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提出三先標準部署四方面十六項扎實推進作風建設

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提出三先標準部署四方面十六項扎實推進作風建設

**區組織部召開會議,傳達貫徹全區“作風建設年”活動有關精神,并部署有關工作。副部長陸利明主持會議,組織部長王自強做了動員報告,并對下階段組織部的作風建設年工作做了詳細部署。下階段區組織部將開展“形象率先、工作爭先、業績領先”為主題的作風建設主題活動,重點做好以下四方面六項工作:

一是要強學習,促思想素質提升。要在局領導干部中開展“五個一”活動;作一次以“落實科學發展觀,奮力創先爭一流”為主題的大討論;延續嚴格學習與考勤制度的良好風氣。

二是要強調研,促實踐能力提升。建立機關干部聯系點,深入開展聯系點走訪、匯報活動;開展“全員蹲點辦實事”活動,幫助督促所聯村成功創建區級以上先進基層黨組織;開展“一人一課”活動,通過課題調研、集體攻關等過程,得出調研成果。

三是要強機制,促工作水平提升。落實每個部機關干部工作責任機制,切實做到目標明確,職責清晰,逐級管理,責任到人;建立工作情況定期通報機制,充實“夜學夜議”活動內容;建立決策咨詢機制增強決策的科學性;完善集體決策機制,增強工作的科學性。

四是要強自律,促機關形象提升。推進透明辦公,方便干部群眾聯系工作,接受群眾監督;提升服務水平,倡導文明辦公,嚴格上下班制度;改進會風文風,堅持開短會、講短話,提高各類材料質量,力求語言精煉,內容是在;推行“十不準”規定,繼續加強工作作風;強化監管督查,開展“廉政承諾”和設立“部風監督信箱”。

部機關干部表示通過圍繞“三先”主題,努力塑造組織部門的良好形象,實現公道正派的工作作風,更好地為推進“三個行動綱領”的組織實施和建設現代化和諧**服務。

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