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工商局發(fā)展隊伍建設計劃

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工商局發(fā)展隊伍建設計劃

工商事業(yè)的全面發(fā)展關(guān)鍵在人。為切實加強全系統(tǒng)干部隊伍建設,不斷提高干部隊伍的整體素質(zhì),增強市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的能力和水平,推進工商工作不斷向前發(fā)展。結(jié)合*工商的實際,特制定二*九年干部隊伍建設工作計劃

一、指導思想

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領,全面貫徹十七大精神,以推進干部隊伍建設為主線,以實現(xiàn)“三個到位”、“六個好”為目標,切實加強干部隊伍的思想政治教育,業(yè)務技能培訓,紀律作風教育,增強干部隊伍的履職能力、創(chuàng)新能力,建設一流的干部隊伍,為工商工作的全面發(fā)展提供思想政治保證、人才保證和智力支持。

二、總體要求

建設一個好班子、帶出一支好隊伍是新時期工商工作的必然要求,也是做好工作的根本保證。干部隊伍建設要著力抓好三個方面的工作:一是著力抓好干部隊伍的思想政治教育。堅持日常政治理論學習,用先進的理論武裝頭腦、指導實踐,把思想和行動統(tǒng)一到上級組織的要求上來,服從領導,聽從指揮,確保政令暢通。二是著力抓好干部隊伍的業(yè)務技能培訓。堅持大培訓,大提高的原則,依托“三大能手”練兵活動,著力提高干部職工依法履職的能力,提升市場監(jiān)管和行政執(zhí)法的水平,服務地方經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。三是著力抓好紀律作風教育。深入貫徹好“四項制度”的落實,開展軍訓和創(chuàng)優(yōu)爭先等活動,塑造團隊精神,增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,提升協(xié)同工作的能力,營造團結(jié)干事的良好環(huán)境。

三、干部隊伍建設的內(nèi)容和任務

*、開展政治理論學習;

*、開展“注冊登記能手”、“執(zhí)法辦案能手”、“計算機操作能手”三大能手培訓為主題的崗位大練兵活動;

*、開展軍訓或成長訓練活動;

*、以基層規(guī)范化建設為主線,開展“責任型、學習型、服務型、效率型、文明型”等“五型”工商為主題演講比賽和征文活動;

*、開展“和諧文明家庭”評選活動;

*、開展“賢內(nèi)助”評選活動;

*、開展黨組成員與中層干部、中層干部與一般干部的交心談心活動;

四、主要措施

*、政治理論學習。采取集中學習和個人自學相結(jié)合的方式開展學習。學習內(nèi)容為黨的十七大精神、科學發(fā)展觀、黨的路線方針政策及上級下發(fā)的文件等。堅持機關(guān)每周一次、基層每月一次的學習不動搖。機關(guān)學習由辦公室組織并考核報監(jiān)察室備案;基層工商所學習由人教股督查并報監(jiān)察室備案。

*、“注冊登記能手”、“執(zhí)法辦案能手”、“計算機操作能手”三大能手崗位大練兵活動由人教股牽頭,分別由注冊股、公平交易股、辦公室具體組織,負責活動方案的擬定、組織培訓、考核、評比、推薦,活動總結(jié)。對每一項能手分別評出前*名,縣局分別給予*、*、*、*、*元的獎勵,同時推薦參加市局組織的比賽;參加市局比賽獲得全市前*名的給予*元的獎勵;參加省局比賽獲得前*名的給予*元獎勵。

*、開展軍訓或成長訓練活動由人教股組織。負責擬定實施方案、組織實施、考勤、活動總結(jié)。

*、以基層規(guī)范化建設為主線,開展“責任型、學習型、服務型、效率型、文明型”等“五型”工商為主題演講比賽和征文活動由人教股組織、負責擬定實施方案、組織實施、評比、活動總結(jié)。演講比賽采取單位推薦和個人自薦的方式,推薦名額分別為局機關(guān)*人、*人、*人,*人、*人,自薦名額不限。演講內(nèi)容要緊扣主題,不得抄襲、下載。獎勵辦法:

設一等獎*名,獎金*元;二等獎*名;獎金*元;三等獎*名,獎金*元;鼓勵獎若干名,獎金*元。

*、開展“和諧文明家庭”和

“賢內(nèi)助”評選活動由人教股組織。負責擬定方案,擬定評選標準及活動開展。評選活動采取自下而上的方式推薦。推薦單位要對照評選標準,根據(jù)平時了解和掌握的情況,本著實事求是的原則,推薦出具有代表性、起示范作用的家庭??h局將組織對被推薦的“和諧文明家庭”和“賢內(nèi)助”進行走訪、考察、了解,最后評選*戶“和諧文明家庭”和*名“賢內(nèi)助”進行表彰獎勵。獎金分別每戶*元和每人*元;

*、開展黨組成員與中層干部、中層干部與一般干部的交心談心活動由人教股組織。負責有關(guān)交心談心活動材料準備和發(fā)放、收集。交心談心活動年內(nèi)開展*次。

四、有關(guān)要求

*、加強隊伍建設,提高隊伍素質(zhì)是強化市場監(jiān)管、提高行政執(zhí)法能力和提升部門服務水平的重要途徑,也是今年市局簽訂的局長工作目標責任制中必須完成的工作任務,務必提高認識,加強領導,精心謀劃,認真組織實施。

*、要集中必要的財力、人力和物力,保障各項培訓教育活動按時開展,取得實效。

*、各責任單位要各司其職、各負其責,認真組織開展培訓教育活動,確保每一項培訓教育活動的圓滿完成。

*、隊伍培訓教育活動要與工商工作有機結(jié)合起來,做到兩促進,

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