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各鄉鎮黨委，大路壩區工委，縣委各部委，縣級國家機關各委辦局及各人民團體黨委、黨組（總支、支部）

為大力推進我縣社會主義新農村建設，努力培養一批適應新農村建設需要的鄉土人才隊伍，經縣委同意，決定在小村鄉建立咸豐縣鄉土人才培訓基地。現將有關事宜通知如下：

一、組織機構

成立咸豐縣鄉土人才培訓基地領導小組，縣委常委、組織部長、縣委人才工作領導小組副組長盧群林任組長，縣委組織部副部長張孝軍、縣委組織部副部長、縣人事局局長、縣委人才辦主任譚銳、縣委農辦主任、縣農業局局長劉愛國、小村鄉黨委書記、鄉長覃正義任副組長，成員由縣委組織部（縣委人才辦）、小村鄉黨委和縣直相關部門人員組成。領導小組下設辦公室，負責基地培訓班次、培訓對象的組織管理，師資力量的組織協調、培訓資料的組織管理、基地培訓經費的籌措等日常工作。縣委組織部人才工作科科長安銘兼任辦公室主任，小村鄉黨委組織委員廖建成兼任常務副主任。

二、總體要求和目的

緊緊圍繞社會主義新農村建設主題，以加強農村實用科學技術知識、市場經濟知識、法律法規知識的培訓為重點，著力幫助鄉土人才提高科技應用能力、生產經營能力、組織管理能力和創業能力。

三、具體辦法

（一）基地及配套設施的落實

基地設在小村鄉，相應配套設施由小村鄉黨委、政府落實。

（二）培訓對象及范圍

基地以全縣鄉土人才培訓為重點。主要包括：

①擁有農民技術職稱或取得一定的專業技術證書的專業骨干；

②鄉鎮企業、股份制企業、私營企業、民營科技服務業中優秀的專業技術人員和管理人員（不包括外地來當地投資創辦企業的人員）；

③各類科技推廣示范戶、生產專業戶中的先進生產者，如種植、養殖及農副產品加工、營銷行業的大戶；

④在運輸、建筑等行業方面有一技之長的能工巧匠和具有較高知名度的民間藝人；

⑤帶領群眾脫貧致富取得突出成績或做出突出貢獻的村組干部；

⑥自學考試畢業生、“五大”生以及沒有安排就業的各類大中專畢業生；

⑦具有一定專長和知識的在鄉退伍軍人；

⑧鄉鎮轉制事業單位（即“七大中心”）從業人員。

（三）培訓方式

以縣委人才工作領導小組辦公室牽頭，組織相關職能部門，實行培訓單位責任負責制，采取課堂授課與實地參觀學習相結合，專題講座與一般性知識傳授相結合，理論講解與實際操作相結合，常規教學與電化教育相結合等方式進行，努力提高培訓的適用性和可操作性。

（四）培訓內容和授課人員的選定

由責任單位負責擬定具體培訓方案，縣委人才工作領導小組辦公室負責把關。

（五）培訓班次的安排

根據培訓內容，每年安排不少于4期培訓班，每期培訓班的時間，根據培訓內容最少不得少于一周。