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今年，全市婦女工作在市委、市政府的高度重視和省婦聯的具體指導下，全面落實科學發展觀，緊緊圍繞我市“舉特色旗、走富民路、建小康市”的發展戰略，堅持“在創新中求發展，在發展中求特色”的工作思路,以聯系婦女、服務婦女、教育婦女、維護婦女兒童合法權益為根本任務，在實施婦女發展項目、組織勞務輸出、開展技能培訓、強化婦女維權、加強自身建設等方面作了一些富有成效的工作。現將今年的婦女工作總結如下:

一、各級黨委高度重視，婦女兒童工作呈現良好的發展局面

一年來，各級黨委十分重視、支持婦女兒童工作，把婦女兒童工作提高到了實踐馬克思主義婦女觀，促進隴南大發展的高度來認識，經常聽取婦女兒童工作匯報，對工作中遇到的困難和問題，及時分析研究，積極協調解決。首先，從加強對婦女工作的組織領導入手，以市委發(2007)55號文批轉了市婦聯《關于進一步加強婦女工作的意見》，并批轉了《省政府婦兒工委關于進一步加強婦女兒童工作意見的通知》，對新時期的婦女兒童工作提出了新的目標和要求。各縣區黨委積極貫徹落實市委的文件精神，在工作經費、干部隊伍建設、女干部的培養選拔等方面高度重視、狠抓落實。為市、縣婦聯增加人員編制，落實工作經費，更新辦公設備。其次，重新調整充實了隴南市“雙學雙比”、“巾幗建功”活動領導小組，加強對兩大主體活動的領導。再次，各級黨委把素質高、能力強、潛力大、有創新精神的干部配備到婦聯崗位，及時整頓、調整了軟弱渙散的婦女組織，配齊配強縣鄉鎮婦聯干部,為婦女工作的大發展提供了有力的政策保障。各級婦聯都能在人員少，工作量大，涉及面廣的情況下，以飽滿的熱情，團結奮進，開拓進取，努力完成黨委和上級婦聯下達的各項任務。在全市婦聯干部中形成了積極干事業、努力干成事業的良好局面。

二、加強政治理論學習，不斷提高領導班子的領導水平

我們把加強政治理論學習作為提高領導班子思想政治素質、領導水平和執政能力的重要舉措，采取自學和集體輔導相結合的方式，加強了對黨的路線方針政策的學習。一是各級婦聯組織全市廣大婦女統一收看了十七大盛況，全面扎實地學習了十七大精神，對十七大精神的內涵和實質有了更深刻更全面的理解，進一步堅定了理想信念和正確的政治方向。二是學習了市委王義書記在加快隴南科學發展大會上的講話，進一步提高了對隴南市情的認識，明確了全市“一綱九目”的發展重點，以及建設“生態隴南、文化隴南、和諧隴南、富庶隴南”的奮斗目標。三是認真學習中紀委向十七大所作的《堅持懲防并舉更加注重預防深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭》工作報告，使黨員領導干部對權力觀、地位觀、利益觀有了更加正確的認識，增強了反腐倡廉意識,改進了領導方式和領導作風。四是開展創建學習型、競爭型、務實型、創新型、清廉型“五型”機關活動，強化了領導干部的發展意識和責任意識。通過政治理論的學習和對隴南市情的分析、討論，在全市各級婦聯組織中形成了“審時度勢，搶抓機遇，在隴南大發展中推進婦女事業的發展，壯大婦聯實力”的共識和轉變“一個觀念”：即婦聯干部和廣大婦女思想觀念的轉變，抓好“兩個關鍵”：即推動“兩規劃”實施，強化維權服務，實現“三個突破”：即與時俱進，在轉變觀念上有新突破、發揮“聯”字特色創建社會化婦女工作新格局上有新突破、強化服務為婦女辦好事、辦實事上有新突破的工作思路。

三、依托項目，帶動扶貧，改善婦女兒童的生存環境

我們堅持“發展抓項目”的理念，多方協調爭取婦女兒童發展項目11個，資金336.6萬元。其中，省婦聯扶持項目7個，資金216萬元，爭取當地配套資金80.6萬元。市婦聯爭取市上項目4個，資金40萬元。目前，西和縣整村推進、成縣“母親水窖”和“單親特困母親安居房”、兩當縣“東州春蕾小學”項目已全部完工，宕昌縣“母親水窖”項目正在實施中；市婦聯爭取“中加婦女縫紉技能培訓”資金9.8萬元,培訓農村婦女及下崗職工30名。市婦女技能培訓扶貧資金5萬元,培訓婦女60名。市勞動和社會保障局婦女技能培訓補助金5.2萬元；在實施市上支持項目的過程中，市婦聯又積極為各縣區婦聯爭取勞務技能的培資金20多萬元，共培訓婦女760人名。

通過實施婦女發展項目，不僅鍛煉了婦聯干部的組織協調能力，凝聚了人心，密切了干部群眾關系,提高了婦聯的知名度和吸引力，而且極大地優化了婦女兒童的生存和發展環境。

四、注重協調,加強合作，搭建勞務輸出平臺

為了提高勞務輸出的層次和針對性,各級婦聯充分發揮自身優勢,注重協調,加強合作,從市扶貧辦、市勞動和社會保障局協調資金搞定單式培訓輸出，深受廣大婦女群眾的歡迎。在各級婦聯的共同努力下,向北京、天津、廣東、新疆等地輸送務工人員1889名，創收940萬元。“禮縣妹”、“禮賢大嫂”的勞務品牌被推薦為全國勞務品牌展示交流大會優秀勞務品牌。具體做法是：一是強化宣傳。進一步加強與市勞動和社會保障局、團委、工會等部門的合作，不定期深入鄉鎮舉辦“農民工進城務工”和“春風送崗”宣傳咨詢活動，發放就業政策、維權知識、《務工者必讀》等宣傳資料13000多份，接受群眾咨詢860多次，下崗失業人員和零就業家庭提供崗位2700個，覆蓋人數3500人。二是強化培訓。為了確保勞務技能培訓的順利進行，市婦聯爭取“中加婦女縫紉技能培訓”項目和勞動、扶貧部門培訓資金40萬元。首先，學習借鑒宕昌縣勞務工作經驗，與勞動部門、職技校聯合積極開展大齡女童培訓，培訓大齡女童和城鄉婦女1400名。其中，舉辦電動縫紉培訓班1期，培訓婦女30人。同時，各縣區婦聯抓住時機，大力舉辦電腦、美容美發、縫紉、家政服務等各類技能培訓班12期，培訓大齡女童865人。僅西和縣4—6月份舉辦培訓班3期，每期25天，培訓婦女422人，培訓結束后，根據考核結果，頒發了技能培訓證。三是組織“隴原妹”進京創業。市婦聯分派兩個工作組采取電視打廣告、懸掛標語、裝彩車、發宣傳單等形式深入九縣區鄉鎮、街道開展宣傳動員活動，組織“隴原妹”進京創業。四是組織外出考察，拓展勞務輸出渠道。市縣婦聯干部到北京、上海、新疆等地考察勞務市場，拓展勞務輸出新渠道。五是組織下崗女職工實現再就業。各級婦聯與工會、社會勞動保障局聯合舉辦了下崗職工再就業招聘會5場次，招聘下崗失業人員310名，為下崗待業人員提供了就業幫助。

通過組織勞務培訓和輸出工作，使婦聯的工作更加務實了，與各部門之間的聯系更加緊密了，更主要的是為貧困婦女搭建起一座快速脫貧致富的橋梁。

五、加強培訓，強基固本，進一步強化婦聯自身建設

我們按照市委提出的“抓班子、樹正氣、講團結、求發展”的工作思路，把建設朝氣蓬勃、奮發有為的各級婦聯領導班子作為首要工作來抓，堅持以建設政治堅定、思想過硬、作風扎實、業務精通、具有創新精神和創新能力的高素質干部隊伍為目標，著力加強婦聯領導班子和干部隊伍的建設。一是加強學習培訓，提高綜合素質。我們倡導全市婦聯干部不斷加強理論和業務知識學習，努力提高自身素質。市、縣婦聯采取以會代訓、專門辦班等方式，舉辦婦女干部培訓班12期，培訓干部656名。10月下旬，為了及時貫徹學習十七大精神，市婦聯舉辦了全市基層婦女干部培訓班，就婦女組織和婦聯干部如何貫徹十七大精神、落實科學發展觀、在新農村建設中發揮作用、做好新時期婦女工作以及婦女兒童發展規劃等內容進行了培訓。使基層婦女干部加深了對十七大精神的理解和認識，增強了做好新形勢下婦女工作的信心和決心。同時，舉辦了婦女健康心理講座，引導婦女以高昂的情懷、積極的心態投身加快隴南科學發展的大潮中。今年，我們還在全市婦女干部中開展了優秀調研報告的評選活動，收到調研報告50余篇。使全市婦女干部形成勤學習、強素質的良好風尚。二是加強基層組織建設，提高整體工作水平。為了適應新形勢的要求，使婦聯組織真正成為有凝聚力、有影響力的群眾團體，我們按照“黨建帶婦建、婦建促黨建”的工作原則，大力推進婦聯基層組織建設，建立健全各級婦女組織網絡，壯大婦女工作隊伍，擴大和延伸婦女工作領域。實施以“內強素質，外樹形象”為主要內容的形象工程，鼓勵婦聯干部參加學歷教育，采取培訓學習、下鄉幫扶、外出考察等多種方法，使市、縣、鄉婦聯干部的文化素質和工作能力有了明顯提高。同時，我們以“婦女參政從基層抓起”為工作著力點，積極協調、督促村婦代會主任進“兩委”班子。按照省婦聯《關于做好全省第六次村民委員會換屆選舉中女性進村委會工作的通知》要求，向市委組織部進行了專題匯報，并根據省婦聯通知精神，以市婦發(2007)35號文通知各縣區婦聯督促配合有關部門，落實好村委會中至少有一名婦女成員的任務。市委組織部對省婦聯的《通知》精神高度重視，在召開的全市組織部長工作會議上就提高村婦代會主任進“兩委”的比例對各縣提出新的目標和要求。目前，已建立城鄉基層婦女組織4023個。其中，鄉婦聯195個，村婦代會3237個，組建率達100%；黨政群機關單位婦女組織502個，覆蓋率達100%；社區婦女組織80個，覆蓋率達100%；廠礦、企業和非公經濟領域婦女組織43個，覆蓋率達90%。市、縣、鄉三級有專職婦干243名，本科以上學歷的占干部總數的20%，大專以上學歷的占62%。村婦代會主任平均年齡31.6歲，高初中以上文化程度的占89%。形成了縱橫交錯的婦女組織網絡，為更好地發揮婦女組織作用奠定了良好基礎。

六、依托活動，發揮優勢，提高了婦女在構建社會和諧中的作用

各級婦聯遵循“黨政所急、婦女所需、婦聯所能”的原則，緊緊圍繞全市經濟社會發展的思路和目標，認真組織開展“雙學雙比”、“巾幗建功”、“五好文明家庭創建”等活動，以活動為紐帶，團結帶領廣大婦女學科技、強素質、比貢獻，奔小康。一是在農村，重點抓特色產業技術培訓。各級婦聯立足參與新農村建設，深入推進“科技牽手”，服務廣大婦女，引導農村婦女在“生產發展”中創佳績。配合全市特色產業開發目標，采取因地制宜、分層次、分內容等靈活多樣的培訓方式加強科技培訓，重點推廣普及以嫁接換優、果樹綜合管理等為主的新品種、新技術、新農藥、新機具的使用培訓，舉辦培訓2800期，培訓婦女3萬多名。培養樹立了一批婦女科技致富帶頭人典型，涌現出以全國“三八紅旗手”李慧、全國“雙學雙比女能手”黃桂蘭為代表的油橄欖、茶葉、花椒和畜牧養殖等大戶2020名，為農村產業結構調整和促進農民增收，發揮了重要帶動作用。通過各種形式的培訓，培養一大批有文化、懂技術、會經營的新型女農民，提高了農村婦女的綜合素質，增強了致富本領。二是在城鎮，狠抓行業技能培訓。在機關單位的知識女性中，以“三八”、“十一”等重大節日和舉辦培訓班為載體，組織婦女干部參加內涵豐富、形式多樣的活動；在企業女職工中，開展文明服務、崗位練兵、技術比武活動20場次，參與職工1000多名，激發廣大女職工的主人翁精神，樹立全局意識、市場意識、競爭意識，積極投身企業改革，努力提高技能。我們對全市涌觀出來的市電信局營業室等30個“巾幗文明崗、40名優秀婦女工作者、20個先進基層婦女組織進行了表彰，對榮獲全國“巾幗文明崗”的市財政局會計核算中心、市彩虹商貿有限公司進行回訪檢查。全市“巾幗文明崗”爭創活動呈現出“四高”特點，即：參創熱情高、服務水平高、目標定位高、爭創活動質量高。爭創活動的開展，成為女職工立足本職自我教育、自我提高，爭創一流業績的重要平臺，成為全市精神文明建設一道亮麗的風景線。三是積極開展以“家庭文化建設”為主體的精神文明創建活動。圍繞構建和諧隴南，提高婦女及家庭成員的思想道德素質，全市各級婦聯組織以“深化家庭文明建設，促進家庭和諧健康”活動為載體，開展廉政文化進家庭及“尊老敬賢”活動。9月份，市婦聯與市委宣傳部、老干局等8個單位聯合舉行了“尊老敬賢爭做孝順兒女兒媳”活動啟動儀式，下發倡議書10000多份，在全市迅速掀起尊老敬賢實踐月活動。禮縣婦聯被市委、市政府評為“尊老敬賢”先進集體，4名好兒媳被評為“尊老敬賢模范”。四是扎實搞好幫扶工作。為了落實全市扶貧大會會議精神,做好幫扶聯系村的工作。各級婦聯進村入戶進行調查研究，確定具體的幫扶措施。市婦聯先后為宕昌縣葉扎村落實發展資金2萬元，整修公路2.5公里，扶持養豬戶20戶，扶持當歸種植戶20戶，維修護村河堤100米。開展黨員“一對一結對子”活動，為結對的貧困黨員捐款14000元，為55戶貧困戶送去5500斤面粉、550斤清油和55床棉被，捐贈價值近2萬多元的衣物及藥品等；為武都區龍鳳鄉三個幫扶村開展了為期7天的勞務工各類技能培訓，下發《務工知識手冊》2500本。培訓了幫扶村4500人。為鄉小學贈送了4臺乒乓球運動器材，為貧困戶捐款1000元，捐贈衣物300件，為15戶貧困戶送去750斤的面粉和15床棉被，并解決了崔召軍等3名家庭困難的大學生、高中生本學期的學費。使貧困群眾感受到了黨的溫暖、婦聯的關懷。

七、堅持培養，大力推薦，促進婦女參政議政工作

我市把女干部的培養、選拔、使用作為全市干部隊伍建設的有機組成部分，常抓不懈，穩步推進，促使女干部隊伍規模不斷擴大，整體素質明顯提高。一是落實培訓任務。我們不斷加大對婦女干部培訓力度。按照干部教育培訓規劃，與組織部門聯合舉辦女干部培訓班10期，培訓女干部450多名；并選派5名科級中青年女干部參加了省委黨校的培訓。二是充實女干部人才庫。市、縣區婦聯與組織部門密切配合，加強與各派、各界人士廣泛聯系，延伸工作渠道，不斷充實婦女人才庫。目前，全市共儲備各級各類優秀婦女人才793人，縣級后備干部近百名。三是大力推薦優秀女干部。為了確保優秀女干部進入后備干部隊伍，各級婦聯積極爭取組織部門的支持和配合，推薦女干部輪崗交流、掛職鍛煉，讓她們經受不同崗位及重要工作的鍛煉，豐富閱歷，增長才干。使近百名女干部走上機關中層領導崗位。四是廣泛宣傳，營造氛圍。我們采取舉辦專題講座、借助新聞媒體等方式廣泛宣傳“男女平等”基本國策，黨和政府關于培養選拔女干部和婦女參政議政的政策措施，宣傳婦女干部的先進事跡，營造了有利于婦女參政和女干部健康成長的政策環境。在“三八”節期間，開展“優秀婦女事跡宣傳周”活動，錄制“巾幗創文明”專題片，展示在各條戰線上婦女的典型事跡，以求社會認同；邀請市委領導參加各界婦女代表慶“三八”座談會，展示婦女的才華。通過培養、推薦婦女干部，充分發揮了婦聯組織培養、輸送女干部的主渠道作用。

八、整合資源，創新機制，推動“兩規劃”的實施

市婦兒工委針對“兩規劃”未達標指標，督促成員單位加大工作力度落實措施，確保如期達標。我市婦女兒童的生存保護和發展狀況與2000年相比有了明顯的改善，婦女參與經濟發展的程度、婦女兒童的整體素質、受教育面以及健康水平都有了較大提高。今年7月份，由省教育廳、省婦聯等多部門組成的督查組對成縣、康縣實施“兩規劃”的情況進行了督察。督察組對我市實施“兩規劃”給予了充分肯定，并表示滿意。各級婦兒工委在認真實施“兩規劃”的同時，不斷創新機制，采取有效措施，推動“兩規劃”的進一步發展。一是開展“牽手貧困兒童、共建和諧隴南”活動。針對農村外出務工人員增多，家里留守兒童需要關心關愛等情況，各級婦兒工委辦充分發揮聯系面廣的優勢，開展“牽手貧困兒童、共建和諧隴南”活動，動員社會各界關愛、關注貧困兒童，募捐資金23.35萬元，救助貧困學生987名。市婦聯以召開全市女領導干部聯誼會為契機，開展募捐活動，募捐資金2.5萬元，為武都區13名貧困兒童發放救助款3600元，贈送圖書等學習用品。各縣區婦兒工委深入留守兒童集中的學校開展慶“六一”慰問活動。文縣婦聯獲3名同志獲全市“捐資助學先進個人”。二是開展“援助單親特困母親”活動。為了幫助單親貧困母親，讓她們感受到社會的關愛和溫暖，各級婦聯舉行了“援助單親特困母親”啟動儀式，發放倡議書8萬多份，發動社會各界愛心人士捐款6.8萬元，救助物品8.3萬元，救助城鄉特困母親48名，建安居房13間，并積極協調農牧局為3戶特困母親修建沼氣池、安裝灶具。三是開展未成年人思想道德教育系列活動。聯合電視臺制作了以“加強和改進未成年人思想道德建設”為主題的家庭教育談話節目，倡導科學教子，健康育人的新理念。涌現出成縣拋沙鎮小學、禮縣石橋鎮小學為全國流動、留守兒童示范家長學校。四是真情系維權，為婦女兒童排憂解難。為促進和諧隴南建設，各級婦聯堅持依法維權、科學維權、源頭維權、社會化維權，大力推進“維權行動計劃”，努力幫助解決婦女兒童最關心、最直接、最現實的利益問題。具體做到“兩個強化”即強化維權知識培訓和強化信訪工作。我們圍繞“五五”普法規劃，舉辦婦女普法講座25場次，參加人員4500名。邀請司法人員深入機關、農村，就家庭暴力、財產分配、第三者插足、重婚、離婚等方面的內容對婦女群眾進行面對面的講解指導。兩當縣婦聯對300名鄉鎮婦女干部和村婦代會主任進行了法律法規知識培訓，受到群眾擁護和好評。宕昌縣城關鎮被確立為“省級婦女法制宣傳示范點”。抓好維權宣傳和維權培訓的同時，各級婦聯熱情接待上訪群眾，為她們出主意，想辦法，并多方協調解決問題。截至目前，共接待上訪案件236件，處理231件，結案率達97%。同時，婦聯一班人能經常做到捐款、捐物，并一次次上門慰問，盡可能幫助她們解決困難，真正體現了“娘家人”的左用。