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教師制作的各類教學(xué)素材。適合學(xué)情是教師自制教學(xué)素材的最大優(yōu)點。首先,教師在制作教學(xué)素材時要考慮本班學(xué)生的學(xué)習(xí)特點、認知能力和知識水平,便于學(xué)生接受。它利于學(xué)生開展相關(guān)知識點的學(xué)習(xí),避免了外來教學(xué)素材“水土不服”的問題。其次,可以避免知識產(chǎn)權(quán)糾紛問題。各類教學(xué)素材屬于多媒體電子作品范疇,受到我國《著作權(quán)法》的保護,隨意使用他人作品有可能產(chǎn)生知識產(chǎn)權(quán)糾紛,而教師自己制作的教學(xué)素材享有獨立的著作權(quán),避免了這類糾紛的產(chǎn)生。
教學(xué)素材是知識點的載體,不同類型的教學(xué)素材表述同一知識點的效果不同,選擇不當就會出現(xiàn)“詞不達意”的現(xiàn)象。在信息技術(shù)學(xué)科中,對于操作型知識,使用微視頻類型的教學(xué)素材可以更好地演示相關(guān)操作過程;對于作品型知識,使用典型作品和練習(xí)素材可以更好地為學(xué)生提供“作品范例”;對于理論型知識,使用演示文稿類型的教學(xué)素材可以更好地展現(xiàn)知識點的推演過程。
通過因特網(wǎng)獲取的教學(xué)素材。因特網(wǎng)上的教學(xué)資源豐富多彩、類型多樣,在搜索相應(yīng)的教學(xué)素材時,要注意版權(quán)問題,如是否有版權(quán)聲明,引用時是否要注明出處等,應(yīng)盡量避免所選的教學(xué)素材在通過網(wǎng)絡(luò)呈現(xiàn)給學(xué)生時可能引起的著作權(quán)糾紛。
從因特網(wǎng)獲取教學(xué)素材還要注意信息安全。大多數(shù)病毒都是通過瀏覽網(wǎng)頁或下載某個文件進行傳播的,在獲取教學(xué)素材時先要判斷相關(guān)站點是否可靠,盡量避免從小網(wǎng)站中獲取教學(xué)素材。獲得教學(xué)素材后,要進行病毒查殺,以免破壞信息資源和校園網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)。
將學(xué)生作品變?yōu)榻虒W(xué)素材。對于信息技術(shù)學(xué)科來說,學(xué)生作品也是重要的教學(xué)素材。作品是學(xué)生應(yīng)用信息技術(shù)技能的成果,是學(xué)生信息素養(yǎng)的體現(xiàn)。學(xué)生在完成作品時,如果有典型作品作為參考,那么在設(shè)計、制作相應(yīng)的作品時就會有所啟發(fā),其所學(xué)到的操作就會逐漸內(nèi)化成技能,因此我們不能忽視典型作品的收集和篩選工作。經(jīng)學(xué)生本人同意后,把以往優(yōu)秀學(xué)生的作品以教學(xué)素材的形式提供給現(xiàn)在的學(xué)生,給予學(xué)生幫助。
關(guān)鍵詞:師范生;教育技術(shù)能力;現(xiàn)狀;培養(yǎng)
中圖分類號:G642.0 文獻標志碼:A 文章編號:1674-9324(2013)46-0149-03
教育技術(shù)學(xué)不僅是一門交叉學(xué)科,更加是一門技術(shù)學(xué)科。作為未來的教師群體——師范生的教育技術(shù)能力的培養(yǎng)與教師專業(yè)化的發(fā)展和基礎(chǔ)教育信息化建設(shè)密切相關(guān)。因此分析師范生的教育技術(shù)能力的現(xiàn)狀,探索培養(yǎng)師范生的教育技術(shù)能力的途徑尤為重要。
一、衡量師范生教育技術(shù)能力的標準
我國教育部于2004年12月5月在《中小學(xué)教師教育技術(shù)能力標準(試行)》中提出衡量師生教育技術(shù)的標準,如下:
1.意識與態(tài)度:指用于規(guī)定相關(guān)人員對教育技術(shù)的認識、應(yīng)用意識、反思意識和終身學(xué)習(xí)等方面要求。
2.知識與技能:指用于規(guī)定相關(guān)人員所應(yīng)掌握的教育技術(shù)基本知識和基本技能。
3.應(yīng)用與創(chuàng)新:指用于規(guī)定相關(guān)人員在應(yīng)用教學(xué)設(shè)計與實施、教學(xué)支持與管理、科研與發(fā)展、合作與交流的創(chuàng)新與提高。
4.社會責(zé)任:指公平利用能夠在管理制度上保障所有的教師和學(xué)生均能利用學(xué)習(xí)資源得到良好發(fā)展。
二、內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生教育技術(shù)能力的現(xiàn)狀與分析
本次調(diào)查以師范生教育技術(shù)能力衡量標準為依據(jù),采用問卷調(diào)查法,根據(jù)《標準》中的四個維度來設(shè)計調(diào)查問卷,對內(nèi)蒙古大學(xué)、包頭師范學(xué)院和呼倫貝爾學(xué)院三所高校非教育技術(shù)專業(yè)的師范生的進行了問卷調(diào)查,主要選取大三、大四的即將畢業(yè)的師范生中抽取研究對象。共發(fā)放問卷220份,回收問卷220份,有效問卷200份。通過問卷調(diào)查發(fā)現(xiàn):
1.有關(guān)意識與態(tài)度方面的調(diào)查。內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生對教育技術(shù)的意識不足。
問題一:您認為《現(xiàn)代教育技術(shù)》公共課對于提高自身的教育技術(shù)能力的幫助大嗎?
問題二:您認為教育技術(shù)能力是教師專業(yè)素質(zhì)的必要組成部分嗎?
從數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以發(fā)現(xiàn):部分師范生對《現(xiàn)代教育技術(shù)》公共課重要性的意識不足且沒能意識到教育技術(shù)能力是一名教師必備的專業(yè)素質(zhì)。
2.有關(guān)知識與技能方面的調(diào)查。
(1)對教育技術(shù)基本理論概念只達到基本了解的程度。
問題三:您對教育技術(shù)基本理論概念的了解。
從問題三的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:師范生對于教育技術(shù)基本理論概念的掌握都只是達到了一個基本了解的程度,只有很少的一部分人能夠達到非常了解的程度。
(2)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生對教育技術(shù)概念的理解和掌握不是很理想。
問題四:您是否掌握了教育技術(shù)的概念?
從問題四的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以發(fā)現(xiàn):對教育技術(shù)概念的理解和掌握只有47%的人達到了基本掌握情況,而剩下的53%的人掌握情況不是很理想。
(3)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生獲取信息能力較弱,使用其他媒體資源和創(chuàng)新能力不強。
問題五:您主要獲取信息的途徑是?(多選)
從問題五的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以發(fā)現(xiàn):師范生能通過一些途徑收集教學(xué)資源。
(4)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生獲取教學(xué)資源的途徑單一,使用教學(xué)媒體及多媒體資源單一。
問題六:您今后在教學(xué)中通常會選用哪種教學(xué)媒體?(多選)
從問題六的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:現(xiàn)師范生普遍使用最多的教學(xué)媒體就是計算機,對于其他教學(xué)媒體使用很少。
問題七:您今后在教學(xué)中通常選用哪些多媒體資源?(多選)
從問題七的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:有大部分師范生使用圖形、圖像作為多媒體資源,其他多媒體資源同學(xué)們的使用比較少。
問題八:您通常通過哪些途徑收集教學(xué)資源?(多選)
從問題八的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:有76.7%的師范生通過紙質(zhì)資源獲取教學(xué)資源和信息,其他途徑使用甚少,獲取和收集教學(xué)資源途徑單一。
(5)對現(xiàn)代教育技術(shù)基本技能掌握的現(xiàn)狀情況參差不齊。
問題九:您對常用備課軟件的掌握情況是?
問題十:您對多媒體設(shè)備的掌握情況是?
問題十一:您對考試輔助系統(tǒng)的掌握情況是?
問題十二:您對媒體特點的掌握情況是?
從調(diào)查結(jié)果中發(fā)現(xiàn):師范生只掌握了基本的備課軟件,其他的多媒體資源使用技能就比較差;對考試輔助系統(tǒng)的掌握也比較差;對媒體特點的掌握情況一般。
3.有關(guān)應(yīng)用與創(chuàng)新方面的調(diào)查。
(1)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生設(shè)計與開發(fā)能力差。
問題十三:您是否能依據(jù)教學(xué)內(nèi)容設(shè)計與制作教學(xué)資源嗎?(如課件、圖片、音樂等)
從問題十三的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:現(xiàn)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生設(shè)計與開發(fā)教學(xué)資源的能力十分薄弱。
實踐教學(xué)中教學(xué)設(shè)計能力的很差。
(2)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生的實踐能力很差。
問題十四:您是否掌握教學(xué)設(shè)計的基礎(chǔ)內(nèi)容?(多選)
從問題十四的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:絕大部分師范生對教學(xué)目標分析、教學(xué)內(nèi)容分析、教學(xué)媒體設(shè)計與選擇、教學(xué)評價設(shè)計四個環(huán)節(jié)的把握能力上不強均沒能超過30%;對“學(xué)習(xí)者分析”、“教學(xué)方法與策略選擇”、“教案編教寫”三個環(huán)節(jié)的把握能力也沒能超過去40%。說明這些師范生的實踐能力很差。
(3)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生教學(xué)設(shè)計的創(chuàng)新能力差。
問題十五:您是否能獨立進行教學(xué)設(shè)計?
從問題十五的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:在實踐教學(xué)過程中,只有29%的師范生能夠獨立的進行教學(xué)設(shè)計,有70.9%的學(xué)生表明在實踐教學(xué)過程中不能獨立進行教學(xué)設(shè)計,這說明現(xiàn)師范生的教學(xué)設(shè)計只是理論上的學(xué)習(xí),在實踐中缺少鍛煉。
4.有關(guān)社會責(zé)任方面的調(diào)查。
(1)內(nèi)蒙古地區(qū)高校大部分師范生對應(yīng)用教育技術(shù)社會責(zé)任都比較注重。
問題十六:您在教學(xué)中,注重教育技術(shù)中的社會責(zé)任的程度是?
從問題十六的數(shù)據(jù)統(tǒng)計中可以看出:大部分的人對應(yīng)用教育技術(shù)社會責(zé)任都比較注重,只有很小一部分師范生不太注重。
三、培養(yǎng)內(nèi)蒙古地區(qū)高校師范生教育技術(shù)能力的建議
1.加強師范生對教育技術(shù)能力的意識。
轉(zhuǎn)變師范生的觀念,讓學(xué)生體會到教育技術(shù)能力的建設(shè)的重要性。通過現(xiàn)代教育技術(shù)手段的實踐應(yīng)用培訓(xùn),提高師范生的對現(xiàn)代教育技術(shù)手段的運用能力,優(yōu)化師范生教育技術(shù)能力的意識。
2.加強師范生《現(xiàn)代教育技術(shù)》公共課的基礎(chǔ)知識與理論的學(xué)習(xí)。
《現(xiàn)代教育技術(shù)》是培養(yǎng)高校師范專業(yè)師范生教育技術(shù)能力的一門重要公共基礎(chǔ)課程。在該課程應(yīng)原有的基礎(chǔ)上以《標準》為導(dǎo)向,結(jié)合我校師范學(xué)院師范生的實際情況,加強開設(shè)教育技術(shù)公開課,在實際的教學(xué)中應(yīng)適當改變原來的授課方式、授課內(nèi)容,吸引更多的學(xué)生來學(xué)習(xí)這門課程。
3.加強教育技術(shù)多媒體設(shè)備的建設(shè),并為學(xué)生提供豐富的信息資源。
學(xué)校加大對現(xiàn)代教育實驗設(shè)備的投入以及更換現(xiàn)代教育技術(shù)多媒體設(shè)備,如投影儀、電子白板等多媒體設(shè)備。投入資金,創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。加強網(wǎng)絡(luò)資源建設(shè),鼓勵學(xué)生使用學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源,根據(jù)不同的學(xué)科設(shè)定豐富的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源庫,為學(xué)生提供獲取信息的途徑和豐富的課外學(xué)習(xí)資源。
4.加強師范生的教學(xué)設(shè)計能力,注重培養(yǎng)師范生的實踐能力。
加強師范生對教育技術(shù)相關(guān)基礎(chǔ)知識和理論的學(xué)習(xí),教師改變教學(xué)方法和策略傳授教學(xué)設(shè)計相關(guān)理論與知識。培養(yǎng)師范生在理論上教學(xué)設(shè)計能力的同時要加強理論與實際的聯(lián)系,讓師范生成為教學(xué)設(shè)計、教學(xué)過程的主導(dǎo)者。留出更多的時間讓學(xué)生去思考和實踐,讓學(xué)生與學(xué)生和學(xué)生與教師之間有更多的交流時間。
5.增強師范生對教育技術(shù)的社會責(zé)任意識。
“教書育人”這四個字告訴我們,作為教師不但要傳業(yè)授課,還要給學(xué)生傳遞做人的道理和如何做人。作為未來的教師——師范生,他們的師德教育業(yè)是尤為重要的。作為高校教師在教書的過程中要滲透“做人”的教育,引導(dǎo)這些未來的教師——師范生負責(zé)任的使用技術(shù)(如不沉迷于游戲、不上等),讓學(xué)生負起應(yīng)有的社會責(zé)任。
參考文獻:
[1]成玲.對師范生教育技術(shù)能力衡量標準的解讀[J].考試周刊,2008,(42).
研修活動培訓(xùn)心得體會
推動網(wǎng)絡(luò)研修和校本研修整合項目,對于探索現(xiàn)代信息技術(shù)與教育的全面深度融合,以信息化引領(lǐng)校本研修模式的創(chuàng)新,優(yōu)化研修內(nèi)容,保持校本研修的常態(tài)化持續(xù)性和系統(tǒng)性,促進教師專業(yè)化成長,具有積極的支撐與引領(lǐng)作用。本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)讓我收獲頗豐!
一、網(wǎng)絡(luò)為教師自我反思提供了有效平臺
網(wǎng)絡(luò)教育教學(xué)資源為教師自我反思提供了條件。過去教師要想學(xué)習(xí)教育理論、了解教育信息,只能靠學(xué)校或個人訂的有限幾本教育教學(xué)雜志,以及圖書館中已陳舊的理論書籍,學(xué)習(xí)渠道極為狹窄。網(wǎng)絡(luò)的明顯優(yōu)勢在于其擁有無限的信息資源,而且不受時空限制。網(wǎng)絡(luò)上豐富的教育教學(xué)資源,為教師自我反思提供了條件。
二、網(wǎng)絡(luò)為教師交流提供了有效平臺
教師交流是校本教研中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。合作與交流可以把教師個人的聰明才智進行加工凝結(jié)在一起,最后綜合成遠遠大于單個教師研究的簡單相加效果。校本教研中的同幫互助,就是教師群體之間相互探討教育教學(xué)問題,提倡在校本教研中有不同呼聲,在一個群體中有不同思想,鼓勵教師大膽評點,各抒己見,促進教師共同成長。在網(wǎng)絡(luò)時代,網(wǎng)絡(luò)技術(shù)將全世界融合為一個大家庭,讓我們同處于一個村落。校本教研中的互助同伴不僅局限于學(xué)校內(nèi)部教研組或課題組,還可擴展到校際教研活動、網(wǎng)絡(luò)上的教師群體,給教師與教師以及教師與學(xué)生之間的交流提供了更好的平臺。
三、網(wǎng)絡(luò)為教師專業(yè)引領(lǐng)提供了有效平臺
強大的網(wǎng)絡(luò)平臺是實現(xiàn)教育資源共享的有效途徑,是教師專業(yè)發(fā)展的重要支撐。學(xué)校要積極建立網(wǎng)絡(luò)平臺,鼓勵教師走進網(wǎng)絡(luò),構(gòu)建自己的話語舞臺和獲取教育教學(xué)資源的信息通道。網(wǎng)上學(xué)習(xí)不受時間和空間的限制,很好實現(xiàn)了向?qū)<覍W(xué)習(xí)、請教,同專家交流、對話的可能。網(wǎng)上擁有豐富的專業(yè)知識和教學(xué)資源,教師們不用走出家門,就能觀摩到大量優(yōu)秀的課例,吸取豐富和最新的專業(yè)知識,掌握先進的教學(xué)方法。在網(wǎng)絡(luò)時代,每位教師的成長與網(wǎng)絡(luò)發(fā)展息息相關(guān)。教師要掌握基本的網(wǎng)絡(luò)操作能力,積極利用網(wǎng)絡(luò)教育教學(xué)資源和網(wǎng)絡(luò)交流工具,充分地進行網(wǎng)絡(luò)交流和學(xué)習(xí)活動,為校本教研開辟新的舞臺,促進自身專業(yè)更快發(fā)展
關(guān)鍵詞:區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研;教師專業(yè)發(fā)展公平感;教育資源共享;文本討論;音視頻研討
【中圖分類號】G40-057【文獻標識碼】A【論文編號】1009-8097(2015) 05-0065-07【DOI】10.3969/j.issn.1009-8097.2015.05.010
一 研究的背景與問題
我國的網(wǎng)絡(luò)教研(又稱虛擬教研、在線教研等)發(fā)展可以追溯到20世紀初。桑新民等人2001年發(fā)文將“虛擬教研模式”定義為“是利用現(xiàn)代信息技術(shù),以互聯(lián)網(wǎng)為依托,促進不同地域的教師開展跨時空教研活動,彼此隨時隨地進行教學(xué)成果與經(jīng)驗交流、共享教學(xué)信息與資源的一種方法”。近年來,由于區(qū)域內(nèi)學(xué)校發(fā)展的不均衡問題凸顯,教育主管部門已經(jīng)將區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研視為促進區(qū)域內(nèi)不同學(xué)校教師教學(xué)能力均衡發(fā)展、提高教育公平水平的重要途徑。
從文獻調(diào)研我們發(fā)現(xiàn),以往針對網(wǎng)絡(luò)教研的研究一部分涉及網(wǎng)絡(luò)教研的形式、實施方式、組織方式等。還有一些調(diào)查對網(wǎng)絡(luò)教研的效果,教師參與網(wǎng)絡(luò)教研的動因、態(tài)度、認識,教師參與度,網(wǎng)絡(luò)教研資源,網(wǎng)絡(luò)教研平臺質(zhì)量,影響網(wǎng)絡(luò)教研的因素等進行了研究。雖然不少文章都指出網(wǎng)絡(luò)教研可以提高公平性、參與度,但是對于我們所關(guān)注的通過網(wǎng)絡(luò)教研促進區(qū)域教師均衡發(fā)展,促進教育公平的研究還是非常缺乏的,特別是沒有發(fā)現(xiàn)這種策略和方法對于改善公平的效能的研究。伴隨著區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研的實踐日益增多,我們需要了解這種方式是否真正改善了不同學(xué)校的教師公平感?哪些技術(shù)支持的教研策略比較有效,哪些效能較差?哪些因素會影響網(wǎng)絡(luò)教研的效能?為此,本研究以重慶某行政區(qū)的區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研作為研究案例,對其網(wǎng)絡(luò)教研的方式與效果進行研究,探究其采用的各種教研策略對于促進教師發(fā)展、提升教師公平感的有效性。
二 研究的設(shè)計與實施
1 案例區(qū)的網(wǎng)絡(luò)教研背景
本研究所選取的案例區(qū)是重慶市西部某農(nóng)業(yè)大區(qū),全區(qū)中小學(xué)校總計103所,根據(jù)辦學(xué)規(guī)模,以及教學(xué)水平等,將全區(qū)中小學(xué)劃分為1~3類。近年來,案例區(qū)以教育信息化建設(shè)為突破口,推進義務(wù)教育均衡發(fā)展。全區(qū)中小學(xué)校全部實現(xiàn)帶寬1000M裸光纖接入,每臺計算機獨享10M帶寬。2011年9月起,該區(qū)利用教育城域網(wǎng)建設(shè)了網(wǎng)絡(luò)在線教研平臺。以學(xué)科建設(shè)為重點,開展網(wǎng)絡(luò)教學(xué)研討活動。目前網(wǎng)絡(luò)在線教研主要以三種形式進行:教師的教育資源共享,以文本方式進行的網(wǎng)絡(luò)討論,以及基于音視頻的網(wǎng)絡(luò)實時討論。2013年大足區(qū)教育技術(shù)裝備中心還開展了網(wǎng)絡(luò)教研課題研究,共有30所學(xué)校,共計76名教師利用網(wǎng)絡(luò)教研平臺參與課題研究。
2 研究的設(shè)計與實施
本研究用教師使用度來表征區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研的開展狀況,探索區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研的參與度是否與參加網(wǎng)絡(luò)教研的各學(xué)校教師對其專業(yè)發(fā)展公平感改善的認可度之間具有相關(guān)關(guān)系。研究假設(shè)區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研的使用度越高,教師對其專業(yè)發(fā)展公平感改善的認可度就越高,那么區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研改善教師公平感的效能就越高,反之亦然。目前針對區(qū)域內(nèi)跨學(xué)校間的教師發(fā)展的公平感研究較少,本研究的一個前期研究發(fā)現(xiàn),教師感知的區(qū)域內(nèi)學(xué)校之間的教師專業(yè)發(fā)展不公平包括獲取教育資源、外出參加培訓(xùn)、觀摩優(yōu)質(zhì)課、校際間教研、與優(yōu)秀教師、教研員交流等機會的不公平,不少處于薄弱學(xué)校、農(nóng)村學(xué)校的教師獲得這樣的機會非常少。本研究依據(jù)此將其作為衡量教師專業(yè)發(fā)展公平感改善的指標。
為了探究影響區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研使用度的各種因素,我們將網(wǎng)絡(luò)教研的各項實施策略、教研平臺的性能、對參與網(wǎng)絡(luò)教研的激勵政策以及對于教師網(wǎng)絡(luò)教研的支持服務(wù)作為教研參與度的影響因素。對案例區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研各項實施策略的衡量,參考《公共政策分析導(dǎo)論》中的政策評估標準,以及富蘭所提出的影響教育變革實施的變革特征,以回應(yīng)性、適宜性、可行性、充分性、效率性作為衡量網(wǎng)絡(luò)教研策略效能的指標。其中:回應(yīng)性指該策略設(shè)計回應(yīng)了教師教學(xué)發(fā)展的需求,適宜性指該策略在實施中滿足了教師的需要且沒有沖突;可行性指教師在進行網(wǎng)絡(luò)教研時不存在個人能力等障礙:充分性指利用該策略解決教師教學(xué)問題的充分程度;效率性是教師認為采用該策略進行教研具有效率。網(wǎng)絡(luò)教研依賴網(wǎng)絡(luò)平臺,其效能優(yōu)劣影響教師對網(wǎng)絡(luò)教研的使用。本研究參考用戶界面滿意問卷、計算機系統(tǒng)可用性量表,對平臺系統(tǒng)的效能通過有效性、系統(tǒng)能力、界面、總體滿意度進行測量。促進教師參與網(wǎng)絡(luò)教研的政策措施由行政規(guī)定與考評要求兩個指標來表征;對教師網(wǎng)絡(luò)教研的支持則由告知目標、提供培訓(xùn)、技術(shù)支持、同伴互助、有效反饋等幾個指標來表征。具體的研究框架如圖1所示。各變量的測量采用李克特5點量表,分為:1=非常不同意、2=不同意、3=一般、4=同意、5=非常同意,以便進行相關(guān)分析、回歸分析時使用。 調(diào)查對象選擇案例區(qū)初中和小學(xué)的教師,按照初中和小學(xué)分別抽取學(xué)校。考慮到網(wǎng)絡(luò)教研希望達成改善不同學(xué)校、特別是相對條件較差學(xué)校的教師發(fā)展公平感之目的,抽樣時將案例區(qū)所有的三類學(xué)校全部抽取,一類和二類學(xué)校按50%的比例進行隨機抽取。通過網(wǎng)絡(luò)問卷收集數(shù)據(jù),最終獲得有效問卷3550份。對問卷的所有題目進行內(nèi)部一致性分析,問卷a系數(shù)高達0.977,說明問卷的內(nèi)部一致性信度非常好。
三 數(shù)據(jù)分析
1 被調(diào)查教師基本信息的描述統(tǒng)計
本次調(diào)查的教師63.1%來自小學(xué),27.1%來自初中,7.3%來自完全中學(xué),其他則來自獨立高中和九年一貫制學(xué)校。從教師來自的學(xué)校類型來看,56.9%為鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校教師,34.6%為縣直屬學(xué)校老師,5.2%為村小教師,2.8%為城市學(xué)校教師,還有0.5%為教學(xué)點教師。而從教師所屬學(xué)校在案例區(qū)的等級看,一類學(xué)校的教師占36.1%,二類學(xué)校的教師占43.1%,三類學(xué)校的教師占20.8%。
本次調(diào)查教師群體主要有如下特征:52.6%為女性教師,47.4%為男性教師。教師年齡中,30―40歲和40-50歲教師分別占4l.g%和37.8%,20―30歲以及50歲以上的各占9.6%和10.8%。教師中成熟教師是主要人群,19年以上教齡的教師占49.5%,7-18年的教師有42.4%,4―6年和1-3年的新手教師各占2.9%和5.2%。參與調(diào)查的教師所教學(xué)科幾乎涵蓋了所有中小學(xué)學(xué)科,其中以語文和數(shù)學(xué)學(xué)科老師居多,分別占30.0%和24.5%。
由于網(wǎng)絡(luò)教研涉及技術(shù)環(huán)境和教師的信息技術(shù)能力,因此調(diào)查問卷對教師學(xué)校和家庭擁有電腦情況,以及教師的信息技術(shù)能力等進行了調(diào)查。統(tǒng)計表明,在辦公室有電腦且可以上網(wǎng)的教師占到73.4%,5.8%的教師辦公室中有電腦但是不能上網(wǎng),20.8%的教師辦公室沒有電腦。表1顯示了各類學(xué)校在有電腦但不能上網(wǎng)以及沒有電腦這兩種情況中的差異。相對而言,二類和三類學(xué)校的老師辦公室沒有電腦或者不能上網(wǎng)的人數(shù)比例高一些。
圖2和圖3顯示了教師對于教育技術(shù)能力以及對于新技術(shù)熱衷程度的自我評估。93.4%的教師認為自己的教育技術(shù)能力在達標以上,能力較強和很強的教師總計達48.7%。68.1%的教師稱自己是新技術(shù)的愛好者甚至是熱衷者,只有2.3%的教師害怕新技術(shù),個別人厭惡新技術(shù)。
由于本次調(diào)查主要是針對參加了網(wǎng)絡(luò)教研的教師,所以問卷中詢問了教師是否有網(wǎng)絡(luò)教研經(jīng)歷,結(jié)果顯示,3550名參加填寫問卷的教師中,2931人采用過網(wǎng)絡(luò)教研平臺進行教研活動,占總?cè)藬?shù)的82.6%。在本文后續(xù)的分析中,主要以這2931人為樣本進行數(shù)據(jù)分析。
2 網(wǎng)絡(luò)教研系統(tǒng)的使用度分析
對于網(wǎng)絡(luò)教研平臺,本研究根據(jù)平臺使用度作為教師參與網(wǎng)絡(luò)教研的指標。調(diào)查結(jié)果如圖4所示,其中48.7%的教師每周都會使用平臺,15%的教師每天都會使用,26%的教師每月會使用,10.3%的教師幾個月會使用平臺。可以看到,60%以上的教師使用平臺還是比較頻繁的。
3 教師專業(yè)發(fā)展公平感改善的認可度分析
本研究的一個重點是探究在引入網(wǎng)絡(luò)教研的情況下,不同學(xué)校之間教師的專業(yè)發(fā)展公平感是否獲得改善。研究從獲取教育資源、接受培訓(xùn)、觀摩優(yōu)質(zhì)課、與優(yōu)秀教師和教研員交流、參與校際教研活動、展示自我教學(xué)能力等維度衡量教師對專業(yè)發(fā)展公平感改善的認可狀況。通過對數(shù)據(jù)進行均值統(tǒng)計,結(jié)果如表2所示。由表可知,教師們在各個維度上均傾向于比較認可公平感有所改善。
以學(xué)校類型作為自變量,教師專業(yè)發(fā)展公平感改善認可度作為因變量進行方差分析,分析教師認可度在不同學(xué)校類別之間的差異。分析結(jié)果如表3所示。
由表可知,一類學(xué)校的教師認為各個維度更公平明顯高于二類學(xué)校和三類學(xué)校的教師,而二類學(xué)校和三類學(xué)校之間的教師則沒有顯著差異。
4 區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研改進教師專業(yè)發(fā)展公平感的效能分析
以使用度作為自變量,教師專業(yè)發(fā)展公平感改善的認可度作為因變量進行回歸分析,結(jié)果見表4,發(fā)現(xiàn)使用度對教師認可度具有顯著的正向預(yù)測作用。說明教師的使用度越高,教師專業(yè)發(fā)展公平感改善認可度越高。這表明區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研對于改建教師發(fā)展公平感確實具有效能。
a.因變量:教師發(fā)展公平感改善認可度
5 影響網(wǎng)絡(luò)教研使用度的因素分析
以網(wǎng)絡(luò)教研策略、平臺特性、政策激勵、教研支持作為自變量,教師網(wǎng)絡(luò)教研使用度作為因變量進行回歸分析,發(fā)現(xiàn)在控制了網(wǎng)絡(luò)教研策略之后,平臺特性、政策激勵和教研支持對使用度都沒有預(yù)測作用,即在本案例中,影響網(wǎng)絡(luò)教研使用度的主要是網(wǎng)絡(luò)教研的策略,如表5所示。
a.因變量:使用度
(1)不同網(wǎng)絡(luò)教研策略對使用度的回歸分析
進一步分別以教育資源共享、文本討論、音視頻研討三種網(wǎng)絡(luò)教研策略作為自變量,使用度作為因變量進行多元回歸分析,發(fā)現(xiàn)教學(xué)資源策略和音視頻策略對使用度均具有顯著的正向預(yù)測作用,且從標準化系數(shù)來看,音視頻的正向預(yù)測水平高于教學(xué)資源策略。文本策略對使用度沒有顯著的預(yù)測作用。說明教學(xué)資源策略和音視頻策略的優(yōu)劣直接影響教師對平臺的使用度,如表6所示。
(2)不同網(wǎng)絡(luò)教研策略的效能分析
本案例的網(wǎng)絡(luò)教研共分為3種形式:教師的教育資源共享,以文本方式進行的實時或非實時網(wǎng)絡(luò)討論,以及基于音視頻的網(wǎng)絡(luò)實時討論。教師教育資源共享是指每位老師可以將自己認為優(yōu)質(zhì)的教學(xué)設(shè)計,自己制作的精美課件上傳;同時,面對面的教學(xué)研討的成果,包括教學(xué)設(shè)計、課堂實錄等也上傳以供分享。目前資源累計已經(jīng)接近30萬件。文本方式進行網(wǎng)絡(luò)討論可以是實時的,類似即時聊天,也可以是異步的,類似論壇方式。基于音視頻的網(wǎng)絡(luò)實施討論可以是多人音頻或者視頻。
本研究從回應(yīng)性、適宜性、可行性、充分性、效率性對這3種網(wǎng)絡(luò)教研策略效能進行分析。3種策略5個維度得分的均值分布在3.29-3.61之間,說明三種策略的設(shè)計效果處于一般到較好之間。繼續(xù)將3種策略在5個維度的均值進行比較,由圖5雷達圖中可以看到,整體來看,教師評價教學(xué)資源共享策略的效能最好,而利用音視頻方式實時在線討論的效能較差。具體而言,在策略的可行性、充分性、適宜性、效率性方面,教學(xué)資源共享策略都相對其他策略較好;在回應(yīng)性方面,文本討論策略更高一籌。這可能是由于教學(xué)資源共享只是將教師自己的優(yōu)秀作品分享,但未必滿足其他教師需要,而音視頻在線研討一般是教研員等組織的統(tǒng)一活動,也不一定滿足教師的個體需求,而文本討論往往是教師處于個人教學(xué)中遇到的問題而發(fā)帖討論,因此研討的結(jié)果對于教師個體需求的回應(yīng)性相對較高。
四 研究結(jié)論與討論
本研究針對重慶市某區(qū)的區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研是否可以改善教師專業(yè)發(fā)展公平感進行了調(diào)研,研究發(fā)現(xiàn)證實了區(qū)域網(wǎng)絡(luò)教研對教師專業(yè)發(fā)展公平感改善是有效的,通過利用各種途徑提高網(wǎng)絡(luò)教研的使用度,會使得改進教師專業(yè)發(fā)展公平感的效能提高。同時,研究結(jié)果也提示,二、三類學(xué)校教師對于公平感改善的認可度還沒有一類學(xué)校教師高,仍需要進一步改進線上和線下促進公平的途徑。
研究發(fā)現(xiàn)在影響教師網(wǎng)絡(luò)教研使用度的各個因素當中,采用何種網(wǎng)絡(luò)教研策略是最主要的影響因素。這一發(fā)現(xiàn)對于網(wǎng)絡(luò)教研的組織與實施者的啟示一方面在于網(wǎng)絡(luò)教研的方式與內(nèi)容是教研成敗的核心要素,需要仔細地設(shè)計網(wǎng)絡(luò)教研開展的方式、方法、內(nèi)容等教研的本質(zhì)因素,才能吸引教師積極參與網(wǎng)絡(luò)教研活動;另一方面的啟示在于平臺性能、政策激勵以及教研支持目前對于吸引教師參與網(wǎng)絡(luò)教研的作用還不明顯,可以在這些方面繼續(xù)改進。
關(guān)鍵詞:網(wǎng)絡(luò)教學(xué);創(chuàng)新人才;教學(xué)資源
作者簡介:鄧偉(1976-),男,四川巴中人,清華大學(xué)注冊中心;宣華(1960-),女,河北豐潤人,清華大學(xué)注冊中心,副研究員。(北京?100084)
中圖分類號:G642?????文獻標識碼:A?????文章編號:1007-0079(2012)26-0029-01
隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)和多媒體技術(shù)的快速發(fā)展,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)在人才培養(yǎng)中發(fā)揮著越來越重要的作用,它充分利用互聯(lián)網(wǎng)的優(yōu)勢,整合各種優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,促進主動式學(xué)習(xí)、探究式學(xué)習(xí)和協(xié)作式學(xué)習(xí),培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新意識與創(chuàng)新能力。實踐證明,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)是創(chuàng)新人才培養(yǎng)的重要手段,是傳統(tǒng)教學(xué)的有益補充。
一、創(chuàng)新人才的主要特點
創(chuàng)新人才,從社會意義上講,是指那些以自己的創(chuàng)造性勞動,在某一領(lǐng)域、某一行業(yè)、某一工作上為社會發(fā)展和人類進步作出了較大創(chuàng)新貢獻的人才;從個體意義上講,是指那些以探究的態(tài)度不斷實現(xiàn)自我創(chuàng)新和超越的人才。[1]創(chuàng)新人才一般具有以下主要特點:
(1)強烈的探究精神。創(chuàng)新人才不僅僅滿足于現(xiàn)有領(lǐng)域的成就,更重視已知領(lǐng)域的突破以及未知領(lǐng)域的探索和開發(fā)。
(2)超前的創(chuàng)新思維。創(chuàng)新人才具備思維方式的前瞻性、獨創(chuàng)性和靈活性,在對事物進行分析、綜合和判斷時能做到獨辟蹊徑。
(3)優(yōu)秀的協(xié)作意識。創(chuàng)新人才在工作中注重團隊配合,注重溝通協(xié)作,從而實現(xiàn)思維智慧的群體共享和共同進步。
(4)突出的創(chuàng)新能力。創(chuàng)新人才具有扎實的基礎(chǔ)知識、良好的科學(xué)素養(yǎng)和出色的實踐能力,能夠解決棘手問題,開拓事業(yè)新局面。
二、從理念到環(huán)境,全面完善創(chuàng)新人才的培養(yǎng)途徑
創(chuàng)新人才培養(yǎng)是高等教育適應(yīng)社會需求和自身發(fā)展的必然選擇。在我國建設(shè)創(chuàng)新型國家的關(guān)鍵時期,高等學(xué)校作為知識傳播和知識創(chuàng)新的重要場所,肩負著創(chuàng)新人才培養(yǎng)的神圣使命。[2]創(chuàng)新人才的培養(yǎng)是一項復(fù)雜的系統(tǒng)工程,高校要著重研究和解決如何在教學(xué)活動中培養(yǎng)學(xué)生的主動探究意識、主動研究精神以及主動創(chuàng)新能力等核心問題。在傳統(tǒng)教學(xué)中,教師擔(dān)任課堂的“主宰者”和“灌輸者”,且由于教學(xué)時空和資源的限制,給予學(xué)生主動學(xué)習(xí)和積極探索的機會不夠,不利于學(xué)生創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)。因此,高校需要在教育理念和教學(xué)環(huán)境等各個方面不斷改革,全面完善創(chuàng)新人才的培養(yǎng)途徑:
(1)教育理念要強調(diào)以探索和研究為基礎(chǔ),注重在探索和研究的過程中激發(fā)學(xué)生的好奇心和求知欲。
(2)教育功能從以傳授前人知識為主向以培養(yǎng)認知能力和全面素質(zhì)為主轉(zhuǎn)變。
(3)教學(xué)觀念由以教師為主體向教師為主導(dǎo)、學(xué)生為主體、創(chuàng)造開放式教育和學(xué)生自主學(xué)習(xí)環(huán)境轉(zhuǎn)變。
(4)教學(xué)方式從單向知識傳授為主向主動式、協(xié)作式、資源型、探索型、研究型等多種教學(xué)方法轉(zhuǎn)變。
(5)教學(xué)環(huán)境由以課堂為主向課堂、電腦和因特網(wǎng)等多種環(huán)境轉(zhuǎn)變。
(6)教學(xué)手段由黑板加粉筆為主向電子講義、多媒體課件和網(wǎng)絡(luò)交互等多種教學(xué)手段并用轉(zhuǎn)變。
三、網(wǎng)絡(luò)教學(xué)在創(chuàng)新人才培養(yǎng)中的優(yōu)勢
作為互聯(lián)網(wǎng)時代下應(yīng)運而生的教學(xué)模式,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)具有開放性、交互性、共享性、靈活性和多樣性等特點,能夠跨越教學(xué)時空的限制,適應(yīng)各層次的教學(xué)需求,為自主學(xué)習(xí)和個性化培養(yǎng)提供支撐平臺。相比傳統(tǒng)教學(xué),網(wǎng)絡(luò)教學(xué)在創(chuàng)新人才培養(yǎng)中的優(yōu)勢在于:
1.拓展教學(xué)時間與空間,加強師生交流協(xié)作
相對于傳統(tǒng)課堂教學(xué)而言,網(wǎng)絡(luò)教學(xué)能突破傳統(tǒng)課堂模式在時空上對師生的限制,有效拓展教學(xué)的時間和空間。教師在課堂教學(xué)結(jié)束以后利用網(wǎng)絡(luò)平臺進行輔助教學(xué),為學(xué)生自學(xué)提供素材和資源,或者利用平臺開展探究式或研究型教學(xué),培養(yǎng)研究能力;學(xué)生選擇合適的時間和地點上網(wǎng)學(xué)習(xí),既可以利用豐富的課件資源進行課后自學(xué),也能通過虛擬學(xué)習(xí)區(qū)與教師或同學(xué)之間保持同步交流或異步交流。
2.推動學(xué)生自主學(xué)習(xí),培養(yǎng)主動探究能力
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)的個體性和交互性使得學(xué)生由傳統(tǒng)教學(xué)中的單純聽講和被動灌輸?shù)目腕w地位轉(zhuǎn)化為主動參與和積極探索的主體地位,學(xué)生通過網(wǎng)絡(luò)自主學(xué)習(xí)和交流協(xié)作獲取、加工和運用信息,發(fā)現(xiàn)、理解和掌握知識,從而構(gòu)建自身的知識結(jié)構(gòu)。學(xué)生按照自己的認識水平學(xué)習(xí)和提高,這是一個主動參與、完成的過程。學(xué)生在學(xué)習(xí)過程中主動提出問題,主動思考問題,主動發(fā)現(xiàn)和獲取知識,有助于培養(yǎng)主動探究意識和創(chuàng)新思維。
3.轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學(xué)理念,支持多種教學(xué)策略
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)改變了傳統(tǒng)教學(xué)中教師與學(xué)生之間的關(guān)系,教師從知識的傳授者和教學(xué)的組織者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的指導(dǎo)者和監(jiān)督者,學(xué)生成為學(xué)習(xí)過程中的主體,傳統(tǒng)教學(xué)中的師生“主體—客體”關(guān)系被“主體—主體”關(guān)系取代。網(wǎng)絡(luò)教學(xué)為師生開展多種教學(xué)策略和教學(xué)模式提供支撐平臺,不僅支持基于課程講授的輔助教學(xué)模式,也能開展支持基于活動的研究型教學(xué)、基于問題或案例的探究式教學(xué)、基于學(xué)科/課程網(wǎng)站的個性化教學(xué)等多種教學(xué)模式。
4.有效整合教育資源,創(chuàng)造數(shù)字化學(xué)習(xí)環(huán)境
網(wǎng)絡(luò)教學(xué)通過網(wǎng)絡(luò)和信息技術(shù)將零散的教學(xué)資源有效集成,走出獨立的信息孤島,實現(xiàn)資源共享和整合,拓展資源服務(wù)功能。對于教師來說,可以擴展獲取教學(xué)資料和素材的空間,為開展創(chuàng)新教育的各種教學(xué)模式提供資源基礎(chǔ);對于學(xué)生來說,可以選擇需要的多媒體資源、可以利用豐富的數(shù)字化學(xué)習(xí)內(nèi)容擴大知識涉獵面,滿足個性化的學(xué)習(xí)需求,培養(yǎng)主動獲取知識和解決問題的能力。