前言：本站為你精心整理了民政局目標考核自查報告范文，希望能為你的創作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

按照考發〔〕1號文件精神，我鄉認真對照對年度目標任務進行了自查。按照目標考核辦法，我們自評經濟和社會發展100分、黨建及穩定工作100分，現將自查情況報告如下：

一年來，鄉黨委政府堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實黨的十七屆四中、五中全會及市委三屆七次、八次全委會和區委三屆九次、十次全委會等會議精神和市委、市政府《關于加快把建成第二大城市的決定》精神，堅持科學發展觀，緊緊圍繞鄉年度經濟和社會發展目標任務和區委關于加快建設“500億”的決定，堅持“生態立鄉、品牌興鄉、產業富鄉、工商強鄉、旅游活鄉”的發展思路，結合“五個”建設，注重全鄉經濟社會全面協調可持續發展，成功打造“2億”。全年工作以推進基礎設施建設和大力培植稅源為重點，以產業結構調整和農村勞動力轉移為核心，正確處理好發展、改革與穩定的關系，全鄉在經濟發展、城鎮建設、社會事業、社會穩定、班子建設等方面成效顯著。

一、全面完成各項經濟指標

1、全年完成生產總值22750萬元，去年完成18819萬元,同比增長21%。

2、完成全口徑工業增加值5889萬元，同比增長14%。所屬企業萬元GDP能耗下降1.5%。

3、完成限額以下批發和零售商品銷售總額4270萬元,去年完成3600萬元，同比增長19%。

4、完成全社會固定資產投資額3425萬元,去年完成2675萬元,同比增長28%。

5、完成農林牧漁業總產值6835萬元,去年完成5191萬元,同比增長32%，實現農林牧漁增加值2680萬元，去年完成2481萬元,同比增長8%。

6、農民人均純收入4515元，去年完成3731元,同比增長21%。

7、截至12月底，實現地方財政收入164.1萬元，完成計劃的178.4%，實現全口徑財政收入489.9萬元,其中國稅397.1萬元,地稅92.8萬元。

8、完成招商引資任務1000萬元。

二、經濟社會全面協調發展

（一）經濟發展上檔升位，財政收入成倍增長，農民收入大幅提高。

1、今年7月，引進淮渝煤炭經營有限公司投資800萬元建成了區煤炭洗選分公司，全年新引進或組建了咸豐軍閥煤炭經營有限責任公司分公司、市區加發勞務有限公司、佳海汽配鑄造廠、水電開發有限公司、兆美養殖公司、祥特汽車貨運有限公司等7家非公有制經濟投資落戶。盤大盤強了渝淮煤炭經營公司、高源農業開發公司等非公有制企業，新增規模以上工業企業一個，目前全鄉共有非公有制企業17家，微型企業20戶。企業的發展，為促進全鄉經濟繁榮，改善人民生活，解決就業，增加財政收入，促進社會穩定等方面，均發揮了重要作用，成為我鄉經濟的主要增長點。全鄉工業總產值17000萬元，規模以上工業產值15000萬元，實現增加值5000萬元，非公有制經濟實現增加值5700萬元,總產值達1.6億元。截至12月底，實現地方財政收入164.1萬元，完成計劃的178.4%，實現全口徑財政收入489.9萬元。其中國稅397.1萬元,地稅92.8萬元。我鄉制定了嚴格的財務管理制度，積極做好政府性債務管理工作，嚴格杜絕新增政府性債務。全年償還鄉、村歷史性債務106萬元。

2、強化農業產業結構調整，堅持產業特色化，基地規模化，發展主導產業，促進農業增效、農民增收。一是依托獼猴桃專業合作社，引進大山農業開發公司，采取公司+專業合作社+農戶發展模式，全鄉已種植紅陽獼猴桃5000余畝，今年產獼猴桃350噸，實現銷售收入420萬元，農民收入大幅增加。二是成功引進臺州商會計劃總投資1.6億在全鄉發展楊梅1萬畝。第一期正在實施的有2000畝。三是依托箭樓村西瓜產業，種植西瓜400畝，實現銷售收入250萬元。四是依托山林下養殖專業合作社，發展野雞5萬只，實現銷售收入300萬元。五是抓好重專大戶典型示范帶動，新發展重專大戶41戶，其中種植大戶30戶，養殖大戶11戶（養雞2戶，養羊2戶，養豬4戶，養牛2戶，養鴨1戶）。全年生豬出欄5236頭，山羊出欄1820只，存欄1750只，牛存欄639頭，兔存欄2106只。六是糧食收入穩中有升，全年糧食總產量達8960噸，比上年增產120噸,增長1.4%。七是認真開展了以防治重大動物疾病為主的春秋季動物防疫工作，順利完成了春秋季動物防疫的各項目標任務，實現家禽免疫三個100%和“六個不漏”，全年全鄉無重大疫情發生，確保了畜產品的安全。全年全鄉完成農林漁業增加值2676萬元，農民人均純收入達4515元，同比增長21%，新集約土地5894畝，集約率達33%，實現了40%，1354戶的農戶萬元增收。

（二）社會發展全面提速，社會事業全面進步，社會保障穩步推進。

1、加強環保工作宣傳力度，全年投入環保工作宣傳經費0.8萬元；投資12.5萬元新建垃圾處理場1個、垃圾池1個，垃圾桶40個，規范了場鎮衛生管理；投資70萬元改造場鎮自來水管網體系，新建飲用水池2個，鋪設管網0.36公里，解決了場鎮及村部分居民飲用水問題；出資1.5萬元，聘請2名環衛工人，每天清運場鎮垃圾；關閉2座小煤礦和1個采石廠。地方環境得到優化。

2、嚴格落實公共機構節能工作。一是嚴格落實水電降耗制度。加強了鄉公共機構水電設備的日常維護管理，杜絕漏耗空耗，同比用電耗電量下降8%。二是嚴格落實資源利用制度，大力推廣電子政務辦公，盡量減少對紙質文檔的使用。三是嚴格公務車輛管理制度，年公務車油耗量同比下降6%。四是嚴格辦公用品購發制度，統一采購，合理控制各部門的辦公用品支出，杜絕辦公用品私用現象。五是嚴格執行公務接待規定，杜絕公務接待中的浪費現象。六是嚴格推廣高效節能產品，投資10.5萬元，更換節能燈和改造節水型器具。

3、扎實開展健康工程建設。一是新建標準水泥籃球場3個，成立社區腰鼓隊，老年健身隊。二是投入5.5萬元購置健身器材和體育設施。三是認真開展了創文明單位、文明村和衛生單位活動，每月檢查評比一次。全年創區級文明單位5個，鄉級文明單位10個。區級衛生單位1個，鄉級衛生單位8個。四是衛生工作建立了以鄉衛生院為主、各村居衛生站為輔的醫療網絡，全年組織機關職工進行了體檢。還在全鄉組織了兩次“安惠”免費體檢，600余名貧困群眾受益；安排鄉衛生院參與“趕場面對面”16場次，為589名群眾提供免費日常診斷和醫療咨詢服務。

4、文化教育工作有聲有色。一是組織開展群眾性“唱讀講傳”活動，于6月29日舉辦了全鄉慶“七一”暨“唱讀講傳”紅歌演唱會。全年組織各類紅歌演唱活動25場次，傳箴言3萬條，講故事50個，讀經典1250篇。二是開展鐵峰農民文明行動，圍繞迎世博、迎亞運，推動禮儀普及行動、行為養成行動、優質服務行動、環境整治行動四大行動。廣泛開展“講文明、樹新風”活動，推進家庭美德、職業道德行動，依托學校和文化活動中心普及禮儀知識，做到“四不四在”。三是在全鄉大力開展“十星級農戶”評選活動，在全鄉營造比學趕幫的濃厚氛圍。四是在元旦、春節、國慶等重大節日開展文化活動，豐富群眾文化生活。五是選送節目參加區舉辦的每年一次的迎春文藝匯演。六是投資29萬元建成綜合文化站，農家書屋普及全鄉各村（居），發展文化中心戶20戶。七是投資1.5萬元硬化300平方米活動場地，為群眾跳壩壩舞提供了場所。八是全年新安裝廣播7個，衛星電視接收器700個，基本實現廣播村村響，電視戶戶通。九是繼續把鞏固和提高“兩基”教育作為重中之重，建立了“普九”工作和“兩基”工作常效機制，規范和完善“普九”、“兩基”檔案和基礎工作。切實開展了學齡段人員的入學情況調查登記，確保學生的入學率和升學率，農村義務教育率達100%。

5、人口與計劃生育工作上檔升位，人口普查工作得到強化。一是年全鄉出生人口109人，其中政策內出生90人，政策性生育率82.6%，人口出生率7.8‰。全年共收取社會撫養費25萬元，當年應落實節育措施2030人，已落實1989人，落實率98%。全年落實一次性獎勵扶助40人1.2萬元，歷年報批獎勵扶助130人15萬余元，歷年報批特別獎勵扶助12人3.5萬元。發放宣傳資料5000余份，群眾宣傳面達到了93%以上。二是準確無誤完成了4040戶12833人的人口普查工作。

6、社會保障穩步推進。全年新增城鎮就業82人，城鄉居民養老保險4860人，全年新增轉移勞動力733人，城鄉居民合作醫療參保率達94%。全面推行低保對象聽證制度，對城鎮低保對象35戶53人實行按季度核定對象，按月及時足額發放13萬余元；對農村低保對象457戶1059人實行按年核定對象,按每半年及時足額實行“一卡通”打卡方式發放到位76.54萬元。加大農村“五保戶”供養集中供養率，全年新增五保9人，全鄉共有五保戶77人，投入資金15萬元對鄉敬老院進行整修，改善五保老人的生活條件。對今年“6.28”洪災、“8.26”風災、“12.4”雪災中因災致貧的農村居民以及農村倒房、危房戶等，按受災程度及時安排春荒、冬令及臨時救災補助等16.4萬余元。對因災需要重新建設居所的農村居民，嚴格按照八步流程審核報批，按照600元/間但每戶總額不得超過7000元的補助標準核撥倒房重建資金7萬元。鞏固和發展“雙擁”成果，積極開展擁軍優屬，擁政愛民活動，按時發放優撫、低保款項。對全鄉復員退伍軍人、傷殘軍人、帶病回鄉軍人、參戰軍人一經確認嚴格按要求建檔，按照補助標準及時足額發放優撫資金。爭取“光榮之家”建設項目，在村和村建成占地400平方米的光榮之家，解決了16名優撫對象住房問題

（三）城鄉建設協調發展，基礎設施得到改善，場鎮建設提速推進。

1、全年全鄉結合產業發展和環境綠化建設，新增林地面積2600畝；建立了嚴密的森林防火工作制度，未發生任何大小火警、火災事故實現了全鄉36年轄區無森林火災記錄。認真學習“綠化長江行動”精神，搞好“綠化長江行動”活動。政府、中小學、衛生院等機關事業單位為“綠化長江行動”活動捐款20250元。

2、加快了小城鎮建設步伐。一是投資20萬元完成了場鎮1個平方公里的小城鎮規劃。新建居民住房6000平方米，完成居民舊房風貌改造1.5萬平方米，完成危舊房改造3000平方米。全年共完成各類建設總投入540萬元。擴大小城鎮建成區面積0.01平方公里，新增城鎮人口102人，提高城鎮化水平1.5%。全鄉建立了統一的房屋風貌標準，確保了今后場鎮建設的規范發展。

3、新農村建設取見成效。一是在村新村規劃占地面積24畝，總投資500余萬元，建成52棟房屋，每戶建筑面積153平方米。在年10月完成了道路硬化，供電、給排水、廣播電視和通信暢通工程；生產生活配套設施完備，已建成1個廣場、1個便民超市、1個醫務室、1個農家書屋、1個綜合辦公室、并設置了8個垃圾桶，實現了“六通”“六有”靚麗新村目標。二是投資20萬元新建了箭樓村級公共服務中心，投資8.9萬元改建完善了村級公共服務中心。三是全面實行耕地保護，確保了基本農田不減少。四是黨政一把手做到了親自抓防震減災工作，落實專人負責此項工作，制定了詳細的年度防震減災工作目標和年度計劃。充分利用“趕場面對面”、“安全宣傳月”等活動積極宣傳防震減災知識，發放防震減災科普宣傳圖文資料。積極參加上級防震減災會議，密切配合區地震局落實宏觀異常監測工作，做好日常地震宏觀異常監測、收集和上報工作。組建鄉應急搶險隊20人，各村社區義務搶險隊70人，為防震減災工作提供了人力保障。五是抓好了去冬今春的農田水利基本建設工作，共投入資金42萬元，其中，完成山（灣）平塘整治維修8口，新修、維修整治堰渠16公里,新建人畜引水池2口，整修河堤200米。六是結合實際認真開展了扶貧工作，結合萬元增收工程，探索開展“點活貧困戶”的工作，全鄉全面共實現23戶78人的脫貧，鞏固了65戶191人。七是大力實施宜居工程，全年通過新村居民點建設，高山移民、生態移民、危舊房改造，實現了185戶，686人搬入新房，同時，配套投入8.5萬元完善了場鎮衛生設施，進一步優化了居住環境。九是加大投入，暢通道路，今年投入各類資金313萬元，完成了村級道路硬化7公里，整治村級道路23公里，硬化人行便道8公里。

三、黨建工作扎實有效推進

（一）宣傳工作有聲有色

多次召開專題會議研究部署，3創先爭優活動突出務實。鄉黨委將創先爭優活動當作一項重大的政治任務來抓。明確了活動主題和載體，建立了專門的工作領導小組和辦公室，班子成員分片負責指導督促各單位抓好創先爭優活動。做到黨委重視，行動迅速；強化宣傳，保證效果；明確主題，分類指導；相互促進，共同提高；督導檢查，消除厭倦情緒。實現了抓住解放思想，強作風；緊扣發展主題，抓產業；注重以人為本，富民生；和諧干群關系，重基礎的目標。通過召開支部會、鄉村黨員大會、干部會議等，懸掛標語49條，辦墻報10塊，觀看黨員電教片500多人次，向群眾發放征求意見表300多份，為活動開展營造了良好的輿論氛圍，自覺接受群眾監督，保證活動扎實有效開展，同時注重完善檔案資料收集歸檔整理工作。嚴格落實“一講二評三公示”全鄉13個黨支部、472名黨員全部參與到活動中來。每個支部和黨員結合自身崗位職責，每月一承諾，并公示上墻，接受大家監督。機關事業單位黨員職工人手一本工作日志，詳細記錄工作情況。各支部每月召開一次組織生活會，對支部黨員承諾事項進行逐一點評。鄉黨委每兩月一次評議各支部活動開展情況，并將評議結果在公示欄內進行公示，作為黨員干部年度考核，評先評優的重要依據。

列入重要議事日程，1鄉黨委把加強黨的建設作為黨委的主要職責。樹立了黨建經濟工作一盤棋思想，以抓好黨建推動經濟工作，以經濟工作促進黨建的思想，制定了黨建工作計劃，并把工作任務落實到班子成員中，做到書記負責抓、組織委員具體抓、黨委委員分片抓。全年專題研究黨建工作6次。

制定了黨委中心組和機關干部學習制度及年度計劃，2鄉黨委把強化班子自身建設作為黨委中心組、專題民主生活會的重要內容。班子成員學習完規定篇目，完成3篇調研報告，組織機關干部專題學習12次，學習成效明顯，成功創建“三星級”學習型領導班子。

切實加強共產黨員特別是黨員領導干部的思想道德建設，3認真落實思想政治工作“三三工作法”切實做好日常性的思想政治工作。年初制定了鄉干部管理制度。通過組織全體黨員干部觀看警示教育片、黨員電教片等加強道德教育和黨性鍛煉，促使黨員干部提升道德境界。機關干部心齊氣順，沒有任何不良情緒反映。撰寫思想政治工作調研文章1篇，開展與機關干部談心活動2次。

組織政策宣講團等形式，深入到全鄉各村（社）宣傳宣講黨的十七屆五中全會及市委三屆七次、八次全委會和區委三屆九次、十次全委會等重要會議和市委、市政府《關于加快把建成第二大城市的決定》精神,4通過印發文件、制作宣傳標語、邀請黨校教師舉辦專題講座。做到家喻戶曉。

參與群眾4120人，5組織全鄉群眾積極參與“感動”人物及“爭光貢獻獎”先進典型評選活動。投票9000余張。文化工作有聲有色：一是組織開展群眾性“唱讀講傳”活動，于6月29日舉辦了全鄉慶“七一”暨“唱讀講傳”紅歌演唱會。全年組織各類紅歌演唱活動25場次，傳箴言3萬條，講故事50個，讀經典1250篇。二是元旦、春節、國慶等重大節日開展文化活動，豐富群眾文化生活。三是選送節目參加區舉辦的每年一次的迎春文藝匯演。四是投資29萬元成綜合文化站，農家書屋普及全鄉各村（居）發展文化中心戶20戶。五是投資1.5萬元硬化300平方米活動場地，為群眾跳壩壩舞提供了場所。六是全年新安裝廣播7個，衛星電視接收器700個，基本實現廣播村村響，電視戶戶通。

積極接受媒體記者采訪，6建立了突發事件、重大事件應急報告機制。做好記者采訪接待工作，切實加強通訊員隊伍建設，成立了鄉信息報道組，積極抓好以“第二大城市建設”為主旋律的宣傳報道工作。全年宣傳報道78篇，被區委區府兩辦采用34篇，三峽都市報，電視臺宣傳報道13次。

每月檢查評比一次。全年區級文明單位5個，7扎實抓好群眾性精神文明創建工作。一是認真開展了創文明單位、文明村和衛生單位活動。鄉級文明單位10個。區級衛生單位1個，鄉級衛生單位8個。二是全鄉大力開展“十星級農戶”評選活動，全鄉營造比學趕幫的濃厚氛圍；三是開展農民文明行動，圍繞迎世博、迎亞運，推動禮儀普及行動、行為養成行動、優質服務行動、環境整治行動四大行動。廣泛開展“講文明、樹新風”活動，推進家庭美德、職業道德行動，依托學校和文化活動中心普及禮儀知識，做到四不四在

組織開展了關愛未成年人”主題教育活動，8加強和改進未成年人思想道德建設。為留守兒童安排學習、食宿，聯系安利公司和康師傅集團為180余名留守兒童安排統一食宿、學習。邀請專家講法制教育課、觀看法制電教片等形式加強對青少年思想教育，促進青少年健康成長。

完成《當代黨員》征定任務100份、黨員文摘》10份，9全面完成了上級下達的黨報黨刊征訂任務。黨課參考》3份，人民日報》12份，經濟日報》3份，日報》52份，三峽都市報》65份，求是6份，半月談》25份，光明日報》2份。

二）組織工作凝心聚力

年終有考核和總結。班子成員實行一崗雙責，1黨建工作做到年初有計劃。負責指導所管理的單位、部門、村（社區）黨建工作。并將各單位、部門、村（社區）黨建工作納入年終考核。

按照區委組織部的安排，2認真貫徹執行《干部任用條例》市黨政機關競爭上崗工作實施辦法》高度重視鄉鎮領導班子后備干部的培養工作。積極支持選送后備干部輪流到區委黨校分別接受脫產學習三個月，通過學習教育，夯實了后備干部政治理論水平，增強了后備干部履職能力。

認真做好干部調訓工作，3按照區委組織部大規模培訓干部的要求。堅持分層次，多渠道開展培訓，不斷拓寬培訓工作履蓋面，全鄉53名機關干部職工全部都參加了培訓，村（居）三職干部20名和472名黨員都參加了不同層次的政治理論學習，累計培訓時間達12天。認真落實《區“十一五”人才資源發展規劃》加大了本鄉各類人才的培訓，特別是農村經紀人和農業專業技術人才的培養工作。

每年度向區委組織部和區紀委報告一次，4建立健全了黨員領導干部個人有關事項報告制度和領導干部配偶、子女及其配偶從業情況報告制度。若有臨時重大事項發生，則實行隨時報告制度。

切實解決好老干部的政治待遇、生活待遇和實際困難，5高度重視和支持老干部工作。認真落實中央、市委、區委有關政策。今年重陽佳節，鄉黨委籌集資金組織老干部到發達地區參觀學習，接受黨性教育，并與他交心談心，使老干部們深受感動，從而激發老干部們更好地發揮余熱。

組建事業黨支部聯合型黨組織1個；選派6名機關干部到村工作，6組建獼猴桃專業合作社黨支部產業型特色黨組織1個。并出臺了駐村干部管理考核辦法，均能做到吃在村、住在村、干在村，作用發揮較突出。接受3名大學生村官分別到中心場社區、村、村、樓坪村擔任村支部書記助理或村主任助理，并建立健全了對大學生村官的幫帶、管理和考核細則，確保大學生村官安心扎根在基層，無“截留”現象；接受區人事局選調的1名農業專業技術人才和區林業局下派的1名專業技術人才到鄉農業服務中心工作，充實了鄉農業專業技術力量。

德政測評的基礎上，7村（社區）兩委”換屆嚴格堅持標準和程序。全面推行公推直選，成功選出7名村（社區）支部書記，7名村（居）主任，26名支部委員，28名村（居）委員，一肩挑比例達15%通過換屆選舉，既優化了鄉村兩級領導班子結構，又激發了廣大黨員、群眾的參與熱情，密切了黨群干群關系，為全鄉經濟社會發展提供了堅強的組織保障。

并順利通過驗收，8全鄉6個村的公共服務中心全面峻工。合格率達100%

全年共發展預備黨員8名，9發展黨員工作嚴格堅持標準和程序。預備黨員轉正8名，其中發展35歲以下黨員7名，占發展總數的88%發展高中以上文化的黨員7名，占發展總數的88%發展女黨員4名，占發展總數50%農村黨員每人每年30元活動經費以支部為單位足額落實到位，全年全鄉共收取黨費12000元，按規定足額上劃區委組織部黨費專戶8400元，并在黨務公開欄內進行了公示。

90%以上流動黨員納入有效管理；每年劃撥活動經費5000元。流動黨員聯系、教育覆蓋面達75%提前完成了基層黨組織和黨員數據及黨內統計年報表工作。10建立健全了流動黨員臺帳和雙邊共管機制。

完成率達到44%班子成員講黨課10人次，11今年大規模培訓黨員210名。黨員參加組織生活達99%開展民主評議黨員2次。深入開展“萬名黨員心連心”活動，機關黨員干部結窮親58戶，全年向黨內溫暖工程捐款5000元，共幫扶慰問困難黨員和貧困群眾200多人次，送去慰問金4萬余元，實物160件。老黨員生活補貼及時足額發放到位，全年共發放老黨員生活補貼13.384元。

1212371黨建信息平臺”建設黨組織簡介、黨組織信息、黨員信息完整度和管理員設置率、黨員登錄率均達到100%每個黨組織做到每月開展1次組織活動。

完成了每月組織黨員群眾收看2次240分鐘的任務，13全鄉6村1社區實現了農村黨員遠程教育網絡全覆蓋。達到有場地、有播放、有人員、有記錄、有防護的五有標準。

對符合條件建立黨組織的兩新”組織均建立了黨支部，14兩新”組織黨建工作實現了兩個100%全覆蓋。積極開展示范點“三級聯創”活動，今年創建鄉級示范兩新黨支部1個，全面完成了113工程目標任務。

凡重大事項，15嚴格堅持民主集中制和鄉黨委議事規則。邀請黨代表和人大代表及群眾代表列席黨委會，聽取他意見及建議，由黨委會集體研究決策。鄉黨代會年會準備充分，每年定期召開，嚴格執行黨代表任期制五項制度。年度領導班子民主生活會準備扎實，征求意見廣泛，找準了領導班子及個人存在問題及對策，加強了班子成員之間的相互溝通和交流，增強了班子的團結。

全年開展重大事項黨員聽證、重大決策征求黨員意見、重大工作接受黨員監督等活動5次；重大事項在黨務公開欄內及時公示，16加強黨內民主建設。全年公示黨內重大事項4次，接受黨員群眾監督。

全年向上級共編報信息52篇，17信息調研工作取得新突破。被區委區府兩辦采用34條，三峽都市報》電視臺宣傳報道共13篇次。其中向組織部報送調研文章2篇，黨建信息6篇。

三）統戰工作扎實有效

全年專題研究統戰工作2次，1鄉黨委高度重視統戰工作。認真貫徹落實上級統戰工作會議精神，將統戰理論和政策納入黨委中心組學習內容，將統戰工作納入對村級的年終目標考核內容。主要領導帶頭抓統戰工作，分管領導和專職工作人員負責統戰日常工作，年初有計劃，年終有總結，做到人員到位、經費到位、工作到位。

并納入公共預案體系，2編制了統一戰線預防和處置突發事件機制和預案。充分發揮作用，為進一步建立健全全鄉的統戰工作機制、全面完成各項統戰工作任務奠定了堅實的基礎。

做到家喻戶曉，3強化統戰政策理論學習宣傳。把黨和國家的民族、宗教、港澳臺僑政策作為重點學習宣傳內容。有效地抵御了境外宗教滲透，全年全鄉無一例非法傳教活動發生。深入開展了社會主義核心價值體系和責任渝商學習教育活動，引導廣大統戰對象積極投身到加快建成二大城市的行動中，為農戶萬元增收奉獻力量。成功引進臺州商會和大山農業開發公司投資落戶有力助推了農戶萬元增收工程。

對他實行動態管理。加強了對黨外人員的培訓工作，4健全完善了全鄉三胞及眷屬人員信息庫、黨外人員信息庫。全年培養黨外后備干部2名。

統戰信息6篇，5不折不扣完成區委統戰部下達的各項調研及刊物征訂任務。完成統戰調研文章2篇。統一戰線》征訂任務1份。積極支持統戰組織和統戰代表人士履行參政議政、民主監督職能。

全年舉行集體談心活動2次。聯系至少一家非有制企業，6建立了黨員領導干部聯系黨外人士制度和非公經濟制度。每位班子成員聯系1名黨外人士定期與他交心談心。對他開展點對點服務，有效促進了全鄉非有制經濟健康發展。

四）服務群眾干群和諧

盛情邀請與我鄉結對的6個城市黨組織到鄉參加座談會，1城鄉支部手拉手成效明顯。鄉黨委今年5月18日。共商結對共建事宜。鄉黨委書記、鄉長和組織委員分別帶對組織村黨支部到與其結對的城市支部回訪，學習。同時各城市黨組織也組織了黨員到各村開展“三進三同”和“結窮親”活動，接受黨性實踐鍛煉。通過相互交流，取長補短，密切了支部關系，增進了友誼，和諧了干群關系。城市黨組織還充分發揮自身資源優勢，出資出智幫助農村支部及黨員。今年與我鄉結對的區級城市黨組織共出資6.16萬元，為他或修建辦公室，或購置辦公設備，或贈送黨報黨刊和對貧困黨員開展送溫暖活動等。

還積極配合市工商局各黨支部與我鄉13個黨支部分別簽定結對共建協議，另外。市工商局各處室支部從資金、資源和人才上對我鄉各農村黨支部進行幫扶，取得了顯著成效：市局黨委為小學爭取危改資金120萬元，引進如新集團向完小捐贈價值20萬元的蜜兒餐，引進安利集團出資8萬元為完小新修學生操場，引進康師傅集團出資23萬元為完小新建學生食堂和餐廳。監察室支部為村老黨員董云碧整修住房，解決看電視難的問題。中價處支部為全鄉培訓農村經紀人100余人次。市消處支部為樓坪村提供1000畝花椒基地苗木和技術支持。經開區局黨支部引進個私協會和麥德龍超市解決村農產品銷售難問題。高新區局黨支部出資2.7萬元為中心場社區支部裝修辦公室和配置辦公設備等等。

鄉黨政領導帶隊輪流參與趕場活動，2干部趕場活動扎實開展。嚴格按照實施方案的安排。全年趕場24次，干部參與率達100%全年共接待群眾2263人次，現場辦理群眾事項106件，辦結率100%全向區委組織部報送趕場信息2篇，干部趕場月報表真實準確，上報及時。

印發了實施方案，3認真落實“三項制度”鄉黨委定期研究“三項制度”工作。并與各村簽定了目標責任書，將三項制度的落實情況納入年度考核并與換屆掛鉤。班子成員分片包干，負責督促所聯系的村（社區）不折不扣落實“三項制度”工作。村（社區）班子成員實行定點輪流坐班接訪群眾，如實做好詳細的記錄，并在村辦公室外墻上懸掛有意見箱和公開電話，由專人定時查看，確保群眾訴求都能即時辦理和反饋，實行群眾事務全程服務。每月末召開一次民情分析會，對群眾反映的事項和訴求及時研究解決。村（社區）兩委班子成員每年兩次挨家挨戶走訪群眾，聽取群眾心聲和意見建議，共發放了2500多張“黨群連心卡片”各類記錄薄冊填寫規范，民情檔案健全完善。村（社區）群眾對三項制度工作認可度和對黨組織解決實際問題贊不絕口，滿意度達100%

五）黨風廉政成績顯著

鄉黨風廉政建設堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”方針，一年來。做到八個加強：一是加強落實黨風廉政建設責任制。鄉村兩級共簽訂黨風廉政建設責任書27份。二是加強黨風廉政建設的宣傳教育。采取會議、宣傳標語、專題板報和發放宣傳資料等多種形式進行了全方位宣傳，提高了開展倡廉活動的知曉率。三是加強領導干部廉潔自律工作。嚴格公車管理，禁止公車私用，嚴格控制公務接待標準，嚴查鄉村兩級干部違紀違法行為。四是加強信訪案件查辦工作力度。堅持信訪工作8項制度，全年共接到群眾來信來訪12件次，上級轉交信訪件1件，自辦案件1件，辦結率達100%五是加強糾風工作，規范作風建設。六是加強村（居）黨風廉政建設責任制的落實。鄉財政安排專項資金4.3萬元，給各村（居）做好了黨務、村務、財務、組務公開欄和舉報箱，并按規定完善了黨風廉政各種制度、檔案、永久性標語等，達到4331工作機制家喻戶曉、人人皆知。七是加強落實黨風廉政建設考核機制。完善了1231考核工作機制，精簡考核指標，完善考核辦法，有效預防了工程建設中的違紀違法問題。八是加強村（居）紀律監督員的職能作用。鄉各村（居）均成立紀律監督組織，并積極參與村（居）理財、監督小組工作，充分發揮各自的職能作用，4月21日，區紀委副書記秦篤才率廉政室、信訪室主任對我鄉各村（居）紀檢組織人員進行了集中培訓，豐富了廉政建設工作知識，增強了黨風廉政建設工作業務能力，為黨風廉政建設反腐倡廉、行業糾風、信訪舉報、案件查處和機關作風建設奠定了基礎，規范了鄉村干部廉潔從政形象。

超額完成區武裝部下達給我鄉的征兵任務，六）武裝群團有序開展。認真貫徹執行區武裝部的各項指示及要求。今年應送檢人數15人，實送檢人數21人，應送兵人數5人，實送兵人數7人。鄉黨委高度重視和支持工會、婦聯、團委的工作，全年共專題研究群團工作3次，確保了各項工作的順利開展。

大力排查調處社會矛盾和歷史遺留問題，七）綜治信訪穩定平安。緊緊圍繞“創造穩定環境、建設平安活動。沒有發生重大政治事件；沒有發生重大群體事件；沒有發生重大森林防火安全事件和重大治安案件，實現了”等邪教組織滋事和“禁種鏟毒”零目標。鄉黨委、紀委高度重視信訪工作，把信訪工作作為紀檢監察各項工作的基礎來抓，親自安排，具體過問。信訪工作中，做到年初有計劃，年終有總結；每季度召開一次大信訪工作聯席會議；堅持領導接訪日制度和實行目標責任制。全年共受理群眾來信共7件，已辦結7件。鄉黨委、政府依法行政、依法治鄉，民主決策、科學決策水平進一步提高，民主管理制度健全，鄉務、村務、組務公開做到規范化，制度化。五五”普法，培訓了宣講骨干32人，認真組織村民、單位職工學法5600人次，參學率達95%進一步增強了干部、群眾遵守國家法律法規的自覺性，法制觀念明顯增強。有效推進“平安工程”建設，構筑防控體系，制定措施，層層簽訂責任書，落實責任制。全鄉已建立綜治領導小組8個，兼職綜治人員7名。全鄉無“”門徒會”練習者和非法種植罌粟行為。堅持開展干部“大下訪”干部趕場面對面”活動，及時了解民意、化解民怨，全年共摸排出矛盾糾紛23件，已全部辦結。領導走（接）訪案件26件，已解決26件。全鄉無重大群體性事件、重特大安全事故和惡性刑事治安案件發生。強化安全生產工作，做好食品、藥品監督工作。加大道路交通安全工作力度，嚴禁超速超載和黑車載客搭人等。

嚴格堅持24小時值班制和領導帶班制，八）值班保密工作有序。認真落實每日政務、周末和重大節日值班制度。全年全鄉無一次因值班無人或呼叫轉移的通報。認真做好自然災害應急準備工作，制訂了鄉重特大自然災害應急預案》全年全鄉無重、特大事故發生。嚴格落實《中華人民共和國保守國家秘密法》和相關保密政策，切實增強黨政機關及其工作人員的保密意識和責任意識，強化保密法紀觀念，確保黨和國家秘密安全。

九）主題活動突出務實。

爭做新貢獻”作風建設主題活動以“兩翼”農戶萬元增收和把建成市第二大城市為載體，1鄉“投身大會戰。做到領導重視，機制健全，氛圍濃厚，成效顯著。全年組織集中學習6次，上報信息2篇，制作宣傳標語36幅，群眾知曉率97%參與率95%全鄉干部職工發揚“5+2白+黑”和“六干”精神，全身心投入到工作中，全年全鄉周末加班時間累計7600個工作日，晚上加班時間累計54300個小時。

有力促進了干群關系和諧。鄉堅持“工作在一線展開、情況在一線掌握、問題在一線解決和成果在一線創造”一線工作法”深入開展“三進三同”結窮親”大下訪”三項活動，2三項活動”緊貼民心。機關黨員干部，深入32個村社、303戶、910人，召開座談會39次，參與座談人數達741人，并在活動中形成調研報告1份，制定發展規劃12份，撰寫黨性材料18份，撰寫民情日記238份，參與勞動天數445天。機關干部結窮親58戶，扶持資金14800元。大走訪活動實行走訪情況臺帳登記制度，走訪情況匯報制度，例會制度，定期回訪制度，全鄉黨員干部共走訪群眾116余戶，解決具體問題89件。