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【關(guān)鍵詞】 Excel;財(cái)務(wù);金融;建模
【中圖分類號(hào)】C623.28 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】B 【文章編號(hào)】2095-3089(2013)9-000-02
隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)對(duì)從事財(cái)務(wù)與金融管理的人才要求越來(lái)越高。信息化的快速發(fā)展要求企業(yè)的財(cái)務(wù)管理人員能熟練使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行財(cái)務(wù)管理的操作;而現(xiàn)代金融的快速發(fā)展又對(duì)企業(yè)財(cái)經(jīng)人員提出了更高的要求,它要求企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員從單純的會(huì)計(jì)核算型向更高層次的財(cái)務(wù)管理型發(fā)展。這意味著今天的財(cái)經(jīng)類高校在制定人才培養(yǎng)計(jì)劃的時(shí)候,不僅要培養(yǎng)學(xué)生掌握財(cái)務(wù)金融方面的理論知識(shí),還應(yīng)該訓(xùn)練學(xué)生使用計(jì)算機(jī)輔助技術(shù)建立各種財(cái)務(wù)金融模型解決實(shí)際應(yīng)用問(wèn)題的思維和能力。在今天的財(cái)經(jīng)類本科高校的教學(xué)中,Excel已經(jīng)被廣泛的使用于課程教學(xué)之中,但在相關(guān)課程設(shè)置和教學(xué)環(huán)節(jié)中還普遍的存在許多問(wèn)題。本文就如何解決這些問(wèn)題,提高學(xué)生使用Excel建立財(cái)務(wù)金融模型能力進(jìn)行了探討。
一、Excel應(yīng)用在財(cái)務(wù)金融管理課程中的重要性
(一)Excel在財(cái)務(wù)金融管理工作中的重要性
隨著我國(guó)企業(yè)會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)建立和完善,通過(guò)相關(guān)學(xué)習(xí)與培訓(xùn),大部分財(cái)經(jīng)類高校本科生對(duì)于商業(yè)化的財(cái)務(wù)管理軟件已經(jīng)能夠做好熟練的運(yùn)用。但是隨著企業(yè)內(nèi)部管理要求的提高,財(cái)務(wù)金融管理人員的工作重點(diǎn)也隨著從會(huì)計(jì)記賬、財(cái)務(wù)核算轉(zhuǎn)向高級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、項(xiàng)目估值、籌資和投資決策分析等方面。在復(fù)雜的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)面前,靠功能較為單一的財(cái)務(wù)軟件無(wú)法實(shí)現(xiàn)靈活有效的公司財(cái)務(wù)金融的分析與管理。所以將財(cái)務(wù)軟件與Excel結(jié)合起來(lái)進(jìn)行數(shù)據(jù)整理與分析,實(shí)現(xiàn)一定程度的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與投資決策成為越來(lái)越多的財(cái)務(wù)管理人員的選擇。
(二)Excel在財(cái)務(wù)管理上的應(yīng)用優(yōu)勢(shì)
Excel是目前應(yīng)用最廣泛的辦公軟件,它能夠與絕大多數(shù)財(cái)務(wù)軟件對(duì)接,從而給數(shù)據(jù)的獲取和管理帶來(lái)極大的方便。同時(shí)Excel在數(shù)據(jù)處理上功能強(qiáng)大,方便的數(shù)據(jù)運(yùn)算加上自帶的大量財(cái)務(wù)函數(shù)基本上能夠滿足日常財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)處理的需要。交互式的信息處理技術(shù)使得財(cái)務(wù)管理人員能夠較為容易的建立各種財(cái)務(wù)分析模型,利用宏和VBA的編程技術(shù)還可以簡(jiǎn)化數(shù)據(jù)處理過(guò)程,有效的提高工作效率。
二、Excel財(cái)務(wù)金融建模教學(xué)中的現(xiàn)狀和問(wèn)題
(一)Excel基礎(chǔ)教學(xué)定位缺失,內(nèi)容過(guò)于簡(jiǎn)單
所有的財(cái)經(jīng)類高校都設(shè)置了計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)的相關(guān)課程。然而課程教學(xué)的定位基本上偏向于如何使學(xué)生通過(guò)計(jì)算機(jī)等級(jí)考試。因此在內(nèi)容設(shè)置上更多的是與計(jì)算機(jī)等級(jí)考試掛鉤,在教學(xué)上沒(méi)有突出Excel操作的重要性,大部分學(xué)生只掌握了Excel的一些基礎(chǔ)應(yīng)用知識(shí)和技巧而缺乏系統(tǒng)的訓(xùn)練。由此學(xué)生在使用Excel的時(shí)候,存在著工作簿設(shè)置不合理、工作表運(yùn)用不科學(xué)、不會(huì)使用Excel的大部分工具、宏與VBA應(yīng)用知識(shí)欠缺等情況。這造成教師在財(cái)務(wù)金融建模的課堂教學(xué)中需要花大量的精力和時(shí)間對(duì)學(xué)生傳授Excel的應(yīng)用技巧知識(shí),不僅影響到課堂教學(xué)進(jìn)度,也使得學(xué)生顧此失彼,嚴(yán)重降低了教學(xué)質(zhì)量。
(二)相關(guān)專業(yè)課程設(shè)置不合理,知識(shí)體系不完整
隨著用人單位對(duì)綜合型、應(yīng)用型人才的要求越來(lái)越高,這必然要求高校在培養(yǎng)財(cái)務(wù)金融人才的時(shí)候要更注重專業(yè)知識(shí)的完整性和應(yīng)用性。而目前許多高校在財(cái)務(wù)金融人才培養(yǎng)計(jì)劃的設(shè)置上,還存在方向過(guò)于單一、內(nèi)容簡(jiǎn)單重復(fù)、學(xué)科交叉性不高的現(xiàn)象。今天的企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員需具備財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)與決策、預(yù)算與控制甚至是風(fēng)險(xiǎn)管理等方面的知識(shí)和應(yīng)用能力。然而筆者在教學(xué)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)存在這樣的普遍問(wèn)題:會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)管理類的學(xué)生缺乏金融學(xué)的相關(guān)知識(shí),而金融學(xué)的學(xué)生缺乏公司財(cái)務(wù)的相關(guān)知識(shí)。這使得教師在開(kāi)設(shè)財(cái)務(wù)金融建模課程時(shí),內(nèi)容設(shè)置上受到限制,課程教學(xué)只能停留在一些基礎(chǔ)模型的練習(xí)上面,無(wú)法開(kāi)展更高層次的模型設(shè)計(jì)與應(yīng)用的教學(xué)。
(三)實(shí)驗(yàn)課程項(xiàng)目設(shè)計(jì)單一,缺乏創(chuàng)新性
財(cái)務(wù)金融建模課程作為實(shí)驗(yàn)課程教學(xué),其課程項(xiàng)目設(shè)計(jì)上的綜合性、設(shè)計(jì)性和創(chuàng)新性對(duì)于啟發(fā)、引導(dǎo)學(xué)生分析問(wèn)題和解決問(wèn)題有著積極的作用,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新能力和實(shí)踐應(yīng)用能力的必要的教學(xué)方式和方法。然而目前一些高校的實(shí)驗(yàn)教學(xué)的內(nèi)容和形式不完全與專業(yè)人才的培養(yǎng)目標(biāo)相匹配;實(shí)驗(yàn)課程項(xiàng)目的建設(shè)上過(guò)分依賴軟件資源而不重視實(shí)驗(yàn)內(nèi)容的有效設(shè)計(jì);實(shí)驗(yàn)教學(xué)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)上還存在著內(nèi)容單一和深度相對(duì)較淺,模擬型、驗(yàn)證型實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目較多而綜合型、設(shè)計(jì)型、創(chuàng)新型實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目相對(duì)缺少的情況;過(guò)多注重于學(xué)生的技能技巧訓(xùn)練,缺少培養(yǎng)整體解決方案的思維訓(xùn)練。這與培養(yǎng)創(chuàng)新型財(cái)務(wù)金融人才的培養(yǎng)目標(biāo)還有較大的差距。
三、提高Excel財(cái)務(wù)金融建模教學(xué)質(zhì)量的對(duì)策
一、何為RFP
美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師-Registered Financial Planner(簡(jiǎn)稱RFP)為美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師協(xié)會(huì)所特許制定的國(guó)際權(quán)威認(rèn)證資質(zhì)。財(cái)務(wù)策劃最早于70年代在美國(guó)產(chǎn)生,美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師協(xié)會(huì)于1983年在美國(guó)正式成立,目前在全球共有15個(gè)國(guó)家和地區(qū)擁有其協(xié)會(huì)機(jī)構(gòu)。其會(huì)員組織遍布全世界包括美國(guó)、加拿大、英國(guó)、法國(guó)、德國(guó)、瑞士、澳大利亞、新西蘭、日本、新加坡、韓國(guó)、印度、馬來(lái)西亞和南非等國(guó)家及香港地區(qū),在亞太已分布21個(gè)國(guó)家和地區(qū)。
現(xiàn)時(shí)的財(cái)務(wù)策劃師,普遍就職于歐美各國(guó)中的銀行、保險(xiǎn)、證券、基金、信托公司、會(huì)計(jì)師事務(wù)所、律師事務(wù)所,以及在各類公司擔(dān)任財(cái)務(wù)管理職務(wù),其中在銀行和保險(xiǎn)公司工作的各占1/3 。因此取得專業(yè)理財(cái)策劃的資格,是日后在激烈競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下的一種強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)力的提升工具;并且由于財(cái)務(wù)策劃師的高額年薪,已成為目前全球最受歡迎的職業(yè)之一。5月份美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師協(xié)會(huì)大中華區(qū)在香港會(huì)展中心舉辦了2006年學(xué)員畢業(yè)典禮,有1000多學(xué)員參加了畢業(yè)典禮,并且在《星島日?qǐng)?bào)》等報(bào)刊上刊登了通過(guò)認(rèn)證的畢業(yè)學(xué)員的資料。
二、RFP職業(yè)前景
《美國(guó)職業(yè)評(píng)級(jí)年鑒》近年一直把財(cái)務(wù)策劃師評(píng)為美國(guó)最佳職業(yè)之前列,與生物學(xué)家及
精算師等量齊觀,2001年更是榮登榜首,2004年亦位居第三。此項(xiàng)評(píng)級(jí)是根據(jù)美國(guó)250種職業(yè)的工作環(huán)境、收入、就業(yè)前景、體力需求、工作保障及壓力這六大項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)所計(jì)算出的結(jié)果。在美國(guó),RFP的年均收入已超過(guò)了哈佛MBA的薪酬水平。
近年來(lái),中國(guó)經(jīng)濟(jì)持續(xù)高速發(fā)展,社會(huì)財(cái)富加速積累,人們對(duì)自身的人生規(guī)劃和財(cái)富管理的需求越來(lái)越普遍。同時(shí),隨著金融產(chǎn)品的不斷豐富以及稅收制度的復(fù)雜化,人們?cè)诶碡?cái)實(shí)踐中也越來(lái)越需要專業(yè)理財(cái)人士的幫助,以彌補(bǔ)個(gè)人金融知識(shí)缺乏、時(shí)間有限的不足。國(guó)家經(jīng)濟(jì)景氣監(jiān)測(cè)中心公布的一項(xiàng)調(diào)查結(jié)果表明,約有70%的居民希望自己有理想的財(cái)務(wù)顧問(wèn),50%以上的人愿意支付顧問(wèn)費(fèi)用。在企業(yè)內(nèi),財(cái)務(wù)作為掌握各類公司的命脈因素,也越來(lái)越需要高水準(zhǔn)的財(cái)務(wù)管理人才。所以,財(cái)務(wù)策劃師必將成為中國(guó)的高薪、熱門職業(yè)之一。
三、申報(bào)條件
1、本科以上學(xué)歷或中級(jí)以上職稱。
2、大專學(xué)歷,具有三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者。
3、從事金融、保險(xiǎn)、證券、投資、銀行、律師、房地產(chǎn)等行業(yè)專業(yè)人士和各類企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)策劃有興趣的人士。(注:凡符合以上任意條件者,均可報(bào)名。)
四、培訓(xùn)目標(biāo)
根據(jù)國(guó)際理財(cái)策劃師職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)要求以及各類公司財(cái)務(wù)人員的工作需求,通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)理財(cái)工具和理財(cái)規(guī)劃實(shí)務(wù)以及案例,提高各類公司財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理水平,使理財(cái)人員熟練掌握理財(cái)技巧,具備獨(dú)立為客戶量身定制理財(cái)規(guī)劃報(bào)告、開(kāi)展理財(cái)服務(wù)的專業(yè)資質(zhì),成為理財(cái)行業(yè)的專業(yè)人士。經(jīng)過(guò)培訓(xùn),學(xué)員可以統(tǒng)一參加由美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師協(xié)會(huì)組織的考試(地點(diǎn)在北京),考試合格后,由美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師協(xié)會(huì)直接頒發(fā)RFP中英文證書(shū)。
五、課程設(shè)置
(一)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)策劃
介紹財(cái)務(wù)策劃的基本概念和元素,了解財(cái)務(wù)策劃程序的步驟,掌握有關(guān)基礎(chǔ)財(cái)務(wù)策劃知識(shí)和技巧,了解金融市場(chǎng)的交易機(jī)制和監(jiān)管制度,明白財(cái)務(wù)策劃師的專業(yè)操守及責(zé)任,理解財(cái)務(wù)策劃的執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
(二)投資學(xué)
介紹金融市場(chǎng)投資環(huán)境、金融市場(chǎng)架構(gòu)和各種金融投資工具,固定收益證券、股票證券的分析和定價(jià)。解釋各種投資理論和策略、分析投資組合的表現(xiàn)及分析有關(guān)利率和匯率波動(dòng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
(三)保險(xiǎn)及退休策劃
介紹風(fēng)險(xiǎn)、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)原理和實(shí)踐的知識(shí)。了解保險(xiǎn)的理論、主要保險(xiǎn)產(chǎn)品以及保險(xiǎn)的實(shí)踐應(yīng)用。從風(fēng)險(xiǎn)管理的角度解釋保險(xiǎn)的原則和策略,解釋保險(xiǎn)的作用以及如何決定保險(xiǎn)需要和與保險(xiǎn)相關(guān)的法律問(wèn)題,評(píng)估各種保險(xiǎn)產(chǎn)品,并且從成本效益的觀點(diǎn)選擇保險(xiǎn)產(chǎn)品。
(四)稅務(wù)及遺產(chǎn)策劃
介紹稅務(wù)制度、稅務(wù)管理、法律念、稅務(wù)策劃原則的實(shí)踐知識(shí)。并且涉及國(guó)內(nèi)、國(guó)際稅務(wù)簡(jiǎn)介。掌握通過(guò)稅務(wù)策劃而為客戶提供制訂完善綜合理財(cái)策劃。
(五)高級(jí)財(cái)務(wù)策劃
注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師(RFP)教育課程的總結(jié)。主要回顧個(gè)人財(cái)務(wù)策劃的完整概念,內(nèi)容包括財(cái)務(wù)策劃、投資策劃、保險(xiǎn)策劃、退休計(jì)劃、稅務(wù)計(jì)劃和遺產(chǎn)策劃。并且通過(guò)真實(shí)案例分析、角色扮演和不同類型的專題討論來(lái)學(xué)習(xí)如何進(jìn)行完整個(gè)人財(cái)務(wù)策劃。
七、培訓(xùn)師資
部分講師來(lái)自香港,另有內(nèi)地講師,均為從事國(guó)際金融行業(yè)的專家,全部已獲得"美國(guó)注冊(cè)財(cái)務(wù)策劃師"專業(yè)資格,超過(guò)5年以上的教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。全部課程使用中
文授課,考試亦使用中文答卷。
八、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)
個(gè)人報(bào)名:12000元/人
2006年7月30日前報(bào)名將享受9.8折優(yōu)惠
關(guān)鍵詞:財(cái)務(wù)管理;就業(yè);前景
一、引言
我國(guó)的高等教育發(fā)展的速度非常快,高校也在連年擴(kuò)招,高等教育已經(jīng)逐步實(shí)現(xiàn)大眾化。財(cái)務(wù)管庫(kù)專業(yè)的大多數(shù)畢業(yè)生都會(huì)從事會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)管理相關(guān)的職業(yè),會(huì)計(jì)側(cè)重賬務(wù)處理過(guò)程,財(cái)務(wù)管理則更注重成本與資金的管理。我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)系統(tǒng)正處于發(fā)展與完善的階段,很多中小企業(yè)還處在認(rèn)為會(huì)計(jì)人員是可設(shè)可不設(shè)的閑職,不能生產(chǎn)出實(shí)際價(jià)值。但是隨著社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,這種局面會(huì)大大改善。在高等學(xué)府受到教育,在基層工作崗位積累到實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的財(cái)務(wù)管理人才會(huì)得到很好的發(fā)展弓箭。干財(cái)務(wù)工作的不需要多么高的學(xué)歷,重要的是“越老越值錢”。剛畢業(yè)的大學(xué)生由于不能得到很好的待遇和很好的職位,更應(yīng)該正確認(rèn)識(shí)到自己的就業(yè)前景和職業(yè)規(guī)劃。
二、財(cái)務(wù)管理專業(yè)的簡(jiǎn)要介紹
財(cái)務(wù)管理專業(yè)是我國(guó)管理學(xué)科中的一個(gè)新興的、極具發(fā)展前景的專業(yè)。財(cái)務(wù)管理專業(yè)主要是根據(jù)市場(chǎng)的發(fā)展?fàn)顩r,對(duì)公司財(cái)務(wù)金融人才需求的專門化要求,面向公司理財(cái)和金融兩個(gè)領(lǐng)域培養(yǎng)的專業(yè)性人才。1998年,我國(guó)為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展,決定建立財(cái)務(wù)管理專業(yè),并陸續(xù)開(kāi)始招生。財(cái)務(wù)管理專業(yè)主要學(xué)習(xí)的是財(cái)務(wù)與金融管理等方面的基本原理與知識(shí),接受財(cái)務(wù)、金融管理方面的方法與實(shí)用技巧的基礎(chǔ)訓(xùn)練,培養(yǎng)出具有分析和解決財(cái)務(wù)問(wèn)題的基本能力。財(cái)務(wù)管理專業(yè)的教學(xué)過(guò)程主要是采取理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)相結(jié)合的教學(xué)方式,堅(jiān)持教師教授與學(xué)生自學(xué)相結(jié)合的教學(xué)方法。
三、財(cái)務(wù)管理在企業(yè)運(yùn)行中的重要性
企業(yè)財(cái)務(wù)管理是企業(yè)在既定的戰(zhàn)略目標(biāo)下,對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行有計(jì)劃的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)。其中管理的核心就是企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)體現(xiàn)的財(cái)務(wù)關(guān)系,這其中主要包含有企業(yè)與政府、企業(yè)與客戶等之間的關(guān)聯(lián)。企業(yè)財(cái)務(wù)管理體系主要是幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)自身制定的財(cái)務(wù)表現(xiàn)水平,并且不斷的改變財(cái)務(wù)行為,從而促進(jìn)財(cái)務(wù)管理水平的進(jìn)一步提高。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理體系是企業(yè)管理的重中之重,也是企業(yè)管理的核心,人們一度將企業(yè)的財(cái)務(wù)管理與“企業(yè)利潤(rùn)最大化”等同看待。企業(yè)的財(cái)務(wù)管理是一切管理活動(dòng)的基礎(chǔ),一個(gè)良好的財(cái)務(wù)管理體系對(duì)于改善企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益有著非常重要的作用。財(cái)務(wù)管理對(duì)于整個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō),就相當(dāng)于鏈條,鏈條一旦失靈,機(jī)器就不會(huì)正常運(yùn)轉(zhuǎn),財(cái)務(wù)管理制度的建立需要大量的管理和理財(cái)?shù)戎R(shí)與能力的專業(yè)人才。
四、財(cái)務(wù)管理專業(yè)從事的職業(yè)分析
財(cái)務(wù)管理專業(yè)畢業(yè)后對(duì)口的工作就是做會(huì)計(jì),這也是最為常規(guī)最為妥當(dāng)?shù)囊粋€(gè)職業(yè)。但是很多財(cái)務(wù)管理專業(yè)的畢業(yè)生放棄這樣一條職業(yè)道路,主要是因?yàn)樗麄冋J(rèn)為財(cái)務(wù)管理專業(yè)培養(yǎng)的人才多,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈,同時(shí)也認(rèn)為財(cái)務(wù)管理專業(yè)的就業(yè)前景有限。其實(shí)這樣的想法是十分片面的,目前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,基礎(chǔ)和普通人才太多,優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員較少,所以發(fā)展空間還是比較大的。所以財(cái)務(wù)管理專業(yè)的學(xué)生如果想做優(yōu)秀的財(cái)務(wù)人員,首先是要把基本功練扎實(shí),專業(yè)知識(shí)要做到十分的通曉。最好可以熟練掌握與運(yùn)用一種以上的財(cái)務(wù)管理軟件,利用多媒體幫助自己處理日常工作中出現(xiàn)的實(shí)際問(wèn)題。基本技能都已經(jīng)熟練之后參加真正的實(shí)行以達(dá)到將學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到實(shí)際工作中去的能力。在實(shí)習(xí)過(guò)程中要多多注意觀察自己的老師對(duì)工商稅務(wù)和公司內(nèi)部的溝通技巧,進(jìn)而仔細(xì)揣摩。多多嘗試到不同的公司企業(yè)。不同的行業(yè)中去實(shí)習(xí),以方便自己積累多方面的經(jīng)驗(yàn)。對(duì)于財(cái)務(wù)管理專業(yè),實(shí)習(xí)的越早對(duì)于學(xué)習(xí)的效果就越好,最好可以在大一的寒暑假就開(kāi)始實(shí)習(xí),次數(shù)越多越好,最好是每個(gè)假期都進(jìn)行實(shí)習(xí)。除了了解企業(yè)內(nèi)部基本的財(cái)務(wù)狀況,能更好的適應(yīng)變化極快的人才需求市場(chǎng),專門的職業(yè)培養(yǎng)也是不可缺少的。多多參加一些財(cái)務(wù)方面的專業(yè)培訓(xùn),以提高自身的專業(yè)技能水平。
財(cái)務(wù)管理專業(yè)是非常有前途的一個(gè)職業(yè),是相對(duì)一個(gè)很容易規(guī)劃的職業(yè)。本專業(yè)畢業(yè)的學(xué)生可以有很多的職業(yè)方向:1.外企或者大型國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)人員;2.進(jìn)入專門的財(cái)務(wù)公司;3.銀行等金融機(jī)構(gòu)等。但不管是哪個(gè)方向的財(cái)務(wù)工作,盡量要爭(zhēng)取向高端方向發(fā)展,做高精尖人才。
五、總結(jié)
企業(yè)財(cái)務(wù)管理隨著我國(guó)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的繼續(xù)發(fā)展會(huì)有更為廣闊的發(fā)展空間,其就業(yè)前景也是十分的良好。希望改專業(yè)的學(xué)生在平時(shí)的學(xué)習(xí)中將基本功抓牢,多多實(shí)踐,以適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要。(作者單位:重慶超力高科技有限責(zé)任公司)
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關(guān)鍵詞:會(huì)計(jì)人員;會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試;中級(jí);考試經(jīng)驗(yàn)
中圖分類號(hào):F23文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1672-3198(2012)15-0133-02
隨著會(huì)計(jì)工作在經(jīng)濟(jì)管理活動(dòng)中的重要地位不斷凸顯以及職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的不斷加劇,我國(guó)中級(jí)會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格考試(以下簡(jiǎn)稱“中級(jí)職稱考試”)的報(bào)名人數(shù)逐年攀升。與巨大的報(bào)名熱情形成鮮明對(duì)比的是每年的缺考比例也大得驚人。結(jié)合財(cái)政部每年公布的實(shí)考相關(guān)數(shù)據(jù)及筆者的觀察,缺考率在60%左右。要想順利通過(guò)考試,不只需要堅(jiān)定的毅力,更需要掌握一套適合自身的、科學(xué)、高效的學(xué)習(xí)方法。筆者已通過(guò)考試,以下是在復(fù)習(xí)備考方面總結(jié)的一些體會(huì)和經(jīng)驗(yàn)。
1 定目標(biāo)、排時(shí)間
中級(jí)職稱考試包括三門課程:《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》、《財(cái)務(wù)管理》和《經(jīng)濟(jì)法》。2010年度各們課程的考試大綱和教材都有比較大的變化。2011年度沿用上年度的考試大綱和教材。新的大綱和教材對(duì)很多章節(jié)進(jìn)行了調(diào)整,并增加了很多新的知識(shí)點(diǎn),不論是“質(zhì)”還是“量”都是一次升級(jí),并且考試題量大、時(shí)間緊,大有朝CPA考試看齊的趨勢(shì)。比如《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》新增了一章“股份支付”,第五章長(zhǎng)期股權(quán)投資增加了成本法與權(quán)益法的轉(zhuǎn)換、共同控制資產(chǎn)和共同控制經(jīng)營(yíng)等內(nèi)容。《財(cái)務(wù)管理》新增了一章“稅務(wù)管理”。考試內(nèi)容的增加和難度的提升給老考生帶來(lái)了不小的挑戰(zhàn),而新考生面對(duì)磚頭厚的教材、習(xí)題冊(cè)也不免產(chǎn)生畏難情緒。
中級(jí)職稱考試要求在連續(xù)兩個(gè)考試年度內(nèi)通過(guò)這三門課程,但“長(zhǎng)痛不如短痛”,最好全力以赴,一次全部通過(guò)。從報(bào)名到考試有七個(gè)月的時(shí)間,看似很長(zhǎng),但去掉休息、工作等時(shí)間,能真正用來(lái)復(fù)習(xí)備考的時(shí)間少之又少。復(fù)習(xí)要早做準(zhǔn)備,盡量不要等到已經(jīng)報(bào)名了,才開(kāi)始復(fù)習(xí),要早些從心理、時(shí)間、考試資訊等方面做準(zhǔn)備,協(xié)調(diào)好工作、家庭與復(fù)習(xí)備考的關(guān)系。
好的開(kāi)始是成功的一半。報(bào)名中級(jí)職稱考試的人大都具備若干年的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),已具備了一定的知識(shí)基礎(chǔ),要給自己設(shè)定必過(guò)、一次性過(guò)三門等目標(biāo)。但能做到始終朝著目標(biāo)努力,不輕易放棄并不容易。復(fù)習(xí)備考貫穿于繁忙的工作、家庭生活中,專門的復(fù)習(xí)時(shí)間不多,只能利用有限的業(yè)余時(shí)間,壓力很大。很多人都是由于考試太難、懶于復(fù)習(xí)等原因半途而廢,甚至缺考。因此,當(dāng)學(xué)習(xí)過(guò)程中遇到困難時(shí),不要隨便放棄,而是要積極通過(guò)網(wǎng)絡(luò)答疑、向周圍人請(qǐng)教等渠道攻克重難點(diǎn)知識(shí)。
如何合理安排三門課程復(fù)習(xí)時(shí)間的長(zhǎng)短因人而異。不熟悉的課程應(yīng)適當(dāng)多安排些時(shí)間。一般而言,根據(jù)難度,安排時(shí)間最多的應(yīng)當(dāng)是《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》,其次是《財(cái)務(wù)管理》,最少的應(yīng)當(dāng)是《經(jīng)濟(jì)法》。復(fù)習(xí)過(guò)程中千萬(wàn)不要隨心所欲、顧此失彼:簡(jiǎn)單的內(nèi)容愿意學(xué),復(fù)雜的內(nèi)容連碰也不愿碰。中級(jí)職稱考試是標(biāo)準(zhǔn)化考試,試題對(duì)知識(shí)點(diǎn)的涵蓋非常廣泛,越難的內(nèi)容越容易出大題。
2 析內(nèi)容、確難點(diǎn)
每年的教材直到1月份左右才出版,此時(shí)才著手復(fù)習(xí),有些為時(shí)過(guò)晚。盡管有可能趕上考試大綱做調(diào)整,但總體框架變化不大。應(yīng)盡早下手,分析考試內(nèi)容,明確重難點(diǎn),從而做到有的放矢、提高復(fù)習(xí)效率。
大多數(shù)會(huì)計(jì)人員從事的是會(huì)計(jì)實(shí)踐工作,用到的是會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識(shí),側(cè)重核算,對(duì)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中長(zhǎng)期股權(quán)投資、所得稅、外幣折算、合并財(cái)務(wù)報(bào)表等較抽象、較難的內(nèi)容接觸的不多,而且《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》的知識(shí)容量是最大的。《財(cái)務(wù)管理》很多觀點(diǎn)都是來(lái)自歐美會(huì)計(jì)學(xué)者的專著、論文,用到了數(shù)列、極限、概率分布等數(shù)學(xué)方法。預(yù)算管理、投資管理、營(yíng)運(yùn)資金管理等是重難點(diǎn),也是分?jǐn)?shù)聚集點(diǎn)。對(duì)《經(jīng)濟(jì)法》的復(fù)習(xí)是最輕松的,既不需要會(huì)計(jì)核算,又不需要數(shù)學(xué)模型進(jìn)行計(jì)算,大多是需記憶的內(nèi)容。公司法、證券法、合同法、企業(yè)所得稅法等內(nèi)容無(wú)論是對(duì)考生的實(shí)際工作,還是對(duì)復(fù)習(xí)備考,都是重難點(diǎn)。
3 建模式、巧方法
3.1 建立適合自己的學(xué)習(xí)模式并努力堅(jiān)持
受報(bào)名條件所限,報(bào)考中級(jí)職稱考試的人大多為在職人員,工作、生活的壓力很大,復(fù)習(xí)時(shí)間非常寶貴,況且還需面對(duì)三門課程。建議可采用“零碎時(shí)間+大塊時(shí)間”的學(xué)習(xí)模式。由于《經(jīng)濟(jì)法》各章之間沒(méi)有太大聯(lián)系,知識(shí)點(diǎn)較零碎,所以可充分利用零碎時(shí)間進(jìn)行理解和記憶。遺忘是正常的,對(duì)于數(shù)字較多的內(nèi)容,如公司法律制度中有關(guān)股東大會(huì)的召開(kāi)條件等,要多重復(fù)背誦,不要混淆。《中級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》和《財(cái)務(wù)管理》適合利用晚上、雙休日、小長(zhǎng)假等大塊時(shí)間進(jìn)行學(xué)習(xí)。這兩門的知識(shí)是塊狀的,并且各章之間的聯(lián)系較緊密。不論采用何種模式進(jìn)行復(fù)習(xí),貴在堅(jiān)持,高得驚人的缺考率即印證了這一點(diǎn)。
3.2 使用高效的學(xué)習(xí)方法
學(xué)習(xí)時(shí)切忌搞題海戰(zhàn)術(shù)。每門課程配備一本教材和一本練習(xí)冊(cè)即可,一般不需額外的資料,也免得給自身增加太大的負(fù)擔(dān)。
[關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)管理課程探討教學(xué)改革
財(cái)務(wù)管理是會(huì)計(jì)體系的一個(gè)重要組成部分,財(cái)務(wù)管理教學(xué)是培養(yǎng)會(huì)計(jì)人才的一個(gè)重要途徑。我們應(yīng)該對(duì)它們有個(gè)充分的了解。
一 財(cái)務(wù)管理綜述
(一)財(cái)務(wù)管理的概念
會(huì)計(jì)行業(yè)原本是一個(gè)整體的大系統(tǒng),但由于企業(yè)內(nèi)部管理的分工和現(xiàn)代化管理方法的出現(xiàn),使得會(huì)計(jì)行業(yè)有了相應(yīng)的變化。一般的會(huì)計(jì)職位主要是指公司的對(duì)外方面,而財(cái)務(wù)管理職位則更側(cè)重于企業(yè)內(nèi)部的整個(gè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的策劃。
財(cái)務(wù)管理職位順應(yīng)了時(shí)代的發(fā)展,符合現(xiàn)代管理學(xué)的思想。它滲入公司的管理層,幫助公司或企業(yè)內(nèi)部的管理人員進(jìn)行一系列的經(jīng)濟(jì)活動(dòng),并參與規(guī)劃整個(gè)公司的經(jīng)濟(jì)支付規(guī)劃。它是整個(gè)會(huì)計(jì)體系中的一個(gè)重要分支,和一般會(huì)計(jì)行業(yè)一樣,成為一個(gè)不可或缺的獨(dú)立行業(yè)。當(dāng)然,財(cái)務(wù)管理行業(yè)的發(fā)展也經(jīng)歷了一個(gè)漫長(zhǎng)的形成與發(fā)展過(guò)程。
(二)財(cái)務(wù)管理行業(yè)的形成與發(fā)展
現(xiàn)在會(huì)計(jì)的產(chǎn)生可以追溯到20世紀(jì)20年代,那是正是世界著名學(xué)說(shuō)――泰羅制學(xué)說(shuō)盛行的時(shí)代。那時(shí)候會(huì)計(jì)成本、企業(yè)開(kāi)銷等概念開(kāi)始被重視起來(lái),科學(xué)管理逐漸顯示出了其在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的重要地位,并為引入到各大型企業(yè)中。而這些現(xiàn)象在當(dāng)時(shí)都被看做是泰羅制學(xué)說(shuō)的一些具體表現(xiàn)形式,并沒(méi)有給予足夠的重視,也沒(méi)有把這些管理和思想引入到會(huì)計(jì)行業(yè)中。20世紀(jì)20年代至50年代,這三十年可以看做是財(cái)務(wù)管理行業(yè)的萌芽期。
五十年代以后,資本主義國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展出現(xiàn)了新的特點(diǎn)。一方面,大量科學(xué)技術(shù)被應(yīng)用到企業(yè)、公司的日常生產(chǎn)和管理中,會(huì)計(jì)科的人員也開(kāi)始引入科學(xué)技術(shù)來(lái)管理公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。另一方面,企業(yè)大量集中,出現(xiàn)了大量的企業(yè)合并和經(jīng)濟(jì)壟斷;各企業(yè)之間競(jìng)爭(zhēng)激烈,使得企業(yè)的管理人員紛紛優(yōu)化自身企業(yè)的管理體系,合理規(guī)劃自身企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收支,降低生產(chǎn)的成本。而財(cái)務(wù)管理成了企業(yè)改革的最重要因素,它計(jì)劃和控制著企業(yè)的整個(gè)經(jīng)濟(jì)體系。一方面,財(cái)務(wù)管理人員可以對(duì)企業(yè)的年度生產(chǎn)計(jì)劃、各部門的資金發(fā)放分配、用于科研的資金比例等方面給予建設(shè)性的做出計(jì)劃,使企業(yè)有個(gè)整體的發(fā)展規(guī)劃。另一方面,財(cái)務(wù)管理職位的人員還可以在企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的具體施行工程中,給予監(jiān)督和控制。它可以嚴(yán)格控制企業(yè)的經(jīng)濟(jì),使企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)按照即定的計(jì)劃、保質(zhì)保量的完成。它保證了企業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)劃的執(zhí)行力度和執(zhí)行效率。
為了不斷適應(yīng)社會(huì)的發(fā)展,財(cái)務(wù)管理行業(yè)也在做著一系列的改變和改革。一方面,它把現(xiàn)代管理學(xué)作為本行業(yè)的指導(dǎo)思想,鞏固并發(fā)展了一些已經(jīng)成熟的技術(shù)。另一方面,它把行為科學(xué)、運(yùn)籌學(xué)等一些先進(jìn)的管理科學(xué)成果引入到會(huì)計(jì)行業(yè)來(lái),使得財(cái)務(wù)和管理緊密且恰當(dāng)?shù)慕Y(jié)合了起來(lái),形成了一個(gè)完美的組合,便于公司整體的經(jīng)濟(jì)管理。總之,財(cái)務(wù)管理行業(yè)融匯了各種管理學(xué)上的技術(shù)和科學(xué)成果,并把他們和經(jīng)濟(jì)學(xué)很好的結(jié)合在了一起,它是一門具有多方面優(yōu)勢(shì)的綜合性行業(yè)。
二 財(cái)務(wù)管理行業(yè)的一些特點(diǎn)
和一般會(huì)計(jì)行業(yè)相比,財(cái)務(wù)管理行業(yè)有如下一些特點(diǎn):
(一)財(cái)務(wù)管理行業(yè)面向未來(lái)的規(guī)劃和發(fā)展,一般會(huì)計(jì)行業(yè)只是對(duì)已發(fā)生的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)做一般性的描述,不參與規(guī)劃。
(二)財(cái)務(wù)管理行業(yè)面對(duì)的服務(wù)對(duì)象是公司或企業(yè)的內(nèi)部管理人員,一般會(huì)計(jì)行業(yè)關(guān)心的是整個(gè)公司的投資者、債務(wù)人。
(三)財(cái)務(wù)管理人員不僅從整體、大局上看問(wèn)題,它也關(guān)注公司企業(yè)各部門具體的情況。一般會(huì)計(jì)只是從公司的整體角度看問(wèn)題,記錄企業(yè)的生產(chǎn)、銷售情況和各種經(jīng)濟(jì)開(kāi)支、去向。
(四)為了使企業(yè)能夠適應(yīng)復(fù)雜多變的情況,財(cái)務(wù)管理人員還應(yīng)該用數(shù)學(xué)方法來(lái)武裝自己。一方面,把一些數(shù)學(xué)理論運(yùn)用到會(huì)計(jì)行業(yè)里來(lái),用簡(jiǎn)單明了的公式及簡(jiǎn)短的說(shuō)明來(lái)描述復(fù)雜的會(huì)計(jì)問(wèn)題,使得會(huì)計(jì)的管理工作簡(jiǎn)單化、明了化。另一方面,使用數(shù)學(xué)方法來(lái)處理經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的一些數(shù)據(jù)、報(bào)表,以揭示這些數(shù)據(jù)、報(bào)表之間的各種內(nèi)在關(guān)系,最終使得企業(yè)的管理人員能夠合理、科學(xué)地規(guī)劃經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域的各類活動(dòng)和決策。
(五)財(cái)務(wù)管理行業(yè)機(jī)構(gòu)松散,領(lǐng)域廣闊,采用的方式方法靈活多樣,不受“公認(rèn)會(huì)計(jì)原則”的約束。為了更好地服務(wù)于企業(yè)的經(jīng)濟(jì),財(cái)務(wù)管理從業(yè)者可以對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)上交的數(shù)據(jù)、報(bào)表,進(jìn)行一些必要的更改和刪除,為企業(yè)謀取最大的經(jīng)濟(jì)利益。
三 財(cái)務(wù)管理教學(xué)課程探討
(一)財(cái)務(wù)管理教學(xué)具有重大意義
財(cái)務(wù)管理是所有會(huì)計(jì)及其相關(guān)專業(yè)都必須開(kāi)設(shè)的一門專業(yè)基礎(chǔ)課,它講述了會(huì)計(jì)行業(yè)中的一些相關(guān)術(shù)語(yǔ)和和知識(shí)。它以財(cái)務(wù)管理的目標(biāo)為導(dǎo)向,系統(tǒng)地介紹了資金的流轉(zhuǎn)、管理、分配等問(wèn)題會(huì)計(jì)行業(yè)的知識(shí),也介紹了一些和會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)的管理學(xué)方面的知識(shí)。該課程的教學(xué)目標(biāo):通過(guò)本課程的學(xué)習(xí),使學(xué)生能夠牢固掌握財(cái)務(wù)管理的一些基本知識(shí)和技能,并能夠把一些簡(jiǎn)單的管理學(xué)方法和思想融入財(cái)務(wù)管理中,將來(lái)成為集管理和財(cái)務(wù)知識(shí)為一體的綜合型人才。
(二)財(cái)務(wù)管理教學(xué)探討
我們應(yīng)該不斷的思考和探究好的財(cái)務(wù)管理教學(xué)思想和方法,把財(cái)務(wù)管理的教學(xué)目標(biāo)落實(shí)到教學(xué)中去,使財(cái)務(wù)管理沿著科學(xué)、健康的道路前進(jìn)。
(1)教學(xué)過(guò)程中堅(jiān)持“以人為本”的思想
這里所提到的“以人為本”包含兩方面的含義:一方面,是在教學(xué)過(guò)程中要堅(jiān)持“以人為本”的思想意識(shí)教育。另一方面,是在財(cái)務(wù)管理教學(xué)過(guò)程中,要根據(jù)每個(gè)人的不同情況和社會(huì)發(fā)展的需要,給予不同教學(xué)方法和側(cè)重點(diǎn)。
一方面,我們應(yīng)該辯證的看待“教”與“學(xué)”的關(guān)系,明確“學(xué)”才是教學(xué)環(huán)節(jié)中最重要的實(shí)體,要想使教學(xué)取得滿意的結(jié)果,只有提高了他們的內(nèi)心需求,激發(fā)了他們學(xué)習(xí)的內(nèi)在動(dòng)機(jī),使他們真正意識(shí)學(xué)習(xí)的重要性和目的,培養(yǎng)了他們的興趣,才能取得最好的效果。還有,機(jī)會(huì)只留給有準(zhǔn)備的人,萬(wàn)事我們都應(yīng)該有所準(zhǔn)備、計(jì)劃,才能夠立于不敗之地。同樣,學(xué)的過(guò)程也應(yīng)該打有準(zhǔn)備之仗。學(xué)生應(yīng)該為自己制定明確的學(xué)習(xí)目標(biāo)。每個(gè)階段都要有一個(gè)為之奮斗的明確目標(biāo)。學(xué)習(xí)過(guò)程中做好預(yù)習(xí)、學(xué)習(xí)、課后復(fù)習(xí)三個(gè)步驟,并總結(jié)分析,逐步前進(jìn)。此外,還得引導(dǎo)學(xué)生加入到整個(gè)教學(xué)體系中來(lái),培養(yǎng)學(xué)生的協(xié)作、創(chuàng)新精神。
另一方面,人是社會(huì)的主體,人的作用是巨大的,企業(yè)中更是缺少不得管理和財(cái)務(wù)方面的人才。而現(xiàn)在的財(cái)務(wù)管理教學(xué)比較單一、死板,沒(méi)有很好地強(qiáng)調(diào)出人力資源的作用。所以,在以后的財(cái)務(wù)管理教學(xué)中,應(yīng)“以人為本”,變通教學(xué)方法,改革教學(xué)模式,把最新最優(yōu)的管理思想、方法傳授給學(xué)生,讓他們?nèi)ヮI(lǐng)悟和應(yīng)用。這樣,才能培養(yǎng)出順應(yīng)社會(huì)發(fā)展、符合企業(yè)要求的新型管理人才。
(2)把“實(shí)踐”特色和“雙證書(shū)”培養(yǎng)模式落實(shí)到教學(xué)中
由于財(cái)務(wù)管理課程兼有文理科的特點(diǎn),所以我們應(yīng)該注意它的特殊之處。我們應(yīng)該從財(cái)務(wù)管理的基本知識(shí)點(diǎn)、技能學(xué)起,只有牢牢掌握住了基本的理論和知識(shí),我們才能夠在后期的學(xué)習(xí)實(shí)踐中靈活運(yùn)用它們,以豐富自己的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。
一方面,我們應(yīng)該注重實(shí)踐環(huán)節(jié)。學(xué)為所用,在掌握牢固基本的知識(shí)、理論后,我們應(yīng)該在實(shí)際的環(huán)境中去運(yùn)用它們,提高自身各方面的技能。我們可以和企業(yè)的會(huì)計(jì)部門合作,讓他們提供適合的會(huì)計(jì)項(xiàng)目。通過(guò)自身參與整個(gè)項(xiàng)目的規(guī)劃和設(shè)計(jì),既掌握了整個(gè)會(huì)計(jì)項(xiàng)目的流程,有深刻理解了所學(xué)的理論知識(shí)。
另一方面,我們?cè)陉P(guān)注畢業(yè)證的同時(shí),也應(yīng)該對(duì)會(huì)計(jì)技術(shù)資格證有所重視。眾所周知,會(huì)計(jì)行業(yè)是個(gè)特殊的行業(yè),要想從事會(huì)計(jì)行業(yè),只有畢業(yè)證是不行的,還必須具有會(huì)計(jì)技術(shù)資格證。所以,我們?cè)谌粘5慕虒W(xué)過(guò)程中,還應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生去重視并準(zhǔn)備考取會(huì)計(jì)資格證。教師應(yīng)該為學(xué)生提供會(huì)計(jì)考試方面的一些最新資訊和信息,并且為學(xué)生講解歷年的會(huì)計(jì)考試題,總結(jié)考試經(jīng)驗(yàn)和技巧。總之,盡力去幫助學(xué)生,力爭(zhēng)讓學(xué)生全部都能夠取得畢業(yè)證和會(huì)計(jì)資格證。
(3)優(yōu)化教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量
教學(xué)方法是為了完成一定的教學(xué)目的、教學(xué)任務(wù)而采用的教學(xué)程序與手段,對(duì)課程的教學(xué)實(shí)施及其效果具有十分重要的作用。所以我們應(yīng)該以教學(xué)目標(biāo)為導(dǎo)向來(lái)優(yōu)化財(cái)務(wù)管理教學(xué)方法。
財(cái)務(wù)管理教學(xué)是為了培養(yǎng)一批順應(yīng)社會(huì)發(fā)展,符合企業(yè)要求的高素質(zhì)人才。我們應(yīng)該優(yōu)化傳統(tǒng)的教學(xué)方法,靈活的結(jié)合各種有利因素,形成一個(gè)開(kāi)放的、最優(yōu)化的教學(xué)體系,確保教學(xué)的質(zhì)量問(wèn)題。我們應(yīng)該做到財(cái)務(wù)管理教學(xué)和企業(yè)協(xié)作,和生產(chǎn)實(shí)踐結(jié)合,以培養(yǎng)更多的人才,更好地服務(wù)社會(huì)。
四 結(jié)束語(yǔ)
財(cái)務(wù)管理是會(huì)計(jì)體系的一個(gè)重要分支,它在企業(yè)的對(duì)內(nèi)方面具有重要的作用,是不可或缺的。財(cái)務(wù)管理教學(xué)應(yīng)該以人為本、結(jié)合實(shí)際,多創(chuàng)新、多實(shí)踐,
提高學(xué)生的整體素質(zhì)和職業(yè)技能,為社會(huì)經(jīng)濟(jì)的高速發(fā)展輸送更多優(yōu)秀合格的人才。
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