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20*年是我縣經濟社會站在新起點實現新發展的關鍵一年。為深入貫徹黨的十六屆六中全會和中央、省、市一系列重要指示精神,進一步推進機關建設,轉變機關作風,全力打造富裕*、魅力*、和諧*,努力把*建設成為*的海上明珠,縣委、縣政府研究決定,在縣鄉機關深入開展作風建設教育整頓活動。
一、指導思想
以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六屆六中全會精神為指導,牢固樹立和全面落實科學發展觀,按照*總書記在中紀委第七次全會上倡導的八個方面良好風氣的要求,緊密聯系思想和工作實際,認真查擺問題,深刻剖析根源,扎實搞好整改,努力實現縣鄉機關作風建設的進一步轉變,為打造富裕*、魅力*、和諧*,把*建設成為*海上明珠和中國最美海島提供有力保障。
二、解決的重點問題
按照*總書記在中紀委第七次全會上的講話精神,這次集中教育整頓重點解決八個方面問題,倡導八種良好風氣。
(一)解決忽視學習、素養不高的問題,倡導勤奮好學、學以致用的良好風氣。主要解決不能靜下心來認真學習馬列主義、思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想,認為不學習照樣能夠干工作、不愿意用心學習,不思進取、得過且過等問題,倡導牢固樹立終身學習的思想,堅持理論聯系實際,既從書本知識中學習,又從人民群眾的生動實踐中學習,努力在建設學習型政黨和學習型社會中走在前列。
(二)解決漠視群眾、脫離實際的問題,倡導心系群眾、服務人民的良好風氣。主要解決群眾觀念淡薄,工作態度生硬,作風粗暴,門難進、臉難看、話難聽、事難辦等問題,倡導牢固樹立馬克思主義的群眾觀點,始終堅持黨的群眾路線,在思想感情上貼近人民群眾,多辦順應民意、化解民憂、為民謀利的實事。
(三)解決作風不實、無所用心的問題,倡導真抓實干、務求實效的良好風氣。主要解決缺乏敬崗愛業精神,工作不用心、不扎實,心浮氣躁,作風漂浮等問題,倡導發揚求真務實精神,大興求真務實之風,增強工作的責任感和緊迫感,使各項政績真正經得起實踐、群眾、歷史檢驗。
(四)解決貪圖享受、鋪張浪費的問題,倡導艱苦奮斗、勤儉節約的良好風氣。主要解決講排場,擺闊氣,相互攀比,浪費嚴重等問題,倡導牢記“兩個務必”,帶頭發揚艱苦奮斗、勤儉節約的精神,真正把有限的資金和資源用在刀刃上。
(五)解決有令不行、有禁不止的問題,倡導顧全大局、令行禁止的良好風氣。主要解決對全局性工作不積極、不主動,陽奉陰違,我行我素,尤其是重要緊急事項報告不及時、請銷假制度執行不力等問題,倡導自覺維護上級政策方針的統一性和嚴肅性,確??h委、縣政府政策的貫徹落實,確保各項工作部署的貫徹落實,同時善于把上級精神與各自工作實際結合起來,創造性地開展工作。
(六)解決自由散漫、各行其是的問題,倡導發揚民主、團結共事的良好風氣。主要解決自由主義思想嚴重,黨性覺悟不高,組織紀律不嚴等問題,倡導嚴格執行民主集中制的各項制度規定,自覺接受黨組織、黨員和群眾的監督,共同推動形成心齊氣順、風正勁足的局面。
(七)解決濫用職權、為政不廉的問題,倡導秉公用權、廉潔從政的良好風氣。主要解決濫用職權、為政不廉等問題,倡導自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規,嚴格執行領導干部廉潔從政的各項規定。
(八)解決生活墮落、驕奢淫逸的問題,倡導生活正派、情趣健康的良好風氣。主要解決自身要求不高,自律意識不強,吃喝玩樂,生活作風不檢點、不正派等問題,倡導講操守、重品行,模范遵守社會公德、職業道德、家庭美德,注重培養健康的生活情趣,堅決抵御腐朽沒落思想觀念和生活方式的侵蝕。
三、方法步驟
這次縣鄉機關作風建設教育整頓活動,首先安排兩個周時間進行集中教育整頓(自2月25日至3月10日),分四個階段進行。
(一)思想發動、集中學習階段。安排2天時間。各鄉鎮、各部門、各單位要及時召開領導班子和機關工作人員會議,進行全面發動部署,并成立集中教育整頓領導組織,研究制定具體實施意見(2月26日前報縣委組織部),明確教育整頓的目的、任務和方法步驟,確定解決的重點問題,增強搞好教育整頓的自覺性和針對性。安排的主要學習內容有:黨的十六屆六中全會精神、《中國共產黨紀律處分條例(試行)》、《中國共產黨領導干部廉潔從政若干準則》、《*同志在中紀委第七次全會上的重要講話》和《學哲學用哲學》等。
(二)自我剖析、對照查擺階段。安排4天時間。各鄉鎮、各部門、各單位圍繞本實施意見中列舉的八個方面問題,采取個人、科室和單位自下而上、相互結合的方法,逐一對照分析,查擺出自身存在的突出問題。然后分層次召開會議,廣泛交流,讓大家暢所欲言,互相評議,提出合理化意見和建議,真正把問題查準、查實,以便有的放矢,切實加以解決。
(三)認真整改、建章立制階段。安排6天時間。各鄉鎮、各部門、各單位針對查擺出來的問題,深刻剖析原因,認真研究制定整改方案,集中解決本單位存在的最為突出的1—2個問題。每名干部職工都要針對存在的問題,提出切實可行的整改措施。同時,要針對存在的突出問題和工作上的薄弱環節,搞好建章立制,結合機關崗位目標責任制考核做出獎罰規定,建立長效機制。縣級領導干部要深入聯系鄉鎮和分管部門、單位,參加問題查擺和整改措施的制定,確保機關教育整頓取得實效。
(四)總結驗收階段。安排2天時間。集中教育整頓結束后,各鄉鎮、各部門、各單位要組織機關工作人員認真進行總結,一般工作人員以科室為單位進行交流,領導干部在班子中交流。
機關作風建設是一項長期的艱巨任務,不可能在短時間內一蹴而就、解決所有問題。為此,各鄉鎮、各部門、各單位要把機關作風建設教育整頓貫穿到全年工作中,因勢利導,圍繞集中教育整頓中尚未解決的問題,通過進一步完善整改方案、健全工作制度、組織檢查測評等形式,不斷深化機關作風建設教育整頓活動,確保查擺的問題得到有效解決,為建設*的海上明珠創造良好的發展環境。縣委、縣政府將適時出臺相關文件,強化對整個活動的指導,不斷將機關作風建設教育整頓引向深入。
四、組織領導
(一)統一思想,落實責任。各級各部門要進一步統一思想,把機關作風建設教育整頓活動,作為建設新型機關的一項重要措施來抓,加強領導,精心組織,務求實效。各鄉鎮、各部門、各單位要建立健全由主要負責人牽頭的領導組織。領導干部要發揮表率作用,帶頭查擺問題,帶頭抓好整改。各主管部門在抓好機關自身教育整頓的同時,要抓好所屬單位的教育整頓活動,真正做到認真扎實地查擺和解決問題。
(二)結合實際,突出重點。各級各部門和每名干部職工都要在找準自身問題上下功夫,采取多種形式,緊密結合自身實際,認真對照查擺問題,對號入座。對于自身存在的問題,一個不能放過,自身沒有的問題,要引以為戒。各鄉鎮、各部門、各單位對查擺出的問題要認真梳理,連同整改措施一并報縣鄉機關集中教育整頓辦公室(設在縣委組織部)審核,對問題查找不實、整改不力的單位和個人,要通報批評,并延期整頓。
(三)強化督查,確保效果。各鄉鎮、各部門、各單位要集中時間、人員和精力,認真搞好教育整頓,注重效果,確保不走形式、不走過場。在整個教育整頓工作中,縣里將派督查組進行全程督查。對活動開展不力的部門、單位和個人,要予以曝光,確保整頓活動健康扎實地開展??h紀委、監察局對機關集中教育整頓發現的問題,要認真調查核實,該批評的批評,該處理的處理。組織人事部門要把機關作風建設與崗位目標責任制考核結合起來,與干部的考察任用掛起鉤來,推動機關建設走上制度化、規范化的軌道。
集中教育整頓結束后,各鄉鎮、各部門、各單位請于3月10日前將教育整頓情況(包括查擺的問題及整改措施)報縣鄉機關作風建設教育整頓辦公室。