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血站質(zhì)量管理重要性演講稿

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俗話說,兵馬未動,糧草先行,這充分說明了作為“先行官”的后勤工作之重要。在戰(zhàn)時,后勤保障可靠與否往往決定著戰(zhàn)爭的勝負,古往今來,概莫能外。古時,因斷敵糧草而克敵制勝的戰(zhàn)例也舉不勝舉。

后勤管理和服務,是血站工作的重要組成部分,是為血站工作正常運行提供保障的基礎性工作,也是展示血站精神風貌、文明程度和管理水平的窗口。我國目前正處于改革開放和現(xiàn)代化建設的關鍵時期,新的形勢對血站后勤工作提出了新的、更高的要求。我們要充分認識血站后勤工作的重要意義和作用。站在推進和諧血站建設和加強自身建設的高度,進一步增強做好血站后勤工作的緊迫感和責任感,創(chuàng)新工作思路,夯實工作基礎,用實際行動為血站工作的正常運轉(zhuǎn)提供強有力的后勤保障。

血站后勤工作是一項十分重要的工作,是做好各項工作的重要保障和基礎。血站后勤工作的質(zhì)量,直接關系到血站工作的效率和干部職工的切身利益。特別是在不斷完善社會主義市場經(jīng)濟體制的歷史條件下,血站后勤工作的重要性、特殊性更加突出。

首先,血站后勤工作是血站工作的重要前提和基礎。大家知道,作為行政管理體系重要組成部分的血站后勤工作,是以資產(chǎn)管理為核心,以提供物質(zhì)保障和技術保障為手段,以保證血站職能活動高效有序運轉(zhuǎn)為目的的勞務性、技術性工作。它與政務工作相輔相成、缺一不可。后勤工作部門作為血站的重要職能部門,要適應服務職能的轉(zhuǎn)變,盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,通過強化管理職能,完善保障機制,提高服務質(zhì)量,進一步提升血站后勤工作的水平,使之適應血站工作的需要。

其次,血站后勤工作是一項政治性、政策性很強的工作。小平同志指出:“后勤部門,工作量大,政策性強,十分重要。”后勤部門作為具體的服務部門,雖然工作瑣細繁雜,但與血站中心工作密切相關,與各部門工作密不可分。因此,后勤工作部門和后勤工作者必須了解工作全局,掌握黨的路線和方針政策,服從和服務于大局。

第三,血站后勤工作是一門科學,有很多學問。后勤作為一門學問,涉及到方方面面,涵蓋了經(jīng)濟學、管理學、服務學、公共關系學等多門學科。客觀上要求運用科學技術手段進行管理,而且需要各方面的密切協(xié)作和大力支持。所以要在尊重科學知識、推崇科學技術的氛圍下打造現(xiàn)代后勤工作,從而建立起管理科學、工作協(xié)調(diào)、運轉(zhuǎn)有效的后勤工作體系。

第四,后勤管理是質(zhì)量管理的重要前提。采、檢、供等沒有后勤工作的保障,如設備(物資)的采購、庫房的規(guī)范管理、檔案的標準管理、安定(干凈)的環(huán)境等,就無法實現(xiàn)質(zhì)量目標,單位工作根本無法正常運轉(zhuǎn)。

總之,后勤工作是一項事關全局的重要工作。各級領導務必從全局的高度,充分認識后勤工作的重要性,要進一步轉(zhuǎn)變觀念,徹底改變過去那種“重政務、輕事務”的觀念與認識,要按照羅干同志的要求:像重視政治工作、業(yè)務工作一樣重視后勤工作,加強對后勤工作和改革的領導。要從宏觀上加強對血站后勤工作的研究和指導,著力抓好后勤工作和后勤改革,進一步建立健全后勤部門工作機構,科學合理地界定和完善后勤部門的工作職能,加強后勤部門班子和隊伍的建設,幫助協(xié)調(diào)解決工作中遇到的實際困難和問題。廣大血站后勤工作者要充分認識本職工作的重要性,以主人翁的姿態(tài)對待自己的工作,積極投身于后勤改革,為搞好后勤管理、發(fā)展血站事業(yè)增磚添瓦。同時,要充分發(fā)揮后勤的橋梁紐帶作用,加強橫向聯(lián)系和上下指導,使血站后勤部門真正組成“一條戰(zhàn)線”,形成整體合力,推動血站后勤工作和后勤體制改革健康發(fā)展。

無償獻血事業(yè)要發(fā)展,后勤保障供應很重要。后勤保障事無巨細,件件與群眾相關,事事與工作聯(lián)系。我們要高度重視采供血機構后勤保障供應工作,從后勤物資采購供應,到采供血流程中的計算機網(wǎng)絡管理,以及職工生活福利服務,形成井井有條,疏而不漏,完善到位的保障機制,為血液質(zhì)量安全保駕護航。近年來,血站后勤事務管理部門在上級的領導下,按照“管理科學化、保障法制化、服務社會化”的發(fā)展方向,解放思想、實事求是,大膽探索、用于實踐,血站后勤各項工作取得了可喜的進展。無論是環(huán)境的治理與維護,還是水、暖、電、車等設施裝備的正常運行,以及工作和生活場所的整治,始終處在后勤日常工作的視野中,后勤工作水平的提升,促進了和諧單位的建設,進而支持了血站服務工作的不斷進步。一是后勤改革不斷深入。完成了行政管理、后勤服務職能的分離,分為采供血業(yè)務區(qū)和后勤保障供應區(qū),布局科學合理,環(huán)境優(yōu)美舒適,有力地推動了血站后勤工作的管理科學化、保障法制和服務社會化進程。二是按照“高起點開局,超常規(guī)發(fā)展”的總體要求,順利組建了設備采購中心,在繁忙的采供血工作當中,規(guī)范后勤保障工作程序,建立了采購管理的長效機制。加大采購工作管理力度,完善各項采購管理制度。各項采購嚴格執(zhí)行血站《采購管理辦法》,落實制定物資采購計劃,確保一線供應,無積壓浪費或短缺影響采供血工作。三是完成了電教室的改造工作,為職工創(chuàng)建一個舒適安靜的學習環(huán)境。規(guī)范車隊管理,保證了行政業(yè)務用車,多年來車輛運行安全無事故。完善了生活服務管理,為領導和廣大干部職工提供了良好的辦公環(huán)境和就餐、醫(yī)療等生活服務,保證了血站政務工作的順利進行。

血站后勤工作雖然取得了一些成績,但是與上級的要求和一些兄弟單位的工作質(zhì)量及效率相比,還存在一定的差距。在今后的工作中,我們要繼續(xù)以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,深入貫徹落實黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,緊緊圍繞血站的中心工作,全面提高血站事務的管理、保障和服務工作水平,不斷開創(chuàng)血站后勤工作的新局面。一是進一步加強對血站后勤工作的領導。領導要更加重視、關心和支持血站后勤工作,積極幫助后勤管理部門解決血站后勤改革、發(fā)展和服務中遇到的各種困難和問題。二是進一步加強科學管理。在后勤保障工作中,按照“強化服務、改進管理、提高效能”的要求,逐步推進服務保障管理科學化,通過管理創(chuàng)新不斷提高服務保障工作的能力和水平,促進和諧血站建設。三是不斷深化血站后勤改革。加快建立適應社會主義市場經(jīng)濟體制的后勤管理體制和運行機制,增強自我發(fā)展能力,為血站提高更好的服務。四是加強血站非經(jīng)營性國有資產(chǎn)管理。加快建立以權屬管理為核心,統(tǒng)一政策、統(tǒng)籌規(guī)劃、配置科學、利用高效、處置規(guī)范的行政事業(yè)單位國有資產(chǎn)管理機制。五是加強后勤隊伍建設,不斷提高血站后勤隊伍的整體素質(zhì)。六是進一步強化血站事務服務的作用。充分發(fā)揮血站事務的橋梁紐帶作用,進一步加強設備(物資)的采購、庫房的規(guī)范管理、檔案的標準管理,為血站提供一個安定、干凈、的環(huán)境等,從而實現(xiàn)質(zhì)量目標,保證單位工作的正常運轉(zhuǎn)。同時,進一步加強與各兄弟后勤管理部門之間的交流、溝通與合作,共同促進血站后勤體制改革不斷向縱深發(fā)展。

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