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各縣（市、區(qū)）人民政府，市政府各部門：

《勞動(dòng)合同法》將于*年1月1日起正式施行。為更好地學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)合同法》，全面推進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)作出如下通知：

一、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)

《勞動(dòng)合同法》是一部調(diào)整勞動(dòng)關(guān)系的重要法律。貫徹實(shí)施該法，對(duì)于完善勞動(dòng)合同制度，規(guī)范勞動(dòng)合同雙方當(dāng)事人的行為，保護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，構(gòu)建和發(fā)展和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展，具有十分重要的意義。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，市政府決定成立由分管副市長(zhǎng)任組長(zhǎng)，各有關(guān)部門負(fù)責(zé)同志組成的紹興市學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)合同法》工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各地各部門要把學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)合同法》列入重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，研究制定具體的實(shí)施方案，明確目標(biāo)任務(wù)、工作責(zé)任和工作措施，確保學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)合同法》各項(xiàng)工作順利實(shí)施。

二、廣泛宣傳，形成共識(shí)

《勞動(dòng)合同法》需要調(diào)整的勞動(dòng)關(guān)系涉及面廣、情況復(fù)雜，必須廣泛深入地開(kāi)展普法宣傳工作。各級(jí)政府及勞動(dòng)保障部門要通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、報(bào)告會(huì)等多種形式，大力宣傳《勞動(dòng)合同法》；司法部門要把學(xué)習(xí)宣傳《勞動(dòng)合同法》列入“五五普法”內(nèi)容；新聞媒體要開(kāi)辟專題專欄，相對(duì)集中一段時(shí)間廣泛宣傳勞動(dòng)合同的法律知識(shí)和相關(guān)政策，宣傳和諧勞動(dòng)關(guān)系的先進(jìn)典型；勞動(dòng)保障部門要會(huì)同總工會(huì)、司法等部門和單位開(kāi)展法律咨詢活動(dòng)，編印發(fā)放《勞動(dòng)合同法》學(xué)習(xí)輔導(dǎo)手冊(cè)等資料，為全社會(huì)學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》創(chuàng)造條件，努力營(yíng)造學(xué)法、知法、懂法、守法的良好輿論氛圍。

三、分類指導(dǎo)，搞好培訓(xùn)

《勞動(dòng)合同法》容量大，政策性強(qiáng)，有計(jì)劃、分層次組織開(kāi)展各項(xiàng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，對(duì)于順利推進(jìn)這部法律的實(shí)施至關(guān)重要。各級(jí)勞動(dòng)保障部門、工會(huì)組織要加大對(duì)本系統(tǒng)工作人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，通過(guò)舉辦專題培訓(xùn)班、開(kāi)展學(xué)習(xí)研討等方式，深刻領(lǐng)會(huì)和準(zhǔn)確把握各項(xiàng)法律條款的精神實(shí)質(zhì)，努力培養(yǎng)一批《勞動(dòng)合同法》的宣講員，為全社會(huì)的培訓(xùn)工作提供師資力量；要組織好對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、社區(qū)勞動(dòng)保障平臺(tái)工作人員的法律培訓(xùn)，切實(shí)提高基層依法行政的能力和水平；各行業(yè)主管部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要組織抓好對(duì)本系統(tǒng)、本轄區(qū)所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人和勞資工作人員的培訓(xùn)工作，各級(jí)勞動(dòng)保障門要積極配合，加強(qiáng)指導(dǎo)。

四、各方配合，完善機(jī)制

結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹《勞動(dòng)合同法》，勞動(dòng)保障、工會(huì)、市企業(yè)聯(lián)合會(huì)等部門和單位要密切配合，形成合力，充分發(fā)揮三方協(xié)調(diào)機(jī)制的作用。勞動(dòng)保障、人事部門要在對(duì)現(xiàn)有機(jī)關(guān)、事業(yè)單位編外聘用人員調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，抓緊提出完善勞動(dòng)合同制度、規(guī)范用工行為的意見(jiàn)，為全社會(huì)和諧勞動(dòng)關(guān)系的建設(shè)作好示范和引導(dǎo)。各用人單位要積極開(kāi)展用工情況自查，依法規(guī)范用工行為，理順用工關(guān)系；要按照《勞動(dòng)合同法》的規(guī)定，修訂和完善本單位的規(guī)章制度，全面推進(jìn)勞動(dòng)合同制度三年行動(dòng)計(jì)劃。

五、充實(shí)力量，強(qiáng)化監(jiān)管

加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)合同制度實(shí)施的監(jiān)管，及時(shí)、公正處理勞動(dòng)合同爭(zhēng)議，是《勞動(dòng)合同法》賦予各級(jí)勞動(dòng)保障行政部門和勞動(dòng)爭(zhēng)議處理機(jī)構(gòu)的重要職責(zé)。為確?！秳趧?dòng)合同法》各項(xiàng)規(guī)定落到實(shí)處，各地要大力加強(qiáng)監(jiān)察執(zhí)法工作，切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)監(jiān)察隊(duì)伍建設(shè)。按照國(guó)務(wù)院《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》和省政府有關(guān)文件精神，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）要在*年底前建立健全勞動(dòng)保障監(jiān)察中隊(duì)。根據(jù)執(zhí)法工作需要，每個(gè)中隊(duì)至少配備三名以上監(jiān)察執(zhí)法人員，人員可在現(xiàn)有工作人員中調(diào)劑或向社會(huì)公開(kāi)招聘，人員經(jīng)費(fèi)可采用政府購(gòu)買公益性崗位的形式，在各地就業(yè)再就業(yè)專項(xiàng)資金中列支。社區(qū)（村）根據(jù)工作需要，聘請(qǐng)勞動(dòng)保障協(xié)管員，協(xié)管經(jīng)費(fèi)可在財(cái)政安排社區(qū)（村）工作平臺(tái)經(jīng)費(fèi)時(shí)適當(dāng)給予增撥。各級(jí)勞動(dòng)保障部門要切實(shí)負(fù)起法律賦予的監(jiān)管責(zé)任，與有關(guān)部門密切配合，加大監(jiān)察執(zhí)法力度，提高勞動(dòng)爭(zhēng)議處理效率，把勞動(dòng)合同制度監(jiān)管的各項(xiàng)工作落到實(shí)處，維護(hù)勞動(dòng)關(guān)系和諧與社會(huì)穩(wěn)定。