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按照市委要求，市政協機關作風教育整頓活動完成了第二階段查找問題的工作。

一、征求意見，認真自查

通過第一階段的學習動員，機關干部職工增強作風教育整頓重要性和必要性的認識。在學習動員、結合自身工作實際開展學習的基礎上采取座談會、征求意見會、發放征求意見函等形式廣泛征求了市委統戰部、市級各派、各區、縣（市）政協、市委、市人大、市政府辦公廳、機關干部職工、離退休老同志對市政協黨組及成員、辦公廳班子和機關縣級干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風方面的意見和建議。同時，結合機關工作實際，認真查找工作質量和工作水平與當前新形勢下政協工作要求是否相適應；職務與崗位任務要求是否相適應；機關整體思想素質和工作作風與樹立政協形象是否相適應等問題，結合自身查找在工作中是否存在懶散、拖拉、自由主義、不遵守組織和勞動紀律、團結協作不夠等現象。

按照市組通字[2007]16號文件要求，為召開市政協黨組和機關縣級干部專題民主生活會做好充分準備，擬定了市政協黨組、機關縣級干部專題民主生活會工作方案，2006年民主生活會整改措施落實情況報告等。在5月底分別召開市政協黨組和機關縣級干部專題民主生活會，對在作風教育整頓中征求到的意見進行了認真分析，提出了整改措施。黨組民主生活會上，黨組7位同志對照中央關于加強領導干部作風建設的要求和廉潔從政方面的規定，聯系自身的思想和工作實際進行了認真的自我剖析，開展了批評與自我批評。會上民主氣氛濃，一致認為這次作風教育整頓活動是結合當前一些干部在作風建設方面存在的不足和問題開展的一次作風整頓，這是非常必要和及時的。作為黨組成員要在這次活動中起模范帶頭作用，認真查找自己在作風建設方面存在的不足和問題，認真加以整改。同時，大家對市政協黨組班子作了客觀評價。一致認為，市政協黨組在中共貴陽市委的領導和省政協的指導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，高舉愛國主義、社會主義兩面旗幟，突出團結和民主兩大主題，全面貫徹落實科學發展觀，充分發揮領導核心的作用，班子成員團結民主，求真務實，開拓創新，帶領全市政協委員，圍繞全市中心工作，切實履行政協職能，努力開創政協工作新局面，為構建和諧貴陽作出了積極貢獻。

在縣級干部專題民主生活會上，21位同志結合自身作風建設方面存在的不足和問題進行了自我剖析，開展批評與自我批評，提出整改措施。對辦公廳班子在作風建設方面的情況給予了充分肯定，對存在的不足和問題提出意見和建議。陳石主席到會并講話，他強調，大家要通過這次機關作風教育整頓和召開專題民主生活會，進一步加強對政協工作的再認識，牢牢把握團結民主兩大主題，充分認識政協的重要地位，切實加強與各派的聯系，及時反映他們的意見和建議。一是政協工作要貼近社會，貼近民生，要加強團結和協作，增進相互間的理解，共同克服工作中的不足和問題。領導干部要管好下屬和身邊的工作人員，要加強思想道德修養，正確處理各種問題，敢于開展批評與自我批評，弘揚正氣。特別是要維護好國家機關干部和工作人員的良好形象，絕不允許有損機關形象的事件發生。二是在工作中要賦予開拓性、創造性，新形勢下的政協工作要求我們必須與時俱進，開拓創新工作的思路和方法，充分發揮主觀能動性。三是工作要體現在業績上，視察要提前向社會告知。各專委會要緊緊圍繞全市的中心工作，以及社會和群眾普遍關心的熱點、難點問題，結合實際開展調研、視察，形成切實可行的報告，提供黨委、政府參考。要讓老百姓感到政協是干得了事、能干實事的。同時，要求大家發揚艱苦樸素的優良作風，從每件小事做起，勤儉節約。要把這次民主生活會開成振奮精神、增進團結、促進工作的會議。

機關各支部組織黨員召開專題民主生活會，黨員領導干部參加雙重組織生活，在民主生活會上帶頭發言，帶頭剖析，黨員個人認真對照檢查，相互之間幫助查找問題，開展批評與自我批評。大家結合自身工作實際，一致認為要從身邊小事做起，嚴格要求自己，通過作風教育整頓，進一步樹立憂患意識、節儉意識、勤政意識、實干意識、全局意識、奉獻意識和創新意識，牢記宗旨，愛崗敬業，甘當公仆。要通過作風教育整頓，使機關出現新的精神面貌、新的工作作風、新的工作干勁，形成不談空話、求真務實、真抓敢管、高效廉潔、團結向上、政令暢通的大好局面。

三、整改提高，抓好落實

針對機關作風教育整頓活動中提出的意見、建議和自我剖析中查找出來的問題，我們從制度上分析原因，草擬制定相應措施進行落實，同時嚴格要求機關干部職工，一是要提高政協業務工作的能力，加強學習，進一步了解和掌握政協的性質、地位、作用和任務，熟悉政協機關工作業務，切實為委員和領導搞好服務。同時，要不斷提高寫作水平，多了解黨的方針政策，學習一些寫作知識，進一步提高個人的綜合素質。二是增進機關團結，增強機關工作活力，努力營造和諧機關。三是克服懶散拖拉現象，工作要講效率，講質量，高標準完成工作任務。四是機關干部職工必須嚴格遵守國家法律法規，遵守機關各項規章制度，嚴格按制度規定辦事，進一步增強組織紀律和勞動紀律，遵守公務員法和公務員行為規范。在領導身邊工作的同志更要廉虛謹慎，嚴格要求自己，不能有任何特權思想。

總之，通過作風教育整頓活動的開展，機關干部職工的思想作風、學風、工作作風得到較大轉變，能更好地履行政協職能，促進了機關工作。