,且構件呈空間工作狀態,在屋蓋結構計算部分需應用工程設計軟件(如3D3S軟件)。因此,大跨空間結構畢業設計還要求指導教師具有熟練應用工程設計軟件的能力。但是近年來高校不斷擴招并擴大教師隊伍,許多碩士、博士從學校畢業就直接進入了一線教學崗位,沒有經過工程實踐鍛煉和系統的崗前培訓,許多青年教師因缺少畢業設計的指導經驗和工程實踐經驗,在大跨空間結構畢業設計的題目設置、難度及工作量的控制方面都存在較大不足,直接影響了畢業設計的質量。(六)研究生復試、找工作等占用畢業設計時間畢業設計是大學生的最后一個教學環節,受到研究生復試或找工作的影響較為嚴重。部分優秀學生雖然重視,但精力有限,尤其是達到研究生復試分數線的學生,整日忙于面試、調劑等事情。部分學習認真成績良好的學生,到5月份才開始應付畢業設計,導致畢業設計毫無思路,且不熟悉辦公軟件、繪圖軟件、工程設計軟件,嚴重影響畢業設計質量。畢業設計期間,有些學生為了參加求職面試、公務員考試等,頻繁往返與學校、家和各用人單位。因此,學生的畢業設計成果不可能做到盡善盡美,就不得不羅列的大量數據,繪制不算規范的設計圖紙,計算書表達也不夠完全和規范,畢業設計的質量無法保證。

二、大跨空間結構畢業設計的改進措施

(一)大跨空間結構理論教學方面為提高大跨空間結構畢業設計質量,學院現已開設《空間結構》等相關課程,但課時有限,因此要求指導教師應深入研究教學大綱,熟悉培養目標,精選教學內容,制定合理的教學計劃。在理論教學過程中,一邊進行理論知識學習,同時還要安排學生參觀典型的大跨空間結構,實地講解鋼屋架(網架或網殼)、鋼柱、鋼梁、鋼支撐以及節點、柱腳、預埋件的連接構造形式,使學生對大跨空間結構的結構體系、構件類型、受力特征、截面形式、尺寸、材料等有進一步理解,對鋼結構有更深入的了解,提高學生學習的積極性,從而提高大跨空間結構的教學質量。

(二)合理設置題目的難度及工作量為了保證大跨空間結構畢業設計的質量,要求設置的題目應該是內容新穎、知識結構全面、工作任務圓滿、系統綜合性強、實踐應用廣、實用價值高。實踐證明,所有學生從接觸此類題目的任務書開始便目的明確、興趣濃厚、主動積極,為高質量完成畢業設計打下良好基礎。經過不懈探索,實踐出適合土木工程專業大跨空間結構畢業設計題目,此類畢業設計的結構體系如圖1所示,結構設計主要包括以下幾個方面:(1)大跨度鋼屋蓋的設計,結構形式為網架或網殼,主要設計內容包括網架或網殼結構選型、構件設計、焊接空心球節點或螺栓球節點設計、支座節點設計。此部分設計工作主要應用工程設計軟件完成,并輔以相應的手算校核,包括鋼構件強度及穩定驗算、螺栓球節點和支座節點設計復核。(2)鋼剛架的設計,此部分設計以手算為主,包括鋼柱、鋼梁、柱腳、梁柱節點設計。(3)混凝土框架設計。實際大跨空間結構下部多設置兩、三層的框架結構作為辦公區域,框架頂部設置鋼柱支撐上部網架、網殼結構,既能滿足建筑功能,又能節省建筑成本。此部分設計以手算為主,包括框架梁、框架柱、樓板、樓梯、基礎、雨篷、預埋件設計。

(三)加強畢業設計資料庫的建設高校普遍存在設計資料陳舊和數量不足的現象,尤其是大跨空間結構方面的設計資料更少。學校應增加投入力度,盡快更新規范和規程及標準圖集。隨著科技進步和網絡普及,資料庫的建設也應跟上時代的發展,可以嘗試在校園內建立一個畢業設計網站,收錄各種類型的畢業設計實例,建筑設計、施工及驗收規范,結構計算手冊和構造圖集等。此畢業設計網站可實現網絡資源共享,信息更新速度快,查閱方式比傳統方式便捷。

(四)完善指導教師分組制度根據專業方向、新老教師搭配、自愿組合等原則,建立畢業設計指導教師小組,每組推薦一位經驗豐富的老教師作為小組負責人。小組負責人組織本組成員對年輕教師進行崗位培訓,拓寬年輕教師的思路,提高其指導水平,適時地邀請一些經驗豐富、德高望重的專家舉行講座。定期考核年輕指導教師的教學實踐能力,建立長期有效的監督處理機制。

(五)強化過程管理,培養學生獨立解決問題的能力畢業設計的效果、質量與指導教師采取的管理、指導密切相關。指導教師應定期檢查學生畢業設計的進度和質量,特別要做好開題報告、中期進度檢查和答辯前的檢查工作。在畢業設計指導過程中,指導教師要啟發學生的思路,采取討論式、探討式的教學方法。當學生面對問題時,提倡學生自己查閱資料,自己解決問題,并鼓勵學生在畢業設計中運用新技術、新材料,進行多種結構方案的比較,建立優化設計的概念,培養學生自我發展能力,為走向社會打下堅實的基礎。

三、結語

工業設計畢業論文范文第4篇

1.1時間短,與考研就業沖突

目前大部分院校本科畢業設計的安排時間在第四學年的第一學期末和第二學期。以畢業答辯時間六月中旬為例,畢業論文撰寫需要半個月左右,畢業實習則需要一個月時間,真正用來進行實驗研究的時間大概只有不到三個月,這其中又會存在各種各樣的影響因素,因此在短時間內很難達到一個很好的效果。同時畢業設計和考研、就業沖突:隨著就業壓力的增加和學校對考研的鼓勵,越來越多的學生選擇加入考研大軍的行列,而考研時間正好在大四的第一學期末,為了考上理想的院校,很多學生在大三就開始進行考研準備,尤其是大四第一學期,基本上全部精力都放到了考研復習中,無心關注其他的事情,直接導致大四教學效果不甚理想,而到了第二學期還將要面臨四月份的復試,因此又需要準備復試而沒有心情和精力開展畢業設計。另外對于不參加考研的學生,這段時間也正是畢業生急于求職的時間,面對目前嚴峻的就業形勢,學生找工作壓力大,導致學生不能集中精力開展實驗工作,經常請假外出到全國各地進行工作面試,因此畢業設計時間進一步壓縮,而且隔三差五地出去導致畢業設計沒有連貫性。

1.2畢業設計經費少

絕大多數的實驗研究型畢業設計工作涉及了材料的制備、加工,性能的分析、測試等環節,而且目前學生畢業設計論文題目普遍是一人一題,使得學生的畢業設計內容比以往更加豐富,但這也決定了學生將要使用的原材料與儀器更加多元化,實驗的結果需要進行大量的表征檢測,目前檢測分析費用普遍較高,畢業設計能用來支配的經費很少,在200~400元左右,因此畢業設計經費很難滿足樣品檢測的需求,這也造成畢業設計中很多數據的不完善,不能深入地進行分析和探討,最終形成的論文類似于一份實習報告,無法將所學的理論知識和實驗現象緊密結合起來。

1.3教師和學生的問題

畢業設計題目是教師提出并讓學生開展的,那么教師對學生畢業設計的整體質量就具有很重要的影響。指導教師對畢業設計質量的影響主要體現在以下方面:第一,教師個人能力不足,畢業設計題目設計不當,指導起來力不從心,必然導致學生在短時間內無法高效地開展實驗;第二,有的老師在畢業設計環節中帶的學生過多,由于本身教學科研工作的影響,指導每個學生設計的時間必然減少,且投入精力不足,對學生每天的設計工作不了解,學生也得不到應有的監督、指導;第三,責任心不夠,有的老師甚至在畢業設計過程中對學生不聞不問,沒有盡到自己應有的監督指導責任;而有的老師沒有結合實際情況,設計題目過于雷同,甚至同組內同學的設計題目只是簡單的參數不同。這些因素都會導致畢業設計質量的下降。另一方面,學生自身在畢業設計過程中也存在著一些問題:實驗態度不端正、對畢業設計不夠重視、精力投入不足。比如在畢業設計前期過于懶散,不能積極主動地進行文獻的調研和實驗的設計,到了后期才急急忙忙地投入實驗,由于時間緊任務重、加上操作不夠熟練,因此與最初的預期有很大的差異,導致畢業設計論文的質量下降。有些考上研究生或找到理想工作的學生過于放松,對畢業設計抱著能過就行的心理,實驗過程中敷衍了事、流于形式,這也必然導致畢業設計質量下滑。

1.4畢業設計考核問題

雖然高校的教學管理部門對學生的畢業設計越來越重視,對于畢業設計制定了詳細完整的管理規范和要求,并有教學檢查組的督導,但由于各種因素的存在實際執行起來卻流于形式,畢業設計的審核、答辯和成績評定在一定程度上缺乏科學性。比如畢業設計質量的好壞最終是通過畢業答辯時學生的表現和畢業論文的撰寫質量好壞來評定的,而對于畢業設計過程中學生的表現并沒有一個量化的指標,只能通過指導教師來評判。因此這里面存在很多人為的影響因素,論文以結果定好壞,而忽視了畢業設計中工作量的大小,這對一些實驗難度大、工作量大,付出了很多的心血卻沒有得到理想的結果的學生來說有失公平。

2解決理工院校實驗研究型畢業設計中存在的問題、提高畢業設計質量的相關對策

2.1大學生結合指導教師,提前進入實驗室

針對大四學生面臨考研、就業及時間短的問題,提出學生結合指導教師,在大二或大三提前進入實驗室,參與指導教師的項目研究。這有幾方面的好處:第一,學生在課堂上學習到的都是一些空洞的基礎理論,進入實驗室之后通過早期的簡單實驗,可以將理論和實際結合起來;第二,通過循序漸進地進行實驗,提高學生的動手能力,開發學生的創新思維,培養學生的創新能力和實踐能力;第三,通過這種方式彌補了畢業設計時間短的問題,而且可以使學生的工作具有延續性。

2.2選題結合科研,開放實驗室

針對畢業設計經費少的問題,提出選題結合科研,開放實驗室的方法。指導教師都有著或大或小的科研項目,在制定畢業設計題目時,考慮將學生的畢業設計選題與科研相結合,不僅可以減輕指導教師科研工作的壓力,而且可以彌補畢業設計試驗經費不足的問題。另一方面,學??梢葬槍π缘孛鎸Ξ厴I學生開放一些實驗室,通過畢業學生申請的方式降低或部分減免畢業設計試驗中的測試費用,或者學校適當增加畢業設計環節的經費投入,使畢業設計過程中的實驗研究有比較充足的經費支持,通過這些手段切實解決畢業設計環節經費少的問題。

2.3提高指導教師和學生的綜合素質

對指導教師而言,畢業設計既涉及理論知識又涉及實際操作技能,因此指導教師要根據自身的實際情況并結合學科特點設計合適的畢業設計題目,自身既要能從理論上指導,又能給予實踐上的幫助,而且通過畢業設計既能強化學生掌握的理論知識及實踐技能,又能使學生充分發揮其創造力,圓滿地完成畢業設計。另外高校要制定政策與規定,加強指導教師隊伍建設,對教師提出明確的要求。指導教師要不斷提高自身修養,對學生要有高度負責的責任心。對學生而言,應端正畢業設計的態度,轉變觀念。在思想上要把畢業設計放在一個重要的位置,了解畢業設計的過程,在思想上為畢業設計做好準備。要以提高自身的綜合素質為目標,以自我的全面發展為努力方向,為適應社會發展的需求,在畢業設計中鍛煉自己,從而逐步提高自己的學習能力和分析處理問題的能力。

2.4制定明確量化的考核指標

工業設計畢業論文范文第5篇

1.1畢業設計選題缺乏創新,深度不夠

畢業設計選題缺乏創新體現在以下三方面:1)目前,畢業設計還以指導老師指定題目為主,這就造成了每一屆畢業生的畢業設計題目相似,甚至一模一樣;2)畢業設計的選題單一,教學樓、辦公樓占85%以上,而住宅、工業建筑、地下工程很少涉及;3)從設計的結構形式看,均為框架結構的多層或小高層,而框架剪力墻結構、框筒結構的高層或超高層基本沒有。由于設計選題缺乏創新,很多畢業設計都可以照抄參考書、教材的例題和往屆畢業設計,而沒有起到讓畢業生獨立設計、綜合利用理論知識的目的。筆者翻閱了我校近5年的畢業設計,抄襲率高達60%。由于框架的多層或小高層以板—次梁—主梁—柱為傳力體系,且基礎都采用簡單的獨立基礎或條形基礎。這造成了設計的選題深度不夠,未能利用最新的設計方法和理念。

1.2畢業設計選題脫離工程實際

一個與工程實際貼近的選題是保證畢業設計質量的前提和關鍵之一。然而,目前國內很多高校土木工程專業沒有足夠的校外實踐基地,缺乏選題來源,這就導致了指導老師布置的題目以“假題假做”為主,在做的過程中忽略了很多工程實際問題。這就造成了從選題到設計再到最后的答辯都脫離了工程實際。因此目前土木工程畢業設計還停留在理論利用階段,而不能起到培養學生利用理論知識解決工程實際問題的實踐意義。

1.3管理松散

以我校為例,指導老師每周對學生集中輔導一次,缺乏嚴格的考勤制度,導致很多學生在整個畢業設計階段脫離了指導老師的管理。每個指導老師指導10個~20個畢業生,在有限的時間內指導老師通常解答一些常見的問題,不能仔細檢查學生的設計進度和設計過程。甚至有些學生提前到工作單位上班,把畢業設計帶到工作崗位上完成,沒有指導老師進行實時輔導,導致這些學生的畢業設計中存在大量的錯誤來不及改正。

1.4缺乏完善的答辯評審制度

完善的答辯評審制度是畢業設計質量的有效保障。然而有些高校流于形式,沒有可供參考的評審制度,對設計成果把關不嚴,放任設計成果中存在的問題。甚至有個別高校存在指導老師個人對本組結果進行答辯評審的現象。在答辯評審中往往注重理論知識、規范規程的考察而忽視設計圖紙的規范化、設計成果的可行性等工程實際考察。不能在實際工程中實施的設計對畢業生理論聯系實際、工程素養的形成起不到培養意義,嚴重影響畢業生的培養質量。綜上所述,目前高校土木工程畢業設計從選題、指導、答辯評審都脫離了工程實際,導致了畢業設計的質量不高,達不到預期的培養目標。因此土木工程畢業設計改革是當前教學改革亟待解決的一個問題。

2改革措施

2.1科學選題

科學的選題是保證畢業設計質量的前提。在選題的過程中應增加學生的主觀能動性,結合自己將來的就業方向和興趣初步確定選題方向(如結構設計、施工組織設計、概預算等方向)。指導老師提供實際工程項目或科研項目作為備選設計題目。廢除當前指導老師指定學生的制度,由指導老師向所有畢業生提供備選設計題目,實行指導老師和學生的雙向選擇。學生選定指導老師和設計題目后根據自己的工程認識程度和興趣與老師共同協商確定最終設計題目。畢業設計題目要包含最新的設計方法、理念或技術方法,提高畢業設計的創新性;增加畢業設計中復雜問題的處理,保證設計的深度。受畢業設計時間所限,為保證學生有充足的時間完成畢業設計,指導老師要合理安排好設計工作量。

2.2完善師資結構

由于很多博士生、研究生從高校畢業后直接進入高校工作,缺乏工程實踐經驗。當前的師資隊伍與實踐教學的要求還存在較大的差距。為解決指導老師自身實踐經驗不足的問題可采取以下措施:1)形成由2個~3個年輕教師和經驗豐富的老教師組成的指導教師組,既能保證指導教師具備一定的工程經驗又能幫助青年教師的成長;2)聘請施工單位、設計院有豐富工程經驗的一線工程師指導畢業設計,這還能解決逐年擴招下師資力量不足的困難。

2.3強化管理過程

指導老師對畢業設計的具體指導過程是保證畢業設計質量的關鍵因素。目前很多指導老師由于承擔的教學和科研任務較重而疏于管理。指導老師在設計開始前制定一個畢業設計進度計劃表,嚴格要求學生按照進度計劃表完成工作量。在每一個階段開始之前以授課的形式對學生進行一次集中輔導,每周進行2次~3次答疑幫學生解答設計中碰到的復雜問題。在進度計劃表的每一個時間節點檢查每一個學生的設計進度和設計過程中存在的問題,督促學生及時完成任務和改正設計中存在的問題。此外,還要嚴格考核制度,要求學生執行每天定點簽到制度,防止學生脫離指導老師的管理。

2.4完善畢業答辯體系

答辯是對畢業設計質量和學生綜合利用理論知識解決工程實踐問題的考核。完善的答辯體系能為答辯委員會老師提供答辯標準,嚴格把關畢業設計的質量。完善的答辯體系可以從以下幾方面進行構建:1)成立由不同專長的教師、工程師共同組成的答辯委員會,且指導老師不能對本組學生答辯;2)明確答辯過程中要考察的內容,包括開題報告、計算書、圖紙及實際問題的解決能力;3)確定計算書、圖紙中具體考察點;4)確定各考察內容的權重,如開題報告、計算書、圖紙、解決問題的能力各占10%,30%,30%,30%;5)明確計算書的格式、圖紙的規范化的權重;6)制定畢業設計創新性加分策略,鼓勵學生創新。

3結語

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