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電廠檢修公司辦公室主任年述職報告

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電廠檢修公司辦公室主任年述職報告

年,在華電集團公司黨組及華電能源股份有限公司的領導下,在哈三全體干部職工的不懈努力下,哈三電廠比較圓滿地完成了年初職代會確定的各項工作目標,正在積極向實現華電優秀發電企業的目標穩步邁進。本人現任檢修公司辦公室主任。主要工作職責是:主持檢修公司辦公室的全面工作,組織公司行政服務人員完成各項政務、事務工作,綜合、協調、落實公司的計劃和任務,抓好公司行政管理,落實公司后勤保障工作,當好領導的參謀和助手。在工作中,我能自覺實踐“三個代表”重要思想,認真學習理論,積極履行職責,在工作中積累了一定的管理經驗和工作實踐經驗,具備了較強的業務能力和實際工作能力。工作有思路、有條理,并能逐一圓滿的指揮實施,得到了上級的肯定和職工的信任,現把本人年月以來在管理創新、團結協作、團隊建設及作風建設等方面情況報告如下:

一、深化學習,提高管理創新能力

按照華電集團公司及廠部有關干部理論學習制度要求,我能堅持把學習貫穿于工作的始終,加強學習的積極性和主動性。能認真學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,深入學習新時期中國特色社會主義理論,正確理解和把握新時期國有電力企業的性質、地位、任務和作用。積極參加中層干部例會和黨委、行政舉辦的各種培訓,通過電視廣播以及互聯網等多種渠道認真學習十六大精神,做好并積極參加公司的理論學習,提高自己的理論素養。注意把在工作中學習和帶動職工學習、推進全公司學習結合起來,聯系實際,學以致用,努力營造公司的良好學習氛圍。周密組織公司的相關培訓活動,堅持認真讀書看報,博覽群書,做好筆記,積極認真交流,在認真學習落實職代會精神和三項責任制學習教育活動中,積極向公司領導建言獻策,提出自己的建議和意見。通過始終如一地抓好政治理論、政策法規、行政經營管理的學習,進一步增強了自己的政治敏銳性、鑒別力和管理創新能力,增強了貫徹執行上級決策部署的信心和決心,增強了用理論指導工作的意識和運用法律手段維護企業利益的能力。

二、加強修養,團結協作,提高政治素質,協助搞好團隊建設

在工作中,我除了時刻告誡自己要有全身心投入的熱情,有甘于償盡“各種滋味”的吃苦信念和有功不居功的超越自我精神外,最主要的在以下幾方面加強修養,練好“內功”。一是按照“三個代表”的要求,不斷改造自己的世界觀、人生觀和價值觀,密切聯系群眾、依靠群眾,團結廣大職工一起為完成公司的各項目標而努力工作。大家都說檢修公司是一個清閑的部門,而辦公室主任卻要面對上下左右,實在是個不好當的角色,但是,一年來,我能按照廠黨委和行政的要求,積極配合公司經理,扎扎實實做好本職工作,帶動和影響職工積極工作,奮發向上。我總認為,在平凡的崗位上認認真真的做好我們的工作,就是實踐“三個代表”的最好體現,而確確實實我也是這樣去做的。二是找準位置,時刻把握自己的崗位職責,深刻認識該職位處于承上啟下,對內對外“關節點”的重要作用,必須很好地承擔秘書、參謀、協調、服務和聯絡、宣傳等具體工作,作為公司行政后勤工作的“總管”,我時刻提醒自己必須有高度的事業心,強烈的奉獻精神,積極的工作態度,有效的領導方法和領導藝術,寬闊的胸懷,處處起到榜樣的作用才能勝任工作角色。因此,我能自覺堅持為人民服務的宗旨意識,滿腔熱情地做好本職工作,不斷探索和思考如何更好地發揮辦公室的組織協調和參謀助手作用的思路和辦法。充分相信和尊重公司的每一個同志,傾聽他們的意見,與公司領導班子團結一致,與公司職工團結一致。能在公司經理直接領導下,做好辦公室的工作分工,合理安排相關職工的工作,落實相關工作責任制。特別是在公司年度三項責任制學習落實工作中,能合理安排,充分發揮公司領導班子的骨干作用和公司職工的積極作用,團結廣大職工較好地推進了各項工作的落實。三是樹立服務意識,甘為孺子牛。“千難萬難服務難,上下左右協調難”,我能克服人手少、任務重的實際困難。樹立較高的思想境界和良好的服務意識,從黨和人民的工作大局出發,淡泊名利,寵辱不驚,守得住清貧,耐得住寂寞,抵得住誘惑,受的住委屈,全心全意做好各項工作,在工作中感受到樂趣,在奉獻中展現自己的人生價值,做到吃苦不叫苦,有難不怕難,有累不喊累,受氣不賭氣。四是精誠團結,搞好團隊建設。我總認為,一個公司就是一個團隊,經理就是團長,辦公室主任就是團長的參謀和助手,在團隊建設中擔當承上啟下的角色。只有建立一致奮發向上,敢打敢拚,精誠團結的高素質團隊,才能百戰百勝。我努力做到了服從領導,服從大局,嚴于律己,以身作則,關心職工,團結協作。可以自豪地說,經過不懈努力,檢修公司的職工隊伍已經建設成為一支精誠團結,敢打硬仗,具有良好社會公德和職業道德,綜合素質較高的團隊。

三、改進作風,提高服務水平。

在思想上,我注重黨的路線方針政策的學習,注重自身的政治修養,注重英雄模范人物的榜樣作用。牢固樹立以人為本,嚴于律己,一切以國家、企業和職工的利益為重,服從大局,團結同志,奮發向

上的思想作風。在履行職責上,我堅決服從組織,服從領導,一切從大局出發。主動熱情,嚴謹務實,知難而進,奮發向上。不獨斷專行,不專橫跋扈,不自私自利,不任人唯親。關心國家大事,關心企業發展,關心職工利益,關心團隊建設。形成廉潔、可親、原則、超前的領導作風。在工作中,我克盡職守,承上啟下,率先垂范,團結同志,認真務實。不越權,不攬權,不爭權,不濫用職權。對待工作,認真負責,積極主動,講求原則,相信群眾。一切以國家、企業和職工的利益為重,鞠躬盡瘁,廉潔自重。在學習上,認真對待,努力刻苦,抓住重點,針對實踐,講求效果。不僅注重自己學,而且積極帶領和引導職工一起學,樹立良好的學習環境和氛圍。在生活作風上,我嚴格要求自己,注重自身公眾形象,廉潔自律,與職工群眾打成一片,樹立正確的人生觀、價值觀,家庭溫馨和睦,單位生氣盎然。由于辦公室主任角色的特殊,我更是注重自身在接待及外事活動中嚴格要求自己,堅定立場,以身作則。年全公司沒有發生任何違法、違紀以及任何傷風敗俗的事件。

年抓好公司行政管理的規范化和制度化。按照上級要求,先后修訂出臺了項公司相關崗位責任制和項公司工作制度。落實民主集中制制度,不定期對公司行政服務工作進行研究部署,公司各主管領導分工明確,責任到人,調動了工作的積極性和主動性。公司職工嚴格實行崗位目標責任制管理,做到領導有議事日程安排,公司工作有計劃有總結,按時序推進。加大了與財務、預算及工程管理崗位的聯系、協調和督查力度,以最快的速度把經理的指示和決

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