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各縣、區(qū)人民政府，各中、省直單位，市政府各直屬單位：

按照《省行政執(zhí)法責任制試行辦法》（省政府令年第10號）有關規(guī)定，結合全市第二個依法行政五年規(guī)劃和年度依法行政重點工作，市政府采取重點考核、實地考核、書面考核相結合的方式，對全市各縣（區(qū)）政府、市級各部門和部分基層執(zhí)法單位年度依法行政暨行政執(zhí)法責任制推行情況進行了全面考核評議。現(xiàn)將考核評議結果通報如下：

一、依法行政暨行政執(zhí)法責任制工作開展情況

年度，我市各級政府和行政執(zhí)法部門堅持以科學發(fā)展觀為指導，以推進依法行政、建設法治政府為目標，緊密圍繞市委、市政府中心工作，狠抓依法行政工作，落實行政執(zhí)法責任制，取得了突出成效。一是依法行政組織領導機構健全，分工明確，責任具體，職能發(fā)揮充分，組織保障到位；二是法制宣傳培訓到位，各級領導干部和執(zhí)法人員法律素質明顯提升，依法行政意識進一步增強；三是行政決策制度更加健全并得到有效落實，決策過程更加公開透明，行政決策更加科學、民主、規(guī)范；四是規(guī)范性文件管理不斷加強，規(guī)范性文件認定、審核、備案職能發(fā)揮充分，規(guī)范性文件清理工作開展及時、認真，確保了政令暢通，制度建設更加規(guī)范；五是行政管理體制改革不斷深化，審批制度改革向縱深推進，相對集中行政處罰權工作向縣域推廣，行政復議體制改革工作成效顯著，行政管理體制更加順暢；六是全面落實科學、規(guī)范、文明、和諧執(zhí)法指導意見，執(zhí)法理念進一步提升，執(zhí)法作風進一步端正，行政管理職能得到充分發(fā)揮；七是政府層級監(jiān)督力度加大，監(jiān)督渠道暢通，作用發(fā)揮充分，人民群眾滿意度不斷提升。

二、存在的問題

年度，各單位依法行政各項工作雖然取得了較大成績，但仍然存在一些問題：一是個別領導干部和部分行政執(zhí)法人員法律知識欠缺，依法行政意識不強、能力不夠；二是重大決策的法律風險論證不夠，個別單位在決策中法制論證審核不充分；三是部分行政執(zhí)法行為仍然存在事實不清、證據(jù)不足、程序違法、自由裁量不準確等問題；四是審批后監(jiān)管力度薄弱，仍然存在只批不管或批管脫節(jié)等個別現(xiàn)象；五是部分單位對考核評議工作重視不夠，存在自檢自查走過場、分析總結不全面、備檢材料不詳實等問題。

三、考核結果

經(jīng)考核，優(yōu)秀單位有（排名不分先后）：薩爾圖區(qū)人民政府、肇州縣人民政府、讓胡路區(qū)人民政府、大同區(qū)人民政府、龍鳳區(qū)人民政府、林甸縣人民政府、肇源縣人民政府、杜爾伯特蒙古族自治縣人民政府、紅崗區(qū)人民政府、市審計局、市教育局、市財政局、市司法局、市人民防空辦公室、市城市管理委員會、市公安局、市質量技術監(jiān)督局、市林業(yè)局、市物價監(jiān)督管理局、市國土資源局、市地方稅務局、市住房公積金管理中心、市交通運輸局、市食品藥品監(jiān)督管理局、市工業(yè)和信息化委員會、市工商行政管理局、市水務局、市城鄉(xiāng)規(guī)劃局、市科學技術局、檢驗檢疫局、市人力資源和社會保障局、市文化廣電新聞出版局、市衛(wèi)生局。

達標單位有（排名不分先后）：市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、市國家稅務局、省工業(yè)和信息化委員會無線電管理處、市統(tǒng)計局、市地震局、市房產(chǎn)管理局、市旅游局、市人口和計劃生育委員會、市農(nóng)業(yè)委員會、市環(huán)境保護局、市商務局、市體育局、市民族宗教事務局、市畜牧獸醫(yī)局、市城鄉(xiāng)建設局、市煙草專賣局、市發(fā)展和改革委員會、市民政局。

各優(yōu)秀單位要謙虛謹慎、戒驕戒躁，在新的工作中，再上新臺階，再創(chuàng)新業(yè)績；達標單位要加強學習，立足崗位，強化責任，狠抓落實，在新的一年里提升依法行政工作水平，爭創(chuàng)一流。各單位要仔細研究、反思、對照、檢查，認真對待考核評議結果，嚴格落實獎懲措施，要與政務文化建設工作相結合，牢固樹立依法行政意識，營造依法行政的政務文化氛圍，使依法行政成為行為自覺。對考核中發(fā)現(xiàn)的問題，各單位要對照每個問題逐一整改，整改情況要形成書面報告，于6月29日前報市政府法制辦公室。