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深入學習實踐科學發(fā)展觀活動開展以來,物業(yè)管理*公司在事業(yè)部學習實踐領導小組的幫助指導下,根據全面貫徹黨的十七大精神,準確把握中央關于開展學習實踐活動的指導思想、主要原則、工作目標和總體要求,緊緊圍繞油田公司“凝心聚力確保持續(xù)穩(wěn)產,創(chuàng)新實踐促進科學發(fā)展”這一主題和“黨員干部受教育,科學發(fā)展上水平,人民群眾得實惠”的總體要求,按照分析檢查階段工作計劃,對照“六查六看”內容,召開了領導班子專題民主生活會,形成分析檢查報告,組織了黨員群眾評議,取得了顯著成效,切實把打造科技物業(yè),建設和諧礦區(qū),服務百年油田進一步謀劃好、推進好、實踐好,為事業(yè)部建設中石油第一、國內一流和諧示范礦區(qū)作出新貢獻,圓滿完成第二階段任務,為第三階段工作打下了堅實基礎.現將第二階段工作總結如下:
一、在深入開展解放思想大討論基礎上查找突出問題
堅持把深化認識、深入調研、解放思想大討論貫穿到分析檢查階段的全過程。要緊密聯系當前公司形勢發(fā)展變化,聯系工作實際,認真學習領會相關文件精神和上級領導的講話精神,采取多種形式,深入開展解放思想大討論活動。力爭在樹立科學發(fā)展理念、增強科學發(fā)展信心、凝聚科學發(fā)展共識上取得新共識、新進步。第一階段的解放思想大討論活動,使全體同志增強了發(fā)展意識,樹立了發(fā)展信心,看到了與科學發(fā)展不相適應的問題和不足。為此我們在第二階段開始后,繼續(xù)組織開展“深入解放思想,推動科學發(fā)展”的大討論活動,要求同志們進一步破除陳舊觀念,開拓發(fā)展思路,尋求發(fā)展舉措,完善發(fā)展機制,為認真梳理查找本單位在落實科學發(fā)展觀過程中存在的突出問題開辟了思想認識通道。領導班子三次召開專題會議,認真分析查找問題,主要歸納為四個方面:一是在思想觀念方面,如何解放思想、拓寬思路問題;二是在體制機制方面如何深化改革、推動創(chuàng)新問題;三是在服務群眾方面,如何強化職能、優(yōu)化服務問題;四是隊伍建設方面,如何提高素質、增強能力問題。并緊緊圍繞這四個主要問題,總結工作,分析原因,研究對策,初步形成了局領導班子貫徹落實科學發(fā)展觀分析報告。
二、召開領導班子專題民主生活會,全方位查找存在問題及原因
領導班子成員緊緊圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀這一主題,結合分工,重點查找個人和班子在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題,認真聽取方方面面的意見,結合調研發(fā)現的問題,認真搞好歸納梳理。組織好領導班子成員談心活動。本著對黨、對人民、對組織、對同志高度負責的態(tài)度,認真開展批評與自我批評,開好專題民主生活會。
領導班子分析報告形成后,兩級領導班子成員要緊緊圍繞深入貫徹落實科學發(fā)展觀這一主題,按照加強領導班子思想政治建設的要求,緊扣公司和本單位改革發(fā)展實際,深入查找個人和班子在深入貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的突出問題,面對企業(yè)重組整合的新體制新形勢反映出來的突出問題,特別要注意緊扣思想和工作實際,從宗旨意識、業(yè)績觀、責任心和事業(yè)心、艱苦奮斗作風、組織紀律觀念等方面查找問題,并深刻分析原因,開展批評與自我批評。先后兩次分別召開了全體黨員干部和領導班子專題民主生活會。要求大家本著對勞動就業(yè)事業(yè)高度負責的態(tài)度,緊密結合工作實際,著重從思想觀念、工作作風、改革意識、政績業(yè)績、思路舉措等方面在局內認真查找存在問題和差距,研究分析產生主要問題的原因和根源。民主生活會上同志們暢所欲言,深層次地分析了目前在貫徹落實科學發(fā)展觀方面存在的問題和原因。大家一致認為產生問題的原因很多,既有受目前體制制約的客觀原因,也有自身存在的主觀原因。例如整體建設上缺乏科學的長遠規(guī)劃設計,思想觀念上對為公共服務的重要性認識不足,理論研究上學習科學發(fā)展觀不夠系統。實際工作中缺乏科學統籌協調,按科學發(fā)展觀要求建立落實保障體制,有效制度不到位等等。民主生活會召開前,要求認真作好準備,以多種形式廣泛征求黨員、員工群眾的意見,班子成員相互談心,認真撰寫書面發(fā)言材料。學習實踐活動專題民主生活會與年度民主生活會一并召開,專題民主生活會可適當擴大列席人員范圍。公司學習實踐活動領導小組專門派人列席各單位的專題民主生活會,加強指導和監(jiān)督。要組織全體黨員認真參加以學習實踐科學發(fā)展觀為主題的專題組織生活會,每名黨員都要按照科學發(fā)展觀的要求,分析查找自身的差距和不足,提高思想認識,明確努力方向。通過民主生活會,廣泛聽取了大家的意見和建議,在此基礎上繼續(xù)充實和完善了貫徹落實科學發(fā)展觀分析報告。
三、積極開展評議活動,廣泛征求群眾意見
為更好的征求意見,完善研究分析報告,民主生活會后,領導班子再次開會專題研究分析報告,并在19日召開群眾對事業(yè)部領導班子分析檢查報告評議會,在全公司大會上公開評議,征求全體職工意見和建議,同時采取專訪、信函、電話等形式逐個征求和聽取了離退休同志們的意見建議反饋。并將征求收集來的十多條意見進行了整理分類,廣泛征求群眾意見,積極開展評議活動,不但實現了全員參與的目的,同時通過交流思想、統一認識提高了全體干部職工服務發(fā)展、服務社會、服務群眾的意識,而且為充實、完善勞動就業(yè)事業(yè)貫徹落實科學發(fā)展觀分析提供更加廣泛的群眾基礎。
四、認真分析查找問題,形成領導班子分析檢查報告
按照上級要求,為力求充分反映公司黨組在貫徹落實科學發(fā)展觀上形成的共識;實事求是地分析存在問題的主客觀原因,特別是主觀方面的原因;充分反映公司黨組科學發(fā)展的主要方向、總體思路、工作要求和主要措施,查找在學習實踐活動中已經解決的突出問題,正在逐步研究解決的突出問題,提出解決問題的新舉措;充分反映公司黨組按照科學發(fā)展觀要求,加強領導班子自身建設特別是思想政治建設的具體措施,公司兩級領導班子根據實際,緊密聯系工作實際,充分運用學習調研、解放思想討論、征求意見和專題民主生活會的成果,準確反映本單位貫徹落實科學發(fā)展觀的實際情況,簡要概述取得的成效,全面梳理存在的問題,實事求是分析存在問題的主客觀原因特別是主觀方面的原因。形成了高質量的分析報告。深入分析了新形勢、新任務對本單位帶來的挑戰(zhàn)和不利影響,充分反映廣大黨員干部在以科學發(fā)展觀為指導,建設和諧示范礦區(qū)實踐上形成的共識,明確進一步做好工作的努力方向、總體思路和主要舉措。兩級黨組織負責人要全程主持分析檢查報告的起草工作,初稿形成后,及時召開黨委或黨支部會議進行充分討論,以適當方式廣泛聽取各方面意見,并組織員工群眾對分析檢查報告進行評議,評議結果要在一定范圍內公布。公司黨委分析檢查報告和評議結果,報送事業(yè)部學習實踐活動指導檢查組和領導小組辦公室,公司下屬各基層單位分析檢查報告和評議結果都報送到公司學習實踐活動領導小組辦公室。
五、搞好民主評義,做好統籌銜接
一是扎實搞好民主評議。公司根據實際,合理確定參評人員,把熟悉情況、有較強參政議政能力、能代表各方面的同志吸收進來,認真組織民主評議。精心設計評議內容,著重從領導班子對科學發(fā)展觀的認識深不深、問題找得準不準、原因分析透不透、發(fā)展思路清不清、工作措施可行不可行等方面進行評議。采取召開座談會、評議大會和書面評議等多種形式,保證民主評議的效果。
二是統籌銜接啟動整改落實階段的工作。分析檢查工作與整改落實是密不可分的兩個階段,公司在落實科學發(fā)展觀的第二階段過程中,堅持把分析檢查工作與整改落實階段工作緊密銜接,形成分析檢查報告與制定整改落實方案通盤考慮,分析檢查報告群眾評議與第三階段的群眾滿意度測評統籌安排。針對前段時間調研中歸納梳理的問題,按照盡力而為、量力而行的原則,抓緊提出加強和改進各自分管工作的指導性意見。
三是繼續(xù)做好宣傳工作。在繼續(xù)保持和發(fā)揚第一階段好的做法,充分利用報刊、門戶網站、簡報等宣傳平臺的同時,進一步做好分析檢查階段的宣傳工作,及時宣傳公司機關和基層管理處在學習實踐活動中的工作進展、經驗做法和好人好事等情況,加強正面引導,營造良好輿論氛圍,切實增強宣傳的生動性和吸引力。
通過開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動分析檢查階段工作,全公司上下認真查找存在的問題,并就存在問題的原因展開了十分透徹的分析,制定了切實可行的工作措施,為圓滿完成下階段工作打下了堅定基礎,促進我公司深入學習實踐科學發(fā)展觀活動圓滿完成。
六、下一階段工作主要任務
這一階段主要任務是明確目標,落實責任,扎實推進,切實取得推動科學發(fā)展的實際成效。重點抓好兩個環(huán)節(jié):
1、制定整改落實方案。以分析檢查報告為主要依據,明確整改落實目標、方式和時限要求,明確相關領導和部門的責任,使整改落實工作有組織、有計劃地進行。整改落實方案要以適當方式向黨員、群眾公布,整改落實情況要向黨員、群眾通報,接受黨員、群眾監(jiān)督。要發(fā)動廣大黨員和員工群眾圍繞制定、實施整改落實方案,積極建言獻策。
2、集中解決突出問題。根據整改落實方案,制定實在管用的對策措施,集中力量解決一批影響和制約本單位科學發(fā)展的問題。要堅持邊學邊改,能改的馬上改,一定時期內能夠解決的盡快解決,暫時不能解決的要向員工群眾做出合理解釋,并創(chuàng)造條件盡可能解決。解決問題要堅持實事求是、從企業(yè)實際出發(fā),切忌形式主義。在此基礎上,積極推進管理體制、運行機制創(chuàng)新,制定完善落實整改方案的具體措施,逐步建立和完善貫徹落實科學發(fā)展觀,推動本單位科學發(fā)展的長效機制。
學習實踐活動基本完成時,要及時做好總結工作,組織進行群眾滿意度測評。測評結果以適當方式向員工群眾公布。要及時召開學習實踐活動總結大會,認真總結學習實踐活動取得的成效和經驗,對鞏固和擴大學習實踐活動成果提出要求。
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