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關(guān)鍵詞:中小企業(yè);技術(shù)創(chuàng)新;啟示;國外
中圖分類號:F74 文獻標志碼:A 文章編號:1673-291X(2013)22-0259-03
一、中國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的特點
中小企業(yè)的生存與發(fā)展環(huán)境以及在國民經(jīng)濟和國家創(chuàng)新體系中所處的地位和所起的作用與大企業(yè)不同,因而其技術(shù)創(chuàng)新活動也表現(xiàn)出一些不同于大企業(yè)的特點。
(一)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)斷呈現(xiàn)出多樣性和廣泛性
中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動更多地接近市場和直接面向消費者,在許多方面體現(xiàn)出多樣性。從創(chuàng)新方式上說,包括產(chǎn)品創(chuàng)新、工藝創(chuàng)新、技術(shù)轉(zhuǎn)移、企業(yè)研究成品與開發(fā)等;從創(chuàng)新水平看,既有大量的漸進產(chǎn)品和工藝創(chuàng)新,也有一些具有重大意義的創(chuàng)新成果;而且中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新往往涉及到技術(shù)創(chuàng)新的各個環(huán)節(jié),或者從事技術(shù)轉(zhuǎn)移,或者只是為大企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新提供配套服務(wù)。總之,在創(chuàng)新來源、創(chuàng)新方式、創(chuàng)新過程以及創(chuàng)新成果等各個方面,中小企業(yè)都呈現(xiàn)出無限的多樣性。中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新在許多產(chǎn)業(yè)占據(jù)主導地位中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)分布是非常廣泛的,幾乎所有的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域,都有中小企業(yè)在從事技術(shù)創(chuàng)新活動。在一些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)中,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動有力地推動了這些產(chǎn)業(yè)的技術(shù)進步,促進了這些產(chǎn)業(yè)的重振與發(fā)展;而在近些年出現(xiàn)的一些新興產(chǎn)業(yè)中,中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新活動更加活躍,極大地促進了這些產(chǎn)業(yè)的發(fā)展和成功。
(二)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新具有充分的活力
中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新在量和質(zhì)兩方面都體現(xiàn)出很高的水平。有資料表明,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新成果不僅限于一般影響較小的產(chǎn)品創(chuàng)新,而且也包括具有重大意義的技術(shù)創(chuàng)新。在許多中小企業(yè)中,技術(shù)創(chuàng)新者同時就是企業(yè)的創(chuàng)辦人或經(jīng)營者,更具有企業(yè)家精神。中小企業(yè)因規(guī)模較小,市場導向以及運營時間較短,其組織結(jié)構(gòu)一般較為扁平,組織內(nèi)層級較少,這都有利于信息快速、保真地在企業(yè)上下、左右的流通和傳遞。另外,中小企業(yè)較為寬松、少干預(yù)的管理方式能保持一種有利于激發(fā)創(chuàng)造性的組織環(huán)境。
(三)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新表現(xiàn)出較高的效率
中小企業(yè)由于機制靈活,對市場與技術(shù)的變化比較敏感,富有競爭意識和冒險精神,因此,其技術(shù)創(chuàng)新的動力與能力都比較強,常常在高新技術(shù)的研究、新產(chǎn)品的開發(fā)、工藝與設(shè)備的革新等方面打破常規(guī),取得迅速的發(fā)展和重要的突破,表現(xiàn)出較高的效率。
技術(shù)轉(zhuǎn)移是中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動的重要形式之一[1]。中小企業(yè)的技術(shù)轉(zhuǎn)移意味著中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動并不局限于技術(shù)的發(fā)明和創(chuàng)造,而更多的是在高新技術(shù)成果的應(yīng)用和商業(yè)化方面。中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新有賴于中小企業(yè)與外界機構(gòu)的密切合作與聯(lián)合。中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新往往需要外界在法律、會計、銀行系統(tǒng)、資本市場以及技術(shù)、信息等方面的幫助和指導,還需要已有的商業(yè)、技術(shù)基礎(chǔ)設(shè)施的充分支持和中介機構(gòu)的幫助。需要更好地處理企業(yè)與社會、市場等的關(guān)系,這是中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的重要特征之一。
二、國外一些國家中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的現(xiàn)狀
(一)美國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的做法
美國的中小企業(yè)可以說是美國經(jīng)濟的反映。2 300萬的中小企業(yè)是美國經(jīng)濟的推動力量。中小企業(yè)的健康發(fā)展影響到美國經(jīng)濟的健康發(fā)展。2006年,全美技術(shù)創(chuàng)新成果的55%是小企業(yè)提供的,在高科技企業(yè)中小企業(yè)占93%,其中70%的企業(yè)雇員少于20人。一批科技型小企業(yè)現(xiàn)已發(fā)展成為世界級的大企業(yè)。
美國中小企業(yè)同樣也面臨著技術(shù)創(chuàng)新資金投入不足的問題,美國中小企業(yè)的研發(fā)支出占全國研發(fā)支出的18.7%。中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力在很大程度上必須依靠外部資源,與外部合作的優(yōu)點是可以更好地獲得外部資源,獲得研發(fā)的規(guī)模與協(xié)調(diào)作用,減少風險和重復的工作,通過減少專用問題,提高研發(fā)投入的刺激。尤其對于中小企業(yè),與外部合作創(chuàng)新可以克服內(nèi)部資源的限制,提高競爭力和創(chuàng)新能力。所以中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新合作能力應(yīng)體現(xiàn)在如何與外部合作,有效獲取外部資源。美國中小企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)域很注重與其他中小企業(yè)和大企業(yè)合作,同時美國政府鼓勵小企業(yè)與小企業(yè)之間進行聯(lián)盟,引導小企業(yè)與大企業(yè)進行合作,甚至從屬或依附于大企業(yè),在資金、設(shè)備、技術(shù)、管理等方面得到大企業(yè)的支持。小美國中小企業(yè)與大企業(yè)之間的合作并沒有什么長期的合作關(guān)系,中小企業(yè)只是大企業(yè)眾多零部件提供商之一,但是大型企業(yè)會給中小企業(yè)提供一定的技術(shù)支持。
美國是世界上比較成功運用產(chǎn)學研結(jié)合的國家之一,其中小企業(yè)也廣泛地與各個大學合作。美國政府為了提高中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新能力,主要是采取以下措施來增加對中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新投入能力和幫助中小企業(yè)獲取外部技術(shù)創(chuàng)新資源:財政政策,直接投資,建立推動中小企業(yè)技術(shù)能力提高的機構(gòu)。
(二)日本中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的做法
日本的中小企業(yè)在“二戰(zhàn)”以后,一直在技術(shù)創(chuàng)新上依附于大企業(yè)。因為當時日本的經(jīng)濟的發(fā)展需要從歐美引進先進技術(shù),而只有大企業(yè)才具有動員資金和人力資本的能力。小企業(yè)一般是大企業(yè)的下請企業(yè),接受大企業(yè)的技術(shù)指導和技術(shù)轉(zhuǎn)移。中小企業(yè)自身在技術(shù)創(chuàng)新投入上是很少的。2007年中小企業(yè)的研發(fā)投資只占全國研發(fā)資金的7.5%。在技術(shù)設(shè)備投入上,日本中小企業(yè)并沒有占據(jù)什么優(yōu)勢。在日本的中小企業(yè)中,同樣存在著20世紀40年代或50年代的機床,但同時還有80年代的設(shè)備,它們能各盡其用。
在技術(shù)人員投入上,日本與美國等發(fā)達國家一樣,中小企業(yè)在技術(shù)人員的投入也是很大的。日本非常重視提高中小企業(yè)技術(shù)人員的素質(zhì)。都道府縣及政府指定的城市,在產(chǎn)業(yè)界、學術(shù)界及公立試驗機關(guān)的協(xié)助和國家資助下完成各種技術(shù)人員的進修工作。中小企業(yè)振興事業(yè)團在東京、關(guān)西、野方、旭川辦有中小企業(yè)大學,為中小企業(yè)培訓技術(shù)人員。全國各地的200多個公立試驗機關(guān)為中小企業(yè)免費提供技術(shù)人員。
(三)德國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的做法
在德國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入不足的缺點也表現(xiàn)得比較集中。中小企業(yè)由于融資難,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入不可能充足。迄今為止,產(chǎn)業(yè)界的技術(shù)創(chuàng)新投入仍然局限于一些大企業(yè)。2007年,所有的企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新經(jīng)費中,萬人以上的企業(yè)投入占了一半,而500人以下的中小企業(yè)的投入只占15%。
在研究人員方面,德國企業(yè)界集中了全國65%的以上的技術(shù)創(chuàng)新人員。但是中小企業(yè)人員缺乏的困境仍然無法解決。盡管德國失業(yè)人員超過了400萬,但是中小企業(yè)很難找到合適的專業(yè)人員。
德國的中小企業(yè)有很多與大企業(yè)進行合作,有些就是大企業(yè)的分包單位,這在汽車工業(yè)和電氣工業(yè)中表現(xiàn)得特別明顯,著名的西門子公司的數(shù)萬個分包單位中,中小企業(yè)就占了2/3,他們同西門子公司有著長期和鞏固的協(xié)作關(guān)系。
政府對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的支持力度比較大。德國中小企業(yè)人才缺乏,尤其是研究開發(fā)領(lǐng)域更為突出。德國政府為了幫助中小企業(yè)提高企業(yè)員工素質(zhì),提出了中小企業(yè)促進計劃,把中小企業(yè)員工的初始培訓和管理人員和職工的進修作為中小工作來抓。另外,政府對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供一定補貼。
三、國外中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的幾點啟示
(一)加強中小企業(yè)人才技術(shù)培訓
人才培訓在企業(yè)發(fā)展中有著重要地位,也是提高企業(yè)員工素質(zhì),增加企業(yè)創(chuàng)新能力的重要途徑[2]。對中小企業(yè)提供信息和技術(shù)培訓也是西方發(fā)達國家成功的經(jīng)驗。在美國,小企業(yè)管理局里設(shè)小企業(yè)信息中心,退休經(jīng)理服務(wù)團,問訊處為小企業(yè)提供各種咨詢,培訓和拘束援助等全方位的服務(wù)。小企業(yè)管理局還通過商會、大專院校、中等學校、貿(mào)易協(xié)會和成年教育小組等向中小企業(yè)提供技術(shù),經(jīng)銷及決策等管理方面的培訓,開辦講座和討論會。在日本各道府縣的“支援中小企業(yè)機構(gòu)”利用跨區(qū)域信息網(wǎng)和各種數(shù)據(jù),向中小企業(yè)提供經(jīng)營、技術(shù)和信息等各種咨詢服務(wù)。
(二)支持中小企業(yè)從事研究開發(fā)
為了鼓勵企業(yè)從事研發(fā)項目,美國政府從20世紀50年代起就實行了特別的科研稅收優(yōu)惠,20世紀80年代后,對企業(yè)科研費用的增長額也進行稅收沖抵。1983年開始實施小企業(yè)創(chuàng)新研究(CSBIR)計劃,要求開放的研究和研究開發(fā)基金超過I億美金的聯(lián)邦機構(gòu)要從其研發(fā)經(jīng)費中拿出固定的比例支持中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新。據(jù)統(tǒng)計,截至2005年底,美國有22萬多中小企業(yè)向SBIR提交了申請,3.3萬家獲得資助,金額達40多億美元。據(jù)一項調(diào)查顯示,65%的被調(diào)查企業(yè)認為SBIR/STTR項日可以直接提高企業(yè)銷售額。這些企業(yè)表示這些銷售額的增加受益于SBIR/STTR項目對產(chǎn)品創(chuàng)新與工藝改良。81%的企業(yè)認為獲得SBIR/STTR資助可以從新產(chǎn)品,工藝及服務(wù)中獲益。近年來,研究與技術(shù)部每年都向中小企業(yè)撥款2億馬克用于新技術(shù),新產(chǎn)品開發(fā)。
(三)鼓勵中小企業(yè)采用新技術(shù)
鼓勵中小企業(yè)使用新技術(shù)和加快技術(shù)改造是提高中小企業(yè)質(zhì)量的重要措施[3]。因此各國政府對中小企業(yè)的財稅支持也應(yīng)用來引導其采用先進技術(shù)。美國實施的STTR計劃的主要任務(wù)就是推動中小企業(yè)采用新技術(shù)。而韓國政府也積極推動中小企業(yè)采用新技術(shù)。
(四)促進中小企業(yè)與大學等科研機構(gòu)合作
中小企業(yè)技術(shù)力量薄弱,所以中小企業(yè)更具有與大學等科研機構(gòu)合作的傾向。據(jù)美國SBA的資料,在沒有大學參與的研發(fā)中,大企業(yè)的支出回報率為30%,中小企業(yè)為44%。美國在1994年開始實施中小企業(yè)技術(shù)轉(zhuǎn)移研究計劃(STTR),旨在加強中小企業(yè)與非營利性研究機構(gòu)之間的合作,提升中小企業(yè)的研發(fā)實力,德國聯(lián)邦研究與技術(shù)部于2003年執(zhí)行中小企業(yè)研究合作促進計劃,目的在于激發(fā)中小企業(yè)從事高新技術(shù)研究和開發(fā)活動積極性,支持中小企業(yè)與科研機構(gòu)合作。英國政府成立了工業(yè)研究協(xié)會,專門為中小企業(yè)提供科學研究服務(wù),負責審議中小企業(yè)的科研成果,向中小企業(yè)提供科技資料和試驗設(shè)備,委托大學和科研機構(gòu)同中小企業(yè)開展合作研究。
(五)促進中小企業(yè)更新設(shè)備
中小企業(yè)技術(shù)裝備對于提高中小企業(yè)提高制造能力有著很重要的作用,先進的設(shè)備不僅可以提高產(chǎn)品質(zhì)量,還可以縮短制造周期。所以各國政府都積極地促進中小企業(yè)采用先進的設(shè)備。主要做法可以提供中小企業(yè)設(shè)備政策優(yōu)惠貸款,提高折舊率,給中小企業(yè)補貼。如日本中小企業(yè)可以獲得中小企業(yè)金融公庫的長期款。而提高折舊率不僅可以提高設(shè)備更新?lián)Q代還可以減少當期的稅收。如美國在20世紀80年代后修改了舊的折舊法,對加速折舊采取更為積極的態(tài)度,縮短固定資產(chǎn)折舊提成年限。德國的設(shè)備折舊率也從10%提高到20%。
(六)樹立技術(shù)創(chuàng)新主體意識
國外絕大多數(shù)的中小企業(yè)科技創(chuàng)新的動力源于其自身的需要,創(chuàng)新主體意識強烈,不斷開展創(chuàng)新活動,建立和發(fā)展競爭意識。國外中小企業(yè)的決策者通常在管理活動中表現(xiàn)出強烈的“科技意識”,每年都有固定的科技開發(fā)的資金投入。而在中國,部分企業(yè)決策者的科技觀念還不夠牢固。在科技日新月異的知識經(jīng)濟時代,科技對中小企業(yè)發(fā)展的關(guān)聯(lián)度日益增大,不抓科技就會失去主動地出擊市場的能力,因此,企業(yè)應(yīng)該有主體意識,樹立科技意識,主動強化技術(shù)創(chuàng)新觀念,以市場為導向,積極建立企業(yè)創(chuàng)新的內(nèi)在機制,形成從技術(shù)開發(fā)到商業(yè)化應(yīng)用的技術(shù)創(chuàng)新功能。不斷引進新技術(shù),開發(fā)新工藝,消化新成果,獲取競爭優(yōu)勢和發(fā)展后勁。
(七)建立政府宏觀管理體系
發(fā)達國家推進中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的舉措充分說明,在中小企業(yè)推進技術(shù)創(chuàng)新的活動中,不能夠忽略政府的重要作用。目前中國中小企業(yè)正處于發(fā)展的關(guān)鍵時期,面臨的競爭更加激烈,客觀上更需要相關(guān)政府部門采取切實有效的措施,加強引導、支持和管理力度,為企業(yè)創(chuàng)造公平健康的發(fā)展環(huán)境。首先要切實貫徹落實好 《中小企業(yè)促進法》,保護中小企業(yè)的合法權(quán)益。逐步完善與中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新相關(guān)的法律法規(guī),促進科研成果應(yīng)用和技術(shù)轉(zhuǎn)移的規(guī)范化、法制化,為中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新營造健康有序的環(huán)境。其次是建立和完善推動中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的財政、金融政策。政府部門要加大對中小企業(yè)的信貸支持力度,為中小企業(yè)成立相應(yīng)的擔保和保險機構(gòu),建立風險投資機制、風險投資基金用于創(chuàng)業(yè)企業(yè)。再次是建立統(tǒng)一健全的中小企業(yè)管理結(jié)構(gòu)。
(八)建立和完善中小企業(yè)的社會化服務(wù)體系
發(fā)達國家的實踐證明,中小企業(yè)的發(fā)展不僅是企業(yè)個體、政府的事務(wù),也與整個社會密切相關(guān),社會的力量往往更為有效。中介組織是聯(lián)結(jié)企業(yè)與政府的橋梁,也是加強企業(yè)間合作的最好媒介[4]。中國各級政府要有組織地建立中小企業(yè)服務(wù)中心,并對中小企業(yè)服務(wù)體系建設(shè)給予必要的資金和政策支持;推動中小企業(yè)的行業(yè)協(xié)會、同業(yè)工會等中介機構(gòu)的發(fā)展,建立有效的執(zhí)行標準和監(jiān)督機制,鼓勵和支持科研院所,大專院校等單位為中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供服務(wù),支持中小企業(yè)信息咨詢機構(gòu)的成立和發(fā)展,幫助中小企業(yè)進行技術(shù)轉(zhuǎn)移和提供信息服務(wù)。
參考文獻:
[1] 楊栩.中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新系統(tǒng)研究[M].北京:科學出版社,2007:18.
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關(guān)健詞:中小企業(yè) 技術(shù)創(chuàng)新 策略建議
中圖分類號:F276.3 文獻標識碼:A
文章編號:1004-4914(2010)08-272-01
中小企業(yè)是我國國民經(jīng)濟的重要組成部分,是技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)進步的重要力量。目前,我國中小企業(yè)大多集中在一些傳統(tǒng)行業(yè)中,經(jīng)濟全球化后,這些行業(yè)面臨的市場競爭更趨激烈。面對嚴峻的形勢,中小企業(yè)為了生存和保持競爭優(yōu)勢,必須依靠技術(shù)創(chuàng)新來提高企業(yè)的核心競爭力。目前,我國的中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的積極性有了很大的提高,技術(shù)創(chuàng)新活動有了一定的發(fā)展,但是與國外企業(yè)相比,技術(shù)創(chuàng)新明顯滯后。表現(xiàn)在以下幾方面:
一、中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新滯后的主要表現(xiàn)
1.我國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新觀念淡薄,創(chuàng)新積極性不高。我國中小企業(yè)經(jīng)營者普遍關(guān)心企業(yè)的短期經(jīng)營業(yè)績,對形成企業(yè)核心競爭力的技術(shù)創(chuàng)新認識普遍不強,動力不足,對技術(shù)開發(fā)和技術(shù)成果的轉(zhuǎn)化積極性不高,依賴心理強,市場應(yīng)變能力弱,創(chuàng)新觀念淡薄。由于自身科技資金實力的薄弱,大多是“拿來主義”,缺乏自主創(chuàng)造。許多企業(yè)的技術(shù)引進、技術(shù)改造還是政府行為,企業(yè)處于被動狀態(tài)。
2.技術(shù)創(chuàng)新人才匱乏,勞動力素質(zhì)低。人才缺乏是制約我國中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的關(guān)鍵,也是中小企業(yè)不能成為技術(shù)創(chuàng)新主體的主要原因。長期以來,我國知識分子主要集中在科研院所和國有大型企業(yè),大多數(shù)中小企業(yè)管理者沒有專門、系統(tǒng)地學習過經(jīng)營管理,加之中小企業(yè)分配激勵機制不健全及社會認識偏差等原因,中小企業(yè)難以吸引或留住創(chuàng)新型技術(shù)人才,甚至部分企業(yè)還延續(xù)家庭式的管理體制,不敢大膽使用外來人才,存在用人的排他性,造成我國中小企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新的人才資源嚴重匱乏,進一步弱化了中小企業(yè)作為技術(shù)創(chuàng)新主體的作用,從而造成了我國中小企業(yè)整體技術(shù)開發(fā)能力弱、技術(shù)創(chuàng)新成功率較低的落后狀況。
3.缺乏技術(shù)創(chuàng)新的資金供給,融資環(huán)境較差。資金問題是制約我國中小企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新主體的關(guān)鍵問題。我國中小企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品大多是屬于勞動密集型的產(chǎn)品,產(chǎn)品的技術(shù)含量低,產(chǎn)品附加值不高,企業(yè)利潤低,企業(yè)積累少,技術(shù)創(chuàng)新的投入能力不足,靠中小企業(yè)的自有資金和資本積累是遠遠不夠的,必須依靠外部資金加以扶持。目前我國中小企業(yè)由于企業(yè)規(guī)模和信譽等原因,融資渠道受到限制。我國金融體制改革后,各專業(yè)銀行向商業(yè)銀行轉(zhuǎn)變,加強了資金風險的管理,造成中小企業(yè)的貸款減少,使得占我國工業(yè)產(chǎn)值50%左右的中小企業(yè)得到的貸款不足全國信貸規(guī)模總量的10%。我國是一個新興的市場經(jīng)濟國家,各類投資基金尤其是風險基金尚處于起步階段,體制不健全,缺乏一個有效的監(jiān)督體系,從而造成中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的資金和營運資本相對缺乏,中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新活動受到影響,難以成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。
4.缺乏扶持中小企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新的法律和政策體系。《中華人民共和國中小企業(yè)促進法》的頒發(fā),標志著我國促進中小企業(yè)發(fā)展工作走上了規(guī)范化和法律化軌道,必將對我國中小企業(yè)的創(chuàng)立和發(fā)展產(chǎn)生巨大的推動作用。但是,中小企業(yè)的發(fā)展和壯大在政策導向和制度建設(shè)方面還存在不少問題。不公平的政策環(huán)境在某種程度上挫傷了中小企業(yè)的發(fā)展和技術(shù)創(chuàng)新的積極性。與國有大型企業(yè)和外資企業(yè)相比,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中在融資、技術(shù)引進、產(chǎn)品進出口、信息獲取和社會服務(wù)方面處于不平等的劣勢地位,中小企業(yè)發(fā)展受到的制約比較大。
5.缺乏健全的社會化服務(wù)體系。企業(yè)要發(fā)展,必須密切關(guān)注市場動態(tài),包括產(chǎn)品信息、技術(shù)信息、政策信息等,根據(jù)市場的變化和自身的條件及時作出有利于企業(yè)的決策。我國中小企業(yè)規(guī)模小,經(jīng)濟實力弱,本身活動范圍有限,人員素質(zhì)低,市場開發(fā)和調(diào)研力度不夠,難以通過各種渠道獲取信息。信息不靈,信息不對稱,企業(yè)就難以堅持以市場為導向的經(jīng)營策略,必然削弱了企業(yè)的市場競爭力。目前我國還沒有建立為中小企業(yè)實施管理、提供全方位服務(wù)的專業(yè)機構(gòu),這也影響中小企業(yè)難以成為技術(shù)創(chuàng)新的主體。
二、促進中小企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新主體的策略建議
1.創(chuàng)建一個為中小企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新的法律環(huán)境。建立健全促進中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的各項政策和法規(guī)體系,把技術(shù)創(chuàng)新正式納入法制軌道,從法律上確保中小企業(yè)在國民經(jīng)濟中的地位和作用,并制定有關(guān)中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的法規(guī),保障中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新正當權(quán)益,以增強中小企業(yè)創(chuàng)新的動力。
2.確立中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的主體地位。建立現(xiàn)代企業(yè)制度,使中小企業(yè)成為自主經(jīng)營、自負盈虧、自我發(fā)展、自我約束的法人主體和市場主體,進一步完善技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)部運行機制,建立明晰的產(chǎn)權(quán)制度、完善的法人治理制度,這些制度都是中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新不可或缺的配套制度保障。
3.加快建立為中小企業(yè)實施管理、提供全方位服務(wù)的各種專門機構(gòu)。在此基礎(chǔ)上建立區(qū)域性、全國性信息網(wǎng),積極為中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供信息、技術(shù)咨詢,加強指導和服務(wù),以提高中小企業(yè)獲取信息的能力和信息的開發(fā)利用能力。
4.完善中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的融資體系。技術(shù)創(chuàng)新需要大量的資金投入,發(fā)達國家中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新資金主要來源于政府的財政資助、銀行貸款、直接融資和企業(yè)自籌,并且都建立了金融扶持體系。我國對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新資金的扶持還處于探索階段。完善中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的融資體系,加大財政對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的投入,對中小企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新進行稅收優(yōu)惠,扶植具有高科技術(shù)的中小企業(yè)發(fā)展,以調(diào)動中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的積極性;發(fā)展風險基金,由政府在重點項目和領(lǐng)域內(nèi)投入一定資金,引導和調(diào)動風險投資,允許風險投資公司在一定的范圍內(nèi)進行經(jīng)營,積極開展風險投資業(yè)務(wù);加快建立中小企業(yè)信用擔保體系;開拓中小企業(yè)的直接融資渠道,利用創(chuàng)業(yè)板市場,為中小企業(yè)提供直接的融資機會。同時支持中小企業(yè)到海外融資,對符合條件的企業(yè)可以通過發(fā)行債券進行融資。
5.加快建立健全技術(shù)創(chuàng)新人才的聘用培訓體系和激勵機制。中小企業(yè)要建立人才培養(yǎng)基地,采取企業(yè)自我培訓、企業(yè)互助、高校深造和聯(lián)合辦學的形式,提高企業(yè)經(jīng)營者的經(jīng)營管理能力和職工的生產(chǎn)技能。同時,中小企業(yè)要以優(yōu)惠的待遇,引進具有真才實學、有技術(shù)創(chuàng)新能力的高端人才,允許和鼓勵科技成果擁有者在成果轉(zhuǎn)化時選擇合適的受益方式,讓人力資本和智力成果參與企業(yè)分配;鼓勵科技人員利用業(yè)余時間進行技術(shù)創(chuàng)新,并確保技術(shù)創(chuàng)新人才的合法權(quán)益。
實踐證明,技術(shù)創(chuàng)新是中小企業(yè)生存和發(fā)展的根本所在。中小企業(yè)必須依靠政府支持和自身的努力成為技術(shù)創(chuàng)新主體,增強企業(yè)的核心競爭力,促進企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
中小企業(yè) 技術(shù)創(chuàng)新 發(fā)展對策改革開放以來,我國中小企業(yè)群體得到了快速的發(fā)展和壯大,其在我國國民經(jīng)濟體系中的地位和作用也日益增強,已經(jīng)成為我國技術(shù)創(chuàng)新活動的主力軍和重要來源。
一、中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的優(yōu)勢中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的優(yōu)勢主要體現(xiàn)在以下兩個方面:(一)中小企業(yè)進行技術(shù)創(chuàng)新活動靈活性好。首先,中小企業(yè)組織結(jié)構(gòu)簡單,趨于扁平化,經(jīng)營管理權(quán)比較集中,一方面,有利于技術(shù)創(chuàng)新決策在領(lǐng)導層形成統(tǒng)一意見,另一方面,有利于技術(shù)創(chuàng)新成果的有效推廣。其次,所謂“船小好調(diào)頭”,中小企業(yè)規(guī)模小,能靈活地選擇技術(shù)創(chuàng)新的切入點和方向,同時,一旦在一項技術(shù)創(chuàng)新活動中出現(xiàn)任何不可控因素的外力破壞或需求發(fā)生極大的變化時,能夠靈活的停止此項創(chuàng)新活動,轉(zhuǎn)向其它的研究開發(fā)領(lǐng)域。由于企業(yè)規(guī)模小,員工數(shù)量、基礎(chǔ)設(shè)施都比較少,因此轉(zhuǎn)產(chǎn)造成的沉沒成本低,轉(zhuǎn)產(chǎn)對企業(yè)的沖擊也就比較小。最后,由于技術(shù)創(chuàng)新對新技術(shù)提出的時間具有較高的要求,中小企業(yè)的靈活性對于提高技術(shù)創(chuàng)新的速度和效率具有更重要的意義。(二)中小企業(yè)適應(yīng)性強。一方面,中小企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)不同于大企業(yè)的嚴格的直線等級制組織結(jié)構(gòu),組織內(nèi)各部門之間的隔閡較少,有利于信息在企業(yè)內(nèi)部有效地傳遞,在共同的目標下各部門形成平等的伙伴關(guān)系;另一方面,中小企業(yè)的“組織資產(chǎn)”專用性不強,甚至營銷與開發(fā)之間也不設(shè)定界限,開發(fā)人員也可以直接與客戶接觸。以上兩方面均有利于新構(gòu)思的出現(xiàn),做出技術(shù)創(chuàng)新的決策,更有益于捕捉和開發(fā)出市場上急需的新興技術(shù)和產(chǎn)品,對市場變化的適應(yīng)性強。
二、中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展中存在的問題中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展中存在的問題主要體現(xiàn)在以下兩個方面:(一)缺少資金支持。一方面,我國中小企業(yè)發(fā)展時間較短,規(guī)模較小,自有資金有限。由于企業(yè)本來的目的就是要賺取利潤,其必然首先要把資金用于企業(yè)的正常運轉(zhuǎn),甚至一些企業(yè)要把資金用于擴大規(guī)模,因此,企業(yè)自身能用于創(chuàng)新活動的資金少之又少。另一方面,中小企業(yè)由于生產(chǎn)規(guī)模小、資產(chǎn)數(shù)量少、資信水平差、企業(yè)財務(wù)管理水平低、抗風險能力較弱以及缺少足夠的抵押擔保等等,加大了金融機構(gòu)向中小企業(yè)投資的風險性和潛在成本,造成了中小企業(yè)融資困難。因此,如何為中小企業(yè)創(chuàng)造一個更好的融資環(huán)境成為亟待解決的問題。(二)支持技術(shù)創(chuàng)新的外部環(huán)境尚未形成。一方面,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的服務(wù)體系不完善。在技術(shù)創(chuàng)新和技術(shù)成果轉(zhuǎn)化的過程中,中介服務(wù)發(fā)揮著橋梁和紐帶的作用,資源能力有限的中小企業(yè)更是離不開中介服務(wù)的幫助與支持。目前,我國的中介服務(wù)機構(gòu)普遍存在人員素質(zhì)不高、服務(wù)設(shè)施較差、服務(wù)水平不盡人意等問題,并且其運作往往是各自為政,沒有形成互補的服務(wù)體系,因此,很難為中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。另一方面,中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的法律法規(guī)體系建設(shè)不健全。除了政府相關(guān)稅收優(yōu)惠政策對中小企業(yè)的自主創(chuàng)新的吸引力不足以外,相關(guān)法規(guī)政策對知識產(chǎn)權(quán)的保護不到位,降低了企業(yè)自主創(chuàng)新的熱情。
三、中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新發(fā)展對策(一)政府行為層面的對策建議首先,建立健全相關(guān)的法律法規(guī)。要充分發(fā)揮政府在制度和法律建設(shè)方面的重要作用。在某種程度上,制度對經(jīng)濟發(fā)展可以起到引導和鼓勵的作用,而法律在中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新過程中則起到一個保障與鼓勵的作用。其次,創(chuàng)造良好的融資環(huán)境。融資環(huán)境對中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新至關(guān)重要,要解決中小企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的投入問題以及中小企業(yè)內(nèi)部科技人才的缺乏等問題,必須拓寬融資渠道,政府應(yīng)針對中小企業(yè)發(fā)展的特殊性,加大政策扶持力度。(二)企業(yè)行為層面的對策建議首先,加強制度建設(shè),完善激勵機制。高效率的制度安排是企業(yè)經(jīng)營成功的基礎(chǔ),制度創(chuàng)新是技術(shù)創(chuàng)新的必要前提。針對我國中小企業(yè)“家族式”的管理理念的不足之處,中小企業(yè)應(yīng)加快向現(xiàn)代企業(yè)制度轉(zhuǎn)變的步伐,建立以產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責明確、政企分開、管理科學為特征的新型企業(yè)制度。其次,構(gòu)建人才戰(zhàn)略,培養(yǎng)創(chuàng)新人才。中小企業(yè)人才戰(zhàn)略是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的重要組成部分,是關(guān)于人力資源發(fā)展的總體謀劃、總體思路,包括人才的獲得、培養(yǎng)、使用、評價、激勵等等。最后,加強產(chǎn)學研聯(lián)盟,走合作創(chuàng)新之路。由于規(guī)模、人才、實驗條件等多方面的限制,對于大多數(shù)中小企業(yè)來說,很難獨自完成重大相關(guān)技術(shù)的突破與創(chuàng)新。因此,中小企業(yè)要提高技術(shù)創(chuàng)新的能力,就必須走合作創(chuàng)新的道路,加大與大企業(yè)或其他企業(yè)、高等院校、科研機構(gòu)的合作。這樣做,不僅可以實現(xiàn)資源共享與優(yōu)勢互補,大大縮短開發(fā)周期,還可以有效降低創(chuàng)新成本,提高企業(yè)創(chuàng)新效益。
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[關(guān)鍵詞] 知識產(chǎn)權(quán)保護 技術(shù)創(chuàng)新 企業(yè)
創(chuàng)新是一個企業(yè)、一個民族乃至一個國家的靈魂,是持續(xù)發(fā)展的不竭動力。技術(shù)創(chuàng)新是企業(yè)按照市場需求將發(fā)明轉(zhuǎn)化為商品并首次實現(xiàn)其商業(yè)價值的動態(tài)過程,它是企業(yè)提高經(jīng)濟效益、增強市場競爭力的內(nèi)在源泉。但企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新過程涉及的因素很多,除了技術(shù)因素以外,還與專利技術(shù)、商業(yè)秘密、商標等知識產(chǎn)權(quán)聯(lián)系緊密。知識產(chǎn)權(quán)保護是技術(shù)創(chuàng)新的前提和根本保證,沒有知識產(chǎn)權(quán)保護就沒有創(chuàng)新,因為沒有保護就失去了創(chuàng)新的利潤,也就失去創(chuàng)新的動力。知識產(chǎn)權(quán)制度正逐步成為知識經(jīng)濟運行的基本要素和重要保證,成為推動和保護技術(shù)創(chuàng)新的法律制度和有效機制。
一、知識產(chǎn)權(quán)制度對技術(shù)創(chuàng)新的促進作用
1.知識產(chǎn)權(quán)制度是技術(shù)創(chuàng)新最有效的動力
近200多年的科技、經(jīng)濟發(fā)展史和各國的經(jīng)驗都表明,知識產(chǎn)權(quán)制度正是一種通行的有效的激勵機制。它利用法律和經(jīng)濟的手段,通過國家法律的形式,使發(fā)明人在一定期限內(nèi)對其技術(shù)創(chuàng)新成果享有專用權(quán)。他人未經(jīng)專利權(quán)人許可不得使用該發(fā)明,從而使發(fā)明者能夠通過自己使用或允許他人使用來回收發(fā)明的投入,并在技術(shù)創(chuàng)新市場化之后進一步獲得超額價值。這就如同“給天才之火添加了利益之油”。這些激勵機制從根本上調(diào)動了科技人員從事發(fā)明創(chuàng)造的積極性,成為技術(shù)創(chuàng)新的有效動力。
2.知識產(chǎn)權(quán)制度是技術(shù)創(chuàng)新的法律保障
知識產(chǎn)權(quán)制度既構(gòu)成了市場經(jīng)濟秩序的重要內(nèi)容,又是市場經(jīng)濟秩序的重要法律保障。各國的專利法都對專利的申請,授予專利權(quán)的條件,專利申請的審查和批準,專利權(quán)的期限、終止和無效,專利的實施與許可等作了具體而詳細的規(guī)定。這些規(guī)定為技術(shù)創(chuàng)新營造了一個良好的公平競爭的法律環(huán)境。同時,對于違反知識產(chǎn)權(quán)法的行為,各國政府都通過行政的或司法的方式予以懲處。
3.知識產(chǎn)權(quán)制度確立了技術(shù)創(chuàng)新活動的運行規(guī)則
知識產(chǎn)權(quán)制度的本質(zhì)是鼓勵建立在技術(shù)創(chuàng)新基礎(chǔ)上的公平競爭,它通過專利法、商標法、著作權(quán)法、反不正當競爭法等建立了公平競爭的規(guī)則。這些規(guī)定猶如體育比賽的規(guī)則,所有參加競賽的人都是必須遵守的。只有依靠知識產(chǎn)權(quán)制度去規(guī)范經(jīng)濟市場,鼓勵、支持和保護正當?shù)母偁帲磳Σ徽數(shù)母偁幮袨椋拍苡行У亟⒐健⒑侠淼氖袌龈偁幹刃颉?/p>
4.知識產(chǎn)權(quán)制度有助于加速技術(shù)創(chuàng)新的步伐
知識產(chǎn)權(quán)制度不僅為技術(shù)創(chuàng)新提供了強大的動力和有效的法律保證,同時為合理配置技術(shù)創(chuàng)新資源,正確選擇技術(shù)創(chuàng)新的方向和途徑提供了科學的依據(jù),從而加快技術(shù)創(chuàng)新的腳步。技術(shù)創(chuàng)新人員可以通過專利檢索,選擇正確的技術(shù)創(chuàng)新的方向和途徑,有效地配置技術(shù)創(chuàng)新資源,提高技術(shù)創(chuàng)新的起點和水平,避免人力、財力、物力的浪費,從而站在“巨人”的肩膀上在最短的時間內(nèi)發(fā)展最新的技術(shù)和產(chǎn)品。
5.知識產(chǎn)權(quán)制度推動技術(shù)創(chuàng)新的產(chǎn)業(yè)化
知識產(chǎn)權(quán)制度規(guī)定了發(fā)明專利權(quán)人有長達20年的保護期限,在此時間內(nèi)排除非法競爭,使得專利技術(shù)的實施比實施其他技術(shù)更為有利,專利發(fā)明人可以自己開辦公司,或者帶著自己的專利走向工礦企業(yè),有償轉(zhuǎn)讓他人實施自己的專利技術(shù),這樣逐漸形成了一批以專利技術(shù)為支柱的新興產(chǎn)業(yè)。
二、企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新中存在的知識產(chǎn)權(quán)問題
1.企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護意識淡薄
我國不少企業(yè)對保護知識產(chǎn)權(quán)的重要性缺乏足夠的認識,一方面不注重自身智力成果的保護,企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新的初始、實施、應(yīng)用階段無完整保護知識產(chǎn)權(quán)的良好措施,大量的科技成果因沒有及時申請專利保護而使知識產(chǎn)權(quán)流失;另一方面則表現(xiàn)為不尊重他人的知識產(chǎn)權(quán),以至知識產(chǎn)權(quán)糾紛時有發(fā)生,這里有惡意的明知故犯,但更多的是因無知釀成的后果。
2.創(chuàng)新能力不足,自主知識產(chǎn)權(quán)缺乏
多年來,一些企業(yè)在技術(shù)上一直依賴進口,實施“買進”戰(zhàn)略,結(jié)果是“引進―落后―再引進―再落后”,缺乏在消化吸收基礎(chǔ)上的創(chuàng)新能力。企業(yè)的專利申請主要是科技含量較少的實用新型專利和外觀設(shè)計專利,發(fā)明專利相當一部分創(chuàng)新性不強,質(zhì)量不高,授權(quán)比例較低,原發(fā)性創(chuàng)新成果缺乏。
3.知識產(chǎn)權(quán)保護力度不足
企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的保護力度不足,包括對知識產(chǎn)權(quán)保護機構(gòu)的設(shè)置、對知識產(chǎn)權(quán)保護工作的投入。目前,國內(nèi)許多企業(yè)對于知識產(chǎn)權(quán)的保護和管理處于松散狀況,知識產(chǎn)權(quán)管理無制度、無機構(gòu)、無經(jīng)費的現(xiàn)象嚴重,知識產(chǎn)權(quán)管理不能有效地貫穿于企業(yè)科研、生產(chǎn)、經(jīng)營的全過程,更談不上靈活地運用知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略來促進企業(yè)的發(fā)展。
4.企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新與知識產(chǎn)權(quán)保護的不同步性
我國知識產(chǎn)權(quán)保護制度發(fā)展迅速,立法速度快,保護水平高,已得到世界的公認。但是,企業(yè)在進行技術(shù)創(chuàng)新時,新技術(shù)、新知識會不斷涌現(xiàn),知識產(chǎn)權(quán)的新類別也相繼出現(xiàn),要求現(xiàn)代知識產(chǎn)權(quán)的保護范圍日益多元化。然而,知識產(chǎn)權(quán)法律超前發(fā)展,與我國企業(yè)技術(shù)力量、經(jīng)濟實力不相適應(yīng),大量技術(shù)創(chuàng)新成果不符合知識產(chǎn)權(quán)保護的要求。
三、完善知識產(chǎn)權(quán)制度,促進企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新
1.增強企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)保護意識
我們要加強知識產(chǎn)權(quán)保護宣傳,加強對企業(yè)的管理人員和科技人員的知識產(chǎn)權(quán)培訓,增強其知識產(chǎn)權(quán)保護意識。結(jié)合企業(yè)的實際情況,在公司內(nèi)部開設(shè)知識產(chǎn)權(quán)及相關(guān)法律課程,對員工進行定期或不定期的培訓,使其盡快熟悉和掌握專利法、商標法等知識產(chǎn)權(quán)法律,樹立產(chǎn)權(quán)意識,懂得如何運用知識產(chǎn)權(quán)制度維護企業(yè)的合法權(quán)益。
2.努力獲取企業(yè)自主知識產(chǎn)權(quán)
企業(yè)為了獲得自主知識產(chǎn)權(quán),必須依靠自己的力量,最大限度地利用本單位物質(zhì)條件、技術(shù)資源和人力資源,提高創(chuàng)新質(zhì)量和創(chuàng)新效率,使創(chuàng)新成果符合有關(guān)規(guī)定。現(xiàn)代社會的競爭就是人才的競爭,自主知識產(chǎn)權(quán)的獲得更不能離開人才。不充分重視人才,不調(diào)動科技人員的積極性,就不可能進行技術(shù)創(chuàng)新。知識產(chǎn)權(quán)把智力創(chuàng)造成果和商業(yè)標志轉(zhuǎn)化為商品,并確定了如何分配利益的標準。從性質(zhì)上講知識產(chǎn)權(quán)是一種私權(quán),一種財產(chǎn)權(quán)利。因此,企業(yè)要想獲得更多的自主知識產(chǎn)權(quán),就必須利用知識產(chǎn)權(quán)機制,獎勵技術(shù)創(chuàng)新人。
3.鼓勵企業(yè)建立知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)
現(xiàn)代企業(yè)最主要的資產(chǎn)已并非廠房和設(shè)備,而是研究開發(fā)成果以及知名的商標、商譽等知識財產(chǎn)。它們是企業(yè)獲得高額利潤的源泉,是企業(yè)在競爭中成敗的關(guān)鍵。這就要求企業(yè)必須有一個科學的管理機構(gòu),負責知識產(chǎn)權(quán)管理工作,制訂企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)策略,監(jiān)督制度的實施,保證企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)工作落到實處。企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu)的設(shè)置,須與企業(yè)產(chǎn)業(yè)特點及公司規(guī)模相協(xié)調(diào),如大型企業(yè)宜采取集權(quán)式管理模式、中型企業(yè)宜采用網(wǎng)絡(luò)式管理模式、小型高新技術(shù)企業(yè)采取點面結(jié)合的模式。
4.鼓勵企業(yè)引進知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才
知識產(chǎn)權(quán)管理是一項專業(yè)性很強的業(yè)務(wù),高新技術(shù)企業(yè)應(yīng)根據(jù)其規(guī)模、經(jīng)營性質(zhì)等,設(shè)立專門的知識產(chǎn)權(quán)管理機構(gòu),引進知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才為企業(yè)管理知識產(chǎn)權(quán)事務(wù)。知識產(chǎn)權(quán)專業(yè)人才可以為高新技術(shù)企業(yè)建立網(wǎng)絡(luò)化的知識產(chǎn)權(quán)信息系統(tǒng), 收集、整理、研究和利用知識產(chǎn)權(quán)情報信息,監(jiān)視與企業(yè)有關(guān)的國內(nèi)外專利申請動向。在產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的各個階段進行全面的知識產(chǎn)權(quán)檢索和檢驗,以防止盲目開發(fā),避免侵犯他人的知識產(chǎn)權(quán)。
5.制定切實可行的知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略
知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是運用知識產(chǎn)權(quán)制度和知識產(chǎn)權(quán)資源,為獲取競爭優(yōu)勢而進行的總體性謀劃。實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略是促進科技創(chuàng)新活動,形成自主知識產(chǎn)權(quán)的戰(zhàn)略支撐。我國在實施知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略方面應(yīng)注意考慮以下幾方面:加強宣傳教育工作,培養(yǎng)高素質(zhì)知識產(chǎn)權(quán)人才;加快建設(shè)和完善知識產(chǎn)權(quán)法律體系;積極推進企事業(yè)單位建立和完善知識產(chǎn)權(quán)管理制度;大力促進具有自主知識產(chǎn)權(quán)技術(shù)的產(chǎn)業(yè)化;建立實時高效的知識產(chǎn)權(quán)預(yù)警應(yīng)急機制;積極爭取對我國經(jīng)濟發(fā)展最有利的國際知識產(chǎn)權(quán)環(huán)境; 加強知識產(chǎn)權(quán)中介服務(wù)體系的建設(shè)。
參考文獻:
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關(guān)鍵詞 中小企業(yè) 信息安全 技術(shù) 認證
在企業(yè)的管理信息系統(tǒng)中有眾多的企業(yè)文件在流轉(zhuǎn),其中肯定有重要性文件,有的甚至涉及企業(yè)的發(fā)展前途,如果這些信息在通過網(wǎng)絡(luò)傳送時被競爭對手或不法分子竊聽、泄密、篡改或偽造,將會嚴重威脅企業(yè)的發(fā)展,所以,中小企業(yè)電子信息安全技術(shù)的研究具有重要意義。
一、中小企業(yè)的信息化建設(shè)意義
在這個網(wǎng)絡(luò)信息時代,企業(yè)的信息化進程不斷發(fā)展,信息成了企業(yè)成敗的關(guān)鍵,也是管理水平提高的重要途徑。如今企業(yè)的商務(wù)活動,基本上都采用電子商務(wù)的形式進行,企業(yè)的生產(chǎn)運作、運輸和銷售各個方面都運用到了信息化技術(shù)。如通過網(wǎng)絡(luò)收集一些關(guān)于原材料的質(zhì)量、價格、出產(chǎn)地等信息來建立一個原材料信息系統(tǒng),這個信息系統(tǒng)對原材料的采購有很大的作用。通過對數(shù)據(jù)的分析,可以得到更多地采購建議和對策,實現(xiàn)企業(yè)電子信息化水準。有關(guān)調(diào)查顯示,82%的中小企業(yè)對網(wǎng)站的應(yīng)還處于宣傳企業(yè)形象,產(chǎn)品和服務(wù)信息,收集客戶資料這一階段,而電子商務(wù)這樣關(guān)系到交易的應(yīng)用還不到四分之一,這說明企業(yè)還未充分開發(fā)和利用商業(yè)渠道信息。中小企業(yè)信息化時代已經(jīng)到來,企業(yè)應(yīng)該加快信息化的建設(shè)。
二、電子信息安全技術(shù)闡述
1.電子信息中的加密技術(shù)。加密技術(shù)能夠使數(shù)據(jù)的傳送更為安全和完整,加密技術(shù)分為對稱和非對稱加密兩種。其中對稱加密通常通過序列密碼或者分組機密來實現(xiàn),包括明文、密鑰、加密算法以及解密算法等五個基本組成成分。非對稱加密與對稱加密有所不同,非對稱加密需要公開密鑰和私有密鑰兩個密鑰,公開密鑰和私有密鑰必須配對使用,用公開密鑰進行的加密,只有其對應(yīng)的私有密匙才能解密。用私有密鑰進行的加密,也只有用其相應(yīng)的公開密鑰才能解密。
加密技術(shù)對傳送的電子信息能夠起到保密的作用。在發(fā)送電子信息時,發(fā)送人用加密密鑰或算法對所發(fā)的信息加密后將其發(fā)出,如果在傳輸過程中有人竊取信息,他只能得到密文,密文是無法理解的。接受著可以利用解密密鑰將密文解密,恢復成明文。
2.防火墻技術(shù)。隨著網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的發(fā)展,一些郵件炸彈,病毒木馬和網(wǎng)上黑客等對網(wǎng)絡(luò)的安全也造成了很大的威脅。企業(yè)的信息化使其網(wǎng)絡(luò)也遭到同樣的威脅,企業(yè)電子信息的安全也難以得到保證。針對網(wǎng)絡(luò)不安全這種狀況,最初采取的一種保護措施就是防火墻。在我們的個人電腦中防火墻也起到了很大的作用,它可以阻止非黑客的入侵,電腦信息的篡改等。
3.認證技術(shù)。消息認證和身份認證是認證技術(shù)的兩種形式,消息認證主要用于確保信息的完整性和抗否認性,用戶通過消息認證來確認信息的真假和是否被第三方修改或偽造。身份認證使用與鑒別用戶的身份的,包括識別和驗證兩個步驟。明確和區(qū)分訪問者身份是識別,確認訪問者身份叫驗證。用戶在訪問一些非公開的資源時必須通過身份認證。比如訪問高校的查分系統(tǒng)時,必須要經(jīng)過學號和密碼的驗證才能訪問。高校圖書館的一些資源要校園網(wǎng)才能進行訪問,非校園網(wǎng)的不能進入,除非付費申請一個合格的訪問身份。
三、中小企業(yè)中電子信息的主要安全要素
1.信息的機密性。在今天這個網(wǎng)絡(luò)時代,信息的機密性工作似乎變得不那么容易了,但信息直接代表著企業(yè)的商業(yè)機密,如何保護企業(yè)信息不被竊取、篡改、濫用以及破壞,如何利用互聯(lián)網(wǎng)進行信息傳遞又能確保信息安全性已成為各中小企業(yè)必須解決的重要問題。
2.信息的有效性。隨著電子信息技術(shù)的發(fā)展,各中小企業(yè)都利用電子形式進行信息傳遞,信息的有效性直接關(guān)系的企業(yè)的經(jīng)濟利益,也是個企業(yè)貿(mào)易順利進行的前提條件。所以要排除各種網(wǎng)絡(luò)故障、硬件故障,對這些網(wǎng)絡(luò)故障帶來的潛在威脅加以控制和預(yù)防,從而確保傳遞信息的有效性。
3.信息的完整性。企業(yè)交易各方的經(jīng)營策略嚴重受到交易方的信息的完整性影響,所以保持交易各方的信息的完整性是非常重要對交易各方都是非常重要的。在對信息的處理過程中要預(yù)防對信息的隨意生成、修改,在傳送過程中要防止信息的丟失,保持信息的完整性是企業(yè)之間進行交易的基礎(chǔ)。
四、解決中小企業(yè)中電子信息安全問題的策略
1.構(gòu)建中小企業(yè)電子信息安全管理體制。解決信息安全問題除了使用安全技術(shù)以外,還應(yīng)該建立一套完善的電子信息安全管理制度,以確保信息安全管理的順利進行。在一般中小企業(yè)中,最初建立的相關(guān)信息管理制度在很大程度上制約著一個信息系統(tǒng)的安全。如果安全管理制度出了問題,那么圍繞著這一制度來選擇和使用安全管理技術(shù)及手段將無法正常進行,信息的安全性就得不到保證。完善,嚴格的電子信息安全管理制度對信息系統(tǒng)的安全影響很大。在企業(yè)信息系統(tǒng)中,如果沒有嚴格完善的信息安全管理制度,電子信息安全技術(shù)和相關(guān)的安全工具是不可能發(fā)揮應(yīng)有的作用的。
2.利用企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)條件來提供信息安全服務(wù)。很多企業(yè)的多個二級單位都在系統(tǒng)內(nèi)通過廣域網(wǎng)被聯(lián)通, 局域網(wǎng)在各單位都全部建成,企業(yè)應(yīng)該利用這種良好的網(wǎng)絡(luò)條件來為企業(yè)提供良好的信息安全服務(wù)。通過企業(yè)這一網(wǎng)絡(luò)平臺技術(shù)標準,安全公告和安全法規(guī),提供信息安全軟件下載,安全設(shè)備選型,提供在線信息安全教育和培訓,同時為企業(yè)員工提供一個交流經(jīng)驗的場所。
3.定期對安全防護軟件系統(tǒng)進行評估、改進。隨著企業(yè)的發(fā)展,企業(yè)的信息化應(yīng)用和信息技術(shù)也不斷發(fā)展,人們對信息安全問題的認識是隨著技術(shù)的發(fā)展而不斷提高的,在電子信息安全問題不斷被發(fā)現(xiàn)的同時,解決信息安全問題的安全防護軟件系統(tǒng)也應(yīng)該不斷的改進,定期對系統(tǒng)進行評估。
總之,各中小企業(yè)電子星系安全技術(shù)包含著技術(shù)和管理以及制度等因素,隨著信息技術(shù)的不斷發(fā)展,不僅中小企業(yè)辦公室逐漸趨向辦公自動化,而且還確保了企業(yè)電子信息安全。
參考文獻
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