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第一條為加強農村基層農民技術人員隊伍建設，做好農民技術人員職稱評定與晉升工作，特制定本規定。

第二條農民技術人員職稱是表示具有從事農業生產與管理專業技術水平和業余技能的稱號。凡在農村第一線從事種植業、畜牧業、漁業、其它養殖業、農副產品加工業、農業機械化、農業經營管理、農村能源、農業環境保護等生產與管理的農民技術人員，符合本規定條件的，均可評定相應的農民技術人員職稱。

第三條農民技術人員職稱評定、晉升與國有企事業單位職稱改革、實行專業技術職務聘任制是不同范圍的工作，兩者所評職稱互不套改或轉換。但是，凡符合條件者，取得農民技術人員職稱并不影響其向有關政府部門申報國家各類專業技術職稱。

第四條參加評定和晉升技術職稱的農民技術人員，必須熱愛社會主義祖國，遵守憲法和法律，熱愛農業，獻身農業，努力為發展農村經濟和農業生產服務。

第五條評定和晉升農民技術人員職稱，必須以農業生產實績、技術水平、解決農業生產和技術推廣中實際問題的能力為主要依據，同時根據不同職稱等級考慮已達到的科技文化水平和從事技術工作的資歷。

第六條農民技術人員職稱的等級定為：技術員、助理技師、技師、高級技師。根據農民技術人員所從事技術工作的性質，在職稱等級前標明專業類別。

第七條具備下列條件者，可評定為技術員：

（一）獲得農業部門頒發的農民技術資格證書（又稱“綠色證書”）；或者初中畢業后參加150學時以上系統的初等農業技術培訓并取得結業證書，初步掌握本專業的基礎知識和基本技能。

（二）能進行群眾性的試驗、示范、推廣和進行生產第一線的技術操作工作或經營管理，能解決試驗、示范、推廣和生產中的一般技術問題。

（三）在生產實踐中成績明顯，獲得群眾好評。

第八條具備以下條件者，可評定或晉升為助理技師：

（一）能一般掌握運用本專業的基礎理論知識、技術知識及基本技能，協助技師，解決農業生產中的一般技術問題；

（二）能參與制定試驗、示范和技術工作的小型計劃，解決試驗、示范、推廣和農業生產中的一些技術問題；

（三）能向群眾傳授農業科學技術知識，進行技術示范、指導或一般的技術咨詢；

（四）取得技術員職稱2年以上，在農業科技推廣或經營管理實踐中成績良好。

第九條具備下列條件者，可評定或晉升為技師：

（一）具有中等專業技術學校、農業職業中學以上畢業學歷，或高中畢業后參加300學時以上中等農業技術培訓并獲得結業證書，能運用本專業的基礎理論知識和專業技能，結合當地農業生產情況，承擔并勝任本專業工作，有一定的生產技術或經營管理工作經驗；

（二）能解決試驗、示范、推廣和農業生產中某些技術難題，或能指導本專業某一方面的技術工作；

（三）能因地制宜地推廣先進技術和科研成果，制定實施方案，并能對實施工作進行總結分析；

（四）取得助理技師職稱3年以上，在農業科技推廣、農業生產或經營管理實踐中成績顯著。

第十條具備下列條件者，可評定或晉升為高級技師：

（一）具有中等專業技術學校或農業職業高中以上畢業學歷，能較熟練掌握和運用本專業基礎理論知識和技術知識，獨立解決本專業農業生產中的技術難題；

（二）在生產實踐中具有開拓性，獲得市、縣級以上科技推廣成果鼓勵，或開發出適應本地生產的優良品種，創立市、縣級農業生產品牌；或總結、創造過一項以上能在本市、縣大范圍內運用的農業生產技術或經營管理經驗；

（三）了解本專業的科技動態，能倡導開展科學試驗，及時引進推廣先進技術與管理經驗，在提高農業生產水平、增加經濟效益等方面成績優異；

（四）能結合生產的實踐情況制定推廣、示范的計劃，分析和解決技術工作中的某些重要問題，撰寫試驗、示范報告和技術工作總結，能指導農民技師開展技術工作；

（五）取得技師職稱4年以上。

第十一條各級農民技術職稱評審的具體條件，由省人事勞動行政主管部門會同有關單位根據各專業的不同情況另行制定。

第十二條確有特殊專長、有突出貢獻的農民技術人才，可不受學歷和資歷的限制，直接破格評定或晉升相應的技術職稱。

第十三條省人事勞動行政主管部門主管本省農民技術人員職稱評定與管理工作，各市、縣、自治縣人事勞動行政主管部門負責本地區農民技術人員職稱的具體管理工作。

第十四條在省、縣（市）、鄉（鎮）建立農民技術人員職稱評審委員會，分別負責評審高級技師、技師、助理技師、技術員職稱。評審委員會在同級人民政府領導下開展工作。

農民技術人員職稱的評定或晉升工作，原則上每年進行一次。

第十五條農民技術人員職稱評審委員會一般由9至15人組成，主要由各級農業、科技管理部門、農業技術推廣組織及學術團體中具有較高專業技術水平的人員組成，有條件的地方可吸收2至3名技術水平較高的農民技術人員參加。評審委員會下設專業考評小組，各專業考評小組由3至5人組成。

第十六條各級評審委員會要堅持民主集中制的原則。出席會議的委員必須超過評委總數的2/3方可召開評委會；評審采取無記名投票表決，贊成票超過到會評委的2/3以上方可通過。未出席評委會的委員，不得委托投票或補充投票。

第十七條申請授予技術職稱的農民技術人員，應填寫《農民技術人員職稱評定表》，附上能反映本人技術業務水平、業績的有關材料及產品樣本，并接受有關業務考核，必要時可進行現場操作考核。

第十八條技術員職稱由個人申請，經鄉（鎮）專業考評小組考核并提出考核評議意見后報鄉（鎮）評審委員會評定。助理技師、技師職稱由個人申請，經鄉（鎮）評審委員會推薦，市、縣、自治縣專業考評小組提出考核評議意見后報市、縣、自治縣評審委員會評定。上述3個級別職稱評審結果均報市、縣、自治縣人事勞動行政主管部門核準。

高級技師職稱由個人申請，市、縣、自治縣評審委員會推薦，報省評審委員會評定，并報省人事勞動行政主管部門核準。

第十九條高級技師職稱證書由省人事勞動行政主管部門簽發，技師及其以下技術職稱證書由市、縣、自治縣人事勞動行政主管部門簽發。

農民技術人員職稱證書由省人事勞動行政主管部門統一印制。

第二十條對獲得技術職稱的農民技術人員，應填寫農民技術人員登記卡，建立農民技術人員業務技術檔案（包括技術人員參加培訓和學習的科目、時間、成績，完成技術推廣任務和獲獎情況等），有條件的地方可建立農民技術人才市場，開展人才技術咨詢服務，具體工作由市、縣、自治縣人事勞動行政主管部門組織實施。

第二十一條對過去評定的農民技術人員職稱，應按本規定的要求組織審查。經審查符合標準條件者，予以承認，納入統一管理，并頒發相應的農民技術人員職稱證書。

第二十二條農業基層組織招聘的農民技術人員應具有相應的技術職稱。已在現崗位工作的農民技術人員如未達到本規定所要求學歷或業務培訓標準者，應按要求參加培訓，達到相應的標準；達不到標準的，應予辭退或調換其它工作。

第二十三條獲得技術職稱的農民技術人員享有以下待遇：

（一）在招聘鄉（鎮）基層組織農業技術人員時優先受選，在受聘期間享受同類人員待遇；

（二）可直接與生產單位或農戶進行有償技術承包、技術指導、技術培訓；

（三）優先應聘到外地傳授技術；

（四）參加技術培訓、講座、技術交流或應邀參加有關學會、協會、研究會的學術會議；

（五）優先獲得農業科技開發推廣項目；

（六）報考高、中等農業院校同等條件時優先錄取；

（七）具有農民技師以上職稱的，可由政府資助到農業院校接受免費培訓。

第二十四條評定或晉升農民技術人員職稱必須實事求是，嚴肅認真，確保質量。對謊報成果、弄虛作假、騙取農民技術職稱的，應撤消其騙取的技術職稱，并對有關當事人嚴肅處理。

第二十五條各部門原制定的農民技術人員職稱評定辦法，凡與本規定相抵觸的，以本規定為準。

第二十六條本規定的具體應用問題由省人事勞動保障廳負責解釋。