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我司管船職能調整后，現有黨支部19個，黨員128名，現有職工525人。

管理職能的調整，企業得到進一步發展，在職能調整的過程中，公司對新進船舶執行貨黨發[2009*]67號文“關于推進黨支部書記任兼職紀檢監察員制度的意見”情況進行了解，并將“關于明確黨風廉政工作職責的通知”要求告知新進船舶，重點明確基層黨支部書記是落實黨風、行風、綜合治理責任的第一責任人，確保黨風廉政建設責任監督體系有效發揮作用。

一、責任明確，工作到位

雖然兼職紀檢員責任明確后發了聘書，但不能放松日常的工作，積極進行形勢任務、服務宗旨、職業道德、船港精神、遵紀守法、安全質量等各方面的思想教育。現有19名兼職紀檢監察員，覆蓋了公司船舶、基地、機關，使黨風廉政、行風建設體系要求充分落實，有效果。

為支持兼職紀檢監察員正確行使權利，公司黨委通過“支部書記月度例會”組織學習黨風廉政的文件資料，及時聽取反映，加強對《黨風廉政建設責任書》中途管理，確保月度保季度，季度保全年，指標得到完成。并將這項工作納入月度考核，季度分析，支部書記工作情況考核，定期講評，獎懲兌現。

二、結合實際，發揮作用

兼職紀檢監察員的工作是紀委工作的重要一環，其組織網絡的作用好壞直接涉及紀委工作水平和質量，我們通過以下工作，發揮作用。

1、在結構調整中不放松職責，對交出、接進的船舶都對支部書記提出要求，要求以黨的組織紀律確保政令暢通，將上級各項要求落實到所在船舶、崗位。

2、在“船務公開”中，定期督促公布船舶的費用開支，伙食費和船舶基金使用情況，做到公平、公正公開，接受職工的監督，并在支部書記會議上匯報公開情況。

3、在行風建設中，積極開展宣傳教育，督促檢查，主動征求兄弟單位和上級部門的意見，發現問題及時整改。

4、在自己所在單位進行的廉政文化建設中發揮作用，真正讓每個職工了解“五不準”和各項規章制度的要求，自覺規范自己的行為。

5、加強與各方面溝通，做到信息暢通。紀委每月聽取基層的匯報和群眾反映，通過收集群眾的反映，接受機關、基層對公司的監督。從反映中收集線索，找出易發生問題的環節，防微杜漸。

三、廉政成果，鞏固加強

由于黨風廉政的各項規定得到落實，每個基層都由兼職紀檢員監督，有人管，有人保證落實。通過持續不斷的“我是共產黨員”、“四講四領先”和“黨風廉政宣傳月活動”的教育內容，做到入耳入腦，有效果。

黨員干部自覺廉潔勤奮，以身作則率領黨員作好領頭羊，用黨員的模范行動影響和帶動職工的同時，發揮黨員的監督哨作用。

“兼職”制度的執行，做到橫向到邊、縱向到底、警鐘長鳴、落實責任，如加強對流動分散的黨員管理，使每個職工牢固樹立為客戶服務的思想，以良好的職業道德，優質服務，樹立良好的形象。