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2018年,在公司的全面支持和關心下,在全體員工的共同努力下,***分公司按照年初確立的各項經濟技術指標,“抓生產、保安全、強基礎”,狠抓“三基工作”,產品產量較上一年度大幅提高,且實現了安全生產年度目標,現總結如下:
一、年度工作目標完成情況
(一)安全管理方面
全年未發生運行部級輕傷及以上人身安全事故,發生一起區域級輕傷事故,生產裝置運行狀態良好,各風險點可控在控,實現了2018年度安全生產目標。
(二)生產管理方面
1.產品產量。依據公司生產計劃,2018年***計劃年產****噸,截止12月31日,生產***噸,完成年度計劃的***%,較去年同期增加產量****噸;****計劃年產****噸,截止12月31日,生產****噸,完成年度計劃的****%,較去年同期增加產量****噸;****計劃年產****噸,截止12月31日,生產****噸,完成年計劃的***%,較去年同期增加產量****噸。
三種產品,爭取***全力實現年度生產目標,****和****預計完成全年計劃產量的***%。
2.產品質量。截止12月31日,****產品合格品率100%; ****產品合格品率100%,****產品優等率100%,產品質量保持穩定。
3.產品綜合能耗。截止12月31日統計,****產品綜合能耗月均****Kgce/t,比2017年減少****kgce/t,比設計值****kgce/t低****kgce/t;*****產品綜合能耗月均****Kgce/t,比2017年減少****kgce/t,比設計值****kgce/t低***kgce/t。
4.設備管理。目前,***設備總體完好,運行基本穩定可靠。截止12月31日,順利完成了****裝置恢復建設;組織了*****更換停修工作;進行消缺檢修項目***項,期間對***壓縮機組、***循環風機、**臺***反應器等重要機泵進行維修。此外,完成檢修項目****項,完成****1臺壓力容器及***條壓力管道的定期檢驗,完成*****裝置***臺壓力容器的檢驗及***臺安全閥的定期校驗工作。
5.黨建基礎工作。一是開展形式任務宣講**次,開展專題研討**次,班子帶頭進行研討,分析總結影響裝置“達產達標”、管理缺陷、員工隊伍建設不足的原因等,制定整改措施,強化落實,指明了今后的工作方向;二是扎實開展“一人一事”思想政治工作,解決員工實際困難***個,拉近了干群距離,溫暖了人心,促進了隊伍穩定;三是將黨小組建立在橫大班上,突顯了黨員作用發揮;四是***領導帶頭包機,消除缺陷、清潔衛生,發揮了示范引領作用。五是細化完善了***各個崗位職責、工作標準、考核標準等,夯實了基礎;六是梳理修訂了*****績效考核辦法,使績效分配更加公平、公正、合理;七是多項勞動競賽和基于十項制度的比學趕幫超活動扎實開展,營造了你追我趕,爭優創先的良好氛圍;八是“走基層 訪萬家”活動有序進行,全年走基層***次,走訪員工****名,員工走訪率****。
6. 亮點工作
亮點一:****更換時間大幅縮短。截止12月31日,****共更換催化劑***次,其中更換***催化劑**次,更換時間由去年的***天,縮短至現在的*至*天;***裝置更換**次**臺次催化劑,更換時間由去年的***天,縮短至現在的**至**天;**裝置更換**次**臺次催化劑。更換時間的大幅縮短是***綜合統籌更換程序和員工不分白晝努力工作的結果。充分體現了員工努力精神和實干精神。
亮點二:非計劃停車大幅減少。2018年****共發生類比公司級非計劃停車**次,***級非計劃停車***次。今年6月,我們強化了非計劃停車管理,修訂完善了非計劃停車制度,發生非計劃停車及時分析原因、制定整改措施,加大考核力度,并由專人負責跟蹤落實,下半年至今發生公司級非計劃停車**次,***級非計劃停車**次。這與2017年運行部共發生公司級非計劃停車**次,運行部級非計劃停車***次相比,大幅減少,保證了裝置的穩定運行。
亮點三:***,***和***二套裝置順利開車。年初,我們克服人員少、時間緊、任務重的各種困難,組織人員利用休息時間,加班加點,按期完成了裝置的三查四定、氣密置換、水聯運等各項工作。通過所有員工的努力*****順利恢復,并于5月23日通過了自治區組織的專家組審核,5月27日****一次性開車成功;5月31日***裝置投料,6月2日產出優質***產品;7月17日****裝置投料,7月20日生產出優質****產品。特別指出的是***和***裝置均創造了***天開車成功的最短記錄。
亮點四:****運行周期大幅延長。為了增加焚燒爐運行周期,我們多次召開技術研討會,通過在高熱值貯罐增加循環管線和對進料管線上的過濾器進行改造,增加過濾面積的措施,保證了貯罐中物料組分和焚燒爐進料相對穩定,有效的減少了焚燒爐的非計劃停車次數,單次運行周期大幅延長到****天左右(以前平均***天左右,每月非計劃停車***次),最長一次已經運行***天,目前還在運行,狀況良好。
亮點五:板框使用周期大幅延長,節約檢修費用近***萬元。自****裝置開車以來,板框壓濾機濾布的更換周期為**個月,每個板框壓濾機有濾板**塊,由于濾布的成本較高,更換一臺板框壓濾機濾布需**萬元左右。為了降低成本,我們通過論證,采用高壓逐板沖洗的方法,將裝置運行以來積聚在板框內部的沉積鹽徹底清理,使得板框運行周期由原來的**天延長至**天,大大降低了生產成本,提高了工作效率。同時,通過增加一臺壓濾機,兩臺壓濾機共同運行的方法,延長了板框的使用時間,減少了切換頻次,實現了濾布的超長周期使用。現板框壓濾機濾布使用周期延長至一年,最長記錄達到了***個月,節約檢修費用近***萬元。
亮點六:通過改造過濾器,產品質量得到提高。一是經過實驗,將一級二級過濾器***和***進行改造后,滿足了聚合工序100%負荷生產所需的流通量,有效的將催化劑粉末濾住,杜絕了催化劑粉末進入后工序,產品色度恢復正常;二是通過加裝臨時過濾設備,將****濾芯的過濾精度由大于10微米提高至3微米,解決了濾芯破損造成助濾劑進入SPD系統及罐區和氨綸生產時設備噴嘴堵塞的難題,產品質量得到提高;三是將****產品裝車鶴管過濾器的精度提高到3微米,使得產品的濁度由>0.4NTU,控制在0.2~0.25NTU,得到了用戶的認可。
亮點七:完成了***國產化試運行和國產化持續改造。
通過對****進行持續攻關,上半年完成*****國產化制造安裝并試用(P07218201C),無故障使用時間達到***個月,同時經過主副填料密封改造及對中改造三臺,可連續穩定運行***個月。通過以上改進,目前將***進料泵的使用周期由***天延長至***個月左右,降低了合成一套頻繁調整負荷的頻次,可維持合成105%的負荷。
亮點八:通過技措技改,解決了真空系統排液泵裝置停運故障的設備隱患。通過對****精制兩套真空機組冷凝器進行抬高移位,將原機組德國西赫多級離心泵高真空吸入壓力改善為吸入正壓,再用漩渦泵替代后,僅單臺設備費用由***萬降低至***萬元,四臺泵節約費用***萬元,且解決了因進口備件供貨***個月導致裝置停運的難題。
二、存在問題及解決措施
(一)生產管理方面:部分產品預計不能完成年度產量計劃。
問題原因:除外部因素外,一是從技術人員僅僅經歷了2年左右的磨練,對裝置的把控能力遠遠不夠。
解決措施:一是通過對裝置暴露的故障問題和非計劃停車及時總結,形成材料相互學習提高,爭取較快提高對裝置的把控能力;二是向同行業和兄弟單位借鑒學習,“開門搞生產”,借鑒學習其他單位的經驗和做法,為我所用。
(二)安全管理方面:安全生產管理基礎還很薄弱。
問題表現:對外協單位管理不嚴、工作不細。如作業票證不規范、現場風險辨識及工藝處理不到位、檢修方案不具體,管理人員簽票證時確認不到位等。
解決措施:一是建立健全安全管理臺賬,提高安全生產意識和管理水平;二是自上而下,從***領導開始,從嚴要求,提高安全生產管理標準;三是結合****相關管理制度,要求***制定安全生產管理考核實施細則;四是推行***全體人員參加定期安全學習制度,提高全員安全管理意識和水平;五是加強班組建設,提高班組的安全生產水平;六是加大作業票證管理力度,對開具不規范作業票據的個人,按規定進行考核。
(三)設備管理方面:備件問題突出
問題表現:由于前期備件管理不到位,隨機庫存物資消耗后未及時補充,計劃提報有誤致未執行采購,國產化備件測繪加工尺寸偏差和精度不夠等原因,造成現有備件無法滿足正常生產檢修需要,甚至嚴重影響裝置開車時間。
解決措施:一是完善和提高運行部設備基礎管理工作,做好備品備件的管理,從申報、領取、出入庫各方面明確職責和流程,從根本上扭轉目前材料管理混亂局面,年底前對到貨物資進行全面梳理,完成到貨物資出庫手續。二是開展技術攻關,改進設備結構,提高設備的平穩運行率;繼續開展****的國產化改造和***進口設備的到貨安裝,以及****裝置真空系統單泵冷備機的采購到貨工作;定期對備件進行核對、補充,改變裝置運行備件無法滿足檢修的局面,提高計劃專人追蹤管理力度,提高計劃準確率。
(四)綜合管理方面:各區域、專業人員配備不足。
問題表現:一人對多事現象普遍存在,致使很多工作是簡單應付,精細化和創新點較少。
解決措施:一是加強人員培訓,提高業務熟練程度和操作水平,加快問題處理的及時性和準確性;二是做好壓力疏導和統籌協調工作,多關心幫助,多排憂解難,多雪中送炭。
工作建議:一是建議適當增加勞務派遣人員,在合法合規的前提下替代操作人員的部分工作;二是建議對運行部各崗位人員進行梳理,及時補充。
三、2019 年工作要點安排
(一)夯實基礎工作,拓寬三基工作成果
一是進一步細化完善已制定的****全員崗位工作標準和考核標準,要求全員牢記并切實履行職責;二是制定***制度檢查考核表,真正把制度落到實處;三是完善績效考核標準細則,發揮正向激勵作用;四是全員及班組扎實開展基于十項制度的比學趕幫超活動,營造你追我趕,爭做第一的良好氛圍。
在2018年的基礎上進一步深入抓好“三基”工作,建章立制,切實讓各項管理工作走上正軌。踐行“管理出效益,精細管理出大效益”的觀念。
(二)扎實做好裝置整體大檢修工作。
年內組織相關人員召開大檢修工作啟動會,制定做好檢修計劃、檢修方案和應急措施;進一步完善相關備品,協助公司盡快確定施工隊伍并扎實開展入廠安全教育;檢修過程做到時時跟蹤檢查,保質保量完成各項任務,確保裝置大檢修工作圓滿完成并一次性開車成功。
(三)依據公司生產計劃,高標準完成產量、質量計劃。
根據公司制定的2018年生產計劃,認真做好年度任務分解和月計劃跟蹤,將生產任務落實到區域、落實到班組、落實到個人,確保各個環節都有擔子和壓力,共同完成****的既定目標。
(四)優化工藝,提質攻關,降低生產成本和單位綜合能耗。
結合大檢修工作,加大技改技措和工藝改造力度,鼓勵現場人員發現問題、提出改造方案,論證后積極付諸實施,力爭工藝進一步優化,產品單位生產成本和能耗進一步降低,裝置安全性能進一步提高。
(五)繼續加強非計劃停車的管理。
2018年非計劃停車數較2017年數量有了明顯的下降,但數量依然相對較高,下一年結合裝置大檢修及歷次非計劃停車原因分析,對影響因素進行徹底梳理解決,力爭2019較上一年度有較大幅度下降。
(六)全面落實安全主體責任,提高全員安全意識。
2019年上半年公司安全生產狀況總體平穩,各項目在公司領導的關心指導、全體管理人員的共同努力下,無安全事故發生,公司安全生產管理水平有了一定提升。回顧安全生產監督管理部上半年安全生產管理情況,現以重點工作、亮點工作、存在的問題以及下半年的工作安排等四個方面做以總結:
一、重點工作總結
(一)、簽訂安全生產目標責任書
建立“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”的安全生產責任體系,公司黨委書記、董事長代表公司與總經理、分管領導、各部門、各項目、各項目負責人簽訂安全生產目標責任書,簽訂率100%,在公司的督促下,各項目全部簽訂項目安全目標責任制,確保安全責任縱向到底、橫向到邊。
(二)、貫徹上級要求及開展安全會議情況
上半年公司召開4次安全例會,匯報公司安全生產動態,及時解決生產中存在的安全問題,并安排下階段公司安全生產工作。積極傳達貫徹落實政府部門、上級單位安全管理的規定、文件、會議精神;
(三)、安全監督檢查情況
(1)上半年安監部共開展了節前安全專項檢查、節后復工安全檢查、一季度綜合安全檢查、4月份安全月檢、消防專項檢查、大型設備專項檢查、五月份安全檢查、第二季度綜合安全檢查等8次檢查;
(2)共檢查項目91次,查處隱患共926條,其中土建類隱患265條,消防類隱患46條,臨時用電105條,大型機械及小型機具280條,安全管理類190條,安全隱患整改完成907處,整改率為98%;
(3)公司對各項目危險性較大分部分項工程進行旁站監控共計16次,其中土建類5次,大型設備類11次,公司的旁站監督確保了各項目危大工程施工安全性。
(4)協助公司項目迎接局安監部、南方分局安全檢查62次。
通過一系列的安全檢查監督,排查了各項目存在的安全隱患,通過下發隱患整改單并要求限期整改,以及在安全例會上對項目隱患照片進行通報的方式,對引導安全隱患的整改、防止安全事故的發生起到了良好的效果,使項目的安全情況達到可控狀態。
(四)、三類人員管理情況
上半年,公司共組織5批71人次參加三類人員考試,在年初通過多種方式為公司引進安全管理人員9人,其中持證7人。截至4月底,公司現持安全生產考核證有123人,其中A證2人、B證33人、C證89人。通過組織考試及人才引進進一步加強了公司安全管理人員隊伍建設。
(五)、安全教育培訓情況
上半年,公司安監部組織各項目培訓觀摩學習共計4次,具體如下:
(1)3月8日組織公司各項目項目負責人、安全主任、安全管理人員參加局南方分局舉辦的“房建工程安全生產事故預防”的專題培訓;
(2)3月23日,組織公司各項目項目負責人、安全主任、安全管理人員參加局南方分局在舉辦的“裝配式建筑質量安全管理交流觀摩會”的專題培訓;
(3)4月9日,組織公司各項目安全主任、安全資料員參加公司安監部在廣電項目舉辦的“安全管理內業資料培訓”的專題培訓;
(4)4月27日協助局南方分局在公司2個項目舉行安全文明施工現場觀摩活動。
通過以上培訓、觀摩交流,提高了項目安全管理人員安全管理水平,展示了公司安全生產標準化工作開展的成果。
二、亮點工作總結
(一)、上半年安全創優工作
(1)1個項目獲得“深圳市2019年度上半年深圳市建設工程安全生產與文明施工優良工地”;
(2)一季度公司三個項目獲得深圳市住建局“2019年第一季度安全生產示范工地”稱號;
(3)2個項目獲得局南方分局“3月份安全生產優秀工地”稱號;
(4)3個項目獲得局南方分局“4月份安全生產優秀工地”稱號;
(5)4月份2個項目舉辦了局南方分局深圳地區“安全文明施工”觀摩會;
(6)1個項目被《施工企業管理》雜志選為標桿項目,舉辦了“項目現場技術與管理創新成果應用觀摩交流會”全國觀摩會,接待了1000余人團隊的觀摩;
創優工作的開展不僅提高了各項目做好項目的熱情,而且擴大了公司在深圳地區的影響力,彰顯了局的品牌效應。創優工作的成果一方面體現出了公司上下對安全工作的重視,另一方面顯示出公司安全管理水平的提高。
(二)、2019年工人進場體檢情況
在公司的督促指導下,上半年公司共有14個項目開展進場工人體檢工作,體檢總人數達2053人。
體檢工作的開展主要限制了不符合現場年齡、健康狀況要求的工人,從而有利的預防了由于身體原因而導致的事故發生。
三、存在的問題
(一)月度安全檢查未覆蓋所有項目。
目前由于部門人數的限制,在月度安全檢查中,未能覆蓋到公司所有項目,缺少對邊、小、散、遠項目的安全監管理。下一步安監部將從項目上抽調安全管理經驗豐富的人員參與公司安全檢查,月度安全檢查覆蓋所有項目,確保公司安全生產工作有序開展。
(二)公司各項目安全管理水平參差不齊。
由于缺乏經驗豐富的安全管理人員,以及如缺少專業的機電管理人員,導致公司各項目安全管理水平存在差異。下一步安監部一方面將重點關注人員配備問題,合理分配公司現有安全管理人員,另一方利用各種培訓、觀摩交流的機會,組織項目安全管理人員積極參與,提升公司安全管理水平。
四、下半年重點工作安排
1、推動公司安全生產形勢持續向好發展,確保無死亡及重傷事故發生;
2、下半年深圳市市優、廣東省省優工地的策劃和申報工作;
3、加強各項目危大工程監控工作;
4、迎接政府部門、局安監部、南方分局安全專項檢查;
5、做好防臺防汛及防暑降溫部署工作;
6、組織開展深圳市住建局文件學習宣貫會;
7、落實全員安全生產責任制的要求,做好領導帶班檢查工作;完善各部門及項目安全生產責任制的考核工作;
金秋天高,秋風送爽。今天在此,向各位領導同志們匯報一下:今年以來我公司在安全生產方面的情況,請領導批評不吝指正,并請在座的各位朋友進行賜教。目前我自來水公司安全實現零事故。成績的取得與領導和同志的支持關心分不離,我們主要做了以下幾個方面的工作:
一、完善制度建設,加強監督檢查,排查隱患,防范事故。
1、今年是奧運年,結合平安奧運的要求,在完善公司30余項安全管理制度及應急預案的基礎上,上半年重點制訂、落實了《市自來水公司關于規范安全隱患排查治理工作的通知》、《關于嚴格加強門衛管理的通知》等文件,修訂并組織認真學習了《市自來水突發公共衛生事件應急預案》和《“反恐處突”及戰時供水保障設施應急搶修預案》,成立了公司迎奧運反恐處突領導小組,加強制水廠的人防、物防、技防等安保措施,嚴格外來人員進廠參訪等級制度,做到外來人員身份、地址明確,未經領導同意不得進入廠區,進入廠區人員要安排專人全程陪同,確保生產區域的安全。
2、上半年公司組織安全生產檢查4次,對檢查中發現的問題逐一分解落實整改,修訂了事故隱患排查治理統計分析表,對隱患類型、等級、概況、治理方案、整改結果、銷案進行全過程跟蹤管理。召開安全員聯絡會議1次,及時了解掌握安全生產動態。上半年共查出、整改安全生產隱患37處。
3、年初制定年度安全生產工作計劃,明確實施方案,抓好貫徹落實工作并實行回頭看制度。年初制定年度設備大修計劃,按期對主要設備進行大修,確保設備完好。制定年度應急預案演練計劃,上半年共組織應急預案演練12次。制定年度管網沖洗、消毒計劃,確保水質安全。制定年度財務計劃,對涉及安全生產的投入保證資金到位。
二、提高安全管理水平,強化安全責任意識,警鐘長鳴。
大家都知道,搞好安全工作,是企業經營、發展的一個前提保障。對于我們供水行業來講,安全生產關系到千家萬戶的安居樂業,關系到人民群眾生命安全,關系**社會的穩定和諧和經濟發展,安全管理工作顯得更為重要。為此,公司堅決貫徹落實“安全第一,預防為主,綜合治理”的安全生產方針,樹立安全就是效益的觀念,安全生產工作公司主要領導重點抓,分管領導親自抓,安全管理部門具體抓,層層抓落實。把安全生產工作貫穿到每項生產活動中,我們采取了以下措施:
1、年初公司與部門簽訂安全生產綜合目標管理責任書、交通安全工作目標責任書,對重點生產部門加大考核、獎懲力度,拉開檔次。通過簽訂安全生產責任書,層層分解落實安全責任,一級抓一級,一級向一級負責,做到上下合力,齊抓共管,形成了從上到下,從安全生產管理部門到各級專(兼)職安全員組成的橫向到邊,縱向到底的安全管理網絡。切實將安全工作落實到崗位,落實到責任人,實行誰主管,誰負責;誰在崗,誰負責;誰操作,誰負責;誰簽字,誰負責的首尾責任制。強化了安全管理責任,為安全生產奠定堅實的基礎。
2、制定學習、培訓計劃,堅持把安全培訓放在首位,分期分批對干部職工進行培訓。上半年已對生產崗位的10個工種建立了試題庫,進行了培訓。同時,把安全學習培訓和每年開展的安全生產月、高峰供水百日勞動競賽活動緊密的結合起來,上半年共組織安全知識培訓、講座7次,參加培訓500余人(次),使職工牢固樹立安全生產意識。
3、公司每月召開安全生產例會,通報上級安全生產文件和領導講話精神,總結上月安全生產工作完成情況,分析安全生產形勢,解決安全生產工作中遇到的困難,確定重大隱患治理方案,落實責任部門,研究部署下一階段安全生產工作。
三、大力運用科技手段,推進安全生產管理。
1、完善公司管網壓力、流量監控系統,根據城鄉供水一體化的要求,針對管網延伸,上半年新增壓力、流量監測點11個,使總數達到30個。包括**水廠重要生產數據均通過無線方式上傳公司中控室,做到數據共享,公司的供水生產、管網壓力調度、收費、修理、服務均實現計算機管理,大大提高了工作效率,提高了調控精度,能及時發現異常情況,極大地提高了供水安全可靠性。
2、針對“奧運反恐”工作要求,完善了**水廠安保系統,在原有的廠區周界高壓脈沖報警系統基礎上,增加了三個視頻監控探頭,使監控探頭達到15個。主要崗位都安裝了紅外報警系統,加氯間安裝了防盜門窗和ck報警聯動,濾后水建立了生物觀察預警池,與原水預警池實現24小時監控。更換了中控室監控主機,實現了主要生產崗位24小時不間斷監控,并實行生產值班、安保值班雙監控。廠區主要崗位、設備現場安裝了打卡機,定時、不定時由值班人員及機修人員巡崗。
3、針對市區部分老網管結垢造成混水、黃水的現象,公司引進了國際先進的清垢涂膜技術,俗稱“龍卷風”,使市區部分用水區域的混水、黃水現象得到了有效的治理,確保了用水水質安全。
四、突出重點,做好安全供水工作。
1、在重大節假日前提前部署安全生產工作,做好制水原材料、搶修材料、備品配件等物資的準備并安排領導值班,節前組織安全生產大檢查,排查隱患,防范事故。做好突發事件的應急處置準備工作。
2、在臺風、雷雨天氣多發季節,及時下發《關于防汛防臺抗旱工作的通知》及臺風,成立專業搶險隊,對廠區周邊的山坡、修理安裝工地、一戶一表安裝現場、排澇設施進行檢查,加強巡查,做好防汛抗臺的各項準備工作。針對夏季高溫,召開高峰供水動員大會,下發《關于做好20**年高峰供水工作的通知》,全體干部職工統一思想,以飽滿的工作熱情,踏實的工作作風,做好供水工作。
3、做好“安全生產月”期間的各項宣傳、教育、檢查整改工作。公司以“治理隱患,防范事故”為主題,召開了安全生產專題會議,對“安全生產月”活動做了思想動員,在公司安委會的領導下,安委辦具體負責和指導司屬部門開展活動。組織機構、人員職責明確,分工合理,配合密切,保證了此次活動的順利開展。我們按照市建設局和有關部門的總體部署,制定了專門的工作方案,開展了形式多樣,內容豐富的安全生產宣傳教育活動。
(1)組織干部職工240余人觀看安全生產警示片,并撰寫觀后感。
(2)在公司主要生產、辦公場所懸掛有關安全生產的宣傳橫幅和張貼畫,出安全生產宣傳專刊一期。
(3)在公司網站、《**水報》上刊登安全生產知識,宣傳安全生產有關法律、法規及政策。
(4)組織一次公司安全生產大檢查。重點檢查安全生產責任制的落實,應急預案的演練,安全隱患的排查整治,內部安保防范,生產設備大修保養情況,有關安全人員的持證上崗和干部職工的安全生產知識培訓工作。
(5)組織職工參加全國生產安全事故隱患排查治理知識競賽,共收回答題卡282份。
(6)對火災逃生知識、滅火器具的使用、電氣基礎知識、工業自動化基礎知識進行培訓,組織應急預案演練4次。通過培訓、演練,使職工素質得到很大提高,大大增強了干部職工安全生產意識和應對突發性事件的處置能力。
4、下發《關于做好奧運期間安全供水工作的通知》,對奧運期間的安全供水工作提出了具體的要求,以講政治的高度要求做好安全供水及維穩工作。對省建設廳、市建設局、上級aji門在奧運安保和安全生產檢查中提出的問題和建議逐一進行梳理,認真整改。目前**自動調流閥的現場值班室仍在施工整改過程中。
五、下半年的安全生產工作思路及打算
1、建立完善防雷安全管理制度,切實做好公司的防雷安全日常檢查、定期檢測、整改維護以及防雷安全宣教工作。
2、加大對一線職工、新進職工的業務技能培訓力度,力求全公司崗位培訓形成長效機制,使職工自我安全防范意識、業務水平更高,能有效應對、處置各種突發事件。
3、在已創建了省現代化水廠的基礎上,進一步摸索、創新,改進生產工藝,確保供應優質水、健康水。
一、“活動月”安排符合校情,周密細致,有計劃、有領導、有檢查、有落實。
在六月份,學校根據本校實際,制定了《安全教育活動計劃》,明確了活動的目標、內容、措施及各項活動的負責人。學校成立了安全教育領導小組,邱校長任組長,丁校長任副組長,領導班子其它成員及各班班主任為領導小組成員,分工負責,齊抓共管。各班配設了安全委員,負責向班主任匯報學生日常生活中的安全問題。學校每周對各班安全教育的落實情況進行詳細檢查,并將檢查結果納入校日志管理。學校根據實際和上級要求,靈活地確立和調整了活動的內容。一月以來,學校高質量地完成了安全教育計劃的各項任務。
二、簽訂安全責任書,師生明確各自的安全責任。
學校與學生家長簽訂了《安全責任書》,明確了學校與學生及其家長在安全問題上的責任;德育處與班主任簽訂了安全責任書,教導處與各任課教師簽訂了安全責任書,校長與分管班子成員簽訂了安全責任書,班子成員和全體老師明確了各自的安全責任,以及在安全問題上的各自的義務。
三、各班自查與學校檢查相結合,師生齊動手,排除各種安全隱患。
學校首先要求各班發動學生,以教室、樓道、樓梯、廁所為重點,查找安全隱患。還要求各室老師查找所管科室存在的安全隱患,然后學校、后勤處、德育處根據自查情況,組織班主任對學校范圍內的各種安全隱患逐一排查。目前,學校查出的所有隱患均以排除。由于隱患時時有,學校每周定期對安全隱患進行檢查,以確保學生時時安全。
四、活動形式多樣,內容豐富。
本次安全月學校組織全校師生分期觀看了安全教育光盤。光盤內容豐富,事例典型,切合學生的思想和行為實際,反映強烈,效果良好。為了配合“安全月”教育活動,各班利用黑板報進行安全知識宣傳,德育處成立了“安全監督隊”監督檢查師生不安全的行為,引導師生排查校園安全隱患。各班還召開了不同形式的主題班會。例如:“警鐘長鳴”、“安全在我心中”、“講安全,見行動”等主題班會,讓學生主動參與,使學生真正的成為安全教育的主體,成為安全活動的主人。學校還利用校園廣播、每周一升旗講話對安全知識進行宣傳,將存在的安全隱患公布與眾。
五、針對不安全行為,剖析典型事例,增強師生的安全意識。
學校根據調查,列舉了學生中存在的種種不安全行為:上下樓梯擁擠、在走廊上打鬧、在校園內追打、坐在樓梯扶手上往下滑、從樓上向下扔東西、刮風時不關窗子、吃無生產日期或過期食品,騎自行車飚車或在公路上賽跑,乘坐超載車、下車通過路口不一停二看三通過等等。通過主題班會,結合本地典型事例,讓師生共同分析上述行為的危害,明確自己應該怎樣做。針對上述情況,學校還制訂了相應的規章制度,做出一些禁止性規定。以杜絕安全事故的發生。
六、安全教育,初見成效。
自從學校開展“學校安全月”活動以來,學校各種隱患得到徹底整改、學生行為發生了明顯的變化,師生的法制意識和安全意識普遍增強,學生的種種不安全行為基本杜絕,文明程度大大提高;安全知識已成為學生的自覺行動,有的學生還能自覺制止不安全行為。絕大部分學生都能做到衣食住行,安全第一。在安全教育活動中,還涌現出大批的先進班級和先進個人。他們將成為學校繼續開展安全教育的榜樣,在以后的安全教育中發揮著重要作用。
七、安全工作常抓不懈,安全警鐘天天敲響。
今年上半年來,我局在區委、區政府和市安監局的領導下,在有關部門的配合下,對照區委、區政府和市安監局下達給我局的工作任務及局年初制定的工作要點,認真貫徹落實黨的十七大和中央經濟工作會議精神,按照國務院安委會全體會議、全國安全生產電視電話會議和全國安全生產工作會議及省、市、區的部署和要求,繼續深入開展“安全生產年”活動,深化安全生產“三項行動”和“三項建設”各項工作,確保了今年1—5月全區安全生產形勢持續穩定。現將我局半年來安全生產監督管理工作情況總結如下:
一、2011年1-5月全區安全生產情況及指標控制情況
2、建筑行業安全生產事故上升。2011年1—5月建筑行業安全生產事故死亡4人,占全區工礦企業死亡人數的66.67%。
3、個別經營單位事故凸顯。位于龍泉山北路的小丁輪胎服務部因加氣操作不當造成輪胎爆裂,死亡2人,占全區死亡人數總數的6.46%;位于城北北辰小區的蜀香茶樓因天然氣泄露爆炸,重傷2人。
二、上半年工作回顧
(一)組織領導有力,安全責任落實。區委、區政府高度重視安全生產工作。區委區政府主要領導多次就安全生產作出重要指示,及時部署工作任務,提出明確要求,并在重大節日、重要時期多次率隊深入基層檢查指導,有力推動了全區安全生產工作的開展;區政府堅持每季度召開一次安全生產工作會議,分析形勢、部署工作、協調力量、督促抓好工作落實;區安委會認真執行量化考核和“一票否決”制度,加大了督查督辦力度,促進了安全生產責任的落實;區政協委員多次視察安全生產工作,加大了對企業和職工的安全生產教育,提高安全意識;各級各部門認真落實“一崗雙責”制度,形成了抓安全生產的合力。
(二)強化基層基礎,建立長效機制。積極開展安全社區(村)和安全質量標準化企業的活動。區安委會下發了《XX區安全社區(村)創建工作實施意見》,將創建工作納入年度責任目標管理,并召開安全社區(村)創建工作專題會議,進行部署、發動,社區(村)創建工作進展有序。積極推進全區企業安全標準化創建工作,按照國家有關規定分行業、分領域逐步完成,努力提升企業本質安全。
(三)深入開展安全生產宣傳教育工作
1、進一步加強政策法規宣傳力度