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縣委書記城鎮調研座談會議發言

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縣委書記城鎮調研座談會議發言

同志們:

今天,我和映山常委及黨政辦有關同志專程到*鎮調研,主要目的是了解*的工作情況,共同來探討問題,改進工作,謀劃發展。剛才,聽了振輝同志等*黨政班子成員的工作匯報,總的感覺是:近幾年*的經濟建設有了很大進步,班子建設有了扎實的推進,社會管理也呈現比較良好的局面,特別是經濟指標增長較快、財政收入增幅很大,初步扭轉了多年來財政窘迫的境況。可以說*的工作成效是很大的,基本跟上了縣委、縣政府的工作部署,這些都是值得肯定的,縣委、縣政府是滿意的。這充分證明了*黨政班子是堅強有力的,各級干部是真心實意干事的。我來*之后一直對*的情況比較關注,因為*是縣城,在全縣發展中舉足輕重,*的很多工作都與*息息相關。近年來,*有這么好的發展勢頭,有相對穩定的工作格局和比較和諧的社會環境,都跟*的努力是分不開的,在這些方面,*做出了貢獻。但從剛才大家匯報的情況看,*在發展中也確確實實存在一些問題和薄弱環節,與*在全縣發展大局中的地位和作用,與縣委、縣政府的要求還有一定的差距,必須進一步加強、進一步理順、進一步解決好。

下面,我講三方面意見:

一、要充分認識當前的發展形勢,主動迎接挑戰,搶抓機遇

大家都比較清楚,改革開放以來,我國經濟社會取得了突飛猛進的發展,全國的形勢很好,*也發生了很大變化。特別是在基礎設施、產業經濟發展、社會管理等方面都取得了重大的成效,為今后進一步加快發展打下了扎實的基礎。通過去年以來的努力,*形成了工作升溫、投資升溫、發展升溫和凝心聚力干事業、齊心協力謀發展的良好態勢。總之,當前,無論外部形勢和內部環境,我們都面臨著極其良好的發展機遇。但是我們也必須清醒地意識到,一些制約*發展的關鍵問題還沒有突破,*目前的發展仍然停留在比較低的層次、低的水平,存在的困難和問題還很突出,跟省內發達地區還有巨大的差距,就是與中等發達地區、甚至是欠發達地區相比,也是明顯落后的。現在還不是樂觀的時候,不是可以沾沾自喜的時候。現在經常的兩個基本點,一個是發展是主題,科學發展是目標;另一個是穩定是前提,和諧發展是立足點。我的理解是,越貧窮的地方,這個任務就越艱巨,我們的挑戰就越大。因此,我們必須增強憂患意識、競爭意識、趕超意識,必須繼續艱苦奮斗、奮發圖強、急起直追,積極主動地迎接挑戰,迎難而上,搶抓機遇,爭取在新一輪的機遇期能夠實現跨越式發展,使*能夠盡快趕上全省發展的步伐,早日實現海島的崛起與振興。

二、各級干部要增強責任感,認真擔負起歷史賦予的光榮使命

第一,要樹立起強烈的“當官就是責任”的思想,盡責盡力地做好各項工作。“當官就是一種責任、就是一種服務”,具體來說,你當到某一個領導職位,你就要對黨負責、對人民負責、對*負責、對部門負責,你就要當好人民的公仆和勤務員,要服務群眾、服務*、服務發展,努力爭取在你的任內,*的事業、部門的工作、群眾的生活都有發展、有進步。只有做到這樣,你才算得上一個比較合格的干部,才能無愧于黨、無愧于人民、無愧于*、也無愧于自己的良心。這才是“健康的為官之道”。當前,我們要承擔的責任很重,要推進的工作很多。要當好一個好干部并不容易,要當好一個“父母官”更是難上加難。但是既然當了,就要盡量當好。如果無所作為,會以為無事可做;如果責任心強了,會發現有很多工作可做。因此,我們要當好干部,特別是基層干部,對必須努力完成的工作事項,盡可能做到心中有數,盡可能把責任行之有效的推進。必須千方百計做好的工作,一定不能掉以輕心;能夠創造條件做好的工作,一定要想方設法完成;暫時未能完成的事項,要及時做好謀劃。這就是我對事業責任心的理解,希望同志們好好把握,盡力地把自己應當負起的責任真正承擔起來,把自己應當干好的工作干好。

第二,要有科學的工作方法,做到既立足當前,又謀劃長遠,協調推進各項事業發展。科學發展、和諧發展,沒有科學、有效的工作方法是不行的。我們總的要求是要按照科學發展觀的要求,來推進工作、謀劃發展,要增強統籌協調的能力,堅持做到“既立足當前,又謀劃長遠”。古人有一句話叫:“不謀一域者,不足以謀全局;不謀當前者,不足以謀長遠”,十分切合對我們目前工作的要求。只有各個部門、各鎮區的工作都做好了、都發展了,全縣的工作才能有效推進,*才能真正發展起來。*目前的發展才剛剛起步,任重而道遠,我們需要對未來的發展藍圖進行長遠規劃,使*能夠更加科學可持續的發展。但是當前有許多困難需要我們去克服,有許多問題需要我們去解決,有許多工作需要我們去推進,我們必須先做好眼前的事情,做好本地區、本部門的工作,我們才有資格去“謀全局、謀長遠”,我們既要考慮*長遠的利益,也要顧及當代人的利益,使目前生活在海島上的干部群眾能夠真正從*發展中得到實惠。這樣,我們的發展事業才能得到最廣大干部群眾的支持、擁護和參與,*的未來才能取得更大的發展成就。

第三,要轉變作風,腳踏實地做好工作。作風的問題最能體現干部的責任心。增強責任心,做好工作,必須真正轉變作風,以真誠的態度對待工作、對待基層、對待群眾,腳踏實地地干好每一項工作,正確地看待事業、看待困難、看待別人、看待自己。如果老是客觀困難,怨天尤人,指責別人,而沒有在主觀上、在自己分管的事情上來找問題,這種作風是不正確的,也是不負責的表現。我一直要求各部門、各單位的干部,出現問題了,要先進行自我批評,再來批評別人。剛才*的同志的匯報有一點講得很好,就是發現問題要先從自身上來找根源,才是有責任心、事業心的表現。如果能把這種健康的為官之道、做事的態度真正落到實處,出了問題,首先從自身找原因,就能更好地分析問題,解決問題,更有效地做好工作,促進發展。

三、*要千方百計加快發展,充分發揮縣城中心鎮的地位和作用

對*的工作,我的要求是:*的干部群眾要保持清醒的頭腦,認真分析把握當前發展形勢,明確自己肩負的工作責任,正視困難,迎接挑戰,滿懷希望,搶抓機遇,真抓實干,千方百計加快發展,真正發揮縣城中心鎮的地位和作用。

(一)要在各個方面做好充分準備,迎接*大發展的來臨。上面,我已經分析了當前面臨的良好發展形勢,特別是隨著“三大跨海工程”的逐步推進,*大橋的開工建設,以及有關政策措施的逐步落實,*接下來將迎來新一輪的發展機遇期,我們的工作目標已經很明確,工作任務更加繁重。對此,我們一定要有信心、有決心,有更加明確的工作思路和指導思想,以更加強烈的責任心來推進工作,要在各個方面事先做好準備,迎接*大發展的來臨。*是縣城,在全縣經濟社會發展大局中,擔負著重要的職責,在許多方面都必須在全縣中帶好頭,比如,誠信的問題、規范管理的問題、黨員帶頭作用的問題等,千萬不能停留在原來落后的工作水平上,要迎合新的發展形勢的要求,謀求新的進步、新突破,要真抓實干,扎扎實實推進,以更加有效的工作成果來迎接即將來臨的海島大發展機遇。其中,我要的是干部群眾的教育動員問題,我們必須進一步做好。比如現在的填海工作,要做好相關工作,群眾能不能接受,政府就要加以宣傳引導。雖然我們都是依法依規開展工作,但是由于涉及群眾的利益,可能會引發一些矛盾,這就要求我們要做好宣傳教育引導工作。在這方面,當地黨委政府,要把輿論放在前,把宣傳做在先,依法依規做好相關工作,使我們的工作能夠取得群眾的理解支持,創造一個穩定和諧的大環境。

(二)要建立健全工作機制,加大力度推進各項工作。*作為縣城,縣的很多工作幾乎都跟*有關,這是與其他鎮區的區別。因此,縣委、縣政府對*的要求更高。除了貫徹落實好縣委、縣政府的決策部署之外,*還要自加壓力,研究探索建立起有*特色的工作機制,盡可能在規范管理上來考慮問題、推進工作,使政府的行政管理行為更加規范、更加有效,千方百計加大工作力度,促進*各項工作更快發展。

(三)要立足特色發揮優勢,進一步做強做大鎮域經濟。*有的資源,*都有,同時,*作為縣城,又有特殊之處和獨特的優勢,是全縣的政治、經濟、文化中心。要立足這種特色,發揮中心城鎮的優勢,大力發展具有*特色的優勢產業,努力把縣城的經濟做強做大。*的招商引資、村居資源管理、包括一些歷史遺留問題,縣委縣政府會全力支持。我希望各行各業的發展都要全面推進,社會管理要全面加強,全力來擺脫目前比較被動的經濟發展局面和社會管理狀態,要主動與相關部門聯系,把有利于經濟發展和社會進步的所有事情都做得更扎實、更有效。

(四)要以加強班子建設為重點,不斷增強基層組織的戰斗力和凝聚力。一個地方如果出問題,和當地領導班子的凝聚力、戰斗力有很大關系。如果對重大問題把握不準確,老百姓就會不滿意。我始終覺得,基層政權不牢固是很危險的。基層班子建設是重點。今年*的村居換屆非常順利,這是值得肯定的。我認為下來基層組織建設的重點,要轉到如何提高基層班子成員的素質和能力上,這項工作是潛移默化的,要持之以恒扎實抓好,盡可能使他們的素質和能力能夠適應他們職位和工作的要求,這就是固本強基,這才是最關鍵的。*是去年市里“創建好班子”的先進單位,我希望這個榮譽要保持下去。

下面,我就剛才大家來的幾個問題,表個態。關于城管的問題,縣委、縣政府會認真研究考慮,今年年底前將做出一個有關理順加強城市管理的方案。關于規劃的問題,我們也在全面推進,包括市場、停車場、垃圾場等方面的規劃都在考慮。關于鹽業的問題,政府會跟有關部門來研究解決。關于流動黨員管理的問題,我將落實組織部來探討研究,切合我縣實際的有關管理辦法。關于安全生產的問題,這個是重點問題,我們會重點考慮。關于村居待遇等情況,我也會落實組織部和民政局研究解決。

同志們,現在改變落后的局面是時候了。我相信*的發展會好起來,希望各級領導干部要樹立信心,多宣傳當前大好的發展形勢,鼓舞士氣,動員引導廣大干部,同心同德,努力奮斗,共同為迎接*新一輪的發展打好基礎。

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