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同志們：

在剛剛結(jié)束的全市加強(qiáng)效能建設(shè)、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境大會(huì)上，市委、市政府決定，集中開展旨在通過破除一切不利于發(fā)展的觀念、體制和作風(fēng)的效能建設(shè)活動(dòng)。會(huì)上，市委書記胡連松、市委副書記孟慶銀、代市長*同志分別作了重要講話，要從政治的、全局的高度，深刻認(rèn)識(shí)加強(qiáng)效能建設(shè)的重要性和緊迫性，全力推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)。我們今天召開這次會(huì)議，目的就是認(rèn)真貫徹落實(shí)全市加強(qiáng)效能建設(shè)大會(huì)精神，對(duì)辦公室效能建設(shè)工作進(jìn)行全面動(dòng)員和系統(tǒng)部署，進(jìn)一步統(tǒng)一思想，明確目標(biāo)，強(qiáng)化措施，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的效果。下面，我四點(diǎn)意見。

一、充分認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和緊迫性

機(jī)關(guān)效能，是體現(xiàn)機(jī)關(guān)辦事效率和能力、衡量機(jī)關(guān)工作效益和結(jié)果的重要標(biāo)尺。加強(qiáng)效能建設(shè)活動(dòng)，是市委、市政府為推進(jìn)*跨越式發(fā)展作出的一項(xiàng)重要決策。政府辦公室是政府的綜合辦事機(jī)構(gòu)，在政府工作中承擔(dān)著重要的參謀助手、綜合協(xié)調(diào)和后勤保障職能，辦公室機(jī)關(guān)效能的高低，直接關(guān)系到政府工作能否規(guī)范高效運(yùn)轉(zhuǎn)，關(guān)系到*的跨越式發(fā)展，關(guān)系到奮力崛起目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。近年來，通過先進(jìn)性教育、政風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等一系列重大活動(dòng)的開展，尤其是整治職能部門行政不作為、亂作為活動(dòng)的開展，辦公室人員的大局觀念、創(chuàng)新意識(shí)不斷增強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量、工作效率顯著提高，有力地保障了辦公室工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，樹立了政辦的良好形象。但我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到，我們所做的工作和取得的成績，與市委、市政府的要求相比，與加快發(fā)展的需要相比，與服務(wù)對(duì)象和人民群眾的愿望相比，還有不小差距，工作中還存在一些突出問題和薄弱環(huán)節(jié)。主要表現(xiàn)在：主動(dòng)學(xué)習(xí)、謀劃工作上有差距；解放思想、開拓創(chuàng)新上有差距；深入基層、主動(dòng)服務(wù)上有差距；高效服務(wù)、講求效能上有差距；鉆研政策、業(yè)務(wù)素質(zhì)上有差距。這些差距和問題在一定程度上影響了工作的開展，破壞了政辦的形象。辦公室全體人員一定要站在全局和戰(zhàn)略的高度，充分認(rèn)識(shí)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要性和必要性，切實(shí)增強(qiáng)做好這項(xiàng)工作的主動(dòng)性和自覺性，以扎扎實(shí)實(shí)的作風(fēng)、一抓到底的決心，打一場(chǎng)效能建設(shè)的攻堅(jiān)戰(zhàn)，使機(jī)關(guān)效能明顯提高，行政服務(wù)全面提速，為政府工作規(guī)范高效運(yùn)轉(zhuǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)保障。

二、進(jìn)一步明確效能建設(shè)的總體要求和工作步驟

為切實(shí)抓好市直機(jī)關(guān)效能建設(shè)，市委辦公室、市政府辦公室按照市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)行政效能建設(shè)的意見》，制定了《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)市直機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)效能建設(shè)工作的實(shí)施方案》，按照《意見》和《方案》要求，政辦口確定了今年效能建設(shè)的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)和實(shí)施步驟。

（一）指導(dǎo)思想。以鄧小平理論和“*”重要思想為指導(dǎo)，圍繞市委、市政府中心工作，按照“依法、高效、優(yōu)質(zhì)、廉潔”的要求，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)、政務(wù)公開為重點(diǎn)、機(jī)制創(chuàng)新為動(dòng)力、效能監(jiān)察為手段、績效考評(píng)為關(guān)鍵、服務(wù)對(duì)象滿意為目的，改進(jìn)工作方式，降低行政成本，提高行政效率，努力實(shí)現(xiàn)從管理型機(jī)關(guān)向服務(wù)型機(jī)關(guān)的轉(zhuǎn)變，為推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展，實(shí)現(xiàn)*奮力崛起提供有力的保障。

（二）工作目標(biāo)。通過進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，加強(qiáng)效能建設(shè)，近期內(nèi)應(yīng)在以下五個(gè)方面取得階段性成效：一是行政行為明顯規(guī)范，不正之風(fēng)得到有效糾正，一些突出問題基本得到解決；二是機(jī)關(guān)工作效率明顯提高，辦事程序和辦事環(huán)節(jié)進(jìn)一步簡化、公開，服務(wù)對(duì)象滿意度進(jìn)一步提高；三是依法行政觀念增強(qiáng)，工作法制化、制度化、規(guī)范化程度進(jìn)一步提高；四是機(jī)關(guān)干部廉潔從政意識(shí)增強(qiáng)，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制各項(xiàng)措施得到認(rèn)真落實(shí)，在履行參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、后勤保障職責(zé)和改革創(chuàng)新上有新的突破；五是促進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展方面有新的提高，上級(jí)和辦公室黨組各項(xiàng)工作部署得到堅(jiān)決貫徹實(shí)施。經(jīng)過幾年努力，把辦公室機(jī)關(guān)建設(shè)成為“學(xué)習(xí)型、效率型、服務(wù)型、法制型、信用型”的政府機(jī)關(guān)。

（三）實(shí)施步驟。活動(dòng)共分四個(gè)階段進(jìn)行：第一階段是暗訪階段（時(shí)間安排在3月）。主要任務(wù)是結(jié)合市監(jiān)察局、市直機(jī)關(guān)工委等單位開展的市直機(jī)關(guān)效能暗訪活動(dòng)，組織有關(guān)人員到有關(guān)直屬單位和科室進(jìn)行暗訪，查找機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)中存在的主要問題，并督促有關(guān)單位和科室認(rèn)真進(jìn)行整改。第二階段是動(dòng)員教育階段（時(shí)間安排在4月）。主要任務(wù)是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識(shí)。今天我們召開這次動(dòng)員大會(huì)，就是第二階段工作的重要組成部分，目的是通過廣泛動(dòng)員教育，提高政辦全體工作人員的效能意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)做好這項(xiàng)工作的自覺性和主動(dòng)性。各直屬單位也要根據(jù)工作實(shí)際，召開動(dòng)員大會(huì)，開展多種形式的效能建設(shè)宣傳活動(dòng)，對(duì)工作人員進(jìn)行動(dòng)員教育。第三階段是組織實(shí)施階段（時(shí)間安排在5-10月）。主要任務(wù)是結(jié)合工作實(shí)際，做好依法行政、行政審批制度改革、建立健全工作制度、政務(wù)公開、改進(jìn)服務(wù)水平、加強(qiáng)事務(wù)管理、加強(qiáng)公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)等方面的工作。在這個(gè)階段，我們辦公室承擔(dān)著市里分配的政務(wù)公開、提高機(jī)關(guān)服務(wù)水平和質(zhì)量、加強(qiáng)機(jī)關(guān)事務(wù)管理三項(xiàng)牽頭任務(wù)，任務(wù)十分艱巨。政辦口效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要對(duì)各個(gè)階段中承擔(dān)的目標(biāo)任務(wù)，進(jìn)行認(rèn)真研究，進(jìn)一步細(xì)化量化，確保全面完成目標(biāo)任務(wù)。第四階段是總結(jié)考評(píng)階段（時(shí)間安排在11-12月）。主要任務(wù)是對(duì)辦公室效能建設(shè)情況進(jìn)行自查，做好迎接市里檢查工作。同時(shí)，對(duì)各直屬單位和各科室效能建設(shè)情況進(jìn)行評(píng)議、考核，并召開總結(jié)表彰大會(huì)，對(duì)先進(jìn)單位進(jìn)行表彰，對(duì)未有效開展效能建設(shè)的單位進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，對(duì)出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，進(jìn)行嚴(yán)肅處理。上述四個(gè)階段，環(huán)環(huán)相扣，科學(xué)合理，希望各直屬單位、各科室按照方案要求，結(jié)合全市加強(qiáng)效能建設(shè)大會(huì)精神，認(rèn)真抓好落實(shí)。

三、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)

按照今年辦公室機(jī)關(guān)效能建設(shè)的目標(biāo)和要求，重點(diǎn)要做好以下幾個(gè)方面的工作。

第一，要加強(qiáng)思想教育。思想是行動(dòng)的先導(dǎo)。解決機(jī)關(guān)效能問題，首先要解決好我們干部職工的世界觀、人生觀、價(jià)值觀問題。必須把思想教育擺到突出位置，貫穿效能建設(shè)的始終。應(yīng)當(dāng)說，通過前一階段先進(jìn)性教育和“解放思想、奮力崛起大討論”活動(dòng)的開展，辦公室機(jī)關(guān)人員的精神狀態(tài)有了較大轉(zhuǎn)變，工作的主動(dòng)性有所增強(qiáng)，但仍有一些領(lǐng)導(dǎo)干部和工作人員，缺乏工作的激情、缺乏發(fā)展的沖勁，這與當(dāng)前*跨越式發(fā)展的要求格格不入。必須堅(jiān)持以思想教育為先導(dǎo)，開展一場(chǎng)觸動(dòng)思想和靈魂深處的觀念革命和精神洗禮，著力破除因循守舊、求穩(wěn)怕亂的保守思想，著力破除無所作為、不思進(jìn)取的平庸觀念，著力破除阻礙發(fā)展的一切條條框框和陳規(guī)陋習(xí)，充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體人員加快發(fā)展的積極性、干事創(chuàng)業(yè)的熱情。我們每一位工作人員，都要結(jié)合各自實(shí)際，認(rèn)真反思和查找思想觀念、行為方式上存在的問題，始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，始終保持迎難而上頑強(qiáng)斗志，始終保持不甘落后的堅(jiān)定信心，以一絲不茍的工作態(tài)度和精益求精的工作要求，促進(jìn)機(jī)關(guān)效能的提高。要大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，大力開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)，我們每一位機(jī)關(guān)工作人員都要把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、精神追求、立身之本和第一需要，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的主動(dòng)性和工作的創(chuàng)造性，真正形成學(xué)習(xí)的風(fēng)氣、研究問題的風(fēng)氣、琢磨工作的風(fēng)氣，真正把心思和精力集中到工作上，以干部個(gè)體素質(zhì)的提高來促進(jìn)機(jī)關(guān)整體素質(zhì)的增強(qiáng)，以綜合素質(zhì)的提高來實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)整體效能的提高。

第二，要規(guī)范機(jī)關(guān)行為。規(guī)范行政行為，是效能建設(shè)的內(nèi)在要求，也是推進(jìn)決策科學(xué)化、民主化，減少和避免失誤的有效途徑。近年來，辦公室在規(guī)范行為上做了大量的工作，制定完善了一系列辦文辦會(huì)辦事規(guī)程，切實(shí)提高了工作的規(guī)范化水平。去年，辦公室在全省政府系統(tǒng)公文質(zhì)量評(píng)比中獲得第二名，在全省機(jī)關(guān)事務(wù)工作評(píng)比中獲得先進(jìn)集體稱號(hào)，受到了上級(jí)機(jī)關(guān)的表彰。我們要再接再厲，結(jié)合機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，進(jìn)一步規(guī)范行政行為，推動(dòng)辦公室規(guī)范化水平再上新臺(tái)階。具體到各直屬單位和各科室，一定要從規(guī)范從政行為入手，切實(shí)解決工作中存在的缺位、錯(cuò)位、越位等問題，確保職能到位；一定要對(duì)照檢查自己存在的問題，做到存在什么問題就解決什么問題，什么問題突出就突出解決什么問題。特別是在行政執(zhí)法、行政許可、辦文辦事中，要根據(jù)各自的工作職能和工作特點(diǎn)，認(rèn)真找準(zhǔn)問題，并研究制定切實(shí)可行的整改措施，緊抓不放，抓出成效。

第三，要注重制度建設(shè)。制度是效能建設(shè)的根本，制度建設(shè)更具有根本性、全局性、穩(wěn)定性和長期性，必須把制度建設(shè)貫穿于效能建設(shè)活動(dòng)的各個(gè)方面和各個(gè)環(huán)節(jié)。近年來，辦公室以加強(qiáng)和完善制度建設(shè)為突破口，先后修訂完善了《辦公室工作制度》、《財(cái)務(wù)管理制度》、《市政府辦公室領(lǐng)導(dǎo)干部保密規(guī)定》等一系列辦公室工作制度和各科室崗位職責(zé)規(guī)章制度，進(jìn)一步明確了工作程序，使各項(xiàng)工作有規(guī)可依、有章可循。今年，辦公室將以效能建設(shè)為契機(jī)，進(jìn)一步健全各項(xiàng)規(guī)章制度，堅(jiān)持用制度管人、管事、管物，把各項(xiàng)規(guī)章逐步落實(shí)到機(jī)關(guān)辦文、辦事過程中，使各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)作，服務(wù)質(zhì)量明顯提高。各直屬單位和各科室也要不斷規(guī)范和完善具有針對(duì)性和實(shí)效性的管理制度，以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo)，全面推行崗位責(zé)任制、首問責(zé)任制、一次性告知制、服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制等規(guī)章制度，堅(jiān)持做到用制度管理人、規(guī)范人、引導(dǎo)人。要全面實(shí)行政務(wù)公開制度，按照市里要求，采取有效方式，將本部門職責(zé)權(quán)限、辦事程序、辦事依據(jù)、辦事條件、辦事時(shí)限、辦事標(biāo)準(zhǔn)、監(jiān)督辦法等進(jìn)行公開。有關(guān)部門要認(rèn)真研究，建立一套科學(xué)、合理的效能績效考評(píng)辦法，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣、獎(jiǎng)勤罰懶，形成競(jìng)爭激勵(lì)機(jī)制。同時(shí)，要加強(qiáng)對(duì)制度執(zhí)行情況的監(jiān)督，使各項(xiàng)制度真正落到實(shí)處，產(chǎn)生實(shí)效。

第四，要提高工作效率。提高效率是加強(qiáng)效能建設(shè)的目的所在。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，必須最終體現(xiàn)到提高工作效率、管理效益和社會(huì)效果上來。各直屬單位、政辦各科室要以效能建設(shè)為突破口，進(jìn)一步簡化辦事程序，優(yōu)化工作流程，使機(jī)關(guān)管理環(huán)環(huán)相扣、緊張有序，實(shí)現(xiàn)辦事提速增效，服務(wù)創(chuàng)質(zhì)創(chuàng)優(yōu)。同時(shí)，進(jìn)一步整合部門職能，明確各部門工作職責(zé)，堅(jiān)決杜絕部門之間因職責(zé)不清、職能交叉而造成工作相互推諉扯皮，企業(yè)和群眾辦事難的現(xiàn)象。要切實(shí)深化審批制度改革，進(jìn)一步減少審批事項(xiàng)，簡化辦事程序，該放的權(quán)力主動(dòng)放，該減的程序果斷減，該降的門檻堅(jiān)決降，以實(shí)實(shí)在在的工作成效推進(jìn)辦公室工作全面提速增效。

第五，要轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)作風(fēng)。良好的作風(fēng)是效能建設(shè)的具體體現(xiàn)。機(jī)關(guān)干部的工作作風(fēng)是反映機(jī)關(guān)效能建設(shè)成效的一面鏡子，沒有好的作風(fēng)，提高機(jī)關(guān)效能就是一句空話。辦公室每一位工作人員都要牢固樹立“處處都是窗口，人人都是形象”的觀念，時(shí)刻牢記“兩個(gè)務(wù)必”，自覺加強(qiáng)“八榮八恥”榮辱觀教育，切實(shí)改進(jìn)“兩風(fēng)”，增進(jìn)“兩情”。要大興調(diào)查研究之風(fēng)、求真務(wù)實(shí)之風(fēng)、艱苦奮斗之風(fēng)，堅(jiān)持做到對(duì)群眾有感情、對(duì)工作有激情，切實(shí)改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和部門行風(fēng)，不斷強(qiáng)化為基層、為行業(yè)、為群眾服務(wù)的意識(shí)。要牢記群眾利益無小事，凡是涉及群眾切身利益和實(shí)際困難的事情，再小也要竭盡全力去辦，不允許有任何為難群眾的借口，更不允許故意刁難。要增強(qiáng)大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，在辦事作風(fēng)上快辦、馬上辦，對(duì)上級(jí)交辦的事情，要速?zèng)Q速行，立說立行，雷厲風(fēng)行，不能出現(xiàn)中阻梗，更不能搞上有政策、下有對(duì)策。

第六，要抓好整改提高。開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，查找問題，剖析原因，最終在于抓好落實(shí)、解決問題、推動(dòng)工作。要把整改提高作為效能建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，在充分研究、廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，針對(duì)存在的問題，認(rèn)真制定整改方案，明確整改內(nèi)容、措施、時(shí)間和責(zé)任人。從現(xiàn)在做開始，我們每一位工作人員，都要從我做起，從具體事做起，認(rèn)真檢查自己作風(fēng)方面存在的問題，自覺糾正違反紀(jì)律和規(guī)定的行為，做到立說立行、邊整邊改。各直屬部門要從樹立部門整體形象的高度，抓住突出問題，落實(shí)整改措施，不斷提高整體效能。

四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化措施，確保機(jī)關(guān)效能建設(shè)取得實(shí)效

開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)，是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，需要各直屬單位、各科室共同參與，需要全體人員共同努力。必須堅(jiān)持“標(biāo)本兼治、綜合治理”的方針，采取切實(shí)有效的舉措，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確責(zé)任，真抓實(shí)干，確保辦公室效能建設(shè)取得實(shí)實(shí)在在的成效。

一要健全組織。市委、市政府成立了市直機(jī)關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市直機(jī)關(guān)工委。辦公室將成立效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，專門負(fù)責(zé)效能建設(shè)工作的方案制定、組織實(shí)施、檢查指導(dǎo)和協(xié)調(diào)等工作。各直屬單位也要抓緊成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)和辦事機(jī)構(gòu)，具體負(fù)責(zé)本單位效能建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)工作，為效能建設(shè)提供組織保障。

二要堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭。今年市里對(duì)效能建設(shè)工作實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制。同樣道理，我們的主要負(fù)責(zé)人也是各單位、各科室效能建設(shè)的第一責(zé)任人，要切實(shí)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，對(duì)各單位、各科室效能建設(shè)負(fù)總責(zé)，做到親自抓。辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子成員要做到齊心協(xié)力共同抓，主動(dòng)加強(qiáng)與分管的單位、科室之間的工作聯(lián)系，加強(qiáng)指導(dǎo)。要以身作則，率先垂范，以自己的模范行動(dòng)，樹起旗幟，立起標(biāo)桿，管好干部，帶好隊(duì)伍，真正做到時(shí)時(shí)講效能，處處抓效能，事事顯效能，以榜樣作用帶動(dòng)機(jī)關(guān)作風(fēng)改進(jìn)，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作效率和服務(wù)水平提高。

三要落實(shí)責(zé)任。任何事情怕就怕“認(rèn)真”二字。只要認(rèn)真起來真正去抓，就沒有抓不好的事情。各直屬單位和各科室都要按照辦公室統(tǒng)一部署，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)，把效能建設(shè)的工作任務(wù)，落實(shí)到每一個(gè)部門、每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)、每一個(gè)人。各直屬單位和各科室的主要負(fù)責(zé)人，要敢于碰硬，敢于抓落實(shí)，特別是對(duì)那些有令不行、有禁不止、辦事拖拉、吃拿卡要的人和事，要敢于負(fù)責(zé)、敢于批評(píng)、敢于處理。

四要強(qiáng)化監(jiān)督。監(jiān)督有力，檢查到位，我們的效能建設(shè)工作才會(huì)有成效。今年市里的效能建設(shè)將監(jiān)督檢查作為一個(gè)重要環(huán)節(jié)來抓，既有明查，又有暗訪。各直屬單位和各科室一定要按照市里明查暗訪的要求，強(qiáng)化各項(xiàng)各個(gè)環(huán)節(jié)的監(jiān)督。在市里明查暗訪的基礎(chǔ)上，辦公室將加大明查暗訪的力度，定期不定期地對(duì)那些與群眾聯(lián)系密切的窗口單位進(jìn)行檢查。特別是對(duì)那些熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，將進(jìn)行連續(xù)查、跟蹤查，切實(shí)做到真檢查、真監(jiān)督，真正發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。

五要嚴(yán)格責(zé)任追究。政辦口效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要大膽履行職責(zé)，積極主動(dòng)地開展工作，對(duì)政辦口各單位效能建設(shè)的情況，該表揚(yáng)的要表揚(yáng)，該批評(píng)的要批評(píng)，該曝光的要曝光。辦公室要設(shè)立效能建設(shè)投訴電話和電子信箱，凡是群眾有投訴的，一律要追查到底；凡是查證屬實(shí)違反規(guī)定的，一律要追究責(zé)任；凡是本單位、本部門效能建設(shè)抓得不力、出現(xiàn)嚴(yán)重問題的，一律要追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，絕不姑息。

同志們，開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)，任務(wù)艱巨，意義重大。效能建設(shè)的成敗系于每位機(jī)關(guān)工作人員的一言一行。我們一定要按照市委、市政府的統(tǒng)一部署，解放思想，銳意進(jìn)取，革故鼎新，持之以恒地抓好機(jī)關(guān)效能建設(shè)，努力形成人人講效能、處處抓效能、事事創(chuàng)效能的濃厚氛圍，以效能建設(shè)促進(jìn)辦公室工作再上新臺(tái)階，為我市經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展作出更大的貢獻(xiàn)。