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我叫**，是**街道的專職黨群工作者。感謝市委和區委領導一年來對我們的關懷、指導，讓我們這些絕大部分原來從國營企業崗位退下來的工作人員，有機會投入到社區黨建工作新崗位上，繼續發揮一份光和熱。

一、以振奮的精神，投入“先教”活動

去年的7月19日，我從**紡織機械專件廠來到**街道報到，參加到社區黨建工作崗位。這天適逢街道的第二批保持共產黨員先進性教育活動動員大會。會后，我聽從街道黨工委領導的安排，對口6個里弄“先教”工作，進行分類指導。同時負責8個“兩新”組織獨立黨支部“先教”指導工作。這既是對我莫大的政治信任,也是對我工作能力的挑戰和考驗。因此，我愉快地接受了任務，并全身心地投入到“先教”活動中。

記得當時**街道人戶分離的黨員有1**名未聯系上，雖然占黨員總數不到2%，但如果這些黨員聯系不上，會在一定程度上影響街道整個“先教”活動工作的開展。街道領導很著急，我和其他幾個黨群工作者也很著急，一種本能的責任感油然而起，我們對街道領導說“這些事交給我們解決”。我們分門別類地排地區和線路，查找線索，為了不影響面上的工作，就利用早上和晚上以及雙休日的時間下里弄，跑單位，聯系子女和老同事，終于在9月上旬基本解決了這些黨員多年來下落不明、聯系不暢通的問題。這次攻堅戰時間緊、任務重，大家頂著酷暑，冒著風雨，從嘉定到軍工路，從彭浦到三林塘，其中的艱苦和反復難以言表。我們帶去的是黨的關懷和溫暖、是黨組織的召喚和同志們的溫情，許多多年與黨組織失去聯系的黨員熱淚盈眶地說：“感謝組織的關懷，讓我們回到了娘家。”

二、以強烈的事業心，協助開展新經濟組織黨建工作

以前國企與上級之間是一種資產為紐帶的隸屬關系，現在“兩新”組織與屬地黨政部門的關系比較松散。作為專職黨群工作者，一年來，通過辛勤工作與“兩新”組織管理者和員工建立了較融洽的工作關系。有的兩新組織注冊在**，經營生產卻在外區遠郊，但是我們都能關心和上門了解甚至幫他們提出一些可行的企業經營方案和管理經驗。如街道黨工委書記帶隊到青浦慰問新經濟組織，了解到企業管理中出現的困難和問題，適時地給予指導，發揮了我們原來的管理經驗，讓新經濟組織在企業管理工作中有所提高。有一家地處龍華的運輸企業，我們在上門關心黨建工作時，了解到在經營上發生了困難。我們及時向經營者提出適當收縮經營范圍，揚長避短，發揮特色經營項目的建議。經過一段時間的拼搏，該企業創出了品牌，走出了困境，進入良性循環。

三、以火熱的情懷，做黨組織與“兩新”組織和群眾的聯系人

由于專職黨群工作者與“兩新”組織保持經常性的聯系，許多企業經營者都愿意與我們溝通交流。今年4月我們在與某個企業的黨員職工溝通時，得知企業近期要從市區搬到郊區，由于企業在原來集體制轉制時不徹底而留有后遺癥，部分職工不愿意隨廠搬遷，要求按標準解除合同，而經營承包者只愿意按一般標準補償，兩者差距較大。職工情緒激動，甚至要采取上街靜坐、阻擋交通等過激行為。我們立即與街道領導一起上門做企業經營者和員工工作，安定情緒，反復勸解，動之以情，曉之以理。經過方方面面的工作，終于化解了這起過激矛盾，在五一節前妥善地處理好這件事。

通過一年來的工作，讓我們感到市委加強社區大黨建格局的構建和“兩新”組織黨建工作的決定，非常正確和及時。聘用一批專職黨群工作者來加強社區黨建工作，這是新時期加強黨建工作的重要措施，也是夯實執政基礎必不可少的工作之一。為此，在以后的歲月中，我將盡心盡職，為黨的事業奉獻光和熱。