前言：本站為你精心整理了縣委組織部三個下功夫加強組工調(diào)研范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

一是在加強調(diào)研工作的組織領(lǐng)導(dǎo)上下功夫。確定由縣委常委部長任課題組長，主持開展課題的調(diào)研工作，做到主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓。年初召開調(diào)研工作會議，制訂調(diào)研計劃，分解課題任務(wù)，落實工作責任。同時，為有效指導(dǎo)調(diào)研工作的深入開展，實行調(diào)研工作例會制度，部領(lǐng)導(dǎo)定期聽取重點調(diào)研課題的進展情況匯報。

二是在深入掌握實情上下功夫。健全基層聯(lián)系點制度，選擇一批有代表性的部門單位、鎮(zhèn)鄉(xiāng)街道、村社、企業(yè)、農(nóng)戶作為調(diào)研的觀察點，并實行動態(tài)管理。調(diào)研方法上采取面上調(diào)查、典型調(diào)查、個別調(diào)查、定點調(diào)查、統(tǒng)計調(diào)查、問卷調(diào)查等多種形式，切實提高調(diào)查材料全面、準確程度。

三是在共調(diào)合研的協(xié)作上下功夫。采取聯(lián)合、邀約等方法，整合內(nèi)部資源，善借外力攻關(guān)，積極發(fā)揮綜合優(yōu)勢，為組工調(diào)研服務(wù)。如在社會工作人才隊伍建設(shè)調(diào)研工作中，聯(lián)合縣教育局、民政局、人事局等10多家單位共同參與了課題的調(diào)研。