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領(lǐng)導(dǎo)干部該如何講話？這里至少可以講三條：

一是不講假話。真話是最有力量的。話要有人聽(tīng)，首先就得“真”。從道理上說(shuō)，任何人都希望講真話、聽(tīng)真話，反對(duì)講假話、聽(tīng)空話。但是，真話可能會(huì)使人不悅。一些領(lǐng)導(dǎo)干部因此習(xí)慣于說(shuō)些讓人舒服的假話或場(chǎng)面話，維持一團(tuán)和氣。領(lǐng)導(dǎo)干部要取信于民，首先要敢于講真話。當(dāng)然，真理總是相對(duì)的，囿于每個(gè)人的見(jiàn)識(shí)，講的話也不可能都正確，在一些具體事實(shí)的認(rèn)識(shí)上還會(huì)有差錯(cuò)。但是，從敢講真話開(kāi)始，我們才能一步步接近真理。

二是要講短話。一些領(lǐng)導(dǎo)干部喜歡說(shuō)長(zhǎng)話開(kāi)長(zhǎng)會(huì)，視講短話開(kāi)短會(huì)為工作不上心，這種看法是片面的。本來(lái)幾分鐘就可以講清楚的問(wèn)題，總是要添枝加葉，硬要拉長(zhǎng)到洋洋萬(wàn)言，群眾稱之為“大鍋話”生產(chǎn)工廠。實(shí)際上，講短話開(kāi)短會(huì)，才是真正有水平。話要講短，一語(yǔ)中的，非有較高的理論素養(yǎng)、概括能力、語(yǔ)言表達(dá)水準(zhǔn)不可。有的領(lǐng)導(dǎo)干部，講話短則短矣，但對(duì)情況了然于胸，概括精煉，聽(tīng)來(lái)引人入勝。隨著人們獲取信息越來(lái)越容易，領(lǐng)導(dǎo)干部要做到博聞不難，難的是精深，講話有獨(dú)到見(jiàn)解。

三是講自己的話。有的人講話不動(dòng)腦子，生吞活剝地套用上級(jí)的話、報(bào)刊上的話，就是不會(huì)講自己的話，生怕自己發(fā)揮講得不好被人笑話。其實(shí)講話怕的就是照搬照轉(zhuǎn)，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件。同志早就說(shuō)過(guò)，人民的語(yǔ)匯是很豐富的，生動(dòng)活潑的，表現(xiàn)實(shí)際生活的。他批評(píng)很多人沒(méi)有學(xué)好語(yǔ)言，所以在寫文章作演說(shuō)時(shí)，沒(méi)有幾句生動(dòng)活潑切實(shí)有力的話，“只有死板板的幾條筋，像癟三一樣，瘦得難看”。領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該深入群眾，在最切實(shí)反映民情、民智、民意的“土”話中含英咀華，多講自己的話。

如何講話，折射出領(lǐng)導(dǎo)干部的基本素質(zhì)、精神狀態(tài)和履職能力，體現(xiàn)出領(lǐng)導(dǎo)部門的作風(fēng)，影響著社會(huì)風(fēng)氣，不可不在意。愿領(lǐng)導(dǎo)干部，珍惜每一次機(jī)會(huì)，多講真話、實(shí)話，多一些生氣，少一些呆板；多一些尖銳，少一些圓滑；多一些真知灼見(jiàn)，少一些照本宣科。